在總結(jié)的過程中，我們可以反思自己的行為和決策，找到問題所在并予以解決。10.寫總結(jié)時(shí)要注意結(jié)構(gòu)的合理性和條理性，遵循邏輯性和時(shí)序性，使讀者能夠順利理解和接受。在閱讀這些總結(jié)范文的過程中，我們可以對(duì)比自己的寫作水平，尋找不足之處并加以改進(jìn)。
紀(jì)律檢查工作總結(jié)篇一
本年度在公司黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，紀(jì)檢工作以公司_年實(shí)行項(xiàng)目責(zé)任制為工作目標(biāo)，緊密圍繞公司項(xiàng)目工作的開展和實(shí)施為重點(diǎn)，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，狠抓廉政教育，建章立制，為推進(jìn)公司項(xiàng)目責(zé)任制的順利進(jìn)行提供了有效的監(jiān)督監(jiān)察保證，所做的主要工作有：
一、不斷維護(hù)黨的紀(jì)律和工作作風(fēng)，穩(wěn)定職工隊(duì)伍，為促進(jìn)公司工作部署的落到實(shí)處，提供了強(qiáng)有力的保證。
(一)從嚴(yán)執(zhí)行公司規(guī)章制度，監(jiān)督檢查工作紀(jì)律，嚴(yán)格實(shí)行電子打卡制度，每月將工作考勤和經(jīng)營工作目標(biāo)任務(wù)考核情況進(jìn)行公布，從而提高了職工遵章守紀(jì)的自覺性。
(二)監(jiān)督公司規(guī)章制度的修訂與完善工作，完成“關(guān)于公司《重大事項(xiàng)決策制度》”等五項(xiàng)管理制度。
二、不斷加強(qiáng)制度建設(shè)，初步建立了從源頭上預(yù)防腐敗的制度體系。
(一)監(jiān)督檢查投資、采購管理制度。針對(duì)公司項(xiàng)目工作實(shí)施的實(shí)際情況，把基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和物資采辦等項(xiàng)工作作為監(jiān)察工作重點(diǎn)，落實(shí)到人頭全程跟蹤并協(xié)助承辦采購工作。截止_年_月底紀(jì)檢等部門共同參與了公司以下工作：
1.為迎接召開全國行業(yè)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議，參與公司承辦的行業(yè)展示館裝修工程工作任務(wù)。
2.參與公司董事會(huì)決議實(shí)施產(chǎn)品綜合開發(fā)，基地基本建設(shè)工程工作。
3.參與和協(xié)助公司實(shí)體部門物資采購工作五次。
4.按照國有資產(chǎn)管理規(guī)定辦理，公開招標(biāo)處置庫存滯銷產(chǎn)品，回籠資金4萬元。
5.按照國有資產(chǎn)管理規(guī)定辦理，招標(biāo)處置廢舊辦公用品兩次。
(二)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，紀(jì)委負(fù)責(zé)簽訂責(zé)任書。
1.簽訂了《公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律和廉潔經(jīng)營責(zé)任書》5份。
2.簽訂了《年度信訪和維穩(wěn)工作目標(biāo)責(zé)任書》5份。
3.監(jiān)督公司企管部負(fù)責(zé)與公司各項(xiàng)目(部門)簽訂項(xiàng)目工作責(zé)任書。
4.公司領(lǐng)導(dǎo)人員履行了廉潔自律承諾，沒有收到職工舉報(bào)信息和發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。
三、繼續(xù)深化反腐倡廉教育，加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督。
(一)參加了市紀(jì)委主辦為期3天“紀(jì)檢干部培訓(xùn)班”學(xué)習(xí)。
(二)按照國資委的要求，印發(fā)了“_年黨風(fēng)廉政和反腐敗工作目標(biāo)責(zé)任分解落實(shí)實(shí)施意見。
(三)組織公司職工積極參加市委組織部關(guān)于“全市組織工作滿意度”調(diào)查工作。
(四)監(jiān)督參加公司開展對(duì)“小金庫”的檢查治理工作。
在總結(jié)工作成績的同時(shí)，我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到，當(dāng)前公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉方面還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)在：
一是中層管理人員的思想作風(fēng)建設(shè)與公司黨委的要求相比還有差距;個(gè)別管理人員的工作責(zé)任心、積極性、主動(dòng)性不夠，履行崗位職責(zé)、執(zhí)行公司決策力度不夠，出現(xiàn)問題時(shí)有推諉扯皮現(xiàn)象;關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理制度還不夠完善。
二是公司紀(jì)檢人員多為一崗多兼職，工作任務(wù)繁重時(shí)有顧此失彼現(xiàn)象。這些問題和現(xiàn)象在今后的工作中都必須高度重視，并采取有效措施加以解決。
四、下一年主要工作安排。
堅(jiān)持在公司黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下開展紀(jì)檢工作，公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的總體思路是：
按照公司下一年工作總體部署，圍繞全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面履行黨章賦予的職責(zé)和任務(wù)，以構(gòu)建和諧社會(huì)為前提，穩(wěn)定職工隊(duì)伍，著力推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，著力推進(jìn)各項(xiàng)規(guī)章制度的嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)，著力推進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律、效能監(jiān)察和源頭治理等重點(diǎn)工作，切實(shí)取得黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的新成效。
(一)維護(hù)黨的紀(jì)律，為促進(jìn)公司工作部署的落實(shí)提供強(qiáng)有力的保證。
1.按照黨章的規(guī)定和要求，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各級(jí)組織和黨員干部遵。
守黨的紀(jì)律，尤其是政治紀(jì)律和經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、執(zhí)行國家經(jīng)濟(jì)政策法規(guī)和有關(guān)制度情況的監(jiān)督檢查，依據(jù)黨內(nèi)法規(guī)，嚴(yán)肅查處和追究有令不行、有禁不止、嚴(yán)重破壞黨的紀(jì)律和企業(yè)規(guī)章制度等違背科學(xué)發(fā)展觀要求的行為，確保政令暢通。
2.按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和全面完成主管部門下達(dá)的_年工作目標(biāo)任務(wù)和考核的要求，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨支部、各部門貫徹執(zhí)行公司工作部署的監(jiān)督檢查，及時(shí)排除和解決存在的妨礙科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)的突出問題，促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)和發(fā)展。
(二)認(rèn)真繼續(xù)貫徹落實(shí)公司三年工作目標(biāo)責(zé)任制，推動(dòng)公司各項(xiàng)工作的開展。為進(jìn)一步規(guī)范“四項(xiàng)權(quán)力”，推動(dòng)制度和管理創(chuàng)新。圍繞公司項(xiàng)目工作和經(jīng)營管理的關(guān)鍵業(yè)務(wù)、關(guān)鍵部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不斷加強(qiáng)制度建設(shè)。在規(guī)范事權(quán)方面，著重進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序。
1.在規(guī)范財(cái)權(quán)方面，著重進(jìn)一步修訂完善預(yù)算、資金、會(huì)計(jì)管理制度，推進(jìn)全面預(yù)算管理和資金、債務(wù)集中管理，健全會(huì)計(jì)核算體系。
2.在規(guī)范人事權(quán)方面，著重進(jìn)一步完善對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員和中干選拔任用、履職考察、薪酬分配等關(guān)鍵環(huán)節(jié)加強(qiáng)監(jiān)督的制度，全面推行領(lǐng)導(dǎo)人員和中層管理人員的業(yè)績考核制度。
3.在規(guī)范物權(quán)方面，著重進(jìn)一步制定加強(qiáng)國有資產(chǎn)管理的監(jiān)控制度，建立物資采購質(zhì)量監(jiān)督管理規(guī)定。
4.以學(xué)習(xí)貫徹《黨章》為重點(diǎn)，繼續(xù)深化反腐倡廉教育。
(三)加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)認(rèn)真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，建立健全黨內(nèi)監(jiān)督制度，形成對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位行使權(quán)力的制約機(jī)制，切實(shí)防范權(quán)力失控、決策失誤和行為失控。深入落實(shí)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和公司《領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定》，注重從加強(qiáng)管理出發(fā)，進(jìn)一步規(guī)范廉潔從業(yè)道德和行為準(zhǔn)則，完善相關(guān)制度。
_年公司項(xiàng)目實(shí)施工作和經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)都十分繁重。新形勢(shì)、新任務(wù)，對(duì)反腐倡廉和紀(jì)檢監(jiān)察工作提出了新的更高要求，我們不斷創(chuàng)新工作思路和方法，求真務(wù)實(shí)，勤奮工作，努力為推進(jìn)公司建設(shè)和發(fā)展不斷做出新貢獻(xiàn)!
紀(jì)律檢查工作總結(jié)篇二
本年度在公司黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，紀(jì)檢工作以公司xx年實(shí)行項(xiàng)目責(zé)任制為工作目標(biāo)，緊密圍繞公司項(xiàng)目工作的開展和實(shí)施為重點(diǎn)，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，狠抓廉政教育，建章立制，為推進(jìn)公司項(xiàng)目責(zé)任制的順利進(jìn)行提供了有效的監(jiān)督監(jiān)察保證，所做的主要工作有：
一、不斷維護(hù)黨的紀(jì)律和工作作風(fēng)，穩(wěn)定職工隊(duì)伍，為促進(jìn)公司工作部署的落到實(shí)處，提供了強(qiáng)有力的保證。
(一)從嚴(yán)執(zhí)行公司規(guī)章制度，監(jiān)督檢查工作紀(jì)律，嚴(yán)格實(shí)行電子打卡制度，每月將工作考勤和經(jīng)營工作目標(biāo)任務(wù)考核情況進(jìn)行公布，從而提高了職工遵章守紀(jì)的自覺性。
(二)監(jiān)督公司規(guī)章制度的修訂與完善工作，完成“關(guān)于公司《重大事項(xiàng)決策制度》”等五項(xiàng)管理制度。
二、不斷加強(qiáng)制度建設(shè)，初步建立了從源頭上預(yù)防腐敗的制度體系。
(一)監(jiān)督檢查投資、采購管理制度。針對(duì)公司項(xiàng)目工作實(shí)施的實(shí)際情況，把基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和物資采辦等項(xiàng)工作作為監(jiān)察工作重點(diǎn)，落實(shí)到人頭全程跟蹤并協(xié)助承辦采購工作。截止xx年xx月底紀(jì)檢等部門共同參與了公司以下工作：
1.為迎接召開全國行業(yè)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議，參與公司承辦的行業(yè)展示館裝修工程工作任務(wù)。
2.參與公司董事會(huì)決議實(shí)施產(chǎn)品綜合開發(fā)，基地基本建設(shè)工程工作。
3.參與和協(xié)助公司實(shí)體部門物資采購工作五次。
4.按照國有資產(chǎn)管理規(guī)定辦理，公開招標(biāo)處置庫存滯銷產(chǎn)品，回籠資金4萬元。
5.按照國有資產(chǎn)管理規(guī)定辦理，招標(biāo)處置廢舊辦公用品兩次。
(二)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，紀(jì)委負(fù)責(zé)簽訂責(zé)任書。
1.簽訂了《公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律和廉潔經(jīng)營責(zé)任書》5份。
2.簽訂了《年度信訪和維穩(wěn)工作目標(biāo)責(zé)任書》5份。
3.監(jiān)督公司企管部負(fù)責(zé)與公司各項(xiàng)目(部門)簽訂項(xiàng)目工作責(zé)任書。
4.公司領(lǐng)導(dǎo)人員履行了廉潔自律承諾，沒有收到職工舉報(bào)信息和發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。
三、繼續(xù)深化反腐倡廉教育，加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督。
(一)參加了市紀(jì)委主辦為期3天“紀(jì)檢干部培訓(xùn)班”學(xué)習(xí)。
(二)按照國資委的要求，印發(fā)了“xx年黨風(fēng)廉政和反腐敗工作目標(biāo)責(zé)任分解落實(shí)實(shí)施意見。
(三)組織公司職工積極參加市委組織部關(guān)于“全市組織工作滿意度”調(diào)查工作。
(四)監(jiān)督參加公司開展對(duì)“小金庫”的檢查治理工作。
在總結(jié)工作成績的同時(shí)，我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到，當(dāng)前公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉方面還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)在：
一是中層管理人員的思想作風(fēng)建設(shè)與公司黨委的要求相比還有差距;個(gè)別管理人員的工作責(zé)任心、積極性、主動(dòng)性不夠，履行崗位職責(zé)、執(zhí)行公司決策力度不夠，出現(xiàn)問題時(shí)有推諉扯皮現(xiàn)象;關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理制度還不夠完善。
二是公司紀(jì)檢人員多為一崗多兼職，工作任務(wù)繁重時(shí)有顧此失彼現(xiàn)象。這些問題和現(xiàn)象在今后的工作中都必須高度重視，并采取有效措施加以解決。
四、下一年主要工作安排。
堅(jiān)持在公司黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下開展紀(jì)檢工作，公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的總體思路是：
按照公司下一年工作總體部署，圍繞全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面履行黨章賦予的職責(zé)和任務(wù)，以構(gòu)建和諧社會(huì)為前提，穩(wěn)定職工隊(duì)伍，著力推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，著力推進(jìn)各項(xiàng)規(guī)章制度的嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)，著力推進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律、效能監(jiān)察和源頭治理等重點(diǎn)工作，切實(shí)取得黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的新成效。
(一)維護(hù)黨的紀(jì)律，為促進(jìn)公司工作部署的落實(shí)提供強(qiáng)有力的保證。
1.按照黨章的規(guī)定和要求，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各級(jí)組織和黨員干部遵。
守黨的紀(jì)律，尤其是政治紀(jì)律和經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、執(zhí)行國家經(jīng)濟(jì)政策法規(guī)和有關(guān)制度情況的監(jiān)督檢查，依據(jù)黨內(nèi)法規(guī)，嚴(yán)肅查處和追究有令不行、有禁不止、嚴(yán)重破壞黨的紀(jì)律和企業(yè)規(guī)章制度等違背科學(xué)發(fā)展觀要求的行為，確保政令暢通。
2.按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和全面完成主管部門下達(dá)的xx年工作目標(biāo)任務(wù)和考核的要求，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨支部、各部門貫徹執(zhí)行公司工作部署的監(jiān)督檢查，及時(shí)排除和解決存在的妨礙科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)的突出問題，促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)和發(fā)展。
(二)認(rèn)真繼續(xù)貫徹落實(shí)公司三年工作目標(biāo)責(zé)任制，推動(dòng)公司各項(xiàng)工作的開展。為進(jìn)一步規(guī)范“四項(xiàng)權(quán)力”，推動(dòng)制度和管理創(chuàng)新。圍繞公司項(xiàng)目工作和經(jīng)營管理的關(guān)鍵業(yè)務(wù)、關(guān)鍵部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不斷加強(qiáng)制度建設(shè)。在規(guī)范事權(quán)方面，著重進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序。
1.在規(guī)范財(cái)權(quán)方面，著重進(jìn)一步修訂完善預(yù)算、資金、會(huì)計(jì)管理制度，推進(jìn)全面預(yù)算管理和資金、債務(wù)集中管理，健全會(huì)計(jì)核算體系。
2.在規(guī)范人事權(quán)方面，著重進(jìn)一步完善對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員和中干選拔任用、履職考察、薪酬分配等關(guān)鍵環(huán)節(jié)加強(qiáng)監(jiān)督的制度，全面推行領(lǐng)導(dǎo)人員和中層管理人員的業(yè)績考核制度。
3.在規(guī)范物權(quán)方面，著重進(jìn)一步制定加強(qiáng)國有資產(chǎn)管理的監(jiān)控制度，建立物資采購質(zhì)量監(jiān)督管理規(guī)定。
4.以學(xué)習(xí)貫徹《黨章》為重點(diǎn)，繼續(xù)深化反腐倡廉教育。
(三)加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)認(rèn)真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，建立健全黨內(nèi)監(jiān)督制度，形成對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位行使權(quán)力的制約機(jī)制，切實(shí)防范權(quán)力失控、決策失誤和行為失控。深入落實(shí)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和公司《領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定》，注重從加強(qiáng)管理出發(fā)，進(jìn)一步規(guī)范廉潔從業(yè)道德和行為準(zhǔn)則，完善相關(guān)制度。
xx年公司項(xiàng)目實(shí)施工作和經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)都十分繁重。新形勢(shì)、新任務(wù)，對(duì)反腐倡廉和紀(jì)檢監(jiān)察工作提出了新的更高要求，我們不斷創(chuàng)新工作思路和方法，求真務(wù)實(shí)，勤奮工作，努力為推進(jìn)公司建設(shè)和發(fā)展不斷做出新貢獻(xiàn)!
紀(jì)律檢查工作總結(jié)篇三
20xx年，我們紀(jì)委工作在集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以黨的精神為指導(dǎo)，深入貫徹學(xué)習(xí)第xx屆中央紀(jì)律檢查委員會(huì)第二次全體會(huì)議精神，緊密圍繞公司中心工作，強(qiáng)化監(jiān)督力度，全面履行職能，積極推進(jìn)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作的不斷深入，有效保障了公司堅(jiān)持健康持續(xù)發(fā)展，為公司的中心工作完成提供了監(jiān)督保證。
一、堅(jiān)強(qiáng)對(duì)黨的精神的學(xué)習(xí)。
精神是今年以來我們學(xué)習(xí)的重點(diǎn)，根據(jù)公司黨委學(xué)習(xí)計(jì)劃，我們有步驟地組織全體黨員干部學(xué)習(xí)了精神。并把學(xué)習(xí)貫徹中央領(lǐng)導(dǎo)和陽煤集團(tuán)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于廉政的重要講話同推動(dòng)公司中心工作結(jié)合起來。將個(gè)人自學(xué)，通讀文件與專題研討與公司實(shí)際工作結(jié)合起來，等等圍繞“管理做強(qiáng)、服務(wù)做精、追求卓越、創(chuàng)建一流”這個(gè)主題，把學(xué)習(xí)黨的精神和中紀(jì)委會(huì)議精神結(jié)合起來，同步安排，同步檢查落實(shí)。教育和引導(dǎo)廣大領(lǐng)導(dǎo)干部觀看警示教育片，制作宣傳板報(bào)宣傳廉政建設(shè)，振奮精神、團(tuán)結(jié)一心、開拓進(jìn)取全面落實(shí)集團(tuán)公司紀(jì)檢工作會(huì)議部署的各項(xiàng)任務(wù)，進(jìn)一步推動(dòng)了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)，為公司的健康發(fā)展提供了強(qiáng)有力的保證。
二、堅(jiān)強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，增強(qiáng)拒腐防變意識(shí)。
一年來，公司集中開展了廉政自律示范教育，典型案例警示和預(yù)防職務(wù)犯罪等多項(xiàng)活動(dòng)。紀(jì)委配合黨委利用中心組、支部會(huì)、黨課等形式的學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)廣大黨員和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部深刻領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握中央xx屆紀(jì)委二次全會(huì)精神和集團(tuán)公司《關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、改進(jìn)作風(fēng)、厲行節(jié)約決定》文件精神實(shí)質(zhì)和具體規(guī)定，切實(shí)增強(qiáng)廣大黨員特別是黨員干部接受監(jiān)督的意識(shí)和紀(jì)律觀念，主動(dòng)接受黨組織和黨員的監(jiān)督，做到遵守黨的紀(jì)律不動(dòng)搖，執(zhí)行黨的紀(jì)律不走樣。按照集團(tuán)公司的總體安排和部署，公司黨委要求每個(gè)黨員干部要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，率先垂范、增強(qiáng)工作責(zé)任感、使命感;自覺遵守廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，勇于擔(dān)當(dāng)、廉政自律、以身作則、厲行勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)。切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、認(rèn)真干事、嚴(yán)格要求自己，把精力用在實(shí)際工作中，全面推進(jìn)公司的廉政建設(shè)。
三、落實(shí)廉政制度、規(guī)范管理者自律行為。
一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)思想教育。我們?nèi)娼M織黨員干部學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委關(guān)于反腐倡廉及有關(guān)精神的同時(shí)，又組織學(xué)習(xí)了中央八項(xiàng)規(guī)定精神和認(rèn)真貫徹落實(shí)聯(lián)系群眾的各項(xiàng)規(guī)定，把監(jiān)督執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”的情況作為改進(jìn)黨風(fēng)、政風(fēng)的一項(xiàng)經(jīng)常性工作。
二是繼續(xù)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。根據(jù)集團(tuán)公司。
紀(jì)委工作部署，我們與公司副科級(jí)以上干部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《廉潔自律承諾書》，以規(guī)范管理、增強(qiáng)能力、嚴(yán)明紀(jì)律;嚴(yán)明紀(jì)律、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高素質(zhì)、提升水平為目的，形成了制度化的廉政責(zé)任管理體系。
三是抓好20xx年領(lǐng)導(dǎo)干部廉政自律考核工作。按照中央八項(xiàng)規(guī)定和中紀(jì)委的有關(guān)規(guī)定要求，公司紀(jì)委對(duì)黨員干部進(jìn)行了廉潔自律考核，著重抓好學(xué)習(xí)教育、聽取意見、查擺問題、開展批評(píng)和自我批評(píng)，達(dá)到黨員干部人員思想進(jìn)一步提高、作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變、黨群干部關(guān)系進(jìn)一步密切。在人民群眾中樹立起了光輝形象。
四、突出重點(diǎn)，強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行和重大事項(xiàng)的監(jiān)督。今年我們加大了對(duì)重點(diǎn)工作的監(jiān)管力度，總體情況：一是對(duì)工程項(xiàng)目的監(jiān)督。20xx年，公司繼續(xù)對(duì)所有工程項(xiàng)目的實(shí)施都是嚴(yán)格按招標(biāo)程序進(jìn)行的，而且每項(xiàng)工作都通過了公司法律事務(wù)部和審計(jì)部門的審計(jì)。另外在“小金庫”清查方面，按照集團(tuán)公司“小金庫”檢查的要求，公司紀(jì)委繼續(xù)對(duì)所屬部門及分公司進(jìn)行了檢查，沒有發(fā)現(xiàn)設(shè)立“小金庫”現(xiàn)象，不存在虛列帳外資金的行為。三是通過深化廠務(wù)公開，拓展民主管理和民主監(jiān)督渠道，提高了綜合監(jiān)督效果。
總體，20xx年公司紀(jì)委在集團(tuán)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，密切配合公司黨委和行政工作，通過開展各項(xiàng)工作，為全公司的任務(wù)完成提供了有力地保障，發(fā)揮了應(yīng)有的作用。20xx年公司將在總結(jié)近幾年紀(jì)檢工作所取得的基礎(chǔ)上，再接再厲，強(qiáng)化職能，開創(chuàng)紀(jì)檢工作新局面。
紀(jì)律檢查工作總結(jié)篇四
20xx年，公司紀(jì)委在集團(tuán)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，密切配合公司黨委和行政工作，通過開展各項(xiàng)工作，為全公司的任務(wù)完成提供了有力地保障本文是20xx年公司紀(jì)律檢查的。
僅供參考。
20xx年，我們紀(jì)委工作在集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以黨的精神為指導(dǎo)，深入貫徹學(xué)習(xí)第xx屆中央紀(jì)律檢查委員會(huì)第二次全體會(huì)議精神，緊密圍繞公司中心工作，強(qiáng)化監(jiān)督力度，全面履行職能，積極推進(jìn)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作的不斷深入，有效保障了公司堅(jiān)持健康持續(xù)發(fā)展，為公司的中心工作完成提供了監(jiān)督保證。
一、堅(jiān)強(qiáng)對(duì)黨的精神的學(xué)習(xí)。
精神是今年以來我們學(xué)習(xí)的重點(diǎn)，根據(jù)公司黨委。
學(xué)習(xí)計(jì)劃。
我們有步驟地組織全體黨員干部學(xué)習(xí)了精神。并把學(xué)習(xí)貫徹中央領(lǐng)導(dǎo)和陽煤集團(tuán)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于廉政的重要講話同推動(dòng)公司中心工作結(jié)合起來。將個(gè)人自學(xué)通讀文件與專題研討與公司實(shí)際工作結(jié)合起來等等圍繞“管理做強(qiáng)、服務(wù)做精、追求卓越、創(chuàng)建一流”這個(gè)主題把學(xué)習(xí)黨的精神和中紀(jì)委會(huì)議精神結(jié)合起來同步安排同步檢查落實(shí)。教育和引導(dǎo)廣大領(lǐng)導(dǎo)干部觀看警示教育片制作宣傳板報(bào)宣傳廉政建設(shè)振奮精神、團(tuán)結(jié)一心、開拓進(jìn)取全面落實(shí)集團(tuán)公司紀(jì)檢工作會(huì)議部署的各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)一步推動(dòng)了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)為公司的健康發(fā)展提供了強(qiáng)有力的保證。
二、堅(jiān)強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，增強(qiáng)拒腐防變意識(shí)。
一年來，公司集中開展了廉政自律示范教育，典型案例警示和預(yù)防職務(wù)犯罪等多項(xiàng)活動(dòng)。紀(jì)委配合黨委利用中心組、支部會(huì)、黨課等形式的學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)廣大黨員和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部深刻領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握中央xx屆紀(jì)委二次全會(huì)精神和集團(tuán)公司《關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、改進(jìn)作風(fēng)、厲行節(jié)約決定》文件精神實(shí)質(zhì)和具體規(guī)定，切實(shí)增強(qiáng)廣大黨員特別是黨員干部接受監(jiān)督的意識(shí)和紀(jì)律觀念，主動(dòng)接受黨組織和黨員的監(jiān)督，做到遵守黨的紀(jì)律不動(dòng)搖，執(zhí)行黨的紀(jì)律不走樣。按照集團(tuán)公司的總體安排和部署，公司黨委要求每個(gè)黨員干部要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，率先垂范、增強(qiáng)工作責(zé)任感、使命感;自覺遵守廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，勇于擔(dān)當(dāng)、廉政自律、以身作則、厲行勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)。切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、認(rèn)真干事、嚴(yán)格要求自己，把精力用在實(shí)際工作中，全面推進(jìn)公司的廉政建設(shè)。
三、落實(shí)廉政制度、規(guī)范管理者自律行為。
一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)思想教育。我們?nèi)娼M織黨員干部學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委關(guān)于反腐倡廉及有關(guān)精神的同時(shí)，又組織學(xué)習(xí)了中央八項(xiàng)規(guī)定精神和認(rèn)真貫徹落實(shí)聯(lián)系群眾的各項(xiàng)規(guī)定，把監(jiān)督執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”的情況作為改進(jìn)黨風(fēng)、政風(fēng)的一項(xiàng)經(jīng)常性工作。
二是繼續(xù)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。根據(jù)集團(tuán)公司。
紀(jì)委工作部署，我們與公司副科級(jí)以上干部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《廉潔自律承諾書》，以規(guī)范管理、增強(qiáng)能力、嚴(yán)明紀(jì)律;嚴(yán)明紀(jì)律、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高素質(zhì)、提升水平為目的，形成了制度化的廉政責(zé)任管理體系。
三是抓好20xx年領(lǐng)導(dǎo)干部廉政自律考核工作。按照中央八項(xiàng)規(guī)定和中紀(jì)委的有關(guān)規(guī)定要求，公司紀(jì)委對(duì)黨員干部進(jìn)行了廉潔自律考核，著重抓好學(xué)習(xí)教育、聽取意見、查擺問題、開展批評(píng)和自我批評(píng)，達(dá)到黨員干部人員思想進(jìn)一步提高、作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變、黨群干部關(guān)系進(jìn)一步密切。在人民群眾中樹立起了光輝形象。
四、突出重點(diǎn)，強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行和重大事項(xiàng)的監(jiān)督。今年我們加大了對(duì)重點(diǎn)工作的監(jiān)管力度，總體情況：一是對(duì)工程項(xiàng)目的監(jiān)督。20xx年，公司繼續(xù)對(duì)所有工程項(xiàng)目的實(shí)施都是嚴(yán)格按招標(biāo)程序進(jìn)行的，而且每項(xiàng)工作都通過了公司法律事務(wù)部和審計(jì)部門的審計(jì)。另外在“小金庫”清查方面，按照集團(tuán)公司“小金庫”檢查的要求，公司紀(jì)委繼續(xù)對(duì)所屬部門及分公司進(jìn)行了檢查，沒有發(fā)現(xiàn)設(shè)立“小金庫”現(xiàn)象，不存在虛列帳外資金的行為。三是通過深化廠務(wù)公開，拓展民主管理和民主監(jiān)督渠道，提高了綜合監(jiān)督效果。
總體，20xx年公司紀(jì)委在集團(tuán)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，密切配合公司黨委和行政工作，通過開展各項(xiàng)工作，為全公司的任務(wù)完成提供了有力地保障，發(fā)揮了應(yīng)有的作用。20xx年公司將在總結(jié)近幾年紀(jì)檢工作所取得的基礎(chǔ)上，再接再厲，強(qiáng)化職能，開創(chuàng)紀(jì)檢工作新局面。
本年度在公司黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，紀(jì)檢工作以公司xx年實(shí)行項(xiàng)目責(zé)任制為工作目標(biāo)，緊密圍繞公司項(xiàng)目工作的開展和實(shí)施為重點(diǎn)，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，狠抓廉政教育，建章立制，為推進(jìn)公司項(xiàng)目責(zé)任制的順利進(jìn)行提供了有效的監(jiān)督監(jiān)察保證，所做的主要工作有：
一、不斷維護(hù)黨的紀(jì)律和工作作風(fēng)，穩(wěn)定職工隊(duì)伍，為促進(jìn)公司工作部署的落到實(shí)處，提供了強(qiáng)有力的保證。
(一)從嚴(yán)執(zhí)行公司。
規(guī)章制度。
監(jiān)督檢查工作紀(jì)律嚴(yán)格實(shí)行電子打卡制度每月將工作考勤和經(jīng)營工作目標(biāo)任務(wù)考核情況進(jìn)行公布從而提高了職工遵章守紀(jì)的自覺性。
(二)監(jiān)督公司規(guī)章制度的修訂與完善工作，完成“關(guān)于公司《重大事項(xiàng)決策制度》”等五項(xiàng)管理制度。
二、不斷加強(qiáng)制度建設(shè)，初步建立了從源頭上預(yù)防腐敗的制度體系。
(一)監(jiān)督檢查投資、采購管理制度。針對(duì)公司項(xiàng)目工作實(shí)施的實(shí)際情況，把基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和物資采辦等項(xiàng)工作作為監(jiān)察工作重點(diǎn)，落實(shí)到人頭全程跟蹤并協(xié)助承辦采購工作。截止xx年xx月底紀(jì)檢等部門共同參與了公司以下工作：
1.為迎接召開全國行業(yè)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議，參與公司承辦的行業(yè)展示館裝修工程工作任務(wù)。
2.參與公司董事會(huì)決議實(shí)施產(chǎn)品綜合開發(fā)，基地基本建設(shè)工程工作。
3.參與和協(xié)助公司實(shí)體部門物資采購工作五次。
4.按照國有資產(chǎn)管理規(guī)定辦理，公開招標(biāo)處置庫存滯銷產(chǎn)品，回籠資金4萬元。
5.按照國有資產(chǎn)管理規(guī)定辦理，招標(biāo)處置廢舊辦公用品兩次。
(二)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，紀(jì)委負(fù)責(zé)簽訂責(zé)任書。
1.簽訂了《公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律和廉潔經(jīng)營責(zé)任書》5份。
2.簽訂了《年度信訪和維穩(wěn)工作目標(biāo)責(zé)任書》5份。
3.監(jiān)督公司企管部負(fù)責(zé)與公司各項(xiàng)目(部門)簽訂項(xiàng)目工作責(zé)任書。
4.公司領(lǐng)導(dǎo)人員履行了廉潔自律承諾，沒有收到職工舉報(bào)信息和發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。
三、繼續(xù)深化反腐倡廉教育，加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督。
(一)參加了市紀(jì)委主辦為期3天“紀(jì)檢干部培訓(xùn)班”學(xué)習(xí)。
(二)按照國資委的要求，印發(fā)了“xx年黨風(fēng)廉政和反腐敗工作目標(biāo)責(zé)任分解落實(shí)實(shí)施意見。
(三)組織公司職工積極參加市委組織部關(guān)于“全市組織工作滿意度”調(diào)查工作。
(四)監(jiān)督參加公司開展對(duì)“小金庫”的檢查治理工作。
在總結(jié)工作成績的同時(shí)，我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到，當(dāng)前公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉方面還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)在：
一是中層管理人員的思想作風(fēng)建設(shè)與公司黨委的要求相比還有差距;個(gè)別管理人員的工作責(zé)任心、積極性、主動(dòng)性不夠，履行。
崗位職責(zé)。
執(zhí)行公司決策力度不夠，出現(xiàn)問題時(shí)有推諉扯皮現(xiàn)象;關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理制度還不夠完善。
二是公司紀(jì)檢人員多為一崗多兼職，工作任務(wù)繁重時(shí)有顧此失彼現(xiàn)象。這些問題和現(xiàn)象在今后的工作中都必須高度重視，并采取有效措施加以解決。
四、下一年主要工作安排。
堅(jiān)持在公司黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下開展紀(jì)檢工作，公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的總體思路是：
按照公司下一年工作總體部署，圍繞全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面履行黨章賦予的職責(zé)和任務(wù)，以構(gòu)建和諧社會(huì)為前提，穩(wěn)定職工隊(duì)伍，著力推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，著力推進(jìn)各項(xiàng)規(guī)章制度的嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)，著力推進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律、效能監(jiān)察和源頭治理等重點(diǎn)工作，切實(shí)取得黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的新成效。
(一)維護(hù)黨的紀(jì)律，為促進(jìn)公司工作部署的落實(shí)提供強(qiáng)有力的保證。
1.按照黨章的規(guī)定和要求，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各級(jí)組織和黨員干部遵。
守黨的紀(jì)律，尤其是政治紀(jì)律和經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、執(zhí)行國家經(jīng)濟(jì)政策法規(guī)和有關(guān)制度情況的監(jiān)督檢查，依據(jù)黨內(nèi)法規(guī)，嚴(yán)肅查處和追究有令不行、有禁不止、嚴(yán)重破壞黨的紀(jì)律和企業(yè)規(guī)章制度等違背科學(xué)發(fā)展觀要求的行為，確保政令暢通。
2.按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和全面完成主管部門下達(dá)的xx年工作目標(biāo)任務(wù)和考核的要求，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨支部、各部門貫徹執(zhí)行公司工作部署的監(jiān)督檢查，及時(shí)排除和解決存在的妨礙科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)的突出問題，促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)和發(fā)展。
(二)認(rèn)真繼續(xù)貫徹落實(shí)公司三年工作目標(biāo)責(zé)任制，推動(dòng)公司各項(xiàng)工作的開展。為進(jìn)一步規(guī)范“四項(xiàng)權(quán)力”，推動(dòng)制度和管理創(chuàng)新。圍繞公司項(xiàng)目工作和經(jīng)營管理的關(guān)鍵業(yè)務(wù)、關(guān)鍵部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不斷加強(qiáng)制度建設(shè)。在規(guī)范事權(quán)方面，著重進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序。
1.在規(guī)范財(cái)權(quán)方面，著重進(jìn)一步修訂完善預(yù)算、資金、會(huì)計(jì)管理制度，推進(jìn)全面預(yù)算管理和資金、債務(wù)集中管理，健全會(huì)計(jì)核算體系。
2.在規(guī)范人事權(quán)方面，著重進(jìn)一步完善對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員和中干選拔任用、履職考察、薪酬分配等關(guān)鍵環(huán)節(jié)加強(qiáng)監(jiān)督的制度，全面推行領(lǐng)導(dǎo)人員和中層管理人員的業(yè)績考核制度。
3.在規(guī)范物權(quán)方面，著重進(jìn)一步制定加強(qiáng)國有資產(chǎn)管理的監(jiān)控制度，建立物資采購質(zhì)量監(jiān)督管理規(guī)定。
4.以學(xué)習(xí)貫徹《黨章》為重點(diǎn)，繼續(xù)深化反腐倡廉教育。
(三)加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)認(rèn)真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，建立健全黨內(nèi)監(jiān)督制度，形成對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位行使權(quán)力的制約機(jī)制，切實(shí)防范權(quán)力失控、決策失誤和行為失控。深入落實(shí)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和公司《領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定》，注重從加強(qiáng)管理出發(fā)，進(jìn)一步規(guī)范廉潔從業(yè)道德和行為準(zhǔn)則，完善相關(guān)制度。
xx年公司項(xiàng)目實(shí)施工作和經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)都十分繁重。新形勢(shì)、新任務(wù)，對(duì)反腐倡廉和紀(jì)檢監(jiān)察工作提出了新的更高要求，我們不斷創(chuàng)新工作思路和方法，求真務(wù)實(shí)，勤奮工作，努力為推進(jìn)公司建設(shè)和發(fā)展不斷做出新貢獻(xiàn)!
20xx年，在xx集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，xx公司按照上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門的統(tǒng)一部署和相關(guān)部門協(xié)調(diào)下，堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局”，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、懲防并舉”，著力加強(qiáng)紀(jì)律、作風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工，腳踏實(shí)地，盡職盡責(zé)，各級(jí)做好分管事務(wù)、新址搬遷工作，同時(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織部門開展的各項(xiàng)黨建活動(dòng)，取得一定的工作業(yè)績，圓滿地完成了上級(jí)組織交辦的各項(xiàng)任務(wù)和。
現(xiàn)將黨風(fēng)廉政建設(shè)主要工作情況報(bào)告如下：
一、堅(jiān)持教育學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。
及時(shí)傳達(dá)上級(jí)精神的貫徹。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹中央、中紀(jì)委、省委及中電、國資委廉政工作會(huì)議精神，回顧總結(jié)xx公司懲防體系建設(shè)和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的情況，重點(diǎn)工作要在廉潔教育、制度建設(shè)、監(jiān)督檢查和糾風(fēng)治理上，促進(jìn)懲防體系建設(shè)和反腐倡廉工作的落實(shí)。圍繞活動(dòng)主題，大力開展反腐倡廉思想教育。加強(qiáng)學(xué)習(xí)《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)》、《關(guān)于對(duì)配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強(qiáng)管理的暫行規(guī)定》、《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的意見》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等;開展會(huì)議講廉，培養(yǎng)廉潔意識(shí);讀書思廉，注重自我教育;活動(dòng)促廉，增強(qiáng)廉潔文化的滲透;文化倡廉，營造反腐良好氛圍;制度保廉，夯實(shí)廉潔文化基礎(chǔ)，大力營造依法經(jīng)營、廉潔從業(yè)、遵守法律、法規(guī)、制度的良好氛圍;召開黨員民主生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)，始終繃緊廉潔從業(yè)這根弦，經(jīng)受住權(quán)力、金錢的考驗(yàn)。
二、加強(qiáng)制度建設(shè)，推進(jìn)責(zé)任制和懲防體系建設(shè)的落實(shí)。
堅(jiān)持把建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，作為黨建工作的治本之策來抓，認(rèn)真落實(shí)《懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)20xx--20xx年工作細(xì)則》。
1、抓責(zé)任制工作的落實(shí)。貫徹和堅(jiān)持目標(biāo)責(zé)任制管理，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。堅(jiān)持將執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點(diǎn)工作，圍繞“責(zé)任分解、責(zé)任機(jī)制、責(zé)任考核、責(zé)任報(bào)告、責(zé)任追究”等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，狠抓各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。借助中紀(jì)委開展的黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”活動(dòng)，使責(zé)任制工作有效開展。
鍵崗位為重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的排查、分析、評(píng)估和監(jiān)察，按照務(wù)實(shí)、有效的原則，繼續(xù)修訂細(xì)化內(nèi)部管理制度，完善創(chuàng)新內(nèi)控制度，加強(qiáng)運(yùn)行環(huán)節(jié)的防范控制，促進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防的關(guān)口前移，有效堵塞體制機(jī)制和制度上存在的漏洞。
3、加強(qiáng)對(duì)已制定制度的學(xué)習(xí)和教育，使干部職工了解和掌握制度，增強(qiáng)制度執(zhí)行意識(shí)。管理干部帶頭學(xué)習(xí)制度、遵守制度、維護(hù)制度。嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會(huì)、述職述廉、民主測(cè)評(píng)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、責(zé)任制報(bào)告等制度和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。凡屬重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用等重要問題，必須經(jīng)集體討論做出決定。
三、強(qiáng)化黨的建設(shè)，推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)。
1、高度重視對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入重要議事日程，與生產(chǎn)經(jīng)營工作同考慮、同部署、同落實(shí)，并把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作考核目標(biāo)，簽訂目標(biāo)責(zé)任書。堅(jiān)持定期組織開展紀(jì)檢監(jiān)察專項(xiàng)檢查工作和年度審計(jì)工作。
2、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)。按照“一崗雙責(zé)”、“一把手”負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)的要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿到黨務(wù)工作、經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)工作中，抓好本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)。20xx年重點(diǎn)針對(duì)九灌塘搬遷項(xiàng)目有關(guān)的設(shè)備采購、設(shè)備安裝等工作，采取了有力的控制措施。在大型采購中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員事先對(duì)資金預(yù)算、使用、結(jié)算等環(huán)節(jié)進(jìn)行集體討論，具體設(shè)備采購，采用招投標(biāo)制，并有紀(jì)委介入、監(jiān)督，使整個(gè)過程在陽光下操作;在安裝驗(yàn)收方面，規(guī)定必須由我方檢驗(yàn)人員試運(yùn)行正常后簽收;在超預(yù)算方面，拿出具體的超預(yù)算項(xiàng)目、超預(yù)算原因，并有主管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子論證、審議后方能執(zhí)行;在廢舊設(shè)備處理方面，著重關(guān)注整個(gè)處理過程，先成立設(shè)備處理工作小組，并有紀(jì)委參與評(píng)估，按招投標(biāo)工作程序進(jìn)行，簽訂合約，相關(guān)過程文件封存?zhèn)洳?，做到萬無一失。我們?cè)诖髸?huì)小會(huì)上一直教育提醒管理干部莫伸手，伸手必被捉，若要人不知，除非己莫為，牢固樹立防腐拒變的意識(shí)。近年來，我們狠抓黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)，未查出過或收到過群眾舉報(bào)等違法違紀(jì)案件。
持中心組學(xué)習(xí)制度，定期組織開展民主生活會(huì)和民主評(píng)議活動(dòng)，倡導(dǎo)班子成員通過批評(píng)和自我批評(píng)，客觀的審視不足，切實(shí)改進(jìn)工作方式方法;在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，堅(jiān)持責(zé)任到人、到崗;在用人方面，堅(jiān)持發(fā)揮個(gè)人的特長，根據(jù)其特點(diǎn)調(diào)到最適合的工作崗位上，做到人盡其才。圍繞黨的群眾教育實(shí)踐活動(dòng)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，xx公司從整體上比以前有明顯改觀。
4、在落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”和“三轉(zhuǎn)”工作方面，我們根據(jù)集團(tuán)公司下達(dá)的文件精神，進(jìn)行及時(shí)的宣貫，積極主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)工作，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，明確黨風(fēng)廉政第一責(zé)任人。“三轉(zhuǎn)”工作正在按集團(tuán)公司要求，聚焦企業(yè)中心任務(wù)，突出紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督履職能力，強(qiáng)化制度保障，把主要精力用于“監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)”三大主要職責(zé)和作風(fēng)建設(shè)、懲治腐敗、預(yù)防腐敗三大主要任務(wù)上來，結(jié)合本單位“三轉(zhuǎn)”工作實(shí)施方案有序推進(jìn)。
四、圍繞中心工作，緊抓重點(diǎn)環(huán)節(jié)，落實(shí)監(jiān)督服務(wù)職能。
1、加強(qiáng)對(duì)黨員干部的監(jiān)督。制度的落實(shí)，關(guān)鍵在人，監(jiān)督檢查管理干部的工作作風(fēng)，加大推進(jìn)厲行節(jié)約工作力度，確保中央“八項(xiàng)規(guī)定”落實(shí)到位;認(rèn)真貫徹落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會(huì)、述職述廉、誡勉談話、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)等制度;黨總支書記進(jìn)行了年度述職述廉，對(duì)20xx年度履行崗位職責(zé)、黨建工作和廉潔從業(yè)等方面的情況進(jìn)行了回顧和總結(jié)，如實(shí)匯報(bào)了一年來的學(xué)習(xí)、思想、履職和遵章守紀(jì)等方面的情況，重點(diǎn)查找了自身在履行職責(zé)、廉潔自律以及開展檢查監(jiān)督過程中存在的不足和問題，提出了努力方向。
2、抓基層黨建工作制度建設(shè)。依靠制度，抓好班子建設(shè)和黨員隊(duì)伍，即兩個(gè)隊(duì)伍的建設(shè)和治理，做好職工的日常思想政治工作。團(tuán)結(jié)是一個(gè)單位的第一要?jiǎng)?wù)，塑造良好的班子整體形象作為我們帶隊(duì)伍的重要環(huán)節(jié)。堅(jiān)持民主集中制，加強(qiáng)民主管理。工作中，互相尊重、互相支持、互相信任、相互提醒、互相監(jiān)督，增強(qiáng)班子的凝聚力，發(fā)揮班子的整體效能;以提高黨員干部隊(duì)伍的思想認(rèn)識(shí)為切入點(diǎn)，以反對(duì)“四風(fēng)”基本要求為著眼點(diǎn)，帶領(lǐng)全體黨員干部用他們的實(shí)際工作作風(fēng)和行為，潛移默化地影響普通群眾，提高職工的思想認(rèn)識(shí)，讓職工切實(shí)感受到現(xiàn)在與以前的不一樣;不斷完善學(xué)習(xí)制度、檢查制度，黨務(wù)工作重點(diǎn)是促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營，踏踏實(shí)實(shí)地干好工作，為職工謀利益、為企業(yè)謀發(fā)展。
3、加強(qiáng)效能監(jiān)察工作。對(duì)經(jīng)營管理中的突出問題，進(jìn)行選題立項(xiàng)，開展效能監(jiān)察，采取事前參與、事中監(jiān)督的工作方式，規(guī)范工作程序，堵塞管理漏洞，提高工作效率和管理水平。
公開”原則，規(guī)范操作。
五、存在的主要問題及工作方向。
今年來，紀(jì)檢監(jiān)察部門把抓監(jiān)督作為第一位的職責(zé)，強(qiáng)化履職能力，加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作的落實(shí)。平時(shí)在輔助、配合、參與生產(chǎn)經(jīng)營工作的具體問題上，如有些事情既存在于領(lǐng)導(dǎo)思想層面、管理層面，也存在于與職工交流的層面，掌握不好，就會(huì)在工作中特別是管理工作中出現(xiàn)令人尷尬的局面，應(yīng)該采取什么方式改變、切入到什么程度才能有效控制局面、在經(jīng)營空間內(nèi)如何調(diào)整才能有利于企業(yè)健康快速發(fā)展等問題，這些具體問題都需要紀(jì)檢監(jiān)察部門改變以往的工作慣例，轉(zhuǎn)換工作角度開展工作，才能把工作做得更好，制度落實(shí)更到位，這也是在工作當(dāng)中要繼續(xù)努力研究的重要問題。
20xx年xx公司紀(jì)檢監(jiān)察工作將繼續(xù)按照上級(jí)的安排部署，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，圍繞企業(yè)發(fā)展大局，繼續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)以完善懲防體系為重點(diǎn)的反腐倡廉建設(shè)，堅(jiān)持和完善反腐倡廉的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，落實(shí)好“兩個(gè)責(zé)任”的工作要求，為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展提供保障。
紀(jì)律檢查工作總結(jié)篇五
xx鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察工作匯報(bào)xx鄉(xiāng)紀(jì)律檢查委員會(huì)，現(xiàn)有專職人員x人，xx同志為紀(jì)委書記，財(cái)政所長xx、黨政辦副主xx、審計(jì)站長xx、紀(jì)檢專干xx為委員。近年來，我鄉(xiāng)紀(jì)律檢查委員會(huì)在區(qū)紀(jì)委和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市、區(qū)紀(jì)委會(huì)議精神，充分發(fā)揮紀(jì)檢、監(jiān)察部門職能作用，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，以預(yù)防為重點(diǎn)，大力開展黨風(fēng)廉政建設(shè)，各類違法違紀(jì)案件大幅降低，機(jī)關(guān)工作作風(fēng)和行業(yè)行風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，黨員干部在群眾中的形象進(jìn)一步得到提高，為促進(jìn)我鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定做出了貢獻(xiàn)。由于工作業(yè)績突出，我鄉(xiāng)紀(jì)律檢查委員會(huì)連續(xù)多年被區(qū)委、區(qū)政府授予“紀(jì)檢監(jiān)察先進(jìn)單位”稱號(hào)?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)紀(jì)檢工作具體情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化管理，健全防腐體制為了層層落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任，加強(qiáng)鄉(xiāng)、村兩級(jí)廉政建設(shè)，鄉(xiāng)紀(jì)委在鄉(xiāng)三家班子領(lǐng)導(dǎo)廉政建設(shè)責(zé)任分解的基礎(chǔ)上，鄉(xiāng)紀(jì)委與鄉(xiāng)直站所、村（場(chǎng)）其xx個(gè)單位簽訂了廉政建設(shè)責(zé)任狀。對(duì)關(guān)系國計(jì)民生、社會(huì)穩(wěn)定、群眾敏感的問題進(jìn)行全程監(jiān)督。
11．規(guī)范公務(wù)消費(fèi)貨幣化行為。為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，控制非生產(chǎn)性支出，減少行政成本，鄉(xiāng)紀(jì)委在鄉(xiāng)黨委、政府的支持下，推行《鄉(xiāng)機(jī)關(guān)公務(wù)消費(fèi)補(bǔ)貼細(xì)則》。一是采用“小票制”。即對(duì)鄉(xiāng)機(jī)關(guān)三家班子成員、各部門的接待經(jīng)費(fèi)實(shí)行包干；二是采用食堂就餐制。即一般來客、來訪的接待，均指定在食堂就餐（重大事項(xiàng)協(xié)調(diào)、招商引資例的外）；三是公務(wù)消費(fèi)領(lǐng)導(dǎo)小組定期檢查工作人員的報(bào)票，落實(shí)制度的執(zhí)行情況，改變過去公務(wù)消費(fèi)不規(guī)范的局面。通過改革，20xx年以來，全鄉(xiāng)年均節(jié)約開支近xx萬元。
22．規(guī)范站所、村（場(chǎng)）財(cái)務(wù)。針對(duì)以前信訪中所反映出的問題，鄉(xiāng)黨委、政府有針對(duì)性地采取了相應(yīng)措施，出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)站所、村（場(chǎng)）財(cái)務(wù)管理的細(xì)則》，逐步實(shí)施村帳鄉(xiāng)代工作，鄉(xiāng)政府根據(jù)各村（場(chǎng)）實(shí)際情況，參考生產(chǎn)費(fèi)用支出情況，制訂了到線、到人的經(jīng)費(fèi)包干制度，并明確費(fèi)用超過部分將由個(gè)人承擔(dān)；對(duì)企業(yè)發(fā)包、集體資產(chǎn)處置、土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓等都明確了操作程序；對(duì)各站所財(cái)務(wù)，鄉(xiāng)政府也加大了管理力度，鄉(xiāng)紀(jì)委對(duì)各村（場(chǎng)）、站所的非生產(chǎn)性開支及制度執(zhí)行情況進(jìn)行定期檢查，各單位的非生產(chǎn)性開支有所下降。20xx年以來，共查處違規(guī)單位x個(gè)，沒收違規(guī)金額xx余萬元，糾正違規(guī)行為xx起，提出整改意見xx條，并對(duì)所在單位領(lǐng)導(dǎo)提出了書面批評(píng)。通過一系列規(guī)范措施，針對(duì)財(cái)務(wù)問題的信訪量明顯減少，我鄉(xiāng)站所、村（場(chǎng)）的財(cái)務(wù)逐步走入了正軌。
33．抓好政務(wù)村務(wù)公開，規(guī)范行政行為。鄉(xiāng)紀(jì)委牽頭聯(lián)合民政辦、經(jīng)審站、計(jì)生辦等部門成立了政務(wù)、村務(wù)公開督查小組，每季度對(duì)鄉(xiāng)直各單位、站所、村（場(chǎng)）的政務(wù)、村務(wù)公開情況進(jìn)行檢查，特別是關(guān)系到國計(jì)民生，社會(huì)穩(wěn)定，群眾敏感的問題，如財(cái)務(wù)、低保、計(jì)生、企業(yè)發(fā)包、集體資產(chǎn)處置等，嚴(yán)格按要求、程序到位，接受廣大群眾監(jiān)督，杜絕了暗箱操作，對(duì)于操作不規(guī)范的責(zé)令限期整改，并向鄉(xiāng)紀(jì)委書面報(bào)告結(jié)果，直至現(xiàn)在為止，對(duì)于造成群眾上訪、社會(huì)不穩(wěn)定的限期處理，并追究主要責(zé)任人責(zé)任。近年來針對(duì)低保、計(jì)生、企業(yè)發(fā)包等問題的信訪明顯減少，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展起到了保駕護(hù)航的作用。
二、加大對(duì)違紀(jì)案件的查辦力度，嚴(yán)肅黨紀(jì)國法為了加大對(duì)違法違紀(jì)案件的查辦力度，使黨員干部從“不愿為”“不能為”轉(zhuǎn)變到“不敢為”，我們規(guī)范了辦案程序，建立了嚴(yán)格的責(zé)任追究制，發(fā)現(xiàn)問題、及時(shí)查處。20xx年以來，我鄉(xiāng)共發(fā)現(xiàn)違紀(jì)案件xx起，目前已處理完畢xx起案件，共開除黨籍x人，留黨察看x人，行政記過x人，治安拘留x人，免職x人，沒收違紀(jì)違規(guī)金額x萬余元。如20xx年群眾反映我鄉(xiāng)xx村東風(fēng)組財(cái)務(wù)及部分群眾非法侵占集體資產(chǎn)等問題，鄉(xiāng)紀(jì)委接到信訪件后，我們組織專班，對(duì)該組財(cái)務(wù)進(jìn)行了審計(jì)，對(duì)相關(guān)當(dāng)事人進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，發(fā)現(xiàn)組里財(cái)務(wù)行為不很規(guī)范，特別是白條開支十分嚴(yán)重，僅20xx年和20xx年兩年就達(dá)xx余萬元。鄉(xiāng)紀(jì)委將偷稅、漏稅的xx萬收繳上交鄉(xiāng)財(cái)政，并幫助組里完善財(cái)務(wù)制度。在完成好本級(jí)紀(jì)委辦理的案件同時(shí)，我鄉(xiāng)積極配合區(qū)紀(jì)委辦理在我鄉(xiāng)境內(nèi)發(fā)生的案件，如xx村違法用土的案件。
三、
做好受理信訪舉報(bào)工作，維護(hù)群眾切身利益20xx年以來，共完成區(qū)紀(jì)委下?lián)艿男旁L案件xx余起，回復(fù)xx件；共接待來信來訪xx起，辦結(jié)xx起；接待群眾來訪xx余人次，處理xx起；配合區(qū)紀(jì)委來鄉(xiāng)辦案x起。我們對(duì)每起案件都本著認(rèn)真的態(tài)度進(jìn)行受理并進(jìn)行查處，并耐心做好疏導(dǎo)工作，確保不因接待處理不力而導(dǎo)致群體性上訪和矛盾激化。在處理過程中，我們堅(jiān)持“以民為本”的思想，切實(shí)維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，如20xx年x月我們接受濱湖村富家組村民xx反映該組在征地過程中沒有按規(guī)定予以補(bǔ)償?shù)呐e報(bào)，鄉(xiāng)紀(jì)委馬上成立專案組，在查清事實(shí)的基礎(chǔ)上，按有關(guān)規(guī)定糾正了組里的錯(cuò)誤做法，維護(hù)了當(dāng)事人的合法權(quán)益。20xx年x月份，我們接到鄉(xiāng)企業(yè)辦職工反映該單位專項(xiàng)資金使用存在問題的舉報(bào)，鄉(xiāng)紀(jì)委馬上成立了專案組，對(duì)企業(yè)辦財(cái)務(wù)進(jìn)行全方位的審計(jì)，通過調(diào)查取證后發(fā)現(xiàn)，其財(cái)務(wù)確實(shí)存在不規(guī)范甚至是違紀(jì)現(xiàn)象，現(xiàn)該案已辦結(jié)，企業(yè)辦主任吳某被免職，將違規(guī)挪用的專項(xiàng)資金全額收繳至鄉(xiāng)財(cái)政，并對(duì)其財(cái)務(wù)問題進(jìn)行了整改，在站內(nèi)予以公布，給了企業(yè)辦職工一個(gè)滿意的答復(fù)。
近年來，我鄉(xiāng)的紀(jì)檢監(jiān)察工作雖然取得了一定的成績，但我們深知，我們面臨的形勢(shì)依然十分嚴(yán)峻，我們所做的與上級(jí)的要求還有一定的差距。在今后的工作中，我們將繼續(xù)在區(qū)紀(jì)委和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，努力創(chuàng)新工作方法，提高辦案能力，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，努力開創(chuàng)我鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的新局面。
以下內(nèi)容供參考：
總結(jié)。
在市紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察工作堅(jiān)持以“習(xí)近平系列重要講話”精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)市紀(jì)委安排部署的各項(xiàng)工作，年初確定的各項(xiàng)工作任務(wù)得到了全面落實(shí)。現(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下：
一、繼續(xù)推行黨務(wù)公開工作。
為進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織的自身建設(shè)，增強(qiáng)透明度，推進(jìn)黨內(nèi)民主、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督和接受黨員群眾的監(jiān)督，我鎮(zhèn)繼續(xù)全面開展黨務(wù)公開工作，充分利用黨務(wù)公開欄，并將黨務(wù)公開工作深入到xx社區(qū)、xx社區(qū)及全鎮(zhèn)18個(gè)村支部，各單位公開的內(nèi)容遠(yuǎn)到黨組織任期目標(biāo)，近到本年度工作目標(biāo)進(jìn)展和完成情況，大到黨組織和黨員大會(huì)討論通過的重大事務(wù)的決策情況，小到每個(gè)黨員繳納黨費(fèi)、黨員發(fā)展、個(gè)別違紀(jì)黨員接受處分情況，內(nèi)容針對(duì)性強(qiáng)，涉及面寬，使黨務(wù)公開工作全面推行，并以此帶動(dòng)、促進(jìn)、完善和提高了鎮(zhèn)政務(wù)公開、村務(wù)公開。
通過開展黨務(wù)工作，把黨組織和單位與群眾密切關(guān)聯(lián)的重大決策、重大事項(xiàng)等予以公開，把權(quán)力置于廣大人民群眾的有效監(jiān)督之下，收到了良好效果。
二、持續(xù)深入黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
以“八項(xiàng)規(guī)定”為指引，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,把全年的反腐倡廉工作任務(wù)進(jìn)行細(xì)化、分解，按照市委、市紀(jì)委的總體安排部署，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作任務(wù)的落實(shí)。嚴(yán)格按照上級(jí)要求，深入開展嚴(yán)厲節(jié)約專項(xiàng)治理工作，引導(dǎo)黨員干部牢固構(gòu)筑抵御腐蝕的思想道德防線，切實(shí)提高黨員干部的廉潔自律意識(shí)。(分厘編輯)。
三、不斷強(qiáng)化糾風(fēng)工作。
繼續(xù)發(fā)揮糾風(fēng)網(wǎng)絡(luò)作用，促進(jìn)糾風(fēng)工作深入開展，規(guī)范村糾風(fēng)監(jiān)督員的行為，切實(shí)糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，繼續(xù)堅(jiān)持在每月5日召開糾風(fēng)工作例會(huì)，聽取各村糾風(fēng)監(jiān)督員的匯報(bào)并進(jìn)行總結(jié)，嚴(yán)格按照《村糾風(fēng)監(jiān)督員考核辦法》進(jìn)行考核，督促全鎮(zhèn)各基層站所認(rèn)真查找存在的問題，并深入進(jìn)行整改。
四、逐步完善紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)建設(shè)。
一是加強(qiáng)了對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)和每周一集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，極大的提高了紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作水平和能力。二是利用好市、鎮(zhèn)、村三級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)，尤其加強(qiáng)村級(jí)監(jiān)督委員會(huì)只能發(fā)揮，形成自上而下的高效監(jiān)察系統(tǒng)。
五、規(guī)范運(yùn)作“三資”管理工作。
鎮(zhèn)黨委政府繼續(xù)把加強(qiáng)“三資”管理作為當(dāng)前農(nóng)村工作的重中之重來抓，嚴(yán)格要求各村的報(bào)賬員在每月5日之前報(bào)賬，大額支出由分管領(lǐng)導(dǎo)和“三資”辦主任簽字，每份支出都由經(jīng)手人、村書記和主任簽字，加蓋理財(cái)小組公章，并進(jìn)行公開，做到了“月月公開、明晰管理”，使“三資”管理有章可循，有規(guī)可依，同時(shí)按照上級(jí)要求，收回各村理財(cái)章，統(tǒng)一配發(fā)了村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)章、工作臺(tái)賬和工作記錄本，確保了“三資”委托代理工作的規(guī)范運(yùn)行。(分厘編輯)。
六、積極完成查辦案件工作。
在查辦案件中，繼續(xù)推行領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制，拓寬紀(jì)檢案源渠道，強(qiáng)化對(duì)辦案工作的管理，使辦案工作綜合效果進(jìn)一步增強(qiáng)。
今年，受理群眾來信舉報(bào)12起，已處理9名違紀(jì)黨員。受到了群眾的好評(píng)和認(rèn)可。通過辦案，我們拉近了與群眾的距離，解決了群眾急待解決的問題，體現(xiàn)了我們始終全心全意為人民服務(wù)的工作宗旨，展示了我們“當(dāng)黨的忠誠衛(wèi)士，做群眾的貼心人”的實(shí)際行動(dòng)。
七、不斷強(qiáng)化糾風(fēng)工作。
繼續(xù)發(fā)揮糾風(fēng)網(wǎng)絡(luò)作用，促進(jìn)糾風(fēng)工作深入開展，規(guī)范村糾風(fēng)監(jiān)督員的行為，切實(shí)糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，繼續(xù)堅(jiān)持在每月5日召開糾風(fēng)工作例會(huì)，聽取各村糾風(fēng)監(jiān)督員的匯報(bào)并進(jìn)行總結(jié)，嚴(yán)格按照《村糾風(fēng)監(jiān)督員考核辦法》進(jìn)行考核，督促全鎮(zhèn)各基層站所認(rèn)真查找存在的問題，并深入進(jìn)行整改。
八、下一步工作計(jì)劃。
1、繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育，提高黨員干部素質(zhì)。
2、完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，增強(qiáng)黨員干部拒腐防變能力。
3、深入抓好黨務(wù)公開、政務(wù)公開工作，從源頭上制止腐敗。
4、認(rèn)真做好群眾來信來訪工作，加大辦案力度，嚴(yán)懲腐敗分子。
回顧今年以來的工作，xx鎮(zhèn)在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上取得了一些成績，但也存在一些不足。一是黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)抓的不緊，堅(jiān)持的不好，沒有在學(xué)深學(xué)透上下功夫；二是對(duì)工作人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入研究、指導(dǎo)的不夠到位；三是在建立和完善管理機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制等方面還有不完備、不科學(xué)的地方。今后，xx鎮(zhèn)將繼續(xù)按照上級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，圍繞市委、市政府的中心工作，進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)知識(shí)學(xué)習(xí)的自覺性，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，規(guī)范執(zhí)政行為，增強(qiáng)廉潔自律和反腐敗意識(shí)，真正做到廉政勤政、依法行政。
紀(jì)律檢查工作總結(jié)篇六
根據(jù)市委辦公室《關(guān)于繼續(xù)深入開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)施意見》的要求，在市委市政府統(tǒng)一部署下，在全局系統(tǒng)內(nèi)集中開展了機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)。現(xiàn)將近一段時(shí)間機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓情況作如下匯報(bào)：
一、精心組織學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想。
我局按要求召開了動(dòng)員大會(huì)，對(duì)全局開展機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓月活動(dòng)進(jìn)行了整體安排部署，把機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓列入了重要議事日程。領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分工，形成了領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓、帶頭參與、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的局面，在時(shí)間、人員等方面確保了活動(dòng)順利開展，做到了思想到位、組織到位、措施到位，真正把機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓工作落到了實(shí)處。
二、廣泛收集意見，查找問題。
我局通過個(gè)別訪談、召開座談會(huì)、發(fā)放征求意見表等方式，多渠道、多層次的征求市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、市直基層群眾等各方面的意見。對(duì)征求意見和建議進(jìn)行認(rèn)真梳理，總結(jié)存在如下突出問題：
1、部門服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)，主動(dòng)服務(wù)的少。
2、工作積極性不強(qiáng)，缺乏進(jìn)取心、上進(jìn)心，對(duì)工作中存在的問題講客觀的多、講主觀的少。
3、工作紀(jì)律有所松弛，有違反工作紀(jì)律的現(xiàn)象。
4、干部帶頭作用，黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。
三、落實(shí)整改措施、完善制度。
我局以開展機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓月為契機(jī)，在認(rèn)真學(xué)習(xí)、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，力求實(shí)現(xiàn)“管理制度化、服務(wù)規(guī)范化、服務(wù)人本化”的目標(biāo)，并結(jié)合我局實(shí)際，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)、基層組織建設(shè)等方面，修訂和完善了一些具體整改措施。
(一)抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)素質(zhì)。
一是堅(jiān)持每周二的集中學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)內(nèi)容分為政治理論，即黨的基本理論，基本綱領(lǐng)和各項(xiàng)方針政策的學(xué)習(xí)，_大精神和三個(gè)代表重要思想的學(xué)習(xí)，市委政府各項(xiàng)決定的學(xué)習(xí)，分為每月一個(gè)專題，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，還有業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，要求不斷體現(xiàn)行業(yè)的新要求，與時(shí)俱進(jìn)，不斷研討業(yè)務(wù)中的新問題，每月一項(xiàng)業(yè)務(wù)職能的培訓(xùn);二是要舉辦多種形式的交流、討論、專題講座等，檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果;三是要求全體干部職工有專用學(xué)習(xí)筆記，學(xué)習(xí)筆記干部每年不少于5000字。
(二)抓服務(wù)、樹形象。
一是要求高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)局領(lǐng)導(dǎo)班子，要求團(tuán)結(jié)好、學(xué)習(xí)好、作風(fēng)好、政績好。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工責(zé)任制，充分發(fā)揮每一個(gè)班子成員的積極性和創(chuàng)造性;二是各科室要改變服務(wù)理念，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在自己的本職崗位上體現(xiàn)服務(wù)水平;三是要進(jìn)一步推行政務(wù)公開和黨務(wù)公開，采取多種形式把群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題向社會(huì)公開，進(jìn)一步公開辦事程序辦事結(jié)果，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和政策依據(jù);四是堅(jiān)持信訪接待制度，繼續(xù)推行領(lǐng)導(dǎo)接待日制度，努力為群眾辦好事、辦實(shí)事。
(三)抓創(chuàng)新、創(chuàng)佳績。
一是緊緊圍繞市委政府年初下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)和政府“十件實(shí)事工程”抓落實(shí)，創(chuàng)造性地開展工作，抓出特點(diǎn)、抓出特色;二是進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行各級(jí)關(guān)于廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，執(zhí)行“十不準(zhǔn)”嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線管理和政府采購制度。
局領(lǐng)導(dǎo)小組和局辦公室加強(qiáng)了對(duì)活動(dòng)的督查，促進(jìn)了活動(dòng)卓有成效地開展，將機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓月活動(dòng)列為重要督查內(nèi)容。在確保政令暢通、嚴(yán)格依法行政、提高工作效率、改進(jìn)服務(wù)態(tài)度等方面起到了積極促進(jìn)作用。我局制定并簽訂了《崗位目標(biāo)管理考核責(zé)任書》，把績效考評(píng)與崗位目標(biāo)考核、年度考核、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、行風(fēng)評(píng)議等結(jié)合起來，定期對(duì)機(jī)關(guān)及其工作人員履行職責(zé)、依法行政、工作績效、服務(wù)質(zhì)量等情況進(jìn)行評(píng)議，確保機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓月活動(dòng)落到了實(shí)處，通過整改，全局上下團(tuán)結(jié)一致，人心向上，個(gè)個(gè)爭先創(chuàng)優(yōu)，取得了機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓的實(shí)績。
紀(jì)律檢查工作總結(jié)篇七
實(shí)物資產(chǎn)檢查的重點(diǎn)為物資采購計(jì)劃及預(yù)算管理情況、物資采購招投標(biāo)和。
合同。
簽訂情況、物資庫存情況、物資出入庫管理情況、物資管理制度及執(zhí)行情況等。此次財(cái)經(jīng)紀(jì)律檢查政策性強(qiáng)、時(shí)間緊迫、標(biāo)準(zhǔn)要求高，檢查前，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了xx財(cái)經(jīng)紀(jì)律檢查。
工作方案。
和相關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，做了充分的資料準(zhǔn)備和作業(yè)準(zhǔn)備;檢查中，我們嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，認(rèn)真按照實(shí)施方案開展工作，確保了此次檢查的有效進(jìn)行。
我們利用10個(gè)工作日的時(shí)間，對(duì)器械庫、藥庫、營具及材料庫、被服庫、營養(yǎng)一室等10個(gè)單位的物資管理情況進(jìn)行了檢查，主要開展了以下工作：一是為科學(xué)籌劃工作，增強(qiáng)專項(xiàng)檢查的針對(duì)性，我們組成了實(shí)物資產(chǎn)檢查小組，制定了詳細(xì)、周密的工作方案和統(tǒng)計(jì)表格，并召開了準(zhǔn)備工作會(huì)進(jìn)行工作部署和分工。二是為考核物資采購預(yù)算的執(zhí)行情況，我們查閱了財(cái)務(wù)科的經(jīng)費(fèi)預(yù)算和各業(yè)務(wù)部門的分項(xiàng)預(yù)算，分析了采購預(yù)算的執(zhí)行情況。三是為考查物資采購的實(shí)施情況，檢查了物資采購招投標(biāo)文書、談判記錄和合同文本，填制了相關(guān)統(tǒng)計(jì)表格。四是為檢查物資庫存管理情況，我們抽查盤點(diǎn)了10個(gè)庫房的53個(gè)品種的物資，審查賬實(shí)是否相符。五是為考查物資管理制度體系建設(shè)情況，我們檢查了各物資管理單位的制度制定及執(zhí)行情況。六是為考查物資入庫管理情況，我們從財(cái)務(wù)科查閱了物資采購的原始發(fā)票和數(shù)據(jù)，與物資管理單位的實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行了對(duì)比分析。七是為考查物資出庫管理情況，我們從各物資管理部門查閱了物資發(fā)放的原始憑證與數(shù)據(jù)，深入到病房、制劑室、發(fā)熱門診等物資消耗使用部門進(jìn)行了核對(duì)查實(shí)。八是找相關(guān)工作人員了解了物資管理情況。
(二)物資采購預(yù)算及執(zhí)行情況。
xx年，醫(yī)療設(shè)備、耗材采購預(yù)算共計(jì)xx萬元，1—10月份實(shí)際開支xx萬元，執(zhí)行率xx%，超支xx萬元。
藥品采購預(yù)算共計(jì)xx萬元(此預(yù)算為公費(fèi)病人用藥的預(yù)算，自費(fèi)病人用藥預(yù)算不設(shè)上限)，1—10月份實(shí)際開支xx萬元，執(zhí)行率xx，超支xx萬元。
新增營具費(fèi)預(yù)算共計(jì)xx萬元，1—10月份實(shí)際開支xx萬元，執(zhí)行率xx%，超支xx萬元。
衛(wèi)生被服預(yù)算共計(jì)xx萬元，1—10月份實(shí)際開支xx萬元，執(zhí)行率xx%。
公雜醫(yī)雜、辦公用品預(yù)算共計(jì)xx萬元，1—10月份實(shí)際開支xx萬元，執(zhí)行率xx%。
(三)醫(yī)療設(shè)備、耗材、藥品采購情況。
xx年1—10月份，醫(yī)療設(shè)備采購物資xx次，簽訂合同xx份，采購金額共計(jì)xx萬元。
醫(yī)用耗材通過自行采購物資次，總后集中采購和自購金額共計(jì)萬元。器械庫下屬手術(shù)室、消毒供應(yīng)室、介入醫(yī)學(xué)科三個(gè)二級(jí)庫房出庫醫(yī)療器械、耗材共計(jì)萬元。
藥品通過總后集中采購和自購共計(jì)萬元。
(四)營具、材料采購情況。
20xx年1—10月份，營具招投標(biāo)采購物資次，簽訂合同7份，采購金額共計(jì)萬元。
營房材料招投標(biāo)采購物資次，簽訂合同份，招投標(biāo)采購和零星采購共計(jì)萬元。
(五)被服、辦公用品、營養(yǎng)室采購情況。
20xx年1—10月份，衛(wèi)生被服招投標(biāo)采購物資份，簽訂合同份，采購金額共計(jì)萬元。
公雜醫(yī)雜、辦公用品采購共計(jì)萬元，現(xiàn)有供應(yīng)商家。
營養(yǎng)一室采購蔬菜、肉類、糧油等共計(jì)萬元，現(xiàn)有供應(yīng)商家。
(六)物資抽查盤點(diǎn)情況。
在個(gè)物資庫房抽查了個(gè)品種的物資，個(gè)品種賬實(shí)相符，占%，個(gè)品種賬實(shí)不符，占%。
二、好的方面。
(一)。
規(guī)章制度。
設(shè)置全面，物資管理體系健全。各業(yè)務(wù)部門和物資管理部門重視制度基礎(chǔ)建設(shè)，注重建立健全物資管理制度，明確職責(zé)分工，將責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合，分配到具體的崗位和個(gè)人。xx于20xx年通過了iso9000質(zhì)量管理體系認(rèn)證，藥材科、器械科、軍需科、營房科等都編制了各自的工作手冊(cè)，在物資管理的全流程和各個(gè)環(huán)節(jié)設(shè)置了較為齊全的規(guī)章制度。器械庫制訂有采購辦工作規(guī)范、器械庫管理制度、醫(yī)療設(shè)備退役制度等，形成了器械采購辦負(fù)責(zé)采購、器械庫和二級(jí)庫房負(fù)責(zé)庫管的管理體系。院務(wù)部成立了專職的采購辦公室，集中辦理軍務(wù)、軍需、營房物資的采購，各業(yè)務(wù)部門的庫房負(fù)責(zé)物資的保管與發(fā)放，形成采購與庫管合理分工、相互監(jiān)督的模式，發(fā)揮了集中采購的優(yōu)勢(shì)和效能。
(二)充分利用現(xiàn)有條件，物資存放規(guī)范有序。通過檢查發(fā)現(xiàn)，盡管受現(xiàn)有條件的限制，各個(gè)庫房空間有面積較小，各單位都能充分發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性，不等不靠，通過應(yīng)用密集柜、貨架等儲(chǔ)存設(shè)備，做到限度地利用空間。同時(shí)根據(jù)物資屬性的不同，劃分若干分庫進(jìn)行管理，營房科設(shè)置有營具庫、五金材料庫、水暖鋼材庫三個(gè)分庫分別儲(chǔ)藏。器械庫下屬介入醫(yī)學(xué)科、手術(shù)室、消毒供應(yīng)室三個(gè)二級(jí)庫房，分別儲(chǔ)存對(duì)應(yīng)管轄范圍的醫(yī)療器械、耗材，減輕了器械庫的庫存規(guī)模和壓力。各個(gè)庫房能夠做到合理布局、分類存放、科學(xué)編碼，便于盤庫和發(fā)放工作。
(三)各級(jí)物資管理人員事業(yè)心、責(zé)任心比較強(qiáng)。各業(yè)務(wù)部門助理員能夠做到熟悉規(guī)章制度、掌握工作流程和方法，及時(shí)指導(dǎo)和監(jiān)督庫房管理人員的工作，積極協(xié)調(diào)和解決物資管理中遇到的問題和困難。檢查中發(fā)現(xiàn)，各個(gè)庫房的物資管理人員都具備較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，都表現(xiàn)出干好本職工作的愿望和信心。一是管理人員積極主動(dòng)適應(yīng)物資管理的升級(jí)換代，學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，掌握物資聯(lián)網(wǎng)管理的方式和方法。二是由于物資聯(lián)網(wǎng)管理還存在一定的缺陷，庫房管理人員在完成網(wǎng)絡(luò)賬務(wù)科理的同時(shí)，通過手工賬簿、憑證記錄補(bǔ)充數(shù)據(jù)，彌補(bǔ)了網(wǎng)絡(luò)管理功能上的不足。三是庫房管理人員高度重視、積極配合檢查工作，介紹好的管理經(jīng)驗(yàn)和方法，反映工作中的問題和困難，提出許多改善和提高xx物資管理水平的建議和設(shè)想。
(四)檢查中發(fā)現(xiàn)的典型單位物資管理規(guī)范有序，賬目清楚。在檢查中，我們發(fā)現(xiàn)消毒供應(yīng)室嚴(yán)格依據(jù)財(cái)務(wù)核算和物資管理的標(biāo)準(zhǔn)和要求，建立了物資全流程和各環(huán)節(jié)的核算體系，崗位分工明確，職責(zé)清晰，相互監(jiān)督。從入庫到出庫、從記賬到庫管、從盤庫到報(bào)損能夠做到程序規(guī)范、手續(xù)完備、賬目清晰、單據(jù)齊全，做到了賬賬相符、賬表相符、賬實(shí)相符。各種統(tǒng)計(jì)表格和數(shù)據(jù)能夠滿足物資核算和檢查的需要，從不同角度反映了供應(yīng)室物資管理的動(dòng)態(tài)和靜態(tài)狀況，達(dá)到了xx物資管理的標(biāo)準(zhǔn)和要求，全年物資發(fā)放誤差率控制在%以內(nèi)。
三、存在的問題。
(一)物資采購預(yù)算缺乏約束力，與執(zhí)行情況形成“兩張皮”。檢查中發(fā)現(xiàn)，部分采購項(xiàng)目嚴(yán)重超預(yù)算，個(gè)別項(xiàng)目存在無預(yù)算采購的問題，主要表現(xiàn)為：一是采購預(yù)算編制不科學(xué)，財(cái)務(wù)部門對(duì)xx物資的采購項(xiàng)目和經(jīng)費(fèi)安排缺乏必要的調(diào)研和論證，預(yù)算安排與實(shí)際工作相脫節(jié)，預(yù)算項(xiàng)目設(shè)置不合理，經(jīng)費(fèi)安排不準(zhǔn)確，導(dǎo)致采購預(yù)算的針對(duì)性和指導(dǎo)性不強(qiáng)。二是采購預(yù)算執(zhí)行不嚴(yán)格，部分單位在辦理采購事項(xiàng)時(shí)沒能嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算，而是以本部門和單位的購置計(jì)劃為依據(jù)，采購項(xiàng)目與預(yù)算項(xiàng)目不相符。各項(xiàng)目實(shí)際開支對(duì)比預(yù)算金額普遍偏高，個(gè)別項(xiàng)目嚴(yán)重偏離預(yù)算。三是缺乏對(duì)預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督管理，財(cái)務(wù)部門在結(jié)算報(bào)銷時(shí)，通常按照各業(yè)務(wù)部門的總體預(yù)算進(jìn)行管理，對(duì)明細(xì)采購項(xiàng)目和預(yù)算指標(biāo)缺乏管控，致使業(yè)務(wù)部門可以隨意調(diào)節(jié)明細(xì)項(xiàng)目的計(jì)劃金額，造成采購預(yù)算“剛性不足，彈性有余”，削弱了預(yù)算的約束力。
(二)部分物資采購沒有進(jìn)行公開招投標(biāo)和簽訂合同。檢查中發(fā)現(xiàn)，xx部分物資的采購沒有進(jìn)行公開招投標(biāo)，采用的是競爭性談判和自行采購的方式，部分采購項(xiàng)目沒有和供應(yīng)商簽訂合同。20xx年1—10月份，器械科采購辦公室采購醫(yī)療設(shè)備次，采購金額共計(jì)萬元，這些采購均采用競爭性談判的方式確定供應(yīng)商，沒有進(jìn)行公開招投標(biāo)。器械庫自行采購的醫(yī)用耗材共計(jì)萬元，由器械科采購辦、器械庫和科室人員通過競爭性談判的方式確定供應(yīng)商，沒有進(jìn)行公開招投標(biāo)和簽訂合同。營養(yǎng)一室從家供應(yīng)商科采購蔬菜、肉類、糧油等共計(jì)萬元，這家供應(yīng)商均由業(yè)務(wù)部門和院務(wù)部采購辦公室協(xié)商確定，沒有進(jìn)行招投標(biāo)和簽訂合同。20xx年1—10月，辦公用品庫采購公雜醫(yī)雜、辦公用品共計(jì)萬元，辦公用品庫20xx年通過招投標(biāo)確定了1家供應(yīng)商，20xx年沿用20xx年已有的4家供應(yīng)商，這些供應(yīng)商的確定均由業(yè)務(wù)部門和院務(wù)部采購辦公室協(xié)商確定，沒有進(jìn)行招投標(biāo)和簽訂合同。
(三)對(duì)二級(jí)庫房的監(jiān)督管理缺乏措施和力度。20xx年1—10月，器械庫下屬手術(shù)室、消毒供應(yīng)室、介入醫(yī)學(xué)科三個(gè)二級(jí)庫房出庫醫(yī)用耗材共計(jì)萬元。檢查中發(fā)現(xiàn)，有的二級(jí)庫房無專人負(fù)責(zé)記賬和庫房管理，有的是一個(gè)人既管記賬又管庫房，不符合財(cái)務(wù)核算和物資管理的規(guī)定，缺乏監(jiān)督制約。有的二級(jí)庫房請(qǐng)領(lǐng)的醫(yī)用耗材與實(shí)際使用情況不符，導(dǎo)致庫存物資的數(shù)量和金額越來越大。這樣，容易導(dǎo)致管理環(huán)節(jié)和措施上的漏洞，無法保證醫(yī)用耗材的安全和完整。
(四)物資出入庫手續(xù)較為繁瑣，導(dǎo)致賬實(shí)不符的情況較多。檢查中發(fā)現(xiàn)一個(gè)較為突出的問題是物資入庫和出庫的手續(xù)較為繁瑣。器械庫臨時(shí)性或應(yīng)急采購的醫(yī)用耗材，由于供應(yīng)商開具發(fā)票滯后的原因，不能辦理入庫手續(xù)，同時(shí)也無法辦理出庫手續(xù)。二級(jí)庫房通常以器械庫的出庫單作為入庫手續(xù)，這樣增加了以后補(bǔ)單據(jù)和相互核對(duì)的工作量。營具及材料庫由于發(fā)票滯后和網(wǎng)絡(luò)申請(qǐng)單審批周期較長的原因，無法及時(shí)辦理入庫手續(xù)，只能以供應(yīng)商的送貨單作為物資到貨的依據(jù)，同時(shí)也無法辦理出庫手續(xù)，只能以借料單作為物資發(fā)出的依據(jù)，以后再補(bǔ)辦物資入庫和出庫的手續(xù)。這種情況下，有的物資已經(jīng)發(fā)放完畢而發(fā)票還未收到，借用材料的現(xiàn)象普遍，導(dǎo)致系統(tǒng)記錄與庫存情況無法核對(duì)，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)失去了對(duì)庫存的核算監(jiān)督作用。
(五)庫存物資有賬實(shí)不符的現(xiàn)象。檢查中，在個(gè)物資庫房抽查了個(gè)品種的物資，賬實(shí)不符的有個(gè)品種，占%。
(六)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的功能還不能完全滿足實(shí)際工作的需要。檢查中發(fā)現(xiàn)物資管理中計(jì)算機(jī)系統(tǒng)功能上還存在不足，主要表現(xiàn)為：一是審批手續(xù)繁瑣，審批周期較長，營具及材料的采購?fù)ㄟ^后勤綜合管理信息平臺(tái)傳遞申請(qǐng)單，逐級(jí)報(bào)基層領(lǐng)導(dǎo)、科領(lǐng)導(dǎo)、部領(lǐng)導(dǎo)審批，需要少則一星期、多則一個(gè)月的時(shí)間，這種情況下，往往是先采購然后等呈批件。二是由于計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)功能的不完善，有的單位重新設(shè)立了手工賬簿，弱化了計(jì)算機(jī)賬簿的管理，形成手工賬和計(jì)算機(jī)賬并存，并且兩套賬目之間無法核對(duì)。三是具體的物資使用消耗單位管理薄弱，各科室的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)缺乏對(duì)醫(yī)用耗材的統(tǒng)計(jì)功能，無法統(tǒng)計(jì)當(dāng)天的消耗數(shù)量，科室未指派專人負(fù)責(zé)醫(yī)用耗材的管理，請(qǐng)領(lǐng)單據(jù)保管不夠完善。四是網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)存在數(shù)據(jù)丟失的現(xiàn)象。
四、幾點(diǎn)建議。
(一)增強(qiáng)采購預(yù)算制定的科學(xué)性，加大預(yù)算管理力度。一是科學(xué)編制采購預(yù)算，在細(xì)化預(yù)算支出結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上，采用零基預(yù)算，科學(xué)安排預(yù)算項(xiàng)目和經(jīng)費(fèi)指標(biāo)。財(cái)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)調(diào)研論證以及與業(yè)務(wù)部門的溝通聯(lián)系，做到預(yù)算安排與實(shí)際工作緊密結(jié)合，增強(qiáng)預(yù)算的操作性和指導(dǎo)性。二是完善預(yù)算監(jiān)控機(jī)制，由業(yè)務(wù)部門提出分項(xiàng)預(yù)算，由財(cái)務(wù)部門匯總審核，經(jīng)審計(jì)部門審查后報(bào)院黨委審批。一旦形成年度預(yù)算，必須嚴(yán)格執(zhí)行，如有特殊情況，必須經(jīng)嚴(yán)格的報(bào)批來調(diào)整或追加預(yù)算。三是加強(qiáng)預(yù)算經(jīng)費(fèi)的管控力度，財(cái)務(wù)部門在強(qiáng)化總量控制的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)分項(xiàng)預(yù)算的管理，把好審核報(bào)銷關(guān)，確保開支內(nèi)容和經(jīng)費(fèi)都在預(yù)算范圍之內(nèi)，杜絕超預(yù)算和無預(yù)算采購。
(二)進(jìn)一步規(guī)范招投標(biāo)采購，強(qiáng)化合同管理。一是規(guī)范物資采購方式，根據(jù)市場(chǎng)貨源情況，可以區(qū)分公開招標(biāo)、邀請(qǐng)招標(biāo)、競爭性談判、詢價(jià)、單一來源采購等方式。制定xx物資采購的規(guī)章制度，明確不同采購方式的適用范圍與條件，市場(chǎng)貨源充足的物資必須進(jìn)行招投標(biāo)采購。二是規(guī)范采購文書，物資采購都必須經(jīng)過立項(xiàng)報(bào)批、招投標(biāo)或談判、報(bào)批擬定的供應(yīng)商、簽訂合同等階段，每一階段都必須形成相應(yīng)的文件，并指派專人整理歸檔。三是規(guī)范合同管理，每一項(xiàng)采購都應(yīng)當(dāng)簽訂合同，形成雙方法律性的權(quán)利和義務(wù)，確保采購活動(dòng)的順利進(jìn)行。
(三)實(shí)行物資統(tǒng)管，加強(qiáng)對(duì)二級(jí)庫房的管理。根據(jù)xx實(shí)物資產(chǎn)管理規(guī)定，物資采購、庫管、使用職責(zé)應(yīng)當(dāng)相分離。當(dāng)前，手術(shù)室、介入醫(yī)學(xué)科分別儲(chǔ)存有較大數(shù)額的醫(yī)用器械和高值耗材，發(fā)揮著器械庫的二級(jí)庫房的作用，承擔(dān)著物資保管和使用的雙重職能。建議實(shí)行物資統(tǒng)管，由器械庫派人負(fù)責(zé)手術(shù)室和介入醫(yī)學(xué)科庫房的管理，一是可以減輕手術(shù)室和介入醫(yī)學(xué)科的工作負(fù)擔(dān)和管理難度，二是實(shí)現(xiàn)物資庫存的集中管理，庫管和使用崗位相分離，更好地形成內(nèi)部監(jiān)督與控制。
(四)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)貴重物品的管理。當(dāng)前，xx各單位的復(fù)印機(jī)、投影儀、電腦、數(shù)碼相機(jī)等貴重辦公設(shè)備逐年增多。為加強(qiáng)對(duì)辦公物品的管理，避免辦公設(shè)備流失，合理高效地使用辦公設(shè)備，建議xx資產(chǎn)管理部門制定相應(yīng)的管理規(guī)定，各單位對(duì)辦公設(shè)備要指派專人管理，定期與xx資產(chǎn)管理部門核對(duì)，發(fā)生人事變動(dòng)時(shí)及時(shí)進(jìn)行清點(diǎn)移交。
(五)進(jìn)一步完善資產(chǎn)計(jì)價(jià)掛賬核算。xx每年采購大量的醫(yī)療設(shè)備、器械、耗材、藥品以及后勤物資，根據(jù)《解放軍總xx實(shí)物資產(chǎn)管理暫行辦法》和《解放軍總xx實(shí)物資產(chǎn)計(jì)價(jià)核算暫行辦法》的規(guī)定，這些物資都應(yīng)在財(cái)務(wù)部門進(jìn)行計(jì)價(jià)掛賬核算。檢查中發(fā)現(xiàn)，除部分軍需、營房物資外，其余物資均未在財(cái)務(wù)部門掛賬核算。這樣，物資管理部門和財(cái)務(wù)部門就沒有做到相互監(jiān)督與控制，對(duì)物資的收、發(fā)、存情況也無法進(jìn)行核對(duì)。為了加強(qiáng)xx物資管理，完善相關(guān)的控制機(jī)制，利于成本核算，建議將物資采購及出入庫情況在財(cái)務(wù)部門計(jì)價(jià)掛賬核算。
(六)進(jìn)一步改進(jìn)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)，完善相關(guān)功能。一是系統(tǒng)開發(fā)人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)常與系統(tǒng)使用單位溝通聯(lián)系，重視物資管理單位提出的意見和建議，結(jié)合物資管理工作的流程和方法，進(jìn)一步改進(jìn)和優(yōu)化系統(tǒng)。二是今后開發(fā)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)由物資管理單位和人員提出設(shè)想、模塊和流程，由開發(fā)人員編制程序?qū)崿F(xiàn)系統(tǒng)功能，做到系統(tǒng)與實(shí)際工作的緊密結(jié)合。三是建立計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的定期維護(hù)制度，及時(shí)解決使用過程中出現(xiàn)的如數(shù)據(jù)丟失等問題，避免問題越積越多。四是針對(duì)后勤綜合管理信息平臺(tái)中采購申請(qǐng)審批周期較長的情況，應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步簡化審批手續(xù)，縮短審批時(shí)間，提高工作效率，為采購入庫和發(fā)放出庫創(chuàng)造條件。
(七)進(jìn)一步提高物資管理人員的業(yè)務(wù)水平。一是建議舉辦物資管理人員培訓(xùn)班，請(qǐng)?jiān)盒５膶＜抑v授有關(guān)物資管理的先進(jìn)知識(shí)和核算方法，請(qǐng)物資管理的典型單位介紹管理的做法和經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提高物資助理員和管理人員的工作水平和業(yè)務(wù)技能。二是提高物資管理人員的計(jì)算機(jī)知識(shí)和網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，逐步實(shí)現(xiàn)由手工賬簿到計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)管理的過渡。三是加強(qiáng)協(xié)作意識(shí)，提高工作效率，采購、庫管和使用各環(huán)節(jié)的單位應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)服務(wù)和協(xié)作意識(shí)，確保單據(jù)和數(shù)據(jù)順暢、高效流轉(zhuǎn)。
紀(jì)律檢查工作總結(jié)篇八
20__年，在_集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，_公司按照上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門的統(tǒng)一部署和相關(guān)部門協(xié)調(diào)下，堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局”，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、懲防并舉”，著力加強(qiáng)紀(jì)律、作風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工，腳踏實(shí)地，盡職盡責(zé)，各級(jí)做好分管事務(wù)、新址搬遷工作，同時(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織部門開展的各項(xiàng)黨建活動(dòng)，取得一定的工作業(yè)績，圓滿地完成了上級(jí)組織交辦的各項(xiàng)任務(wù)和年度工作計(jì)劃?，F(xiàn)將黨風(fēng)廉政建設(shè)主要工作情況報(bào)告如下：
一、堅(jiān)持教育學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。
及時(shí)傳達(dá)上級(jí)精神的貫徹。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹中央、中紀(jì)委、省委及中電、國資委廉政工作會(huì)議精神，回顧總結(jié)_公司懲防體系建設(shè)和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的情況，重點(diǎn)工作要在廉潔教育、制度建設(shè)、監(jiān)督檢查和糾風(fēng)治理上，促進(jìn)懲防體系建設(shè)和反腐倡廉工作的落實(shí)。圍繞活動(dòng)主題，大力開展反腐倡廉思想教育。加強(qiáng)學(xué)習(xí)《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)》、《關(guān)于對(duì)配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強(qiáng)管理的暫行規(guī)定》、《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的意見》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等;開展會(huì)議講廉，培養(yǎng)廉潔意識(shí);讀書思廉，注重自我教育;活動(dòng)促廉，增強(qiáng)廉潔文化的滲透;文化倡廉，營造反腐良好氛圍;制度保廉，夯實(shí)廉潔文化基礎(chǔ)，大力營造依法經(jīng)營、廉潔從業(yè)、遵守法律、法規(guī)、制度的良好氛圍;召開黨員民主生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)，始終繃緊廉潔從業(yè)這根弦，經(jīng)受住權(quán)力、金錢的考驗(yàn)。
二、加強(qiáng)制度建設(shè)，推進(jìn)責(zé)任制和懲防體系建設(shè)的落實(shí)。
堅(jiān)持把建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，作為黨建工作的治本之策來抓，認(rèn)真落實(shí)《懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)20__--20__年工作細(xì)則》。
1、抓責(zé)任制工作的落實(shí)。貫徹和堅(jiān)持目標(biāo)責(zé)任制管理，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。堅(jiān)持將執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點(diǎn)工作，圍繞“責(zé)任分解、責(zé)任機(jī)制、責(zé)任考核、責(zé)任報(bào)告、責(zé)任追究”等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，狠抓各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。借助中紀(jì)委開展的黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”活動(dòng)，使責(zé)任制工作有效開展。
鍵崗位為重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的排查、分析、評(píng)估和監(jiān)察，按照務(wù)實(shí)、有效的原則，繼續(xù)修訂細(xì)化內(nèi)部管理制度，完善創(chuàng)新內(nèi)控制度，加強(qiáng)運(yùn)行環(huán)節(jié)的防范控制，促進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防的關(guān)口前移，有效堵塞體制機(jī)制和制度上存在的漏洞。
3、加強(qiáng)對(duì)已制定制度的學(xué)習(xí)和教育，使干部職工了解和掌握制度，增強(qiáng)制度執(zhí)行意識(shí)。管理干部帶頭學(xué)習(xí)制度、遵守制度、維護(hù)制度。嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會(huì)、述職述廉、民主測(cè)評(píng)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、責(zé)任制報(bào)告等制度和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。凡屬重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用等重要問題，必須經(jīng)集體討論做出決定。
三、強(qiáng)化黨的建設(shè)，推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)。
1、高度重視對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入重要議事日程，與生產(chǎn)經(jīng)營工作同考慮、同部署、同落實(shí)，并把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作考核目標(biāo)，簽訂目標(biāo)責(zé)任書。堅(jiān)持定期組織開展紀(jì)檢監(jiān)察專項(xiàng)檢查工作和年度審計(jì)工作。
2、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)。按照“一崗雙責(zé)”、“一把手”負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)的要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿到黨務(wù)工作、經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)工作中，抓好本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)。20__年重點(diǎn)針對(duì)九灌塘搬遷項(xiàng)目有關(guān)的設(shè)備采購、設(shè)備安裝等工作，采取了有力的控制措施。在大型采購中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員事先對(duì)資金預(yù)算、使用、結(jié)算等環(huán)節(jié)進(jìn)行集體討論，具體設(shè)備采購，采用招投標(biāo)制，并有紀(jì)委介入、監(jiān)督，使整個(gè)過程在陽光下操作;在安裝驗(yàn)收方面，規(guī)定必須由我方檢驗(yàn)人員試運(yùn)行正常后簽收;在超預(yù)算方面，拿出具體的超預(yù)算項(xiàng)目、超預(yù)算原因，并有主管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子論證、審議后方能執(zhí)行;在廢舊設(shè)備處理方面，著重關(guān)注整個(gè)處理過程，先成立設(shè)備處理工作小組，并有紀(jì)委參與評(píng)估，按招投標(biāo)工作程序進(jìn)行，簽訂合約，相關(guān)過程文件封存?zhèn)洳?，做到萬無一失。我們?cè)诖髸?huì)小會(huì)上一直教育提醒管理干部莫伸手，伸手必被捉，若要人不知，除非己莫為，牢固樹立防腐拒變的意識(shí)。近年來，我們狠抓黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)，未查出過或收到過群眾舉報(bào)等違法違紀(jì)案件。
持中心組學(xué)習(xí)制度，定期組織開展民主生活會(huì)和民主評(píng)議活動(dòng)，倡導(dǎo)班子成員通過批評(píng)和自我批評(píng)，客觀的審視不足，切實(shí)改進(jìn)工作方式方法;在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，堅(jiān)持責(zé)任到人、到崗;在用人方面，堅(jiān)持發(fā)揮個(gè)人的特長，根據(jù)其特點(diǎn)調(diào)到最適合的工作崗位上，做到人盡其才。圍繞黨的群眾教育實(shí)踐活動(dòng)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，_公司從整體上比以前有明顯改觀。
4、在落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”和“三轉(zhuǎn)”工作方面，我們根據(jù)集團(tuán)公司下達(dá)的文件精神，進(jìn)行及時(shí)的宣貫，積極主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)工作，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，明確黨風(fēng)廉政第一責(zé)任人?！叭D(zhuǎn)”工作正在按集團(tuán)公司要求，聚焦企業(yè)中心任務(wù)，突出紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督履職能力，強(qiáng)化制度保障，把主要精力用于“監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)”三大主要職責(zé)和作風(fēng)建設(shè)、懲治腐敗、預(yù)防腐敗三大主要任務(wù)上來，結(jié)合本單位“三轉(zhuǎn)”工作實(shí)施方案有序推進(jìn)。
四、圍繞中心工作，緊抓重點(diǎn)環(huán)節(jié)，落實(shí)監(jiān)督服務(wù)職能。
1、加強(qiáng)對(duì)黨員干部的監(jiān)督。制度的落實(shí)，關(guān)鍵在人，監(jiān)督檢查管理干部的工作作風(fēng)，加大推進(jìn)厲行節(jié)約工作力度，確保中央“八項(xiàng)規(guī)定”落實(shí)到位;認(rèn)真貫徹落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會(huì)、述職述廉、誡勉談話、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)等制度;黨總支書記進(jìn)行了年度述職述廉，對(duì)20__年度履行崗位職責(zé)、黨建工作和廉潔從業(yè)等方面的情況進(jìn)行了回顧和總結(jié)，如實(shí)匯報(bào)了一年來的學(xué)習(xí)、思想、履職和遵章守紀(jì)等方面的情況，重點(diǎn)查找了自身在履行職責(zé)、廉潔自律以及開展檢查監(jiān)督過程中存在的不足和問題，提出了努力方向。
2、抓基層黨建工作制度建設(shè)。依靠制度，抓好班子建設(shè)和黨員隊(duì)伍，即兩個(gè)隊(duì)伍的建設(shè)和治理，做好職工的日常思想政治工作。團(tuán)結(jié)是一個(gè)單位的第一要?jiǎng)?wù)，塑造良好的班子整體形象作為我們帶隊(duì)伍的重要環(huán)節(jié)。堅(jiān)持民主集中制，加強(qiáng)民主管理。工作中，互相尊重、互相支持、互相信任、相互提醒、互相監(jiān)督，增強(qiáng)班子的凝聚力，發(fā)揮班子的整體效能;以提高黨員干部隊(duì)伍的思想認(rèn)識(shí)為切入點(diǎn)，以反對(duì)“四風(fēng)”基本要求為著眼點(diǎn)，帶領(lǐng)全體黨員干部用他們的實(shí)際工作作風(fēng)和行為，潛移默化地影響普通群眾，提高職工的思想認(rèn)識(shí)，讓職工切實(shí)感受到現(xiàn)在與以前的不一樣;不斷完善學(xué)習(xí)制度、檢查制度，黨務(wù)工作重點(diǎn)是促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營，踏踏實(shí)實(shí)地干好工作，為職工謀利益、為企業(yè)謀發(fā)展。
3、加強(qiáng)效能監(jiān)察工作。對(duì)經(jīng)營管理中的突出問題，進(jìn)行選題立項(xiàng)，開展效能監(jiān)察，采取事前參與、事中監(jiān)督的工作方式，規(guī)范工作程序，堵塞管理漏洞，提高工作效率和管理水平。
公開”原則，規(guī)范操作。
五、存在的主要問題及工作方向。
今年來，紀(jì)檢監(jiān)察部門把抓監(jiān)督作為第一位的職責(zé)，強(qiáng)化履職能力，加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作的落實(shí)。平時(shí)在輔助、配合、參與生產(chǎn)經(jīng)營工作的具體問題上，如有些事情既存在于領(lǐng)導(dǎo)思想層面、管理層面，也存在于與職工交流的層面，掌握不好，就會(huì)在工作中特別是管理工作中出現(xiàn)令人尷尬的局面，應(yīng)該采取什么方式改變、切入到什么程度才能有效控制局面、在經(jīng)營空間內(nèi)如何調(diào)整才能有利于企業(yè)健康快速發(fā)展等問題，這些具體問題都需要紀(jì)檢監(jiān)察部門改變以往的工作慣例，轉(zhuǎn)換工作角度開展工作，才能把工作做得更好，制度落實(shí)更到位，這也是在工作當(dāng)中要繼續(xù)努力研究的重要問題。
20__年_公司紀(jì)檢監(jiān)察工作將繼續(xù)按照上級(jí)的安排部署，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，圍繞企業(yè)發(fā)展大局，繼續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)以完善懲防體系為重點(diǎn)的反腐倡廉建設(shè)，堅(jiān)持和完善反腐倡廉的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，落實(shí)好“兩個(gè)責(zé)任”的工作要求，為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展提供保障。
