無(wú)論是在個(gè)人生活中還是在組織管理中，方案都是一種重要的工具和方法，可以幫助我們更好地應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和組織的發(fā)展目標(biāo)。方案的格式和要求是什么樣的呢？以下是我給大家收集整理的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
維修項(xiàng)目招標(biāo)文件 電腦網(wǎng)絡(luò)維修方案篇一
（機(jī)動(dòng)車維修經(jīng)營(yíng)：汽車整車維修）
注：1、本申請(qǐng)書(shū)由交通行政許可的實(shí)施機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)免費(fèi)提供；
2、申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)如實(shí)向?qū)嵤C(jī)關(guān)提供有關(guān)材料和反應(yīng)情況，并對(duì)申請(qǐng)材料實(shí)質(zhì)內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
（代查驗(yàn)記錄表）
表1 儀表工具
表2 專用設(shè)備
表2（續(xù)）
表3 檢測(cè)設(shè)備
表4 通用設(shè)備
注：1、應(yīng)配備表1～表4要求的儀表工具、專用設(shè)備、檢測(cè)設(shè)備和通用設(shè)備，其規(guī)格和數(shù)量應(yīng)與其生產(chǎn)規(guī)模和生產(chǎn)工藝相適應(yīng)。
2、從事?tīng)I(yíng)運(yùn)車輛二級(jí)維護(hù)的企業(yè)，應(yīng)配置滿足gb/t 18344規(guī)定的所有出廠檢驗(yàn)項(xiàng)目的檢測(cè)設(shè)備。 3、各種設(shè)備應(yīng)能滿足加工、檢測(cè)精度的要求和使用要求，并應(yīng)符合相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求。計(jì)量器具及表3所列檢測(cè)設(shè)備應(yīng)按規(guī)定檢定合格。
4、汽車舉升機(jī)、噴烤漆房及設(shè)備等涉及安全的產(chǎn)品應(yīng)通過(guò)交通產(chǎn)品認(rèn)證。
5、允許外協(xié)的設(shè)備，應(yīng)具有合法的合同書(shū)，并能證明其技術(shù)狀況符合和的要求。
二、汽車整車維修經(jīng)營(yíng)申請(qǐng)人擬聘用主要人員明細(xì)表
注：1、(1)應(yīng)具有維修企業(yè)負(fù)責(zé)人、維修技術(shù)負(fù)責(zé)人、維修質(zhì)量檢驗(yàn)員、維修業(yè)務(wù)員、維修價(jià)格結(jié)算員、機(jī)修人員、電器維修人員、鈑金（車身修復(fù)）人員和涂漆（車身涂裝）人員。從業(yè)人員資格條件應(yīng)符合gb/t 21338的規(guī)定，并取得行業(yè)主管部門及相關(guān)部門頒發(fā)的從業(yè)資格證書(shū)，持證上崗。
(2)維修質(zhì)量檢驗(yàn)員數(shù)量應(yīng)與其經(jīng)營(yíng)規(guī)模相適應(yīng)，至少應(yīng)配備2名維修質(zhì)量檢驗(yàn)員。
(3)機(jī)修人員、電器維修人員、鈑金人員和涂漆人員，一類企業(yè)至少應(yīng)各配備2人；二類企業(yè)至少應(yīng)各配備1人。
(4)其他崗位從業(yè)人員，一類企業(yè)至少應(yīng)各配備1人，不能兼職。二類企業(yè)允許一人二崗，可兼任一職。
(5)從事燃?xì)馄嚲S修的企業(yè)，至少應(yīng)配備1名熟悉燃料供給系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)的專職作業(yè)、檢驗(yàn)人員，并經(jīng)培訓(xùn)合格，持證上崗。
2、表格不足時(shí)可另附頁(yè)。
維修項(xiàng)目招標(biāo)文件 電腦網(wǎng)絡(luò)維修方案篇二
一．專業(yè)名稱
汽車運(yùn)用與維修技術(shù)
二．招生對(duì)象與學(xué)制；
招生對(duì)象：初中畢業(yè)生
學(xué)制：五年
三．培養(yǎng)目標(biāo)：
培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展的，適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要，具備現(xiàn)代汽車結(jié)構(gòu)、原理、性能等基本理論，掌握汽車檢測(cè)與診斷、維修服務(wù)等相關(guān)技能，具有良好的職業(yè)素質(zhì)、文化修養(yǎng)和敬業(yè)精神，能夠從事汽車檢測(cè)診斷與維修等工作的高素質(zhì)高技能應(yīng)用型人才。
四．培養(yǎng)規(guī)格：
1、知識(shí)結(jié)構(gòu)：
(1)掌握馬克思主義、毛澤東思想的基本原理和鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想的知識(shí)。
(2)具備計(jì)算機(jī)應(yīng)用的基本知識(shí)和計(jì)算機(jī)繪圖的基本知識(shí)；
業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。具有一定的閱讀本專業(yè)英語(yǔ)技術(shù)資料能力；
(4) 熟練掌握本專業(yè)必需的汽車構(gòu)造、汽車發(fā)動(dòng)機(jī)構(gòu)造與原理、汽車電器與電子設(shè)備、現(xiàn)代汽車典型電控系統(tǒng)結(jié)構(gòu)原理與故障診斷、汽車故障診斷與維修技術(shù)、汽車檢測(cè)與 診斷技術(shù)、汽車自動(dòng)變速器故障診斷與維修等專業(yè)知識(shí)；熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理、汽車駕駛、汽車及配件銷售、現(xiàn)代汽車新技術(shù)等方面的專業(yè)知識(shí)。
2、能力結(jié)構(gòu)：
（2）具有基本的數(shù)據(jù)分析處理能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力、信息收集與處理能力及自學(xué)能力。
（3）具備基本的英語(yǔ)交流能力和處理一般性英語(yǔ)技術(shù)資料的能力；
（4）能夠運(yùn)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行文字處理及專業(yè)軟件應(yīng)用的基本能力；
（5）具有檢測(cè)與解決汽車機(jī)械故障、電控故障的基本能力。
（7）具有從事運(yùn)用和檢修的能力。
（8）具有良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力和公共關(guān)系處理能力。
（9）具有較強(qiáng)的集體意識(shí)和社會(huì)責(zé)任心，具有愛(ài)崗敬業(yè)、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
（10）具有生產(chǎn)組織能力及質(zhì)量管理能力。
3、素質(zhì)結(jié)構(gòu)：
（3）熟悉汽車行業(yè)崗位規(guī)范和職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，做合格職工；
（4）具有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織管理能力與合作協(xié)調(diào)能力；
（5）心理健康，身體健康。
五．職業(yè)面向：
學(xué)生畢業(yè)后主要面向汽車專業(yè)維修企業(yè)、交通運(yùn)輸企業(yè)的運(yùn)營(yíng)管理和維修部門、汽車制造企業(yè)及其技術(shù)服務(wù)部門、機(jī)動(dòng)車檢測(cè)站和其他管理部門，從事汽車性能試驗(yàn)與檢測(cè)、汽車維修、故障診斷、質(zhì)量評(píng)價(jià)和技術(shù)開(kāi)發(fā)、汽車營(yíng)銷及管理等一線操作工作。
六．工作任務(wù)與職業(yè)能力：
七．應(yīng)取得的資格證書(shū)及等級(jí)：
汽車維修工證（中、高級(jí)）、計(jì)算機(jī)繪圖證書(shū)
選考證書(shū)：鉗工證、焊工證、車工證、維修電工證、駕駛證。
八．核心課程設(shè)置：
九．教學(xué)進(jìn)程：
課程及時(shí)間教學(xué)進(jìn)程表
十．各類課程學(xué)時(shí)分配：
十一．專業(yè)教師要求：
（一）本專業(yè)現(xiàn)有教師情況
本專業(yè)擁有一支結(jié)構(gòu)合理、經(jīng)驗(yàn)豐富、專兼結(jié)合的高素質(zhì)、高水平的教師隊(duì)伍，能夠滿足專業(yè)教學(xué)的'要求。汽車檢測(cè)與維修技術(shù)專業(yè)現(xiàn)有教師12名，其中專職教師10名，兼職教師2名。在專職教師中，40歲以下的青年教師8人，碩士學(xué)歷者4人，副高級(jí)3人，高級(jí)職稱比例占25%，雙師型教師7人，占專職教師的78%。
汽車檢測(cè)與維修技術(shù)專業(yè)教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)合理，師資力量雄厚，各位教師都有著較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，教風(fēng)良好，執(zhí)教從嚴(yán)，能夠承擔(dān)并圓滿完成教學(xué)任務(wù)。
（二）兼職教師來(lái)源、數(shù)量、素質(zhì)
本專業(yè)有一支來(lái)源和數(shù)量穩(wěn)定、生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富、素質(zhì)較高的兼職教師隊(duì)伍。兼職教師共有5名，其中2名高級(jí)工程師，3名工程師。
1.師資隊(duì)伍保障機(jī)制建設(shè)建設(shè)情況
機(jī)電工程系制定了專門的師資隊(duì)伍建設(shè)方案，建立了完善的師資隊(duì)伍保障機(jī)制，制定了《機(jī)電工程系“十二五”專業(yè)建設(shè)規(guī)劃》，力爭(zhēng)在5年內(nèi)建設(shè)成一支師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、富有活力的精干、高效的教師隊(duì)伍。
2.引進(jìn)高學(xué)歷教師
學(xué)院出臺(tái)了人才引進(jìn)政策，提供相對(duì)優(yōu)厚的政策和待遇，以吸引高學(xué)歷畢業(yè)生。他們精力旺盛、勤奮好學(xué)、善于接受新知識(shí)，以獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)在教學(xué)工作中發(fā)揮著重要作用。
3.提高現(xiàn)有教師的學(xué)歷層次和專業(yè)水平
汽車檢測(cè)與維修技術(shù)專業(yè)屬新技術(shù)范疇，考慮到高職教育的特點(diǎn)，不但要求教師教學(xué)水平不斷提高，教學(xué)方法不斷改進(jìn)，而且更要注重對(duì)教師自身開(kāi)發(fā)與研制能力、解決實(shí)踐問(wèn)題的能力培養(yǎng)，走“教師十工程師”的道路。學(xué)院鼓勵(lì)教師走出校門到企事業(yè)單位去，以中、小型企業(yè)單位為主要服務(wù)對(duì)象，以社會(huì)效益與自身技術(shù)水平提高為主要目的，既鍛煉教師，又在實(shí)踐中提高教師的素質(zhì)。
5.建立一支高素質(zhì)、相對(duì)穩(wěn)定的外聘教師隊(duì)伍
這些外聘教師都是來(lái)自相關(guān)企業(yè)的優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員，他們除了承擔(dān)部分專業(yè)課教學(xué)任務(wù)及實(shí)踐技能指導(dǎo)工作外，還幫助專業(yè)教師隊(duì)伍向“雙師型”素質(zhì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變。
1．理論課與實(shí)踐課應(yīng)有各有所長(zhǎng)的老師分開(kāi)授課
有的老師學(xué)歷雖然很高，理論課講的有條有理。但是，實(shí)踐上動(dòng)手能力不強(qiáng)，缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。這些老師很適合擔(dān)任理論教學(xué)。如果條件成熟，我們可以聘請(qǐng)有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)技術(shù)人員，他們雖然不能把理論講的很透徹、精辟。但是，他們有很強(qiáng)的動(dòng)手能力和解決實(shí)際問(wèn)題的能力，很適合做實(shí)踐課的指導(dǎo)老師。因此，理論課有專門的理論課教師授課；實(shí)踐課由豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)老師做指導(dǎo)老師，以確保實(shí)踐課的質(zhì)量。根據(jù)我校實(shí)際情況要加大高級(jí)技術(shù)人員的引進(jìn)，可以聘請(qǐng)專職的技術(shù)人員；也可以與汽車修理廠或者汽車4s店聯(lián)手實(shí)現(xiàn)校企合作，互惠互利，資源共享。
2.采取有效措施大力加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)學(xué)校的教師定期到企業(yè)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，增強(qiáng)實(shí)踐能力。同時(shí)，要積極聘請(qǐng)行業(yè)、企業(yè)和社會(huì)中(含離退休人員)有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專家或?qū)I(yè)技術(shù)人員作為兼職教師。各地教育行政部門要根據(jù)高等職業(yè)教育的特點(diǎn)，在職稱評(píng)定、教師聘任等方面單獨(dú)制定適合“雙師型”教師發(fā)展的評(píng)聘制度，為“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)提供政策支持，積極探索高等職業(yè)教育教師培養(yǎng)的渠道。
3.切實(shí)加強(qiáng)理論與實(shí)踐的密切結(jié)合，做到突出實(shí)踐教學(xué)，保證學(xué)生有更多的機(jī)會(huì)進(jìn)入實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所開(kāi)展實(shí)踐教學(xué)，不斷提高學(xué)生的實(shí)踐能力。
十四、修訂說(shuō)明：
4）行業(yè)、市場(chǎng)牽動(dòng)與主動(dòng)適應(yīng)相結(jié)合； 4．本計(jì)劃為實(shí)施性計(jì)劃；
5. 根據(jù)社會(huì)發(fā)展和市場(chǎng)的需求，如需變更教學(xué)計(jì)劃，由系提出建議，教務(wù)處審核，報(bào)分管院長(zhǎng)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。
（一）專業(yè)與專門化方向
汽車運(yùn)用與維修專業(yè)
（二）入學(xué)要求與基本學(xué)制
應(yīng)屆初中畢業(yè)生或具有同等學(xué)歷者
學(xué)制三年
（三）培養(yǎng)目標(biāo)
本專業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展，能適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要和適應(yīng)現(xiàn)代汽車行業(yè)發(fā)展需要，掌握汽車檢測(cè)技術(shù)、汽車鈑金、汽車美容、汽車電器、等方面必需的專業(yè)理論知識(shí)，且具備汽車檢測(cè)技術(shù)、維修技術(shù)等方面的理論知識(shí)及實(shí)踐能力；具有創(chuàng)新精神，能適應(yīng)生產(chǎn)、管理與服務(wù)一線工作需要，適應(yīng)企業(yè)發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)需要，適應(yīng)終身學(xué)習(xí)需要，能從事汽車檢測(cè)與維修技術(shù)及管理工作。其主要工作崗位是汽車檢測(cè)、維護(hù)、修理、使用、質(zhì)量檢驗(yàn)、配件銷售、新技術(shù)的引進(jìn)與使用及管理等工作的中等素質(zhì)、中等技能型人才。
（四）職業(yè)（崗位）面向、職業(yè)資格及繼續(xù)學(xué)習(xí)專業(yè)
1.面向的職業(yè)崗位
1
吉林省達(dá)興汽車工業(yè)技術(shù)學(xué)校
2.職業(yè)技能與能力考核指標(biāo)
借助工具書(shū)能閱讀汽車說(shuō)明書(shū)及維修手冊(cè)等一般專業(yè)外文技術(shù)資料， 具有初步的計(jì)算機(jī)操作能力，掌握汽車維修及汽車駕駛技能，鼓勵(lì)學(xué)生考取駕駛照，通過(guò)汽車維修工中級(jí)工等級(jí)考核。
（五）綜合素質(zhì)及職業(yè)能力
1.職業(yè)素養(yǎng)目標(biāo)
1)具備良好的政治思想素質(zhì)。
2)具備人文和科學(xué)素養(yǎng)，形成穩(wěn)固的專業(yè)思想和良好的生活態(tài)度。
3)具備吃苦耐勞、積極進(jìn)取、敬業(yè)愛(ài)崗的工作態(tài)度。
4)具備勤于思考、善于動(dòng)手、勇于創(chuàng)新的精神。
5)具備良好的人際交往能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)。
6)能夠嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。
7)具有正確的就業(yè)觀和一定的創(chuàng)業(yè)意識(shí)。
2.職業(yè)能力目標(biāo)
1)知識(shí)結(jié)構(gòu)
a掌握從事本行業(yè)所必須的文化科學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)；
c系統(tǒng)掌握汽車檢測(cè)與維修的基本知識(shí)和了解汽車新技術(shù)；
d掌握常用的應(yīng)用文寫作和公關(guān)禮儀知識(shí)；
e掌握汽車維修工量具、儀表、設(shè)備的性質(zhì)的使用知識(shí)；
2
吉林省達(dá)興汽車工業(yè)技術(shù)學(xué)校
a具備汽車駕駛基本技能；
b正確熟練使用專用工量具，能夠操作常用保修設(shè)備；
g具備檢修汽油噴射發(fā)動(dòng)機(jī)的能力等；
（六）課程體系計(jì)劃
1、 課程體系總體時(shí)間安排
吉林省達(dá)興汽車工業(yè)技術(shù)學(xué)校
2、課程體系構(gòu)成
公共 基礎(chǔ)課
專 業(yè) 技 能 課
吉林省達(dá)興汽車工業(yè)技術(shù)學(xué)校
（七）教學(xué)時(shí)間安排表
（八）專業(yè)核心課程標(biāo)準(zhǔn)
1. 汽車發(fā)動(dòng)機(jī)構(gòu)造與維修
在相關(guān)課程的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)機(jī)的結(jié)構(gòu)和工作原理、汽車維修的基本理論以及發(fā)動(dòng)機(jī)維護(hù)與修理的有關(guān)知識(shí)。使學(xué)生掌握發(fā)動(dòng)機(jī)各系統(tǒng)、總成和部件的功用、結(jié)構(gòu)與基本工作原理，掌握汽車零部件耗損、檢驗(yàn)、修復(fù)的基本理論。初步具有發(fā)動(dòng)機(jī)零件耗損分析，發(fā)動(dòng)機(jī)維修、發(fā)動(dòng)機(jī)故障診斷與排除的能力；具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)。
吉林省達(dá)興汽車工業(yè)技術(shù)學(xué)校
2.汽車底盤構(gòu)造與維修
在相關(guān)課程的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步學(xué)習(xí)汽車底盤的結(jié)構(gòu)與工作原理、底盤維護(hù)與修理的有關(guān)知識(shí)。使學(xué)生掌握底盤各系統(tǒng)、總成和部件的功用、結(jié)構(gòu)與基本工作原理。初步具有底盤拆裝、底盤零件損耗分析、底盤維修、底盤故障診斷與排除的能力。
3.汽車電氣設(shè)備構(gòu)造與維修
使學(xué)生掌握各傳感器、執(zhí)行器的工作原理、檢測(cè)方法；掌握發(fā)動(dòng)機(jī)各輔助系統(tǒng)的組成、系統(tǒng)控制原理、各元件工作原理及其檢測(cè)方法；利用萬(wàn)用表、信號(hào)模擬儀器等診斷設(shè)備對(duì)各車型的傳感器進(jìn)行檢測(cè)；用示波器、診斷儀器對(duì)不同車型進(jìn)行波形及數(shù)據(jù)分析。
2015 07 18
維修項(xiàng)目招標(biāo)文件 電腦網(wǎng)絡(luò)維修方案篇三
（1）建立更規(guī)范、靈活的經(jīng)營(yíng)和管理機(jī)制（包括生產(chǎn)管理體制、質(zhì)量控制、人才培訓(xùn)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、戰(zhàn)略規(guī)劃等方面的機(jī)制），完善嚴(yán)格管理，確保為客戶提空高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
（2）加強(qiáng)硬件投入，提高設(shè)備科技含量。在原有設(shè)備的基礎(chǔ)上，繼續(xù)引進(jìn)更先進(jìn)的設(shè)備，以適應(yīng)汽車維修服務(wù)不斷發(fā)展的需要；同時(shí)加快建立與各大品牌汽車廠家協(xié)作關(guān)系，尋求更大的技術(shù)、設(shè)備及配件支持。
我與南寧、崇左等地較大的配件供應(yīng)商均有長(zhǎng)期合作關(guān)系，我廠材料配件部門通過(guò)電腦網(wǎng)絡(luò)可隨時(shí)掌握配件市場(chǎng)的最新行情，以便為客戶提供優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)的配件：同時(shí)我廠還與各牌汽車廠家在南寧市、崇左市的特約配件供應(yīng)商保持良好關(guān)系。
進(jìn)一步完善汽車維修運(yùn)作程序，實(shí)行報(bào)修、審批、修理、檢驗(yàn)、竣工、出廠一條龍管理，對(duì)主要零配件實(shí)行嚴(yán)格監(jiān)控下以舊換新制度，進(jìn)一步完善各部門的電腦管理，實(shí)行維修價(jià)格公開(kāi)，為客戶維修車輛提供質(zhì)量跟蹤服務(wù)。
建立零配件供應(yīng)、汽車維修、質(zhì)量跟蹤、咨詢?yōu)橐惑w的經(jīng)營(yíng)框架。確保全方位地為客戶提供優(yōu)質(zhì)優(yōu)先高效的服務(wù)。
1、承諾按照交通部《機(jī)動(dòng)車維修管理規(guī)定》第四章“質(zhì)量管理”規(guī)定執(zhí)行：在保修期內(nèi)，因維修質(zhì)量造成的`機(jī)械事故和經(jīng)濟(jì)損失，由本廠負(fù)責(zé)和賠償。
2、承諾維修合格出廠車輛和質(zhì)量保證里程為：
（2）二級(jí)維護(hù)質(zhì)量保證期為車輛行駛5000公里或30天內(nèi)；
3、承諾對(duì)公務(wù)用車維修質(zhì)量實(shí)行“出廠質(zhì)量保證期制度”。
4、承諾送修單位可以隨時(shí)查看汽車零部件的進(jìn)貨單據(jù)及其發(fā)票。
1、實(shí)行專人管理，包括進(jìn)廠時(shí)指定人員接車，單獨(dú)建立電腦管理的維修檔案。車輛出廠后，在報(bào)修期限范圍內(nèi)免費(fèi)返修。
2、對(duì)送修人員熱情接待，提供司機(jī)休息室、提供免費(fèi)茶水、書(shū)報(bào)或影視娛樂(lè)及午餐。同時(shí)保證優(yōu)先安排班組維修，確保及時(shí)維修竣工出廠。
3、可上門服務(wù)，免費(fèi)提供有關(guān)汽車保養(yǎng)、維護(hù)等知識(shí)的咨詢。
4、在全縣城范圍內(nèi)開(kāi)展“施救車24小時(shí)服務(wù)”。只要撥打本廠的施救電話，對(duì)半路拋錨或事故免費(fèi)施救，保證及時(shí)出車援救。
5、對(duì)定點(diǎn)維修車輛，，每月免費(fèi)洗車或拋光打蠟一次；長(zhǎng)期免人工費(fèi)換機(jī)油和清洗發(fā)動(dòng)機(jī)。
維修項(xiàng)目招標(biāo)文件 電腦網(wǎng)絡(luò)維修方案篇四
一、總則
二、乙方服務(wù)內(nèi)容及責(zé)任
1、協(xié)議生效后，乙方將派服務(wù)人員對(duì)*方附件所列的維護(hù)設(shè)備進(jìn)行核對(duì)、測(cè)試，以確定設(shè)備維護(hù)期初始狀況，并記錄在案，建立檔案。如檢測(cè)出故障，則馬上進(jìn)行維護(hù)。
（2）程控電話交換機(jī)系統(tǒng)：常規(guī)檢查交換機(jī)系統(tǒng)，電源及電池以確保設(shè)備運(yùn)行并滿足安裝時(shí)的要求，按用戶要求及時(shí)修改各電話用戶的服務(wù)等級(jí)及功能；對(duì)于配線架上的用戶、中繼、專線、以及外接的設(shè)備，可能存在的問(wèn)題給予建議并及時(shí)修復(fù)。
維修項(xiàng)目招標(biāo)文件 電腦網(wǎng)絡(luò)維修方案篇五
1. 乙方不得將本合同內(nèi)容的工程轉(zhuǎn)包或變相轉(zhuǎn)包，一但發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)終止合同，乙方無(wú)條件撤出現(xiàn)場(chǎng)，由甲方委托其它班組施工，已完成的工程量甲方按粘貼價(jià)格的60%結(jié)算。如乙方無(wú)理取鬧，致使甲方造成的一切損失均由乙方承擔(dān)。
2. 乙方如有技術(shù)力量及資金不足，安全質(zhì)量出現(xiàn)問(wèn)題，工期不能按期完成，按第七款第1條處理。
3. 乙方必須聽(tīng)從甲方管理人員的指揮，服從管理人員的監(jiān)督、檢查，如發(fā)現(xiàn)不改者，除陪賞材料費(fèi)外，罰款100—5000元。
4. 乙方人員要愛(ài)護(hù)公司材物，講究衛(wèi)生，文明施工，如違范罰款100—500元。
5. 施工交叉部位由乙方與其它班組協(xié)調(diào)，協(xié)調(diào)不成，甲方解決。
6. 乙方不得以任何理由停工、鬧事或防礙其他班組施工，如發(fā)現(xiàn)，按第七款第1條處理。
7. 乙方法定人員必須駐守現(xiàn)場(chǎng)，否則按第七款第1條處理。
8. 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之如起生效，完工之日起自行解除，雙方不得返悔。
維修項(xiàng)目招標(biāo)文件 電腦網(wǎng)絡(luò)維修方案篇六
按照國(guó)家和省市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)廉租住房與公共租賃住房并軌分配及營(yíng)運(yùn)管理的通知要求，為深化我縣廉租住房與公共租賃住房并軌運(yùn)行，加快推進(jìn)我縣公共租賃住房分配管理和運(yùn)營(yíng)工作，切實(shí)提高分配入住率，結(jié)合實(shí)際，制定本工作方案。
認(rèn)真貫徹落實(shí)xxxxxx系列重要講話精神，按照公開(kāi)、公平、公正的原則，積極探索完善公共租賃住房分配管理運(yùn)營(yíng)政策措施，發(fā)揮公共租賃住房保障和改善民生的重大作用，不斷提高公共租賃住房分配管理水平，進(jìn)一步改善群眾住房條件，實(shí)現(xiàn)住房保障事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
（一）降低門檻。結(jié)合我縣保障性住房申請(qǐng)、入住的實(shí)際情況，在優(yōu)先滿足我縣城鎮(zhèn)低收入家庭住房困難需求的基礎(chǔ)上，為解決更多住房困難人群的實(shí)際困難，提高我縣公共租賃住房的入住率，根據(jù)上級(jí)政策，結(jié)合我縣實(shí)際，適當(dāng)放寬公共租賃住房申請(qǐng)入住條件。
（二）規(guī)范管理。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《公共租賃住房管理辦法》（住房城鄉(xiāng)xxx令第11號(hào)），進(jìn)一步規(guī)范分配管理運(yùn)營(yíng)機(jī)制，完善配套設(shè)施，提高分配效率，增強(qiáng)持續(xù)運(yùn)營(yíng)能力。
（三）下放權(quán)限。縣住建局、各鎮(zhèn)（街道辦）、園區(qū)及企業(yè)作為公共租賃住房建設(shè)分配管理的責(zé)任主體，結(jié)合轄區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、房地產(chǎn)市場(chǎng)現(xiàn)狀等實(shí)際情況，因地制宜，建立健全管理細(xì)則，并負(fù)責(zé)各自管理權(quán)限內(nèi)的公租房建設(shè)、申請(qǐng)、審核、分配及管理工作。同時(shí)將各自制定的管理細(xì)則、審核情況及分配入住表等相關(guān)資料報(bào)嵩明縣解決城鎮(zhèn)低收入家庭住房困難領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡(jiǎn)稱縣解住辦）備案。
（四）適用范圍。非政府投資建設(shè)的廉租住房和公共租賃住房（指企事業(yè)單位或者產(chǎn)業(yè)園區(qū)投資建設(shè)并提供本單位職工租賃的房源），其分配管理不適用本《方案》。
（一）實(shí)施兩房并軌政策
從20xx年起，政府投資建設(shè)的廉租住房（含購(gòu)改租等方式籌集，下同）建設(shè)計(jì)劃調(diào)整并入公共租賃住房年度建設(shè)計(jì)劃。20xx年以前已列入年度建設(shè)計(jì)劃的廉租住房在建項(xiàng)目可以繼續(xù)建設(shè)，建成后統(tǒng)一納入公共租賃住房管理，本《方案》實(shí)施之日前已分配投入使用或者未分配投入使用的廉租住房項(xiàng)目，并入公共租賃住房統(tǒng)一管理，待具備條件時(shí)，應(yīng)當(dāng)委托公共租賃住房運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)實(shí)施租賃管理，房屋產(chǎn)權(quán)可逐步轉(zhuǎn)移到縣政府指定的公共租賃住房運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)名下，可作為政府對(duì)公共租賃住房運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)的實(shí)物出資，計(jì)入公司資本金。
原廉租住房租賃補(bǔ)貼政策將根據(jù)省、新區(qū)、市有關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整，若根據(jù)規(guī)定取消租賃補(bǔ)貼，原廉租住房租賃補(bǔ)貼對(duì)象可以申請(qǐng)租住公共租賃住房，統(tǒng)一由縣解住辦進(jìn)行資格復(fù)核，符合入住條件的優(yōu)先納入公共租賃住房項(xiàng)目進(jìn)行保障。
（二）申請(qǐng)條件、流程及租金標(biāo)準(zhǔn)
第一類：嵩明縣城鎮(zhèn)低收入家庭住房困難群體
1.申請(qǐng)條件（同時(shí)具備以下條件）：嵩明縣城鎮(zhèn)戶口或農(nóng)轉(zhuǎn)城戶口，家庭人均年收入低于統(tǒng)計(jì)部門公布的上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的80%；在申請(qǐng)區(qū)域內(nèi)無(wú)自有產(chǎn)權(quán)住房、無(wú)承租公房或家庭人均住房建筑面積在18平方米以下；家庭財(cái)產(chǎn)（含車輛價(jià)值等）低于10萬(wàn)元；以家庭為單位進(jìn)行申請(qǐng)。
