閱讀是提高語文素養(yǎng)的重要途徑，我們應(yīng)該多讀書多積累。為了寫一篇較為完美的總結(jié)，我們需要全面地回顧和分析所要總結(jié)的內(nèi)容。通過范文的學(xué)習(xí)，我們可以發(fā)現(xiàn)總結(jié)的寫作并非固定的套路，而是要因材施教。
后勤人員的工作職責(zé)篇一
后勤管理處是校黨委、校行政領(lǐng)導(dǎo)下的后勤工作管理機構(gòu)，負責(zé)學(xué)校范圍內(nèi)后勤服務(wù)的管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作，承擔(dān)著學(xué)?；窘ㄔO(shè)的實施任務(wù)。完善學(xué)校、后勤服務(wù)中心和服務(wù)對象之間的服務(wù)保障體系，切實保證學(xué)校利益，維護師生員工在享受服務(wù)中的合法權(quán)益，其主要職責(zé)為：
一、堅持以“服務(wù)育人”為宗旨，制定后勤發(fā)展計劃及后勤考核標準，與后勤服務(wù)實體簽定服務(wù)合同，規(guī)劃后勤保障內(nèi)容、標準和要求。對后勤服務(wù)中心執(zhí)行合同情況、服務(wù)質(zhì)量、收費價格進行監(jiān)督。參與學(xué)校有關(guān)后勤重大問題的研究和決策。
二、對后勤服務(wù)實體的經(jīng)營方向、消費定額(水、電、天然氣)、收費辦法、范圍、標準、價格進行審核，協(xié)同審計監(jiān)督部門對后勤服務(wù)實體的財務(wù)運行情況實施督查，對單項經(jīng)費在5萬元以上的各類合同履行情況進行監(jiān)控。
三、及時將學(xué)校后勤工作的思路決策和師生對后勤服務(wù)的意見反饋給后勤服務(wù)實體，并共同研究相應(yīng)的解決辦法。四、對后勤服務(wù)中心使用的各類校有資產(chǎn)的使用、維護、保值情況進行監(jiān)督，制定相應(yīng)的管理制度。
五、以簽定協(xié)約的形式向服務(wù)實體安排下達任務(wù)，使學(xué)校的計劃、要求得到落實。
六、根據(jù)學(xué)校硬件設(shè)施的'發(fā)展規(guī)劃，制定校區(qū)年內(nèi)基本建設(shè)計劃，承擔(dān)基建經(jīng)費預(yù)決算工作。
七、負責(zé)學(xué)?；窘ㄔO(shè)及維修改造項目的立項、設(shè)計、前期準備及招投標工作，簽定項目承包合同。明確服務(wù)項目、標準、費用，對工程施工進度、質(zhì)量、完成時限進行監(jiān)控。
八、加強國有資產(chǎn)的管理，明確國有資產(chǎn)保值責(zé)任，明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系，遵循“合理剝離、有效重組、嚴格監(jiān)管、適當(dāng)扶持”的原則，加強對后勤經(jīng)濟實體租賃、托管資產(chǎn)的檢查，并對資產(chǎn)使用情況進行監(jiān)控，防止國有資產(chǎn)流失。九、承擔(dān)學(xué)校固定資產(chǎn)的入帳管理及調(diào)配工作，以及學(xué)校所有房產(chǎn)的管理工作。
十、負責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施方面的物資采購任務(wù)，做好所購物資的驗收、發(fā)放工作。并按照物資規(guī)范化管理要求及時建檔，計入學(xué)校固定資產(chǎn)檔案。
十一、協(xié)調(diào)后勤實體與學(xué)校其它部門及地方政府之間的關(guān)系。
十二、完成學(xué)校黨委和行政交辦的其它工作任務(wù)。
后勤人員的工作職責(zé)篇二
學(xué)校就不成其學(xué)校；沒有德育工作其它工作就會失去動力；沒有后勤管理工作教學(xué)、科研、德育工作就失去了物質(zhì)基礎(chǔ)。
當(dāng)前，在黨的教育方針指導(dǎo)下，以推進素質(zhì)教育及新課改為中心，創(chuàng)造一個良好的育人環(huán)境，在經(jīng)濟上、物質(zhì)上保證教學(xué)工作的順利開展，是中學(xué)后勤工作的根本。
作為從事后勤工作的我來說，感悟頗多：
后勤工作沒有最好，只有更好。加強后勤隊伍建設(shè)是做好后勤工作的首要條件。在領(lǐng)導(dǎo)和老師的共同努力之下，學(xué)校建設(shè)一支過硬的后勤隊伍，以校為家，有強烈的事業(yè)心，工作態(tài)度勤懇努力，肯開動腦筋，肯鉆研學(xué)習(xí)，自覺適應(yīng)建設(shè)現(xiàn)代化學(xué)校的需要，努力提高專業(yè)技能。后勤人員們充分認識到后勤工作的意義所在，以先進人物為榜樣，強化自身的服務(wù)意識，變被動應(yīng)付為主動進取，想教職工所想，做教職工所做，急教職工所急，力求把為教師解決的事情盡量做到前頭，在平凡的工作上做出不平凡的業(yè)績。
二、領(lǐng)導(dǎo)重視。
學(xué)校以教學(xué)為中心，因而為教學(xué)服務(wù)的后勤工作，在領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生的眼中便退到了二線，甚至部分人認為教師是恥于做這項工作，做這項工作的人是沒有必要得到尊重的，因而他的勞動成果也沒必要得到尊重，由此帶來的后果是嚴重的，后勤工作人員一定是人心渙散，工作應(yīng)付，學(xué)校的公物維護，環(huán)境衛(wèi)生等等，肯定是在低水平上運轉(zhuǎn)，所以希望我們的領(lǐng)導(dǎo)、教師，關(guān)心后勤，關(guān)心后勤工作人員（如職稱評定等）、愛護其勞動成果，喚起后勤人員的工作熱情，這樣才能建立一支高素質(zhì)的后勤隊伍，保證后勤工作能夠高質(zhì)量為教學(xué)服務(wù)。
我們的后勤工作還有多感謝領(lǐng)導(dǎo)和師生的支持。學(xué)校加強了師生愛護公物和節(jié)約水電教育，杜絕使用過程中的浪費。白天不點長明燈，電腦進行屏幕保護，空調(diào)溫度盡量打高，下班自覺關(guān)掉飲水機和電腦。形成了以愛護公物為榮的好風(fēng)尚，并引導(dǎo)師生愛惜公物，修舊利廢，自力更生，自己動手，注意節(jié)約，自覺地做校產(chǎn)管理的主人，努力延長各種教學(xué)設(shè)備的壽命，大力提高各種教學(xué)設(shè)備的使用率。
三、規(guī)范管理，嚴格制度，加強督查，職責(zé)分明。
后勤人員的工作職責(zé)篇三
一、根據(jù)學(xué)校的發(fā)展，研究制定并組織實施學(xué)校后勤工作，建立完善后勤保障服務(wù)體系，促進學(xué)校后勤服務(wù)工作健康發(fā)展。
二、堅持科學(xué)定編、合理設(shè)崗、擇賢定員的原則，抓好后勤人員的隊伍管理。
三、制定后勤各項規(guī)章制度、工作職責(zé)，并認真組織實施，做好后勤人員日常工作安排和落實考勤、考核制度。
四、負責(zé)組織后勤人員政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，關(guān)心工作人員的思想生活，教育工作人員牢固樹立全心全意為學(xué)校、為師生服務(wù)的思想，使工作達到積極、主動、高效的目的，完成學(xué)校下達的各項工作任務(wù)。
五、負責(zé)制定學(xué)校后勤工作計劃。工作人員的職責(zé)，做到任務(wù)明確、職責(zé)清楚、分工合理、獎懲分明，充分調(diào)動工作人員的積極性，領(lǐng)導(dǎo)和組織后勤人員完成和落實各項工作計劃。
六、定期召開后勤會議，下達各時期的工作任務(wù)，檢查工作執(zhí)行落實情況，解決工作中存在的問題，負責(zé)做好學(xué)期工作總結(jié)，并負責(zé)后勤人員的年度考核。
七、主持編制年度經(jīng)費、學(xué)校基建、水電使用計劃、房屋修繕等計劃和日常的維修改造調(diào)配工作。
八、負責(zé)學(xué)校校產(chǎn)、校具的管理，定期檢查清查，努力為學(xué)校教學(xué)提供優(yōu)良的物質(zhì)條件。
九、負責(zé)收集、整理后勤各種資料，做好文書檔案管理工作。
十、執(zhí)行學(xué)校制度的財務(wù)計劃，嚴格財經(jīng)紀律，節(jié)約使用公用經(jīng)費。
十一、與后服公司積極聯(lián)系抓好學(xué)生食堂、小賣部的管理，管好師生的生活和衛(wèi)生保健工作，定期抽查學(xué)校安全和環(huán)境衛(wèi)生。
十二、保。
證
學(xué)
校
教
學(xué)用。
品、生。
活
用
品的及時。
供
應(yīng)
為
師
生的工。
作、學(xué)習(xí)和生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。十。
三、負。
責(zé)
維
護
校
園
環(huán)
境的管。
理，有。
計劃的搞。
好
校
園
綠
化、美。
化，不斷優(yōu)化育人環(huán)境。
后勤人員的工作職責(zé)篇四
一、后勤主任在校長直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體負責(zé)學(xué)校后勤工作。
二、后勤工作必須為學(xué)校教學(xué)服務(wù)，要認真貫徹勤儉辦學(xué)原則，努力改善辦學(xué)條件。
三、抓好基建，管理好維修校舍和教學(xué)設(shè)備，教育師生愛護公共財物，制定合理化使用設(shè)備和教具等規(guī)章制度，利用假期合理安排學(xué)校的各項設(shè)備的維修，做好開學(xué)后各項物品的準備。
四、搞好學(xué)校安全保衛(wèi)工作，加強對危房校舍的檢查，防止事故發(fā)生，協(xié)同學(xué)校工會搞好教職工福利工作。
后勤人員的工作職責(zé)篇五
自入職以來，我遵照公司的工作部署，擔(dān)任__部__人員一職，負責(zé)日常行政及招聘培訓(xùn)工作。一年的時間在緊湊的學(xué)習(xí)適應(yīng)過程中如白駒過隙般轉(zhuǎn)瞬即逝，以下就是公司行政后勤個人工作總結(jié)。
在這一年期間，我工作態(tài)度認真進取、具有較強的職責(zé)心和進取心，勤勉不懈、富有工作活力；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好的溝通本事和團隊協(xié)作本事，能配合同事們完成各項工作業(yè)務(wù)；主動學(xué)習(xí)新知識、新技能，注重自身發(fā)展和提高，能自覺利用休息時間自主學(xué)習(xí)，提升相關(guān)業(yè)務(wù)素質(zhì)。以下為具體的業(yè)務(wù)工作情況：
(一)招聘工作。
每個工作日維護管理___招聘網(wǎng)站和公司兩個招聘郵箱，梳理求職簡歷，并對貼合初審要求的求職人員及時進行電話口試、技術(shù)口試，做好現(xiàn)場面試工作的安排部署。
每個工作日做好全體員工的考勤登記記錄管理(每個工作日兩次)和上一工作日(含周末)員工加班情況記錄管理工作；每周定期(星期一和星期五)清查梳理考勤機數(shù)據(jù)，及時通報督促考勤異常人員；每月按時出具《員工請假登記表》和《員工事、病假扣款通知》并及時上報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)部門。
(三)行政部質(zhì)量管理體系工作。
融合完善質(zhì)量管理體系和__體系的培訓(xùn)管理程序和記錄模板；對行政部20__年度質(zhì)量管理體系外審文件進行梳理完善、持續(xù)改善，確保20__年度行政部質(zhì)量管理體系資料文檔無重大缺失和紕漏，順利經(jīng)過質(zhì)量體系外部審核。
在這一期間領(lǐng)導(dǎo)和同事們的和煦友善使我迅速融入了公司團隊，工作上遇到的困難和瓶頸也在領(lǐng)導(dǎo)和同事的諄諄教導(dǎo)下得到了順利解決，個人的業(yè)務(wù)本事和綜合素質(zhì)得到了明顯提升。
對我來說，一切都是嶄新的，對環(huán)境的適應(yīng)，對工作的理解每一天都有所不一樣。經(jīng)過兩月的工作，使我少了些許幼稚，多了幾分成熟；少了些許挑燈夜讀，多了幾分奔波勞碌；少了些許純真歡樂，多了幾分職責(zé)在身。
辦公室行政后勤工作對于我來說是一份新的挑戰(zhàn)。經(jīng)過兩月來的摸索，我逐漸熟悉并適應(yīng)了自己的工作崗位，逐漸構(gòu)成了自己對辦公室行政工作的一些認識和看法。
后勤人員的工作職責(zé)篇六
后勤管理科是負責(zé)醫(yī)院后勤保障工作的職能部門，具體職能是房產(chǎn)、基建、設(shè)備維修、財務(wù)資產(chǎn)管理、物業(yè)管理和綠化環(huán)保。具體負責(zé)的工作如下：
1.負責(zé)動力、設(shè)備、基建、房產(chǎn)、維修的運轉(zhuǎn)和使用，使其經(jīng)常處于最佳狀態(tài)，及時的解決一線水、電、暖、設(shè)備出現(xiàn)的問題，保證醫(yī)療工作正常運轉(zhuǎn)。
2.完善和制定明確的崗位職責(zé)和安全操作規(guī)程及技術(shù)標準；負責(zé)職工的調(diào)配、技術(shù)培訓(xùn)和考核工作，推行服務(wù)到位、維修到位、設(shè)備保養(yǎng)到位的制度。
3.負責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施方面的物資采購任務(wù)，做好所購物資的驗收、發(fā)放工作。并按照物資規(guī)范化管理要求及時建檔，計入醫(yī)院固定資產(chǎn)檔案。
4.開展有關(guān)調(diào)查研究和后勤改革的研究工作，提高管理水平和服務(wù)水平，為院領(lǐng)導(dǎo)提供科學(xué)依據(jù)，做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。
5.配合醫(yī)院成本核算，做好全院的水、電、設(shè)備等審核、登記、統(tǒng)計工作，努力降低成本，為醫(yī)院節(jié)約資金。
6.加強學(xué)院的衛(wèi)生管理，搞好綠化、美化，做好環(huán)保、排污、修繕管理工作；負責(zé)醫(yī)療垃圾的處理工作。
7.財務(wù)資產(chǎn)管理方面負責(zé)醫(yī)院下達的預(yù)算內(nèi)各項經(jīng)費的計劃，使用和管理制定財務(wù)管理規(guī)章制度，編制計劃預(yù)算，執(zhí)行預(yù)算分配）。
8.在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，組織后勤部門的工作會議，研究決定相關(guān)的問題并協(xié)調(diào)后勤部門和醫(yī)院其他職能部門之間的工作。
9.努力完成院領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作和任務(wù)。
后勤人員的工作職責(zé)篇七
后勤部是公司的后勤保障機構(gòu)，負責(zé)公司的后勤保障工作，是公司工作的重要組成部分，其職責(zé)范圍是：
（一）了解和掌握公司后勤工作的情況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)擬制后勤工作計劃，適時向領(lǐng)導(dǎo)提出報告和建議，經(jīng)批準后組織實施。
（二）組織擬制后勤保障計一劃，調(diào)整后勤力量，做好后勤保障工作。
（三）熟練掌握公司各應(yīng)急預(yù)案，隨時檢查應(yīng)急物資，保證應(yīng)急預(yù)案充分、有效的實施。
（四）當(dāng)接到事故應(yīng)急通知時，應(yīng)第一時間與領(lǐng)導(dǎo)及各部門取得聯(lián)系，以便相互協(xié)調(diào)指揮；及時協(xié)助各部門在應(yīng)急中的物資供給，并做好完整的現(xiàn)場記錄，保留現(xiàn)場證據(jù)。
（五）應(yīng)急事件發(fā)生后，針對媒體可能提出的有關(guān)問題，事先做好回答材料，并報批總經(jīng)理批復(fù)后方可公布媒體。
（六）應(yīng)急事件處理完畢后，應(yīng)填寫應(yīng)急事故處理報告，并作出準確分析，以書面形式提交經(jīng)理部。（如：傷亡情況，事故污染情況及可能造成的影響等）。
（七）關(guān)注公司人員培口}卜睛況，將培訓(xùn)信息及時下達至每個部門。
（八）負責(zé)設(shè)施、設(shè)備、物資的購買和請領(lǐng)工作，做好后勤設(shè)施、設(shè)備、物資的供應(yīng)、儲存、竹理和保障工作，預(yù)防各種事故。
（九）嚴格遵守公司財務(wù)制度和財經(jīng)紀律、杜絕貪污、浪費。
（十）組織領(lǐng)導(dǎo)公司員工的衛(wèi)生防病工作。
（十一）承擔(dān)公司酷只和設(shè)備的維修和管理工作。
（十二）承擔(dān)公司賦予的或應(yīng)當(dāng)由后勤完成的其他工作。
后勤人員的工作職責(zé)篇八
1.結(jié)合本單位實際，認真貫徹落實黨的路線、方針、政策和學(xué)校以及后勤集團的決議、決定。
2.負責(zé)召集并主持辦公會。
3.負責(zé)中心的財務(wù)收支管理和“一支筆”工作。
4.負責(zé)辦公用品等采購審批工作。
5.負責(zé)中心的人事及崗位聘任管理。
6.完成學(xué)校及后勤集團安排的其他工作。
后勤人員的工作職責(zé)篇九
1.負責(zé)全校供水系統(tǒng)(包括空調(diào)、水菜)的技術(shù)管理工作。
2.協(xié)助房地產(chǎn)與產(chǎn)業(yè)管理處對全校供水系統(tǒng)(包括空調(diào)、水泵)的對外聯(lián)系工作。
3.負責(zé)全校供水系統(tǒng)小顛工程的圖紙設(shè)計及繪圖工作。
4.負責(zé)排除空調(diào)、水泵的小型故障。
5.負責(zé)做好給排水系統(tǒng)的資料管理。
6.負責(zé)配合基建新建房屋設(shè)計方案的規(guī)劃及供水圖紙的審閱和較工驗收工作。
7.負責(zé)配合供水部門管理和校內(nèi)供水管網(wǎng)維修及小型安裝工作。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
后勤人員的工作職責(zé)篇十
幼兒園后勤園長(j12044)揚子江揚子江藥業(yè)集團有限公司,揚子江,揚子江藥業(yè),揚子江藥業(yè)集團,揚子江藥業(yè)集團網(wǎng)站工作職責(zé):。
1.負責(zé)廚房、食堂安全工作;。
2.負責(zé)食品安全及器械安全;。
3.倉庫管理及給教學(xué)活動提供后勤支持;。
4.負責(zé)幼兒園環(huán)境衛(wèi)生及后勤人員的培訓(xùn)。
任職資格:。
1.幼教、學(xué)前教育或醫(yī)學(xué)、護教專業(yè),大專以上學(xué)歷。
3.熱愛幼兒園教育事業(yè),有較強責(zé)任心和責(zé)任感;。
4.具備豐富的幼兒園教育管理經(jīng)驗,具備良好的團隊合作精神;。
5.熟悉、擅長后勤管理工作,如安全、采購、倉儲、保健保育、廚房管理、檔案資料管理。
后勤人員的工作職責(zé)篇十一
1、制定后勤部門的工作計劃，安排后勤人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，期末做好工作總結(jié)，定期向園領(lǐng)導(dǎo)匯報工作。
2、協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)進行后勤工作管理，負責(zé)抓好后勤人員的思想和業(yè)務(wù)工作，提高烹調(diào)技術(shù)，協(xié)助園長，處理、調(diào)配、督促、檢查、考核后勤人員工作，不斷改善服務(wù)質(zhì)量。
3、勤儉辦園、督促后勤人員做好本職工作，做好為教育、為幼兒、為家長服務(wù)工作，創(chuàng)設(shè)整潔、優(yōu)美的教育環(huán)境。
4、在園長領(lǐng)導(dǎo)下，認真做好幼兒園的后勤管理工作，關(guān)心幼兒飲食衛(wèi)生、活動場所的創(chuàng)設(shè)，為幼兒創(chuàng)造一個良好生活、游戲環(huán)境。
5、接受園長的委托，抓好幼兒每天營養(yǎng)搭配，制訂食譜，養(yǎng)育好幼兒。定期向家長報告伙食收支情況。
6、督促醫(yī)務(wù)人員，執(zhí)行“預(yù)防為主”的方針，認真做好衛(wèi)生保健工作，把好防病治病和食物、用品消毒關(guān)。
7、協(xié)助園長做好幼兒園的園舍維修、水電供應(yīng)、衛(wèi)生設(shè)施、倉庫管理等項工作。
8、園長因公外出，脫產(chǎn)學(xué)習(xí)或因病休息時協(xié)同保教主任共同全面負責(zé)幼兒園的各項工作。
9、遵守教職工道德規(guī)范和園內(nèi)各項制度。
后勤人員的工作職責(zé)篇十二
3.有過人事部門的管理經(jīng)驗;。
4.能夠獨立辦理工商稅務(wù)部門業(yè)務(wù);。
5.增值稅發(fā)票的申購、開具發(fā)票、和進項發(fā)票的認證工作;。
6.電子納稅申報、成本費用的歸集;后期負責(zé)銷售帳、往來帳、庫存帳;。
7.有成本獨立核算的能力;。
后勤人員的工作職責(zé)篇十三
幼兒園后勤主任博思美邦(北京)教育咨詢有限公司博思美邦(北京)教育咨詢有限公司,morecare茂楷,博思美邦崗位職責(zé):。
1、制定園區(qū)后勤工作計劃、組織實施并定期提交后勤工作總結(jié);。
3、負責(zé)園區(qū)所有流程的執(zhí)行、監(jiān)督和反饋優(yōu)人,不斷提升服務(wù)品質(zhì);。
4、堅持每日在園區(qū)巡檢,嚴格按照標準檢查和記錄;。
5、負責(zé)園所日常安全管理,以及突發(fā)事件的應(yīng)急處理,制定各類活動的安全應(yīng)急預(yù)案;。
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
后勤人員的工作職責(zé)篇十四
1、負責(zé)員工食堂、宿舍的日常管理，及時妥善處理員工對食堂服務(wù)質(zhì)量問題的投訴。
2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展及員工建議，適時對員工食堂、宿舍條件提出改進建議。
3、定期或不定期對企業(yè)清潔工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證良好的辦公環(huán)境，對辦公區(qū)域內(nèi)的綠化工作進行指導(dǎo)、檢查。
4、出現(xiàn)安全事故及時協(xié)助有關(guān)部門進行處理，并配合生產(chǎn)部定期組織員工進行工作技能培訓(xùn)，提高后勤服務(wù)水平。
5、負責(zé)企業(yè)公務(wù)車輛的調(diào)度與管理，協(xié)調(diào)各部門的車輛使用情況。
6、嚴格執(zhí)行后勤部各項費用審批制度，負責(zé)本部門人員工作的安排、調(diào)配及日常事務(wù)管理。
7、組織各類人員的崗位培訓(xùn)，不斷提高員工的技能和素質(zhì)。
8、做好公共衛(wèi)生的事件和其他應(yīng)急事件的后勤保障工作，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它各項工作。
后勤部經(jīng)理職責(zé)
1、認真執(zhí)行總經(jīng)理的工作指令，全面負責(zé)公司員工宿舍、公共衛(wèi)生、后廚等后勤工作。
2、制定后勤部相關(guān)的規(guī)章制度，掌握當(dāng)日工作情況，并將具體任務(wù)明確分配給工作人員，保證后勤部的工作有序進行。
3、配合其他部門做好衛(wèi)生防疫工作，定期噴灑藥物，滅除蟲害。
4、總結(jié)和歸納月、季、年度的工作情況，并向上級領(lǐng)導(dǎo)做匯報。
5、完成上級臨時交待的其它任務(wù)。
后勤人員的工作職責(zé)篇十五
1.堅持“首見責(zé)任制”，及時制止有害于幼兒園的行為或者其他侵犯幼兒合法權(quán)益的行為，批評和抵制有害于幼兒健康成長的現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報告。
2.堅持“一崗雙責(zé)制”，遵守學(xué)校安全工作要求，對幼兒負責(zé)，不擅離職守，防止教學(xué)事故發(fā)生。
3.及時處理園內(nèi)發(fā)生的偶發(fā)事件，認真參加幼兒園突發(fā)事件的處置工作。
4.不歧視諷刺侮辱幼兒，不體罰或變相體罰幼兒。
5.履行各級部門規(guī)定的其它安全職責(zé)。
后勤人員的工作職責(zé)篇十六
1.負責(zé)學(xué)校部分電梯的技術(shù)管理和資料管理工作。
2.負責(zé)排除電梯運行中的故障。
3.負責(zé)電梯維修人員對運行電梯巡視、保養(yǎng)、小修及大修。
轉(zhuǎn)載自 kAOyAnmIjI.Com
4.協(xié)助做好電力系統(tǒng)的技術(shù)管理及小維修工作。
5.負責(zé)配合基建新建房屋的電梯選型和電梯圖紙的審閱及竣工驗收工作。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
