每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
選調(diào)生報(bào)考條件及時(shí)間 選調(diào)生報(bào)考條件篇一
報(bào)考選調(diào)生人員須符合《公務(wù)員法》和《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》的報(bào)考資格條件，同時(shí)還應(yīng)符合以下條件：
1、政治素質(zhì)好，有政治使命感和遠(yuǎn)大抱負(fù)，服從組織分配；
2、中共黨員（含預(yù)備黨員），入黨時(shí)間截止到2019年3月；
3、具有全日制本科及以上學(xué)歷，并獲得相應(yīng)的學(xué)位（畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)須在2019年9月1日前取得）；
4、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，在校期間曾獲得過(guò)院系及以上獎(jiǎng)勵(lì)或擔(dān)任過(guò)班級(jí)及以上學(xué)生干部；
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件；
6、年齡在18周歲以上、25周歲以下，碩士、博士研究生年齡放寬到30周歲以下；
7、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。
有《公務(wù)員法》和其他有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員情形的，不得報(bào)考。
選調(diào)生的發(fā)展前景怎么樣
選調(diào)生是一份很有意義的工作，一個(gè)很體面的工作，職業(yè)的穩(wěn)定性以及完善的社會(huì)福利待遇也不錯(cuò)。尤其近幾年各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè)趨于年輕化，且大批高素質(zhì)人才基本都是從基層黨政部門(mén)工作的選調(diào)生中甄選出來(lái)的，這也為立足黨政工作，具有遠(yuǎn)大抱負(fù)和理想的優(yōu)秀人才提供了更高、更廣的發(fā)展空間和平臺(tái)，可謂前程光明。
選調(diào)生的薪資待遇怎么樣
選調(diào)生一般就算是正式的公務(wù)員了，如果沒(méi)有意外的話(huà)，工資水平就是當(dāng)?shù)毓珓?wù)員工資水平，如果一分配就掛職的話(huà)，工資漲幅的可能會(huì)快點(diǎn)兒，因人而異，主要還是看個(gè)人能力。
選調(diào)的應(yīng)屆本科生、碩士研究生和服務(wù)農(nóng)村基層的高校畢業(yè)生分配到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）工作，博士研究生分配到縣（市、區(qū)）工作。新錄用的省選調(diào)生，直接執(zhí)行定級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)。
應(yīng)屆本科省選調(diào)生在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）工作滿(mǎn)3年（含試用期）、年度考核均為稱(chēng)職以上的，安排副科級(jí)職位；
應(yīng)屆碩士省選調(diào)生享受副主任科員待遇，在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）工作滿(mǎn)2年（含試用期）、年度考核均為稱(chēng)職以上的，在職數(shù)范圍內(nèi)安排鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨政副職，享受正科級(jí)待遇；
應(yīng)屆博士省選調(diào)生安排主任科員，在縣（市、區(qū)）工作滿(mǎn)2年（含試用期）、年度考核均為稱(chēng)職以上的，在本市范圍內(nèi)統(tǒng)籌考慮，安排副縣級(jí)職位。
選調(diào)的服務(wù)農(nóng)村基層的全日制本科生、碩士研究生、博士研究生對(duì)應(yīng)選調(diào)的應(yīng)屆本科生、碩士研究生、博士研究生的政策分配安置；
在基層工作滿(mǎn)2年后（含試用期），仍對(duì)應(yīng)明確職級(jí)待遇。省選調(diào)生的工資按照干部管理權(quán)限進(jìn)行管理，人事檔案由分配地所在的縣（市、區(qū)）委組織部統(tǒng)一管理。新錄用的省選調(diào)生試用期1年，試用期滿(mǎn)后，按照干部管理權(quán)限，及時(shí)進(jìn)行期滿(mǎn)考核，考核合格的，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；
不合格的，經(jīng)省轄市委組織部初審，報(bào)省委組織部審核后，取消錄用；
被取消錄用的人員，退回畢業(yè)院?；蛴蓱?hù)口所在地人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)推薦就業(yè)，也可自主擇業(yè)。每批選調(diào)生試用期滿(mǎn)考核后，各省轄市要于年底前將本市選調(diào)生考核情況統(tǒng)一匯總，上報(bào)省委組織部。錄用為省選調(diào)生的人員，在基層工作服務(wù)年限至少3年（博士選調(diào)生至少2年），期間不得通過(guò)考錄、調(diào)動(dòng)、公選或借調(diào)等方式離開(kāi)所分配的基層工作崗位，否則按自動(dòng)放棄選調(diào)生身份處理，不再享受相關(guān)待遇。新錄用人員到崗前就以上內(nèi)容與所報(bào)考的省轄市委組織部簽訂《服務(wù)基層承諾書(shū)》。
選調(diào)生報(bào)考條件及時(shí)間 選調(diào)生報(bào)考條件篇二
一、從容自信，贏在形象
“人配衣裳馬配鞍。”著裝從來(lái)都是一個(gè)人的第一張名片，很大程度上決定了考官對(duì)你的第一印象。不同的場(chǎng)合要搭配不同的服飾，作為參加公職面試的考生，著裝一定要符合公職人員的形象，精滿(mǎn)氣足神旺，莊重而不呆板，嚴(yán)謹(jǐn)而不失活潑，展現(xiàn)出公職人員穩(wěn)重、干練、從容、自信的氣質(zhì)。為此，中公選調(diào)生面試專(zhuān)家建議考生在服飾的選擇上，男士多選擇黑色、藏青色或深藍(lán)色的西服套裝，襯衫多以白色和藍(lán)色為主，領(lǐng)帶的顏色要與自己的膚色、襯衫及西服的顏色相匹配，不宜過(guò)于鮮艷；
皮鞋的顏色要搭配西裝的顏色，不宜太亮或太暗；
女士在著裝上的選擇空間相對(duì)男士來(lái)說(shuō)要廣，既可以選擇褲裝，也可以選擇套裙。注意套裙的長(zhǎng)度要過(guò)膝。無(wú)論是男士還是女士，在服裝搭配上要結(jié)合自己的身材特點(diǎn)和個(gè)人氣質(zhì)，選擇合適的款型與顏色。同時(shí)，考生還得注意發(fā)型和面部的修飾，做到干凈、整潔。除此之外，具有親和力的表情和柔和的眼神也是考官所好。
二、關(guān)注時(shí)政，積累素材
要想在面試的過(guò)程中得高分，不僅要有從容自信的形象，深厚的個(gè)人修養(yǎng)與內(nèi)涵尤為關(guān)鍵。這就需要考生在備考的過(guò)程中多關(guān)注時(shí)政熱點(diǎn)，積累大量的素材，使自己的答題內(nèi)容變得豐盈?！爸褐?，百戰(zhàn)不殆”?？忌诜e累素材的時(shí)候，一方面要查閱大量的，與自己崗位有關(guān)的資料與信息，包括單位的組織結(jié)構(gòu)、所報(bào)考職位的性質(zhì)、崗位職責(zé)、該職責(zé)對(duì)人才的特殊要求等。面試的本質(zhì)是“人崗匹配”，只有深入了解自己未來(lái)的崗位信息，才能在答題的過(guò)程中更好的結(jié)合自己崗位的需要，展示出最高的匹配度。另一方面，考生要養(yǎng)成關(guān)注時(shí)政熱點(diǎn)的好習(xí)慣，包括政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化、生態(tài)等各方面，對(duì)于一些政府主流言論要能做到出口成章，這是作為公職人員應(yīng)該具備的政治素養(yǎng)，懈怠不得。
三、全真模擬，不斷練習(xí)
面試畢竟不同于筆試，只會(huì)紙上談兵是面試之大忌，即便考生在紙上能夠?qū)懙醚笱鬄?，但是若在面試時(shí)不會(huì)說(shuō)，一樣會(huì)被淘汰出局。因此，選調(diào)生面試備考的最后一招就是要進(jìn)行全真模擬，不斷練習(xí)，以提高自己的心理素質(zhì)和答題水平。之所以強(qiáng)調(diào)全真模擬，是因?yàn)橹挥性谌娴沫h(huán)境中（考場(chǎng)的設(shè)置要全真，考官的組成要全真，考試的時(shí)間要求和題目數(shù)量要全真等），考生才能夠真切的體會(huì)到考場(chǎng)的壓力感，高度集中注意力并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成作答。經(jīng)過(guò)不斷的全真模擬，可以幫助考生適應(yīng)環(huán)境，克服心理緊張，避免考試過(guò)程中出現(xiàn)不必要的失誤。之所以強(qiáng)調(diào)要不斷練習(xí)，是因?yàn)樵S多考生在作答時(shí)所體現(xiàn)的水平與考官心目中的要求相差較遠(yuǎn)，語(yǔ)言不夠嚴(yán)謹(jǐn)，要么過(guò)于口語(yǔ)化，甚至大量引用網(wǎng)絡(luò)熱詞，顯得過(guò)于隨意；
要么過(guò)于理論化，全部都是官方套話(huà)，給人假大空的感覺(jué)。對(duì)于這一問(wèn)題，考生必須通過(guò)反復(fù)的練習(xí)，結(jié)合老師的點(diǎn)評(píng)來(lái)反復(fù)糾正自己的語(yǔ)言，以提高自己的語(yǔ)言表達(dá)能力。
