一鍵復制
總結可以幫助我們找到問題的根源，為解決問題提供更有效的策略和方案。寫總結時，我們可以通過列舉事實、提出問題、反思經(jīng)驗等方式來豐富內容。創(chuàng)造性地運用總結范文的思路和結構，展現(xiàn)自己獨特的風格和見解。
轉正申請書百科篇一
seo的人都知道，現(xiàn)在百度一家獨大，關鍵詞首頁幾乎都是百度產(chǎn)品的，其中，百度百科的地位是不可動搖的，因為百科詞條有一定的權威性，因此百度賦予它的圈中特別高，基本上只要你完善一個詞條，幾個月不管也會排在除推廣詞之外的首位。所以，做seo的人都對百科詞條有偏愛，想盡辦法來編寫一個詞條。
我是5月份因為推廣公司的產(chǎn)品，才接觸百度百科的，大概真正的操作也就是1-2個月的時間，后來只做維護，詞條的位置一直很靠前，下面我就以我做的產(chǎn)品為例，說一下我是怎么做百科詞條的。
1.了解一個詞條的基本屬性。
我一直告訴我的朋友們，做詞條一定要細心，尤其是現(xiàn)在詞條已經(jīng)發(fā)展的很完善，投機取巧基本無法通過，并且，你取巧就意味著給對手進一步完善的機會，如果對手完善了一個復雜版本，那么你基本上沒什么機會來編出你的版本了，以后即使你修改了，對方也可以申訴回來。
現(xiàn)在百度的詞條太多了，我們能想到的詞基本上都被創(chuàng)建了，所謂我們要做的是編輯自己需要的詞條。在編輯一個詞條之前，首先要分析一個詞條的基本屬性，譬如我做的產(chǎn)品玻璃磚，對于一個產(chǎn)品，最基本的，是要分析它的成分、規(guī)格、性能、工藝等，這樣加上簡介，至少就有5個分類目錄了，怎么樣，是不是很簡單?2.為詞條分配屬性，完善目錄分類。
了解了基本屬性，就要為他分配屬性，需要注意的是，產(chǎn)品種類，因為一個產(chǎn)品類別不一定只有你這種產(chǎn)品，譬如玻璃磚，我的產(chǎn)品是玻璃空心磚，除此之外，還有玻璃飾面磚與玻璃錦磚，因此，為了引出你的產(chǎn)品，還需要加入這2款產(chǎn)品，這樣才算是完善，不然別人這么完善了，你就慘了。
有一個技巧是，可以把其他產(chǎn)品簡單描述一下，自己的產(chǎn)品則重點描述，大家可以參考玻璃磚及空心磚詞條。3.描述一定要客觀。
一定不要使用大段的主觀性質的廣告詞，即便是能通過了，也有被對手舉報的可能，那樣就會白忙一場。
3.閱讀資料盡量填寫權威的網(wǎng)站。
在閱讀資料中，至少要填寫一個你的行業(yè)中比較權威的網(wǎng)站鏈接，然后，可以加入或百度詞條的鏈接，最后再添加你自己的鏈接，這個工作可以多提交幾次，實在提交不上自己的網(wǎng)站，就提交一個回答帶有你網(wǎng)站鏈接的百度知道，同樣可以引流到你的網(wǎng)站。
4.內鏈很重要。
內鏈是為了增加詞條的可讀性的，也方便讀者的擴展閱讀。一個詞條如果沒有內鏈，是不能成為復雜版本的。我采用的內斂策略是，編輯詞條的時候，在文字敘述中，有意識的加入幾個相關關鍵詞，做成內鏈，編輯完后，再去內鏈的關鍵詞的詞條，編輯加入前面的詞條，這樣詞條之間交叉連接，提高關鍵詞的流量，譬如，我在玻璃磚詞條中加入了“中國空心玻璃磚生產(chǎn)研發(fā)基地”這個詞條。
5.開放分類要表現(xiàn)出從屬關系。
對于開放分類，不用多說，但要注意你產(chǎn)品的垂直分類，譬如我的詞條是玻璃磚，那么，開放分類就填裝修、建材等;也可以填寫并列的分類，譬如我填寫了空心玻璃磚。讀者往往容易為了擴展閱讀，點擊這些開放分類，已獲得更多的相關知識。
6.資料分期分批上傳，保證快照更新!
第一次完善詞條，只要把分類列清了，保證有2個以上的二級分類，多給幾個分類屬性，再加入簡單的內鏈，幾張圖片，添加開放分類，添加閱讀資料等，基本都可以得到一個復雜詞條。
建議第一次完善僅限于如此操作即可，以后要定期增加文字、增加圖片與圖冊、增加內鏈等，裝，可以保證詞條的快照定期該表。
本文由音平商城(/search/270)整理首發(fā)，歡迎大家。
轉正申請書百科篇二
在你剛剛接觸百度百科的時候你一定要去做任務。新手任務會一步一步帶著你去了解百度百科，活動任務能夠給你積分讓你更快升級，一定不要先憑著自己的理解去編輯詞條，在這種還沒有摸清門路的情況下很容易通不過，一旦不能通過就會拉低你的通過率，筆者就犯了這個錯誤，上來就編輯了興義人才網(wǎng)這個詞條，結果沒通過，我就不停的修改、提交，結果出現(xiàn)了好幾個未通過審核的版本，到現(xiàn)在所有未通過的版本都一直記錄在案，還在影響著我的通過率!
接著在你做百科任務的時候會遇到通過版本的個數(shù)任務，還有復雜版本的個數(shù)任務等，下面我就詳細和你說一下這兩個形式的任務要怎么做。
還有一點就是參考資料一定要是權威的網(wǎng)站，千萬不要是論壇或者地方小網(wǎng)站，自從百度百科上次改版之后對參考資料方面非常嚴格，如果你想抱著人品好的態(tài)度去嘗試的話，那我只能說你會發(fā)現(xiàn)你的人品并沒有想象的那么好!
上面那兩個方法你掌握以后基本就可以步入百度百科的正路上面了，剩下的就是要長時間的累積了，筆者在這里提醒一下大家，上面找錯別字的方法可能會讓你在短時間內找到很多可以編輯的詞條，但是一定不要短時間內提交大量的詞條，這樣很容易全部不通過，你的通過率會一下子被拉下很多。
轉正申請書百科篇三
兩個推銷人員到一個島嶼上去推銷鞋。一個推銷員到了島嶼上之后，氣得不得了，就發(fā)現(xiàn)這個島嶼上每個人都是赤腳。他氣餒了，沒有穿鞋的，推銷鞋怎么行，這個島嶼上是沒有穿鞋的習慣的。馬上發(fā)電報回去，打手機回去，鞋不要運來了，這個島上沒有銷路的，每個人都不穿鞋的，這是第一個推銷員。第二個推銷員來了，高興得幾乎昏過去了，不得了，這個島嶼上的鞋的銷售市場太大了，每一個人都不穿鞋啊，要是一個人穿一雙鞋，不得了。那要銷出多少雙鞋出去，馬上打電報，空運鞋來，趕快空運鞋。同樣一個問題，你看，不同的思維得出的結論是不同的。
有那么一個公司，它通過很多方法提高勞動生產(chǎn)率。就發(fā)現(xiàn)這四個車間呢，勞動生產(chǎn)率采取很多方法，提高提高提高。提高到一個臨界點，再一提高非常難。怎么提高勞動生產(chǎn)率，有的人給他出了這個主意，就分析這四個車間的員工的構成。就發(fā)現(xiàn)第一個車間都是男孩，好，就加了幾個女孩進去，效率提高。我們經(jīng)常有人說的叫男女搭配，工作不累。第二個車間都是一些青年人，加了幾個中老年進去，老成持重。加進去效率提高。第三個車間都是中老年人，加了幾個年輕人進去，有新鮮活力，效率提高。那么第四個車間呢?老的少的，有男的女的，都有，怎么提高效率?他們分析就發(fā)現(xiàn)，這個車間都是本地人，都是本地人，加幾個外地人進去，都拼命地干，效率提高。還是這么多人，就把結構變換一下，這就叫創(chuàng)新呢，這就是創(chuàng)新。
轉正申請書百科篇四
尊敬的公司領導：
我于20--年7月16日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任工程主管一職。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。
兩個多月來，我在鄧經(jīng)理、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從;。
二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己;。
四、專業(yè)知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。
在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力。因此，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉為正式員工。
來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人：xuexila。
__年__月__日。
轉正申請書百科篇五
做站長的都知道百度百科詞條在搜索中所占的權重是極其高的，不單單是在百度搜索，甚至在谷歌，搜狗等等搜索引擎中都占有很大的權重，若把自己的關鍵詞建立成百度百科中的詞條，并且詞條指向自己的網(wǎng)站，那對自己的網(wǎng)站不單單是權重的問題，還會給你帶來很大的流量的，并且這個流量是穩(wěn)定的!作為新手，很多在創(chuàng)建百科詞條的時候因為把握不了，詞條往往不能成功創(chuàng)建。(因為百科管理員對新手的審核時很嚴格的)但按照下面的方法去做，不說百分之百成功，但百分之八十還是少不了的。
第一步，你得有個百科賬號(廢話)。
第二步：建立詞條。在建立詞條時需注意以下幾點：
1.確定你自己要建立的詞條。
1.)必須是一個名詞，不能帶修飾語，比如你要建藥店類的詞條，可以是“網(wǎng)上藥店”之類的，但卻不能是“最好的藥店”“最大的藥店”之類的。建議就用自己的網(wǎng)站名稱(但千萬注意哦，別用修飾語哦)。
2.)一定要簡潔，讓人一眼就能看出你這個詞條代表的含義。比如我新建的詞條“后花園鮮花網(wǎng)”，絕對不能寫什么“知名鮮花網(wǎng)-后花園鮮花快遞網(wǎng)”，太長了，別人難得看，你也通不過。
2.內容方面：
不用擔心描述的內容太長，只要你劃分好段落就可以了。因為百科在頁面自動構建了相關的目錄。就是你先劃分好的一級二級欄目。這樣是很方便用戶對百科的閱讀的。(特別提醒一點，只要段落分好了，內容越長越好，200-300字左右的百科詞條通過率是很低的。我甚至見到有些詞條里面的內容很多都是重復的，不建議這樣做哦，這樣做沒通過不怪我!)。
2.)頁面的整潔，頁面的布局也要做好，有圖片的建議把圖片加上，選擇放在右邊最好。(符合廣大用戶的習慣，記著一點，你建百科是為了讓別人來看的，一定要讓別人看得舒心，而不是窩心。)整個頁面看上去一定要整整潔潔，干干凈凈的。給人留下一個好的映像。
3.)內鏈，內容中可以建立豐富的內鏈，它既是搜索的需要，從另一個方面來講，也是為用戶著想。增加了用戶的體驗度。記著，千萬別鏈到你的網(wǎng)站上面，只要你鏈了，肯定通不過的。若你是在把握不住，建議別做內鏈。
4.)對于相關信息和擴展閱讀欄目，因為你是新手，你現(xiàn)在需要的是把自己的百科詞條建立起來。所以不建議增加。若要增加，可以在等該詞條通過了，再來修改。并且增加的時候一定不能直接寫自己網(wǎng)站的頂級域名，而是應該指向某個具體的頁面。不然說你ad的概率是很大的。對于新手來說多幾次審核通不過，你的id就會被封了。
總結一下，對于新手來說，建立百科詞條最最重要的是：除了詞條名稱和內容外，最重要的千萬別在詞條里面亂加鏈接，特別是自己的頂級域名。
第三步：若以上的幾步都做了，并且沒有ad嫌疑。但還是沒有通過，再交你一招：到百科投訴吧中的未顯示詞條查詢處發(fā)個帖子，查詢下。一般2次過后就能通過了。
好了，把握好以上的幾步，相信你的網(wǎng)站名稱和關鍵字也會被你建成一個百度百科的詞條的。祝看到此篇文章的站長們都能順順利利的建立自己的百度百科詞條。還是老規(guī)矩，以上所有文字均為后花園鮮花快遞網(wǎng)一字一字打出來的。請轉載的朋友們尊重下原創(chuàng)者的勞動成果，保留下我們的版權。謝謝!
大家可以參考易水的百科，別是：流云易水，漢網(wǎng)天下，昆明商鋪網(wǎng)。我的詞條都通過了。
轉正申請書百科篇六
尊敬的--區(qū)教育局：
我于--年-月通過教師招聘考試的方式進入教師隊伍，被分配到--小學工作，在校領導和同事們的關心支持下，工作得到了實踐鍛煉，思想認識有了極大的提高，我成功地實現(xiàn)了角色的轉變。感悟到了師德師風的重要，體會到了做教師的滋味，懂得了教師的責任，同時不管是學習能力、教學能力，還是專業(yè)水平都得到較明顯的提升。在服務期滿之際，特向領導提出轉正申請，并對我一年來的情況匯報如下：
一、教學方面。
分配到學校之后，我迅速熟悉常規(guī)教學方式、方法，精心備課、上課、作業(yè)布置批改等常規(guī)工作進行了認真的實踐，并在實踐之中注意查缺補漏，遇到自己無法解決的教學問題就積極向同事們請教，努力做到課前準備好、課中講解透徹、課后督促檢查嚴。課堂上力求貼近學生生活，限度地運用自己的所學知識，激發(fā)學生的學習興趣，培養(yǎng)學生的實踐能力。課后積極和同事們探討教學中遇到的問題，努力尋找解決方法，使自己的教學能力得到不斷的進步和提高。我認為教師要多讀書多聽課，要掌握教學設計、教學評價、說課和寫好教學反思。同時，我還通過反思來加快自己成長，并能從自我評價、他人評價、學生評價中進行自我反思，不斷總結、積累自己在教學過程中的所得、所思、所感，使自己不斷的成長。
二、個人素養(yǎng)方面：
課外時間，我自覺學習與教育相關的知識，博覽群書以拓寬自己的知識面，提高個人的文化知識素養(yǎng)。作為一名教師，肩負著時代的重任和祖國的重托，我深切地認識到，提高思想覺悟，是開展好教育工作的基本前提。工作中，嚴格遵守學校各項規(guī)章制度，團結同事，及時完成學校布置的各項任務;勤能補拙，尤其是新教師更要勤奮學習，自覺修養(yǎng)，腳踏實地，奮發(fā)圖強，樹立遠大理想，努力實現(xiàn)奮斗目標。
三、生活方面：
在生活上，以黨員的標準嚴格要求自己，謹遵“正人先正己”的古訓，時刻提醒自己，重視“為人師表”的職業(yè)形象，自己能做的事自己做，盡量不給學校添麻煩，努力保持正派的工作作風，與校領導和同事們和睦相處。熱愛教育、熱愛學校、熱愛學生，為把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的教師而不懈努力。
經(jīng)過一年的學習實踐和鍛煉，我已能做好教育教學的相關工作，在此之際，我鄭重地向上級領導提出轉正申請，請領導給予批準為盼!
此致
敬禮!
申請人：xuexila。
__年__月__日。
轉正申請書百科篇七
這一年，評議部舉辦了許多的活動，例如信息之聲---傳統(tǒng)文化活動，信息之聲---感恩活動，信息之聲---我的大學生活活動，以及目前主辦的一站到底活動。
(一)活動背景。
傳統(tǒng)文化：為了讓我們更好的學習和了解中華民族的傳統(tǒng)文化，弘揚中華民族的傳統(tǒng)文化，我們以“傳統(tǒng)文化”為主題舉辦了一期活動。
感恩活動：為了讓我們學會感恩，懂得感恩，感恩生活中的一點一滴。對生活充滿感恩之情那個。我們以“感恩”為主題舉辦了一期活動。
我的大學生活：不知不覺，開學已經(jīng)三個多月了，我們這群大一新生也對大學有了更深的認識。為了讓我們說出自己對未來大學生活的憧憬與規(guī)劃。我們以“我的大學生活”為主題舉辦了一期活動。
一站到底：隨著社會的不斷進步，對學生綜合能力的考察要求逐步提升，學院致力于學生學習主體意識的培養(yǎng)，努力打造“綠色課堂”，激發(fā)學生學習的積極性，培養(yǎng)學生的參與意識，形成和諧進取的學習氛圍。于是，開展了一站到底的活動。
(二)活動目的。
傳統(tǒng)文化：為了讓同學們更加深入的了解到中華民族的傳統(tǒng)文化，了解博大精深的儒家文化，也為了鍛煉大家的演講能力。
感恩活動：生活中，離不開感恩。父母的關愛，師長的教誨，朋友的支持，社會的磨練。一切的一切都值得我們去心懷感激之情。為了讓同學們對待生活能充滿感恩之情，學會感恩。同時也鍛煉大家的語言組織能力和表達能力。
我的大學生活：大學是我們從小向往的地方，是我們苦苦追求的理想，是我們一直努力的方向。如今，我們的理想實現(xiàn)了，我們卻茫然了。為了讓我們重新找回“戰(zhàn)斗力”，合理利用寶貴的大學光陰，我們需要規(guī)劃自己的未來,思考今后的人生，重置指引前行的燈塔。
一站到底：為了營造良好的學習氣氛，發(fā)揚奮發(fā)進取的學習精神，促進各系科之間的聯(lián)系與交流，全面提高大學生綜合素質，調動廣大同學與學校活動的積極性和主動性，使廣大學生在活動參與中受到潛移默化的影響，思想感情得到熏陶，精神生活得到充實，道德境界得到升華，以及創(chuàng)建校園精神文明和促進學生素質全面發(fā)展，體現(xiàn)時代性、參與性、競爭性，活躍我校大學生文化生活，培養(yǎng)和提高我校大學生的問換品位和藝術修養(yǎng)，營造良好的校園文化氣氛。
(三)取得的成績。
在信息之聲---傳統(tǒng)文化活動期間，經(jīng)由同學的精彩講解使我們對傳統(tǒng)文化有了深一步的了解，也使我們明白了弘揚傳統(tǒng)文化的重要性?；顒拥淖詈笪覀兺ㄟ^一個游戲的環(huán)節(jié)，更加深了儒家文化所具有的內涵及含義。
在信息之聲---感恩活動中，通過主持人的各種舉例和同學們真情實感的感人故事，讓我們重新認識了感恩，學會了感恩，懂得了感恩。最后在《相親相愛的一家人》的歌曲中，讓我們更加深刻的理解了一家人的含義，懂得了感恩生活中的每一件小事。
通過信息之聲---我的大學生活活動，讓我們對“怎樣度過大學生活”有了更多的思考。大學是人生的關鍵階段。這是因為，進入大學是你終于放下高考的重擔，第一次開始追逐自己的理想、興趣。這是因為你離開家庭生活，第一次獨立參與團體和社會生活。這是因為你不再單純地學習或背誦書本上的理論知識，第一次有機會在學習理論的同時親身實踐。這是因為你第一次不再由父母安排生活和學習中的一切，而是有足夠的自由處置生活和學習中遇到的各類問題，支配所有屬于自己的時間。
在一站到底比賽中涉及的題目，貼近生活又不失專業(yè)，讓大家在競爭中學到了許多知識，使得所有參加的同學都受益匪淺。而且，臺上、臺下的同學齊心協(xié)力，不僅在面對復雜多變、新穎的記憶題方面，表現(xiàn)出優(yōu)秀的反應能力和記憶力，同時，在不確定的題目上，借助場外求助的方式，為自己贏得了更多的機會。也讓同學們在輕松地氛圍下，學到更多的知識。
(四)工作展望。
在這一年活動的準備與開展中，我們自己也得到了許多的鍛煉，同時也豐富了大家的生活。一直以來，在評議部各位同學的共同努力下，開展的活動都取得了良好的成果。在未來的一年里，我們一定會秉承一貫的吃苦耐勞，不屈不撓，樂觀積極的工作精神，爭取用我們的汗水和辛勞書寫出新一頁的輝煌。
轉正申請書百科篇八
尊敬的領導：
首先很榮幸來到x工作，我必須會珍惜這來之不易的機會，在今后的工作中，好好表現(xiàn)自己，全身心地投入到工作中去，為公司明天的發(fā)展，貢獻自己全部的力量。
我是x年x月x日進入公司的，至今已有3個月的時間了。這3個月來，是我人生的重大轉折。十分感謝公司領導和同事們，他們給了我很多的幫忙和指導?？偨Y3個月來的工作：
在實際工作中，我也存在著許多缺點和不足，偶爾也會被小小的挫折影響工作信心。認識到不足的同時，我始終堅信，態(tài)度決定一切，有好的工作態(tài)度必須能行的。在今后的工作中，我將努力彌補不足，用心的工作，為公司項目的順利開展，盡一名員工所能做的最大努力。
這三個月來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一齊成長。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一齊展望完美的未來!
此致
敬禮!
申請人：xuexila。
__年__月__日。
轉正申請書百科篇九
百度百科正式版終于上線了，我們可以發(fā)現(xiàn)2年時間的“測試版”帽子已經(jīng)摘下，正式版的百度百科不知會給網(wǎng)友帶來多大的驚喜，或者體驗上的困擾，下文大家就一起來探討百度百科ui的發(fā)展趨勢吧！
百度百科于204月21日正式上線——首先恭喜“百度百科”終于把“測試版”的帽子摘掉啦！
百科地址：（大伙可以先去體驗下，再看此文?。?。
帶著這個問題，我們來看一下百科是如何從雛形走向成熟的！
初出茅廬的百科。
昨天的百科。
今天的百科。
從上圖可清晰看出百度百科的webui在上線前后判若兩站，其風格鮮明，和其他百度web產(chǎn)品的ui截然不同。究竟是什么讓百度的uedteam下此決心動這么大的外科手術呢？raymond不得而知，但可以肯定的是——這次百科改版對于百度wui團隊今后的設計風格影響意義重大，樹立了百度ui的里程碑，而此后的ui風格表現(xiàn)上是否會朝著更多元化，更細膩的方向上走，有待時間考驗，但至少這種嘗試是值得推崇的，僅此頗讓人欣慰。
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轉正申請書百科篇十
創(chuàng)新與創(chuàng)新思維。什么叫創(chuàng)新呢?創(chuàng)新是對當今世界，在我們國家出現(xiàn)頻率非常高的一個詞，每個人都念念有詞，同時，創(chuàng)新它又是一個非常古老的詞。在英文中，這個創(chuàng)新innovation，它這個詞起源于拉丁語。它原意有三層含義，一個，更新。第二，創(chuàng)造新的東西。第三，改變。那創(chuàng)新作為一種理論，它的形成是在20世紀的事情。由一個學經(jīng)濟學、學管理學，大家比較熟悉的一個人，美國哈佛大學教授熊彼特，他在19，第一次把創(chuàng)新引入了經(jīng)濟領域。
轉正申請書百科篇十一
一、本月的工作的內容：
(一)部門干部的職責界定：
評議部內部開會，對各干部職責進行初步規(guī)定。培養(yǎng)干部對部門的責任感和工作向心力，提高部門干部凝聚力。
(二)宣傳部門的職責：
在社團會長部長例會上強調了評議部的職責。
(三)制定評議部各評議的表格：
與干部及理事長商議，具體制定了本學年的評議表格(具體見附表)。
(四)評議的具體過程：
每個協(xié)會舉辦任何活動，我部門派遣1或2人到現(xiàn)場進行評議。
二、工作感想：
評議部，作為一個全新的部門，在這個初始化的狀態(tài)下我部門干部的各種艱辛無語言表。
各干部都秉持著認真工作的態(tài)度對待本部門的工作，即使花費一個晚上的時間去草擬一份評議表格，我部門干部都毫無抱怨。在這種工作熱忱下，評議部體制的完善指日可待。
然而工作中熱情并不是全部，現(xiàn)實仍是坎坷的。由于宣傳的原因，在社團會長部長會議上，不止一個部門沒有記錄評議部的聯(lián)系方式，亦或者是記錄錯誤，導致協(xié)會舉辦活動時評議部不知而未派干部前往。事后雖有盡力彌補評議表格，然而遺憾終是無法挽回。一方面是對方協(xié)會工作的失誤，另一方面毋庸置疑是我部門通知的不到位性。
協(xié)會通常選擇周六周日舉辦活動，導致同一時間段有很多協(xié)會需要評議，而評議部人丁單薄，有時無法完全安排人手，而只能選擇棄質保量的方案，這是我部門的內部原因亟待進行自我調整。
三、工作中存在的問題和反思：
(一)部門與協(xié)會之間的協(xié)調合作還有待加強;。
(二)干部自身素質仍需進一步提高;。
(三)部門的各種制度仍需加強力度實施下去。
轉正申請書百科篇十二
到購夠樂工作之后，發(fā)現(xiàn)這么大的一個公司竟然沒有自己的百度百科，于是決定做個購夠樂的百度百科，并將百度百科作為自己的一個推廣工具...
首先要創(chuàng)建百度百科，創(chuàng)建百度百科的前提是一定要有自己的id，id的名字非常關鍵，運用好了會起到非常好的推廣效果，我先注冊了幾個和購夠樂有關的id，分別是吉林購夠樂、吉林長春購夠樂、購夠-樂、購夠樂gogole，每個id都圍繞著購夠樂這幾個關鍵詞，而且每個id的個人簡介中都是對購夠樂的一個介紹，上面加上了購夠樂的鏈接，這樣不僅增加了購夠樂的關鍵字也增加了購夠樂的外部鏈接，我先用其中的一個id創(chuàng)建了購夠樂的百度百科詞條，然后用其它的幾個詞條來完善這個詞條，這樣和購夠樂相關的這幾個id就都在合作編輯者中顯示了出來，大家明白了吧網(wǎng)站推廣。
二、編寫詞條。
詞條編寫的時候一定要注意，不能含有帶網(wǎng)址的鏈接。第一次編寫一定要保證詞條能順利通過審核，因為百度百科的詞條的創(chuàng)建和修改都是需要人工審核的，只有審核通過了才能更新版本。如果包含廣告信息內容的話是很難通過的。所以第一次編寫的時候我編寫了企業(yè)的百科名片，企業(yè)簡介，企業(yè)使命等內容，對關鍵字的密度適當?shù)淖隽艘恍┱{整，10多分鐘就通過審核了，百度還是很有效率的，這樣我們的第一步也就完成了。
第二步要做的就是要換id對詞條進行更新，這一步相對第一步來講就復雜了很多，因為在這一步需要適當?shù)募右恍V告信息，和關于公司的一些鏈接，剛開始的時候由于一下更新了很多，還包含很多廣告的信息，所以很多次都沒有通過。但是詞條編寫的時候編寫的太少也是不行的，也是會不予通過的，冥思苦想終于想到了一個辦法，我內容和以前的內容都一樣沒有變化，這里只不過用了新的更新方法，一次更新只更新一個分類的內容，增加一條鏈接（注：鏈接只能在擴展閱讀里面加），然后再把詞條提交上去，通過率就要比以前高了很多網(wǎng)絡推廣。
但是這樣還是遠遠不夠的，在分享一個提高通過率至關重要的方法，更新詞條里面的修改原因非常重要，因為百度百科是人工審核的，可能一個人一天需要審核的內容也比較多，所以有的時候他就只看修改原因，所以我們在修改原因里面一定要注明我修改的原因，要加上我更新了哪方面的內容，怎么取得的更新資料，我為什么要更新，這樣百度百科通過的機率是非常高的。我暫時通過率達到了100%。
轉正申請書百科篇十三
作用創(chuàng)新對我們每項工作都有作用，對我們每項工作都有作用，對我們的學習，創(chuàng)新有作用。創(chuàng)新思維對我們教書，創(chuàng)新有重要作用。對我們的改革開放，創(chuàng)新有重要作用。
兩個大學生畢業(yè)了，分配到一個公司去工作，兩年過后，公司老總提拔了a大學生當副科長，b大學生心理不平衡了，我們兩個不是一塊來的嗎，工作我們都非常努力，怎么提拔了a大學生，不提拔我啊。找到老總，老總你今天給我說清楚，你交給我的任何工作，我都踏踏實實完成了，怎么提拔a不提拔我，我們一起來的，你給我說清楚，我心理不平衡。老總非常有耐心，老總說小b。那你，我要給你說清楚了。但是你來了這么久，你幫我干一件事吧，下午四點半呢，你到街上隔壁的自由市場上去，你看有什么東西賣沒有，回來跟我說一聲。小b說那好，我去看一下。小b去了，咚咚咚咚下樓，一會兒回來了，老總，市場上有個農民推了個手推車，在賣土豆馬鈴薯。老總說好，老總說這一車土豆大概有多少斤呢。那老總我沒問，我去問一下，噔噔噔噔下樓了，一會兒回來了，老總，一車土豆300多斤。老總說它大概多少錢一斤呢，噢，這個問題我還沒問，老總那我去問一下，噔噔噔下樓了，一會兒回來了。
老總，八毛錢一斤。老總說，要是我全部300多斤都買了，他少不少啊。噢，這個問題我要去問一下，老總你等一會兒，噔噔噔下樓了，一會兒回來了。老總，六毛錢一斤他就賣。300斤呢，他六毛錢一斤就賣的。老總看他跑了四趟，汗水出來了，端一杯熱茶過去，坐下。小b你坐下休息一下。又把提了副科長的小a叫過來，小a你到隔壁市場上去看一下有什么東西賣沒有，回來給我講一下。小a噔噔噔噔去了，一會兒回來了。老總，有個農民推著一車土豆在賣。老總說，大約有多少斤重啊。老總，順便問了一下，300斤多一點。那老總說，多少錢一斤呢。老總，我也順便問了一下，八毛錢一斤。老總說全部買了，他少不少，老總，我順便問了一下，六毛錢一斤他就賣。老總說叫他來，我們都買了，我已經(jīng)叫到門口了，只等你一聲令下就進來。小b一看到這個全過程，不講話了，老總我繼續(xù)干，我會好好干的。老總希望有踏踏實實干的人，包括大學的同學。還希望有創(chuàng)新思維，自覺地理解老總的意圖，創(chuàng)造性地地理解老總的意圖，他很希望有這種人才呢。
創(chuàng)新名言。
不創(chuàng)新，就滅亡——亨利·福特。
要么創(chuàng)新，要么死亡——托馬斯·彼得斯。
沒有思想自由，就不可能有學術創(chuàng)新。——周海中。
轉正申請書百科篇十四
尊敬的--公司領導：
--年--月--日我成為公司的實習員工，到今天2個月實習期已滿，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
在崗實習期間，我在銷售部學習工作。汽車銷售是我以前未曾接觸過的，在銷售部領導的耐心指導和同事熱心幫助下，我很快熟悉了汽車銷售的規(guī)范操作流程。
在銷售部的工作中，我一直嚴格要求自己，認真做好日常工作;遇到不懂的問題虛心向同事請教學習，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，剛進入銷售部門，業(yè)務水平和銷售經(jīng)驗上難免會有些不足，在此，我要特地感謝銷售部的領導和同事對我的入職指引和悉心的幫助，感謝他們對我工作中提醒和指正。
經(jīng)過這兩個月學習，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立承擔一般車輛銷售業(yè)務，在以后的工作中要不斷努力學習以提高自己業(yè)務能力，爭做一個優(yōu)秀的汽車銷售顧問。
這兩個月來我學到了很多，感悟了很多，看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。
在此我申請轉正，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用飽滿的熱情做好本職工作，為公司創(chuàng)造更大價值和銷售業(yè)績!
此致
敬禮!
申請人：xuexila。
__年__月__日。
轉正申請書百科篇十五
假如我能夠擔此重任，我會盡職盡責，全心全力將自己的工作做好。以下是我的一些工作計劃：
一、加強組織建設，培養(yǎng)人才梯隊。
合格的人才梯隊是一個組織發(fā)展壯大的基礎。新的學年，我們部將在全校學生中展開干事納新活動，通過初試和復試兩輪篩選，初步選出若干名干事，為新學年評議部工作的順利開展奠定了堅實的基礎。
為提高協(xié)作效率，避免機構臃腫，在取得主席團及部長的同意后優(yōu)化了機構編制，一個月后根據(jù)人員的工作情況縮減人員，并對其進行培養(yǎng)扶持，多為成員提供鍛煉機會，以加快其工作成熟的步伐。相信在11級新生中眾多責任心強且具備較強工作能力的優(yōu)秀干事會涌現(xiàn)出。
二、加強制度建設，完善評議積分機制。
為貫徹落實《青島農業(yè)大學學生社團活動管理條例》和《青島農業(yè)大學學社社團考評條例》，提高各學生社團活動的質量和水平，確保會員的權益，使學生社團評議工作順利進行，我們部制訂了新的社團評議積分制度，督導各學生社團開展的活動有序進行。
三、定期對社團活動關注，提高活動的質量。
們對協(xié)會的意見，為活動及協(xié)會下一步工作提一些合理化的建議。此外負責星級社團評定工作，如“十佳明星社團”、“優(yōu)秀社團”等，精心設計評定表格評定內容要公平、公正，內容翔實，材料準確監(jiān)督、檢查學生社團聯(lián)合會各部門以及各學生社團的考勤、日常運轉情況等。
四、加強內部交流，提升組織凝聚力。
組織內部的凝聚力決定著組織整體的戰(zhàn)斗力。本學期，我們部將繼續(xù)加強內部交流，提升組織凝聚力，干部之間、部門與部門之間通過形式多樣的交流活動，如聚餐、部門與部門間的聯(lián)誼、部門內部的座談等活動來調劑生活、放松身心、增進彼此的了解。
我們部將一直注重內部管理的人性化，在處理上下級關系時，強調彼此尊重，相互支持，堅決反對官僚主義、脫離新成員的不良工作作風，干部對下級同學的學習、工作、生活要多關心、多幫助;同時，在大型活動中，注意多部門的整體協(xié)作，增強集體榮譽感和歸屬感。
五、營造良好氛圍，促進素質發(fā)展。
對以上存在的不足，我們要認真對待，采取相應的措施，調動起每個人的工作積極性，加強部門建設，增強與其他各部門間的溝通與交流，積極發(fā)揮集體的巨大力量，加強本部門的全局意識與服務意識，讓他們積極參與到社聯(lián)的建設中來，建立健全一套完整的制度。
我認為自己有能力擔此重任，也希望老師認可。
轉正申請書百科篇十六
尊敬的領導：
我是_部門的_，于__年_月_日進入公司。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，工作熱情，性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，按時完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也有不足之處部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
1、_是一個工作任務非常重而且非常繁瑣的部門，每天工作都是一環(huán)扣一環(huán)，每一個人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質量，在這樣的一個部門里，我學習了很多，領悟了很多：首先，我非常敬佩領導的能力。在其他公司我也做過，領導什么都不會什么都不懂的很多，可這里不同，公司給我們培訓的領導、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業(yè)精神讓我敬佩，和他們在一起天天都有我要學習的，好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。其次，工作時各個部門的銜接非常到位。我們在華為實習的時候，對那里的工作很不熟悉，打印、復印都不知道要找誰。是資訊的同事幫助我們，主動給我們打印需要的材料，幫助我們復印課業(yè)，真的體現(xiàn)了華為是一個大家庭，我們都是其中一員這樣的精神，真的非常感謝他們。
2、剛來的那幾天只是從員工的口中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為華為的一份子，不辜負領導對我的期望。
3、在這兩個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。華為公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，以華為為家、顧客至上、合作奮斗的口號來嚴格要求自己，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
經(jīng)過試用期的鍛煉，我已經(jīng)達到了轉正要求，在此我提出轉正申請，懇求領導給我一個為_效力的機會。
此致
敬禮!
申請人：xuexila。
__年__月__日。
