對(duì)某一單位、某一部門工作進(jìn)行全面性總結(jié)，既反映工作的概況，取得的成績(jī)，存在的問(wèn)題、缺點(diǎn)，也要寫經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和今后如何改進(jìn)的意見等。相信許多人會(huì)覺(jué)得總結(jié)很難寫？下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀總結(jié)范文，希望大家能夠喜歡!
扶貧團(tuán)日活動(dòng)總結(jié)篇一
一、我鄉(xiāng)貧困基本現(xiàn)況
2x11年我鄉(xiāng)被列為扶貧整村推進(jìn)鄉(xiāng)，是全縣扶貧開發(fā)工作的重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。全鄉(xiāng)轄17村80個(gè)村民小組，有3254戶14499人，有勞動(dòng)力8670人，貧困人口12249人，占總?cè)丝诘?4%。境內(nèi)溝壑縱橫，高寒陰濕，交通不便，特別是南北兩山，歷史自然條件差，人口整體素質(zhì)低，村民文化程度不高，科技扶貧難度大；特色產(chǎn)業(yè)多以零星種養(yǎng)為主，尚未形成品牌和經(jīng)規(guī)規(guī)模，生產(chǎn)水平低下，群眾生活困難，扶貧底子薄弱，開發(fā)任務(wù)艱巨，盡管近年來(lái)縣委、縣政府加大了對(duì)我鄉(xiāng)的扶貧開發(fā)力度，但全鄉(xiāng)群眾生活還尚未擺脫貧困現(xiàn)狀。
二、我們所做的主要工作及取得的成效
近年來(lái)，我們緊緊抓住省、市、縣扶貧開發(fā)新政策機(jī)遇，立足鄉(xiāng)情，明確提出了大力實(shí)施扶貧開發(fā)戰(zhàn)略，是實(shí)現(xiàn)洮坪經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展的根本途徑，是改善民生提高群眾生活水平的有效法寶，是解決制約發(fā)展瓶頸的重要舉措。站在空前高度、新的起點(diǎn)，堅(jiān)持以扶貧開發(fā)統(tǒng)攬經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局，多方爭(zhēng)取項(xiàng)目，積極實(shí)施整村推進(jìn)，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，“兩項(xiàng)”制度銜接，農(nóng)村低保的擴(kuò)面提標(biāo)，救災(zāi)救濟(jì)，勞務(wù)技能扶貧培訓(xùn)等工作，不斷改善了群眾的生產(chǎn)生活條件，全鄉(xiāng)扶貧工作取得了階段性成效。
（一）扎實(shí)推進(jìn)整鄉(xiāng)推進(jìn)扶貧開發(fā)
2x11年我們申報(bào)并編制完成了整鄉(xiāng)扶貧開發(fā)項(xiàng)目實(shí)施規(guī)劃、秦巴山區(qū)整片整流域扶貧開發(fā)規(guī)劃，組織實(shí)施了下坪、山根、康河等11村的整村推進(jìn)項(xiàng)目，今年又申報(bào)了馬壩、中灘、大山、義堤4村的整村推進(jìn)項(xiàng)目規(guī)劃。一年來(lái)，我們?cè)诜鲐氶_發(fā)方面取得了顯著成效，硬化村道1.248萬(wàn)平方米,新修文化培訓(xùn)室4處18間230平方米，拓寬、砂化3村村組道路13.6公里,新修便民橋5座,加固維修1座,推廣太陽(yáng)能灶1488臺(tái),新修河堤3140米,建文化墻40米,新建過(guò)水路面1處,新修管網(wǎng)供水1處解決了50戶210人的吃水問(wèn)題,目前，康河村整村推進(jìn)項(xiàng)目已全面完成，其余10村的部分項(xiàng)目在建，計(jì)劃今年10月底全面完成全鄉(xiāng)整村推進(jìn)建設(shè)任務(wù)。通過(guò)這些項(xiàng)目的實(shí)施，全鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施得到了明顯改善，群眾生活水平得到了極大提高，社會(huì)發(fā)展速度明顯加快。
養(yǎng)殖基地，養(yǎng)雞1萬(wàn)只以上，興隆養(yǎng)雞場(chǎng)，養(yǎng)雞1000只以上；創(chuàng)建坪陽(yáng)、興隆、下坪3處優(yōu)質(zhì)洋芋示范基地，種植面積達(dá)到2380畝；創(chuàng)建了大山養(yǎng)?；?，養(yǎng)牛2x00頭以上。
隨著國(guó)家扶貧政策的相繼出臺(tái)，扶貧開發(fā)的渠道和內(nèi)容、廣度和深度越來(lái)越多樣化、系統(tǒng)化和全面化，我們以此為契機(jī)，認(rèn)真貫徹落實(shí)了中央、省、市、縣關(guān)于扶貧開發(fā)的各項(xiàng)決策。
（1）扎實(shí)開展了“兩項(xiàng)”制度銜接，建立了貧困家庭檔案。我們結(jié)合各項(xiàng)惠農(nóng)政策的落實(shí)，全面開展了貧困家庭的調(diào)查摸底，建立了貧困家庭檔案2702戶12249人。通過(guò)調(diào)查摸底，全面掌握了貧困農(nóng)戶的基本現(xiàn)狀和需求，摸清了貧困戶底子，為實(shí)施分類扶貧、制定幫扶計(jì)劃和措施、確定扶貧內(nèi)容、方法、途徑和落實(shí)各項(xiàng)惠農(nóng)政策提供了可靠依據(jù)。
25.07225萬(wàn)元，這些資金的及時(shí)發(fā)放，切實(shí)解決了貧困家庭的生活困難，保障了他們的生活問(wèn)題，確保了農(nóng)村社會(huì)的合諧穩(wěn)定。
（3）扎實(shí)開展了農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)調(diào)查摸底，為全面實(shí)施新農(nóng)保政策奠定了良好基礎(chǔ)。我們按照省、市、縣會(huì)議及文件精神，對(duì)全鄉(xiāng)14499人的基本信息進(jìn)行了采集，建立了新農(nóng)保家庭檔案。加強(qiáng)了政策宣傳，采取召開村民大會(huì)、張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)、舉辦專欄，多形式、全方位地進(jìn)行了宣傳動(dòng)員，使廣大群眾對(duì)新農(nóng)保政策有了一個(gè)更為深刻的了解，為進(jìn)一步實(shí)施新農(nóng)保政策做好了前期準(zhǔn)備。
（4）認(rèn)真開展了救災(zāi)救濟(jì)工作，保障因?yàn)?zāi)返貧，因?yàn)?zāi)受窮農(nóng)戶的生活問(wèn)題。我鄉(xiāng)自然條件惡劣，高寒陰濕，自然災(zāi)頻發(fā)，特別是暴雨、冰雹、雪凍災(zāi)害時(shí)有發(fā)生，致使農(nóng)戶返貧率高。近年來(lái)，因自然災(zāi)害受災(zāi)人口達(dá)到310戶1480人，因?yàn)?zāi)返貧人口達(dá)到500多人，扶貧開發(fā)成果鞏固難。為了使貧困戶能夠度過(guò)難關(guān)，鄉(xiāng)上多方籌集資金，為受災(zāi)戶分憂解難，三年來(lái)，共發(fā)放救災(zāi)資金10.6萬(wàn)元，救助資金49.2166萬(wàn)元，切實(shí)解決了受災(zāi)群眾的生活困難。
（四）大力開展勞務(wù)培訓(xùn)及輸轉(zhuǎn)工作，為貧困群眾開避了脫貧致富途徑
型轉(zhuǎn)變。在農(nóng)民工輸轉(zhuǎn)方面，充分發(fā)揮村級(jí)勞務(wù)聯(lián)絡(luò)員作用，積極向北京、天津、新疆、內(nèi)蒙等地輸轉(zhuǎn)勞務(wù)工，三年來(lái)，共向外輸轉(zhuǎn)勞務(wù)工12x00余人，創(chuàng)勞務(wù)收入1.5億多元。
扶貧團(tuán)日活動(dòng)總結(jié)篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)xx縣縣直單位社會(huì)評(píng)價(jià)工作辦公室《關(guān)于做好xx縣2020年度縣直單位社會(huì)評(píng)價(jià)有關(guān)工作的預(yù)通知》要求，現(xiàn)將我辦2020年度社會(huì)評(píng)價(jià)工作報(bào)告如下。
一、單位基本情況
扶貧辦成立于1987年，全稱為xx縣人民政府扶貧開發(fā)辦公室，設(shè)綜合科、規(guī)劃資金管理科、財(cái)務(wù)科、扶貧安居科、社會(huì)扶貧科、產(chǎn)業(yè)金融扶貧科、督查考評(píng)科、扶貧開發(fā)服務(wù)中心8個(gè)科，核定編制24名，科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)5名，現(xiàn)有工作人員24名，主要履行以下職能職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市、縣關(guān)于扶貧開發(fā)工作的方針、政策，組織開展全縣扶貧開發(fā)調(diào)查研究、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、檢查指導(dǎo)工作；2.研究擬定全縣扶貧工作的方針、政策和規(guī)劃發(fā)展戰(zhàn)略，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；3.認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家、省和市扶貧資金管理辦法，加強(qiáng)扶貧資金管理，制定年度扶貧計(jì)劃，擬定扶貧資金使用分配方案，監(jiān)督、檢查扶貧資金使用情況；4.管理扶貧項(xiàng)目，與財(cái)政、發(fā)改、金融及有關(guān)職能部協(xié)調(diào)審定扶貧開發(fā)項(xiàng)目，配合審計(jì)、監(jiān)察部門對(duì)扶貧資金項(xiàng)目進(jìn)行審計(jì)和監(jiān)督檢查；5.做好國(guó)家、省、市機(jī)關(guān)掛鉤扶貧的協(xié)調(diào)服務(wù)工作，負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)幫扶，負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)縣級(jí)機(jī)關(guān)，單位、社會(huì)團(tuán)體參與扶貧；6.負(fù)責(zé)制定貧困地區(qū)和貧困群眾生產(chǎn)生活條件改善、產(chǎn)業(yè)建設(shè)、素質(zhì)提高、災(zāi)后扶貧、貧困鄉(xiāng)村和片區(qū)的整體推進(jìn)及綜合開發(fā)、邊遠(yuǎn)及民族等特殊困難群體和區(qū)域扶貧項(xiàng)目規(guī)劃與年度項(xiàng)目計(jì)劃，并組織實(shí)施和監(jiān)督管理；7.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)信貸扶貧工作，引導(dǎo)、扶持農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，促進(jìn)貧困地區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展；8.負(fù)責(zé)易地扶貧開發(fā)工作，組織、指導(dǎo)貧困地區(qū)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作；9.組織開展扶貧開發(fā)的統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)、動(dòng)態(tài)分析、成果宣傳和經(jīng)驗(yàn)交流工作；10.負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)革命老區(qū)開發(fā)建設(shè)工作；11.負(fù)責(zé)縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作；12.承辦縣委、縣政府和上級(jí)機(jī)關(guān)交辦的其他事項(xiàng)。
二、社會(huì)評(píng)價(jià)內(nèi)容的落實(shí)情況
（一）履職擔(dān)當(dāng)
縣扶貧深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、***四中、五中***精神，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，踐行“兩個(gè)維護(hù)”，主動(dòng)引領(lǐng)新常態(tài)，樹牢機(jī)遇意識(shí)、大局意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、開放意識(shí)，圍繞中心、服務(wù)大局，解放思想、履職擔(dān)責(zé)，堅(jiān)定不移貫徹黨***、國(guó)務(wù)院和省委、省政府，市委、市政府各項(xiàng)決策部署的情況，不折不扣推進(jìn)落實(shí)縣委縣政府確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的情況。一年來(lái)，共完成以下幾方面的工作。一是聚焦減貧任務(wù)，著力解決剩余貧困人口“兩不愁三保障”突出問(wèn)題。結(jié)合實(shí)際情況，瞄準(zhǔn)剩余11戶38人減貧任務(wù)，對(duì)標(biāo)短板，建立產(chǎn)業(yè)、住房、教育、健康、飲水到戶、就業(yè)幫扶到人臺(tái)賬，確保了剩余11戶38人達(dá)標(biāo)脫貧。二是聚焦脫貧質(zhì)量，全力保障穩(wěn)定脫貧。把國(guó)家脫貧攻堅(jiān)普查作為檢視脫貧成效的核心手段，強(qiáng)化政治站位和“大考”意識(shí)，嚴(yán)格按照國(guó)家脫貧攻堅(jiān)普查方案和省市普查辦的統(tǒng)一部署和要求，扎實(shí)開展“戶戶清”工作，11107戶建檔立卡戶“三保障”和飲水安全保障全面達(dá)標(biāo)，保障水平大幅提升，2020年8月5日脫貧攻堅(jiān)普查數(shù)據(jù)全市首家通過(guò)省級(jí)驗(yàn)收，8月30日零問(wèn)題通過(guò)國(guó)家驗(yàn)收。三是聚焦鞏固提升，全面夯實(shí)脫貧攻堅(jiān)成果。堅(jiān)持攻堅(jiān)與鞏固兩手抓兩手硬，建立健全益貧帶貧機(jī)制，激發(fā)貧困群眾內(nèi)生動(dòng)力，鞏固提升脫貧成果。同時(shí)，保持脫貧攻堅(jiān)政策總體穩(wěn)定，推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村振興有效銜接。2020年，安排財(cái)政涉農(nóng)整合資金2000萬(wàn)元實(shí)施以獎(jiǎng)代補(bǔ)政策，扶持貧困戶自主發(fā)展產(chǎn)業(yè)；貧困勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)16657人、占貧困勞動(dòng)力人口24389人的68％；調(diào)動(dòng)消費(fèi)市場(chǎng)活力，依托832平臺(tái)，大力培養(yǎng)認(rèn)定扶貧企業(yè)，13家扶貧企業(yè)6個(gè)活躍系列96個(gè)產(chǎn)品登陸平臺(tái)，成交額達(dá)到1237.89萬(wàn)元；鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）建立13個(gè)線下營(yíng)銷實(shí)體店，實(shí)現(xiàn)交易總額416.495萬(wàn)元；117家財(cái)政預(yù)算單位激活832平臺(tái)賬號(hào)，7家在平臺(tái)組織認(rèn)購(gòu)，全縣認(rèn)購(gòu)7.7萬(wàn)元扶貧產(chǎn)品；建立防貧返貧預(yù)警體系，縣財(cái)政從2019年起每年籌資250萬(wàn)元設(shè)立“精準(zhǔn)防貧救助金”，建立健全了防止返貧致貧監(jiān)測(cè)和動(dòng)態(tài)幫扶機(jī)制，全縣脫貧監(jiān)測(cè)戶從472戶1884人減少到94戶329人，邊緣戶從696戶2516人減少到168戶585人。四是深入推進(jìn)滬滇協(xié)作。堅(jiān)持把東西部扶貧協(xié)作作為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、聚力建成全面小康的重大舉措，深入落實(shí)兩地“攜手奔小康”協(xié)議，與上海市寶山區(qū)開展了全方位、深層次扶貧協(xié)作。2020年安排滬滇資金3970萬(wàn)元，實(shí)施項(xiàng)目15個(gè)，惠及建檔立卡戶5951人。
（二）正風(fēng)肅紀(jì)
近年來(lái)，縣扶貧辦突出問(wèn)題導(dǎo)向，緊盯形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，弛而不息糾治“四風(fēng)”，持續(xù)加快作風(fēng)轉(zhuǎn)變，以上率下，持續(xù)鞏固拓展落實(shí)***八項(xiàng)規(guī)定精神成果，著力整治不作為、亂作為，重點(diǎn)解決群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題。一是結(jié)合縣委開展“不忘初心，牢記使命”主題教育活動(dòng)的相關(guān)要求，進(jìn)一步嚴(yán)明工作紀(jì)律，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了***、省、市、縣黨的“不忘初心，牢記使命”主題教育活動(dòng)相關(guān)會(huì)議及文件精神，并積極開展活動(dòng)。二是開展“五強(qiáng)五帶頭五過(guò)硬”模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。通過(guò)“強(qiáng)政治帶頭抓落實(shí)創(chuàng)建政治過(guò)硬機(jī)關(guān)；強(qiáng)思想帶頭學(xué)理論創(chuàng)建能力過(guò)硬機(jī)關(guān)；強(qiáng)組織帶頭固堡壘創(chuàng)建組織過(guò)硬機(jī)關(guān)，強(qiáng)作風(fēng)帶頭勇?lián)?dāng)創(chuàng)建作風(fēng)過(guò)硬機(jī)關(guān)，強(qiáng)隊(duì)伍帶頭當(dāng)標(biāo)兵創(chuàng)建紀(jì)律過(guò)硬機(jī)關(guān)”活動(dòng)，使干部作風(fēng)有效轉(zhuǎn)變。三是加強(qiáng)內(nèi)部管理正風(fēng)肅紀(jì)。通過(guò)制定科學(xué)的工作目標(biāo)管理責(zé)任制度，建章立制，在公務(wù)用車、公務(wù)接待、會(huì)議學(xué)習(xí)、重大事項(xiàng)決策等方面形成制度，杜絕了公車私用、鋪張浪費(fèi)、奢靡之風(fēng)、官僚主義等現(xiàn)象的發(fā)生。四是樹立服務(wù)意識(shí)促工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。堅(jiān)決鏟除“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”等衙門作風(fēng)茲生的土壤，促進(jìn)解決基層難辦事、政策難落實(shí)、項(xiàng)目難落地、問(wèn)題難解決“四難”問(wèn)題。在工作上，進(jìn)一步加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)能力建設(shè)，實(shí)行嚴(yán)肅的工作紀(jì)律和嚴(yán)格的工作制度，并力求務(wù)實(shí)高效，以認(rèn)真落實(shí)縣委、縣政府決策部署及服務(wù)好群眾作為工作的最高目標(biāo)，通過(guò)深入開展“村村清”“戶戶清”及脫貧攻堅(jiān)調(diào)研評(píng)價(jià)等活動(dòng)，進(jìn)村入戶找問(wèn)題、補(bǔ)短板，幫助貧困群眾解決困難。
到目前為止，我辦沒(méi)有發(fā)現(xiàn)推諉扯皮、吃拿卡要、以權(quán)謀私、失職瀆職、損害群眾利益的行為和現(xiàn)象；沒(méi)有濫發(fā)獎(jiǎng)金，沒(méi)有公款旅游，沒(méi)有公款大吃大喝和私設(shè)小金庫(kù)行為。
（三）辦事公開
近年來(lái)，縣扶貧辦嚴(yán)格按照縣級(jí)部門社會(huì)評(píng)價(jià)的相關(guān)要求，及時(shí)在政府信息公開網(wǎng)上公開發(fā)布了本單位的職能職責(zé)、法規(guī)制度、辦事流程、服務(wù)承諾和投訴方式等，公布了科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各科室的職能職責(zé)和電話號(hào)碼，按照陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度的要求，公布了重大決策聽證、重要事項(xiàng)公示、重點(diǎn)工作通報(bào)、服務(wù)事項(xiàng)在線查詢等相關(guān)的內(nèi)容，確保社會(huì)各界和貧困群眾對(duì)扶貧開發(fā)工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。黨員干部職工樹立“人人參與扶貧、個(gè)個(gè)關(guān)心扶貧”的觀念，結(jié)合崗位實(shí)際思考，并在日常工作中加以落實(shí)。干部職工按照要求落實(shí)服務(wù)承諾，用心、用情、用力地開展工作，服務(wù)態(tài)度有效改善，機(jī)關(guān)工作效率和服務(wù)質(zhì)量大幅提升，執(zhí)行力和公信力不斷增強(qiáng)。
（四）工作效率
縣扶貧辦切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理，不斷創(chuàng)新監(jiān)管方式，健全完善了內(nèi)部管理制度，明確各科室的工作職責(zé)，規(guī)范各科室工作流程，向社會(huì)公示辦事指南，辦事效率明顯提高。在工作中，嚴(yán)格按照扶貧辦向社會(huì)公示的首問(wèn)首辦負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)承諾制等制度，分清職責(zé)，切實(shí)為基層和群眾解難事、辦實(shí)事、做好事。嚴(yán)格執(zhí)行上下班、請(qǐng)銷假制度，在人少事多的情況下，全辦人員團(tuán)結(jié)一心，自加壓力，勇挑 當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看重?fù)?dān)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，未出現(xiàn)工作推諉扯皮的現(xiàn)象，得到廣大群眾的普遍好評(píng)及縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的肯定和贊揚(yáng)。
（五）廉政建設(shè)
扶貧開發(fā)工作服務(wù)的對(duì)象是農(nóng)村貧困地區(qū)和貧困群眾，我們的服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量的好壞不僅關(guān)系到本部門的形象，而且關(guān)系到全縣機(jī)關(guān)單位及國(guó)家公職人員的形象，常言說(shuō)得好“金杯銀杯，不如老百姓的口碑”。為此，縣扶貧辦黨組認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，不斷強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，狠抓班子及隊(duì)伍廉政建設(shè)，不斷健全落實(shí)權(quán)力運(yùn)行制約監(jiān)督機(jī)制，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得良好效果。一是嚴(yán)格扶貧資金管理。在扶貧項(xiàng)目和資金的管理和使用上，認(rèn)真落實(shí)省市《扶貧項(xiàng)目資金管理辦法》，切實(shí)做到管好、用活每一筆扶貧資金。資金管理實(shí)行財(cái)政專戶存儲(chǔ)、縣級(jí)財(cái)政報(bào)賬制，?？顚Ｓ?。資金的使用嚴(yán)格堅(jiān)持“項(xiàng)目跟著規(guī)劃走，資金跟著項(xiàng)目走、監(jiān)管跟著資金走”的原則。在扶貧資金的管理上，我們牢固樹立扶貧資金是高壓線，做到不貪、不占、不挪作它用，精打細(xì)算，把每一筆有限的資金用在項(xiàng)目上、用在關(guān)鍵處，用在刀刃上，真真發(fā)揮扶貧資金四兩撥千斤的作用。二是層層簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書。扶貧辦堅(jiān)持層層簽訂《年度黨風(fēng)廉政責(zé)任書》，黨組書記與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與科室負(fù)責(zé)人、科室負(fù)責(zé)人與科室干部職工之間簽訂。責(zé)任書明確各負(fù)責(zé)人認(rèn)真落實(shí)一崗雙責(zé)，既要抓好分管的業(yè)務(wù)工作，又要抓好分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，把黨風(fēng)廉政工作與業(yè)務(wù)工作同研究、同規(guī)劃、同布置、同檢查、同考核，真正做到“兩手抓、兩手硬”，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作始終保持應(yīng)有的力度。三是深入開展黨風(fēng)廉政教育。多層次全方位開展黨風(fēng)廉政教育，使廣大黨員干部明規(guī)守紀(jì)，時(shí)刻提醒廣大黨員干部繃緊“自律弦”，筑牢“廉潔關(guān)”，永葆忠誠(chéng)本色，干凈做人、廉潔做事，助推了機(jī)關(guān)作風(fēng)不斷向好轉(zhuǎn)變，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)起到了積極的推動(dòng)作用。
三、存在的困難和問(wèn)題
我們清醒地認(rèn)識(shí)到，2020年作為脫貧攻堅(jiān)收官之年，全縣脫貧攻堅(jiān)工作取得決定性勝利，貧困群眾“兩不愁三保障”更加穩(wěn)定，但脫貧不是終點(diǎn)，而是新生活、新奮斗的起點(diǎn)。我們的工作中仍然存在著一些不足，主要表現(xiàn)在以下方面：一是脫貧攻堅(jiān)建設(shè)資金壓力較大。為完成2017年脫貧摘帽任務(wù)，xx縣超任務(wù)實(shí)施一大批項(xiàng)目，投入大量資金，導(dǎo)致縣財(cái)政資金壓力過(guò)大。2018年未撥付5031.95萬(wàn)元，2019年未撥付698.92萬(wàn)元。二是農(nóng)產(chǎn)品精深加工能力不足。貧困群眾主要還是依靠農(nóng)產(chǎn)品原料出售獲得收入，收入結(jié)構(gòu)相對(duì)單一，集約化程度低，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力不高。三是農(nóng)村群眾務(wù)工就業(yè)層次偏低。貧困群眾整體就業(yè)能力水平仍然偏低，外出務(wù)工難以獲得技術(shù)性、高收入的工種崗位。四是村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡。一些地理位置偏僻、無(wú)資源可供開發(fā)利用的貧困村，在村集體經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展上存在一定難度。
四、下步工作計(jì)劃
在今后的工作中，我們將以******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，抓住國(guó)家十四五發(fā)展戰(zhàn)略重要機(jī)遇，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的***五中***精神，切實(shí)用理論武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，保持定力、保持狀態(tài)、樹牢長(zhǎng)期抓脫貧攻堅(jiān)的思想認(rèn)識(shí)，把脫貧攻堅(jiān)與實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略有機(jī)銜接，緊扣“兩不愁、三保障”標(biāo)準(zhǔn)，建立健全返貧防控機(jī)制，扎實(shí)推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作有序開展，重點(diǎn)從“十個(gè)一批”抓牢抓實(shí)脫貧攻堅(jiān)鞏固提升工作。產(chǎn)業(yè)發(fā)展鞏固脫貧成果一批，鞏固重點(diǎn)帶貧產(chǎn)業(yè)，落實(shí)“產(chǎn)業(yè)扶貧獎(jiǎng)補(bǔ)”政策，激發(fā)貧困戶內(nèi)生動(dòng)力和新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體帶貧溢貧能力，提高組織化程度，徹底消除集體經(jīng)濟(jì)“空殼村”和“薄弱村”。穩(wěn)崗就業(yè)鞏固脫貧成果一批，用好用足就業(yè)扶貧政策，提高貧困勞動(dòng)力就業(yè)質(zhì)量，堅(jiān)持公益崗位和扶貧車間兩手發(fā)力，全面消除有勞動(dòng)能力的“零就業(yè)貧困家庭”。消費(fèi)扶貧鞏固脫貧成果一批，依托832平臺(tái)，廣泛動(dòng)員各方力量開展扶貧產(chǎn)品認(rèn)定，拓寬扶貧產(chǎn)品銷售渠道，促進(jìn)貧困群眾穩(wěn)定增收。易地搬遷后續(xù)扶持鞏固脫貧成果一批，突出產(chǎn)業(yè)扶持、就業(yè)幫扶和兜底保障，解決好“穩(wěn)得住、能致富”問(wèn)題，提升基層管理能力和水平，全面提升服務(wù)效能，讓搬遷群眾融入新環(huán)境、適應(yīng)新生活。落實(shí)綜合保障鞏固脫貧成果一批，遵循“應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退”原則，落實(shí)社會(huì)兜底保障政策，確?！皯?yīng)保盡?！?、“應(yīng)助盡助”。強(qiáng)化返貧監(jiān)測(cè)幫扶鞏固脫貧成果一批，建立完善返貧致貧監(jiān)測(cè)預(yù)警體系，監(jiān)測(cè)對(duì)象及時(shí)納入臺(tái)賬管理，加大監(jiān)測(cè)力度，確保不致貧返貧。扶志扶智鞏固脫貧成果一批，改進(jìn)幫扶方式，持續(xù)開展“自強(qiáng)誠(chéng)信感恩”活動(dòng)，加強(qiáng)貧困學(xué)生資助保障，加大控輟保學(xué)力度，阻斷貧困代際傳遞。社會(huì)幫扶鞏固脫貧成果一批，落實(shí)獎(jiǎng)補(bǔ)政策，鼓勵(lì)企業(yè)持續(xù)參與開發(fā)式扶貧，建立企業(yè)參與扶貧開發(fā)榮譽(yù)機(jī)制，對(duì)捐贈(zèng)扶貧款物的企業(yè)，幫助落實(shí)稅前抵扣政策。防控風(fēng)險(xiǎn)鞏固脫貧成果一批，做好扶貧風(fēng)險(xiǎn)防控工作，確保扶貧措施和扶貧資產(chǎn)長(zhǎng)期發(fā)揮效益。管好扶貧資產(chǎn)鞏固脫貧成果一批，建立完善扶貧資產(chǎn)管理辦法，建立扶貧資產(chǎn)管理臺(tái)賬，明確扶貧資產(chǎn)權(quán)責(zé)，確保管得實(shí)、用得好，有效益，確保扶貧資產(chǎn)保值增值、帶貧益貧。
扶貧團(tuán)日活動(dòng)總結(jié)篇三
我司工會(huì)積極響應(yīng)上級(jí)工會(huì)提出的開展“爭(zhēng)當(dāng)主力軍，建功‘十三五’”活動(dòng)號(hào)召，通過(guò)勞動(dòng)競(jìng)賽平臺(tái)，組織動(dòng)員全司廣大員工為企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)作貢獻(xiàn)。下面是整理的關(guān)于2019年工會(huì)共青團(tuán)工作報(bào)告全文，歡迎閱讀!
今天，我們?cè)谶@里隆重召開2019年工會(huì)、共青團(tuán)系統(tǒng)表彰大會(huì)。這次大會(huì)的主要任務(wù)是：回顧總結(jié)二0xx年以來(lái)工會(huì)、共青團(tuán)工作，部署今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，表彰二0xx年以來(lái)在工會(huì)共青團(tuán)系統(tǒng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，進(jìn)一步動(dòng)員和組織全司各級(jí)工會(huì)、共青團(tuán)組織，廣大工會(huì)會(huì)員、共青團(tuán)員，以飽滿的熱情投身于企業(yè)改革與發(fā)展的熱潮中，為構(gòu)建和諧礦區(qū)、推進(jìn)公司新一輪改革發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)，以優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的xx大的勝利召開。下面，我分兩大部分向大會(huì)作報(bào)告。
20xx年，我司工會(huì)組織在公司黨政和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞公司改革發(fā)展大局，按照 “1151”總體工作思路，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大會(huì)員群眾以維護(hù)為基本職能，以創(chuàng)新發(fā)展為動(dòng)力，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，為推進(jìn)公司發(fā)展、構(gòu)建和諧煤電發(fā)揮了橋梁和紐帶作用。
組織建設(shè)是工會(huì)組織的基礎(chǔ)工作。一年來(lái)，公司工會(huì)圍繞全總提出的“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的工作要求，結(jié)合我司實(shí)際，重視組織建設(shè)工作：一是把組織建設(shè)工作與加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)、穩(wěn)定一線隊(duì)伍、維護(hù)職工權(quán)益有機(jī)結(jié)合，積極發(fā)展農(nóng)民工會(huì)員。各基層工會(huì)重點(diǎn)抓好在采掘一線、機(jī)電運(yùn)輸二線中發(fā)展農(nóng)輪工入會(huì)，工作取得了明顯的突破，有部分礦井實(shí)現(xiàn)了職工百分百入會(huì)的目標(biāo)。目前全司農(nóng)民輪換工、協(xié)議工會(huì)員有4000余人。各基層工會(huì)會(huì)員會(huì)籍全部實(shí)行電腦管理。二是按《工會(huì)章程》和《工會(huì)法》要求，去年運(yùn)輸公司、紅土地酒店、合并后的供電公司及時(shí)成立了工會(huì)組織，工作得到有效地銜接。三是各基層工會(huì)的內(nèi)業(yè)資料進(jìn)一步規(guī)范?！八牟疚鍍?cè)”使用良好，檔案管理比較清楚，工會(huì)各項(xiàng)基層工作更加扎實(shí)。四是工會(huì)干部服務(wù)大局意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。公司工會(huì)選派了部分工會(huì)干部參加《企業(yè)工會(huì)工作條例》學(xué)習(xí)培訓(xùn)，參加集團(tuán)公司各項(xiàng)工作調(diào)研，工會(huì)干部自覺(jué)投身于企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)之中，素質(zhì)、能力得到了鍛煉和提高。
全司各級(jí)工會(huì)組織充分認(rèn)識(shí)到宣傳輿論的無(wú)形作用，運(yùn)用多種媒體、多種途徑，積極宣傳黨的方針政策和工會(huì)的各項(xiàng)工作措施。認(rèn)真落實(shí)公司黨委關(guān)于學(xué)習(xí)xx屆六中全會(huì)精神通知要求，利用安全學(xué)習(xí)日、職工大會(huì)向廣大員工宣講構(gòu)建和諧礦區(qū)的重要意義和作用，宣傳煤電“十三五”規(guī)劃，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工的積極性、創(chuàng)造性。同時(shí)，以“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)為載體，實(shí)施職工素質(zhì)建設(shè)工程，積極協(xié)助有關(guān)部門做好職工技能培訓(xùn)，開展多種形式技術(shù)崗位練兵比武。此外，還深入基層開展工作調(diào)研。先后開展了農(nóng)輪工會(huì)員發(fā)展情況、采掘一線安全狀況、勞動(dòng)保護(hù)情況等方面工作調(diào)研，向上級(jí)工會(huì)提交了調(diào)研報(bào)告，編印了反映我司工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)和動(dòng)態(tài)的《工會(huì)簡(jiǎn)報(bào)》8期，組織舉辦了公司第四屆工運(yùn)理論研討會(huì)。
我司工會(huì)積極響應(yīng)上級(jí)工會(huì)提出的開展“爭(zhēng)當(dāng)主力軍，建功‘十三五’”活動(dòng)號(hào)召，通過(guò)勞動(dòng)競(jìng)賽平臺(tái)，組織動(dòng)員全司廣大員工為企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)作貢獻(xiàn)?？傮w工作去年十一月市總在我司召開的全市市直屬企業(yè)開展“當(dāng)好主力軍，作為10+3、建功‘十三五’”活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上，我司工會(huì)向與會(huì)代表作了全面介紹，并在上個(gè)月公司勞動(dòng)競(jìng)賽總結(jié)動(dòng)員大會(huì)作了全面地總結(jié)，這里不再重復(fù)。
過(guò)去的一年，我司工會(huì)以落實(shí)特聘煤礦安全群眾監(jiān)督員制度為載體，推進(jìn)群眾安全生產(chǎn)工作。一是完善四級(jí)群監(jiān)網(wǎng)絡(luò)。公司工會(huì)四月份聘任第一批630名煤礦安全群眾監(jiān)督員，八月份經(jīng)考核又聘任117名群眾安全監(jiān)督員，同時(shí)對(duì)流失和不能勝任工作的83名群監(jiān)員予以解聘，煤礦安全群眾監(jiān)督員動(dòng)態(tài)管理得到加強(qiáng)。二是規(guī)范 “兩線一站”管理，開展了生產(chǎn)礦井群安工作競(jìng)賽，對(duì)季度實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)、群安工作落實(shí)到位的礦井給予獎(jiǎng)勵(lì)。三是積極推行“一法三卡”制度，結(jié)合實(shí)際編印了安全文化叢書《礦井安全生產(chǎn)提示卡》小冊(cè)子，深化了群安宣傳、工作例會(huì)、工作考核、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等八項(xiàng)工作制度。四是發(fā)揮女工家屬半邊天作用，開展了形式多樣的安全勸導(dǎo)活動(dòng)。
全司工會(huì)組織從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧企業(yè)的高度推進(jìn)廠務(wù)公開民主管理工作。首先結(jié)合公司改制改革，從強(qiáng)化廠務(wù)公開民主管理工作制度化、規(guī)范化建設(shè)上著手，規(guī)范二級(jí)職代會(huì)運(yùn)作，營(yíng)造了和諧發(fā)展氛圍。其次在探索中規(guī)范和拓展。公司及各基層單位建立了較為規(guī)范的領(lǐng)導(dǎo)班子決策議事制度，完善了物資采購(gòu)和工程招投標(biāo)管理。第三圍繞職工關(guān)注的熱點(diǎn)、企業(yè)管理的難點(diǎn)、廉政建設(shè)的焦點(diǎn)深化廠務(wù)公開。全司“一個(gè)主體”(行政主體)、“二個(gè)突出”(突出點(diǎn)題公開、過(guò)程公開)得到明確，效能監(jiān)察工作程序也逐步完善和規(guī)范。公司被推薦參加了“全國(guó)廠務(wù)公開先進(jìn)單位”評(píng)選。
在這方面公司工會(huì)以分項(xiàng)文化建設(shè)為載體，配合黨工部設(shè)計(jì)和制定了區(qū)隊(duì)班組文化建設(shè)方案，并在基層召開專門座談會(huì)，推進(jìn)基層班組文化建設(shè)全面展開，各基層單位都制定班組文化建設(shè)實(shí)施方案。另外開展了形式多樣的職工文化活動(dòng)，組隊(duì)參加了集團(tuán)公司攝影、橋牌、象棋比賽，主辦了集團(tuán)公司乒乓球、羽毛球賽事，排練節(jié)目參加市精神文明演出、環(huán)?；顒?dòng)日演出。公司除傳統(tǒng)的“安康杯”籃球賽、“煤電杯”男女排球賽外，堅(jiān)持做到“大型活動(dòng)規(guī)范化、節(jié)日活動(dòng)制度化、小型活動(dòng)經(jīng)?；保辉u(píng)為“全國(guó)煤礦體育工作先進(jìn)單位”。
我司各級(jí)工會(huì)組織大力實(shí)施送溫暖工程，開展元旦、春節(jié)送溫暖活動(dòng)，開展“金秋助學(xué)”和“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤幫扶特困戶”活動(dòng)，撥出?？钗繂?wèn)全公司退休人員、困難戶、特困戶、工殘人員、工亡職工遺屬等對(duì)象(2019年春節(jié)慰問(wèn)金額就達(dá)370萬(wàn)元)，同時(shí)做好特困戶納入低保等工作，把職工冷暖掛在心頭，在企業(yè)內(nèi)部架起了一座座“連心橋”。二0xx年開展的為受災(zāi)職工“送溫暖、獻(xiàn)愛心”募捐活動(dòng)，共籌集6.49萬(wàn)元補(bǔ)助了146戶受災(zāi)職工，讓受災(zāi)職工深切感受到來(lái)自企業(yè)大家庭的溫暖;在“金秋扶困助學(xué)”結(jié)對(duì)幫扶困難職工活動(dòng)中，共籌集助學(xué)資金12.51萬(wàn)元，幫助379名困難職工子女圓了就學(xué)夢(mèng)，全司沒(méi)有一名困難職工子女因貧困而輟學(xué);注重做好近6000名離退休職工和撫恤救濟(jì)對(duì)象的管理和服務(wù)工作，幫助離退休同志解決實(shí)際困難;今年春節(jié)前，公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭、基層領(lǐng)導(dǎo)參與，到各基層、各退休基地走家串戶，慰問(wèn)離退休老同志，向他們介紹企業(yè)發(fā)展成果。
去年，公司女工委以開展“爭(zhēng)創(chuàng)女職工標(biāo)兵崗”、“爭(zhēng)當(dāng)女職工標(biāo)兵”活動(dòng)為主線，組織女職工開展崗位自學(xué)成才活動(dòng)，開展評(píng)比履行《安全共保合同》好夫妻活動(dòng)，開展女職工合理化建議“金點(diǎn)子”評(píng)選，開展女工工作論文研討，展現(xiàn)女職工新風(fēng)采。公司女工委還組織全司630名女職工參加平安特殊病種保險(xiǎn)，參加省總女工委、集團(tuán)公司舉辦的“特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同”學(xué)習(xí)班，組織760位女職工參加?jì)D科普查。此外，工會(huì)經(jīng)審工作也得到較好地落實(shí)。
二、共青團(tuán)工作回顧:
20xx年，公司團(tuán)委在上級(jí)團(tuán)委和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，積極探索適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的團(tuán)建工作新路子，全面提升團(tuán)組織凝聚力、戰(zhàn)斗力，不斷推進(jìn)了公司的改革與發(fā)展。去年八月份，團(tuán)省委副書記賴軍到我們公司調(diào)研，對(duì)我們公司共青團(tuán)工作給予了充分的肯定和高度的評(píng)價(jià)。與此同時(shí)，公司團(tuán)委還先后被評(píng)為“全國(guó)五四紅旗團(tuán)委創(chuàng)建單位”、“全省增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)主題教育活動(dòng)優(yōu)秀組織單位”、“全市市五四紅旗團(tuán)委”等。
團(tuán)的各項(xiàng)制度得到進(jìn)一步健全。去年，我們進(jìn)一步加強(qiáng)了團(tuán)組織自身建設(shè)，繼續(xù)深入開展了“永遠(yuǎn)跟黨走、青春獻(xiàn)礦山”為主題的增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng)，建立健全了團(tuán)建工作長(zhǎng)效機(jī)制，不斷加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)。大力開展了創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)委(總支、支部)”活動(dòng)，堅(jiān)持團(tuán)內(nèi)“三會(huì)一課”、《團(tuán)支部工作手冊(cè)》制度，實(shí)行了團(tuán)工作月報(bào)表制度及平時(shí)抽查和定期檢查考評(píng)等工作制度，逐步健全完善共青團(tuán)工作目標(biāo)管理責(zé)任制等團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)工作程序與制度，促進(jìn)團(tuán)建工作走上規(guī)范化、制度化。
理論學(xué)習(xí)工作取得實(shí)效。去年，我們深入開展了創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型團(tuán)組織”活動(dòng)，積極組織廣大團(tuán)員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)和團(tuán)的知識(shí)，同時(shí)還引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年通過(guò)函授、自學(xué)等途徑，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和wto、電腦、英語(yǔ)、證券、金融、資本運(yùn)營(yíng)等知識(shí)。同時(shí)還開展了“知榮辱、樹新風(fēng)、促發(fā)展”主題教育活動(dòng)，積極推廣了“青年夜?！?、“青年讀書社”、“青年讀書興趣小組”等經(jīng)驗(yàn)和做法，引導(dǎo)團(tuán)員青年自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)，增強(qiáng)服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的本領(lǐng)。
青年主題活動(dòng)扎實(shí)有效。去年，根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，公司團(tuán)委創(chuàng)造性地開展了五項(xiàng)主題活動(dòng)，為推進(jìn)企業(yè)的改革與發(fā)展發(fā)揮積極的作用：一是開展青年突擊隊(duì)競(jìng)賽活動(dòng)。把青年突擊隊(duì)競(jìng)賽活動(dòng)作為團(tuán)組織圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心開展的一項(xiàng)最重要的工作來(lái)抓，積極采取各種措施，推進(jìn)競(jìng)賽活動(dòng)的扎實(shí)開展。去年，全司有17支隊(duì)伍參加青年突擊隊(duì)競(jìng)賽，其中2支隊(duì)伍參加省重點(diǎn)項(xiàng)目青年突擊隊(duì)競(jìng)賽活動(dòng)，3支隊(duì)伍參加全市市青年突擊隊(duì)競(jìng)賽活動(dòng)，12支隊(duì)伍參加公司青年突擊隊(duì)競(jìng)賽活動(dòng)。二是開展青年志愿者活動(dòng)。重新組建了青年志愿者隊(duì)伍，并以三月份“學(xué)雷鋒活動(dòng)月”為契機(jī)，積極開展以“參與志愿服務(wù)、構(gòu)建和諧礦區(qū)”為主題的青年志愿者活動(dòng)，努力做到“抓三月，促全年”。此外，針對(duì)近年來(lái)企業(yè)出現(xiàn)的采掘一線職工招工難、穩(wěn)定難等問(wèn)題，充分發(fā)揮共青團(tuán)組織的優(yōu)勢(shì)，繼續(xù)創(chuàng)造性地開展了“我為穩(wěn)定采掘隊(duì)伍作貢獻(xiàn)”活動(dòng)，為穩(wěn)定職工隊(duì)伍發(fā)揮了積極的作用。三是開展青年安全共管活動(dòng)。去年，公司黨委專門下發(fā)了《關(guān)于深入開展安全文明班組競(jìng)賽、導(dǎo)師帶徒、青安崗活動(dòng)的通知》文件，進(jìn)一步完善了活動(dòng)的實(shí)施方案，健全考核制度，促進(jìn)了活動(dòng)的扎實(shí)開展?；鶎痈鲉挝话凑展镜慕y(tǒng)一部署，緊密結(jié)合實(shí)際，扎實(shí)開展青年安全共管活動(dòng)，取得了較好的成效。四是開展青年崗位能手活動(dòng)。把開展“崗位練兵、技能比武”活動(dòng)作為團(tuán)組織開展青年崗位能手競(jìng)賽活動(dòng)一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。公司專門下發(fā)了《關(guān)于開展“崗位練兵、技能比武”活動(dòng)的通知》，成立了競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，從去年10月份起，公司團(tuán)委牽頭先后舉行了掘進(jìn)、采煤、機(jī)電、發(fā)運(yùn)站崗位技能比武，全司11對(duì)生產(chǎn)礦井和3個(gè)發(fā)運(yùn)站的近千名職工參加了各種比賽。此外，公司各級(jí)團(tuán)組織還引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年積極投身于“兩創(chuàng)三?！眲趧?dòng)競(jìng)賽中，通過(guò)開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效、青年技術(shù)攻關(guān)、青工“五小”競(jìng)賽、qc小組、“我為團(tuán)旗添光彩”、“我為節(jié)約型企業(yè)作貢獻(xiàn)”等活動(dòng)，努力為企業(yè)改革發(fā)展作貢獻(xiàn)。五是開展青年文化園活動(dòng)。堅(jiān)持“小型、多樣、健康、活潑”的原則，利用各種重大節(jié)日，積極開展適合青年特點(diǎn)的文化活動(dòng)，不斷豐富青年的文化生活。去年“五四”期間還舉辦了青年登山比賽活動(dòng)。
總之，去年以來(lái)，我司工會(huì)共青團(tuán)組織和廣大職工群眾做了許多卓有成效的工作，促進(jìn)了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，在此，我謹(jǐn)代表公司工會(huì)和共青團(tuán)向全司工會(huì)、共青團(tuán)干部和廣大工會(huì)會(huì)員、共青團(tuán)員的辛勤工作表示衷心的感謝!向關(guān)心支持群團(tuán)工作的的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!我們?cè)诳吹匠煽?jī)的同時(shí)，也應(yīng)該清醒的看到我們的工作中還存在許多不足之處，如：維權(quán)工作機(jī)制建設(shè)還不夠到位;勞動(dòng)競(jìng)賽工作成效還要進(jìn)一步提高;工會(huì)、共青團(tuán)的活動(dòng)方式還需進(jìn)一步創(chuàng)新;“職工之家”建設(shè)還要進(jìn)一步深化等等。這些都有待我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦羞M(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)。
今年，我司各級(jí)工會(huì)組織要堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆五中、六中全會(huì)精神以及中國(guó)工會(huì)十四大、十四屆十次干部團(tuán)(擴(kuò)大)會(huì)議精神，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，繼續(xù)按照我司工會(huì)“一一五一”總體工作思路和首屆工代會(huì)的工作部署，圍繞公司改革發(fā)展穩(wěn)定大局，圍繞職工之家建設(shè)主線，以維護(hù)為基本職能，以落實(shí)《企業(yè)工會(huì)工作條例》為動(dòng)力，抓好工會(huì)自身建設(shè)，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧，使工會(huì)工作基礎(chǔ)得到夯實(shí)，群眾安全與生產(chǎn)、廠務(wù)公開、企業(yè)文化建設(shè)和送溫暖工程、職工隊(duì)伍建設(shè)等重點(diǎn)工作得到推進(jìn)。對(duì)今年的工會(huì)工作，熊書記在年初的二0xx年工會(huì)工作總結(jié)會(huì)上已提出了具體的要求，公司工會(huì)也制定了年度工作計(jì)落實(shí)《企業(yè)工會(huì)工作條例》，加強(qiáng)工會(huì)工作的執(zhí)行力。
全國(guó)總工會(huì)制定下發(fā)的《企業(yè)工會(huì)工作條例》，是新世紀(jì)新階段加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)工會(huì)工作的指導(dǎo)性、規(guī)范性文件，它對(duì)于更好地保障企業(yè)工會(huì)地位，維護(hù)職工群眾合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，建立穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系，提高企業(yè)工會(huì)工作整體水平，增強(qiáng)企業(yè)工會(huì)的凝聚力和吸引力，具有重要的意義。全司各級(jí)工會(huì)組織首先要組織工會(huì)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《企業(yè)工會(huì)工作條例》，領(lǐng)會(huì)《條例》精神實(shí)質(zhì)，把《企業(yè)工會(huì)工作條例》應(yīng)用到實(shí)際工作中。二是要進(jìn)一步提高工會(huì)工作執(zhí)行力。近兩年我司進(jìn)一步加大了“三項(xiàng)”制度改革力度，基層工會(huì)干部逐步實(shí)行兼任。在新的環(huán)境和條件下，如何加強(qiáng)組織建設(shè)，理順工作環(huán)境，加強(qiáng)工作執(zhí)行力，是大家都要思考的一項(xiàng)工作。我司工會(huì)工作會(huì)不會(huì)滑坡，很關(guān)鍵一點(diǎn)就是基層工會(huì)干部能不能很快將工作理順，角色能不能很快到位。我希望各位干部回去以后，理一理本單位工會(huì)工作思路，配好配強(qiáng)專兼職工會(huì)干部，做到工會(huì)委員會(huì)機(jī)構(gòu)健全，委員職責(zé)明確，議事制度規(guī)范，作風(fēng)雷厲風(fēng)行，工會(huì)工作事有人想，活有人干，關(guān)有人把，效有人評(píng)，上級(jí)工會(huì)布置的工作能在基層得到及時(shí)、準(zhǔn)確的貫徹落實(shí)。
認(rèn)真抓好群眾安全生產(chǎn)工作，為企業(yè)安全生產(chǎn)作貢獻(xiàn)。
群眾安全生產(chǎn)工作是我們工會(huì)組織十分重要的工作。全司工會(huì)組織要從落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”方針、履行齊抓共管職責(zé)出發(fā)，認(rèn)真抓好群眾安全生產(chǎn)工作。首先要以人為本，積極協(xié)助安監(jiān)部門做好職工的安全教育培訓(xùn)工作。培訓(xùn)的方式做到多樣化，如舉辦“三違”人員學(xué)習(xí)班、應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)抽答、組織群監(jiān)員協(xié)管員簽訂責(zé)任狀、個(gè)別技能輔導(dǎo)等，進(jìn)一步提高采掘工人的綜合素質(zhì)。另外還要做好群監(jiān)員、協(xié)管員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高群監(jiān)員的監(jiān)督能力，提高礦嫂的協(xié)管能力。其次要進(jìn)一步發(fā)揮群安員、家屬協(xié)管員作用。要強(qiáng)化我司700多位群監(jiān)員班前、班中、班后的工作職責(zé)，開展“重點(diǎn)工作重點(diǎn)監(jiān)督”活動(dòng)，二季度重點(diǎn)監(jiān)督生產(chǎn)一線火工放炮工作，該環(huán)節(jié)的三違數(shù)必須有明顯下降。在家屬協(xié)管方面要進(jìn)一步發(fā)揮女工家屬半邊天作用，組織各協(xié)管會(huì)建立 “聯(lián)系戶”、“重點(diǎn)人”、“重點(diǎn)戶”包保制度，減少違章次數(shù);組織女工家屬對(duì)“三違”人員進(jìn)行幫教，讓他們認(rèn)識(shí)到三違的危害;組織女工家屬簽訂安全雙保公約，做到安全夫妻共保;組織各女工委開展形式多樣的安全勸導(dǎo)活動(dòng)，營(yíng)造安全氛圍;組織一線職工夫妻開展面對(duì)面承諾安全活動(dòng)，吹好安全枕邊風(fēng)。第三要發(fā)揮公司勞模、金銀牌采掘能手的榜樣帶動(dòng)作用，鼓勵(lì)先模人物在生產(chǎn)中不但要帶生產(chǎn)，還要帶安全。
在新時(shí)期, 工會(huì)干部在企業(yè)中要扮演好四種關(guān)鍵的角色。 一是職工合法權(quán)益的維護(hù)人。工會(huì)干部一方面必須教育職工支持黨政領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)企業(yè)改革的深化，另一方面，必須根據(jù)《勞動(dòng)法》和《工會(huì)法》的要求，維護(hù)廣大職工群眾的合法權(quán)益。 二是職工參與管理的代言人。在企業(yè)管理、決策過(guò)程中，要求工會(huì)干部認(rèn)真履行職責(zé)，為職工說(shuō)話、辦事，不辜負(fù)職工的重托。為此，工會(huì)干部也要注重發(fā)揮源頭參與的作用，使廣大職工的正確意見、呼聲和要求能夠及時(shí)準(zhǔn)確地體現(xiàn)到各項(xiàng)改革措施和企業(yè)決策中去。三是職工噓寒問(wèn)暖的知心人。廣大職工普遍希望工會(huì)干部能與他們打成一片，在他們思想有疙瘩時(shí)，能與他們促膝談心;在對(duì)改革措施不理解時(shí)，能為他們釋疑解惑;在發(fā)生矛盾糾紛時(shí)，能為他們出面調(diào)解;在發(fā)生暫時(shí)困難時(shí)能為他們排憂解難。因此，工會(huì)干部要為職工辦實(shí)事、辦好事，拉近與職工的距離，提高工會(huì)在職工心目中的形象。四是企業(yè)管理的內(nèi)行人。工會(huì)干部除了熟悉掌握工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)外，還要注重學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)。工會(huì)干部只有成為企業(yè)管理的內(nèi)行人，才能更好地代表職工參政議政，實(shí)現(xiàn)維護(hù)企業(yè)整體利益與維護(hù)職工具體利益的統(tǒng)一。作為一名企業(yè)工會(huì)干部，一定要準(zhǔn)確把握自己的角色定位，把自己的角色扮演好。同時(shí)要處理好“有為”和“有位”的關(guān)系。有為才能有位，有位才能更好地維權(quán)。
今年是我們公司實(shí)施“十三五”規(guī)劃、推進(jìn)新一輪改革發(fā)展的關(guān)鍵之年。在年初召開的公司二屆一次職代會(huì)上明確提出了今年公司的奮斗目標(biāo)，要實(shí)現(xiàn)職代會(huì)提出的目標(biāo)，需要全司上下的共同努力。各級(jí)團(tuán)組織和廣大團(tuán)干部一定要切實(shí)增強(qiáng)搶抓關(guān)鍵機(jī)遇的責(zé)任感和緊迫感，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到公司職代會(huì)的精神上來(lái)，全面提高工作的能力和水平，帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年為實(shí)現(xiàn)公司確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。當(dāng)代青年和青年工作正發(fā)生著深刻的變化，青年思想觀念也發(fā)生了巨大變化。各級(jí)團(tuán)組織必須適應(yīng)這些變化，必須研究這些變化規(guī)律，掌握引導(dǎo)青年思想的主動(dòng)權(quán)，切實(shí)做好新形勢(shì)下的青年工作。
服務(wù)大局、服務(wù)青年，是共青團(tuán)工作的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)，也是檢驗(yàn)共青團(tuán)能力建設(shè)水平的重要標(biāo)準(zhǔn)。各級(jí)團(tuán)組織一定要牢固樹立和全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，著眼于搶抓戰(zhàn)略機(jī)遇，著眼于公司新一輪改革發(fā)展，著眼于構(gòu)建和諧礦區(qū)，帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年在促進(jìn)公司又好又快發(fā)展中發(fā)揮最大作用。 一是要帶領(lǐng)團(tuán)員青年在推進(jìn)公司改革與發(fā)展的各項(xiàng)工作中建功立業(yè)。公司提出“十三五”期間要實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)量300萬(wàn)噸的目標(biāo)。全司廣大團(tuán)員青年作為公司改革發(fā)展的重要力量，在全面推進(jìn)公司新一輪改革發(fā)展中要發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)作用。全司各級(jí)團(tuán)組織要按照公司的統(tǒng)一部署，深入開展好青年突擊隊(duì)、青年安全共管、青年創(chuàng)新創(chuàng)效、青年崗位能手、青年志愿者、青年文化園等各種主題競(jìng)賽活動(dòng)，引導(dǎo)和帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年積極投身于“精細(xì)管理年”勞動(dòng)競(jìng)賽、安全生產(chǎn)等各項(xiàng)工作中，為推進(jìn)公司的改革與發(fā)展發(fā)揮積極的作用。二是要帶領(lǐng)團(tuán)員青年在構(gòu)建和諧礦區(qū)中做出新貢獻(xiàn)。構(gòu)建和諧礦區(qū)，為廣大團(tuán)員青年發(fā)揮生力軍作用提供了更加廣闊的天地。各級(jí)團(tuán)組織要深刻認(rèn)識(shí)構(gòu)建和諧礦區(qū)的重大意義，通過(guò)采取各種措施，引導(dǎo)團(tuán)員青年積極參與企業(yè)精神文明建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)。要加強(qiáng)團(tuán)員青年的思想道德教育，堅(jiān)持不懈地用馬克思主義最新成果武裝團(tuán)員、教育青年。要大力加強(qiáng)青年文化建設(shè)，廣泛開展團(tuán)員青年喜聞樂(lè)見、健康向上的各種文化活動(dòng)，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年積極參與到福煤集團(tuán)文化建設(shè)中來(lái)，為構(gòu)建和諧礦區(qū)貢獻(xiàn)自己的青春和力量。三是要竭誠(chéng)服務(wù)青年，不斷鞏固黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)。服務(wù)青年是共青團(tuán)組織的重要職責(zé)，也是廣大青年對(duì)共青團(tuán)組織的迫切愿望。圍繞青年學(xué)習(xí)成長(zhǎng)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、權(quán)益保護(hù)、交流交往等迫切需求，各級(jí)團(tuán)組織和團(tuán)干部，要帶著責(zé)任、帶著真情，掌握青年思想動(dòng)態(tài)，研究青年所愿所盼、所憂所慮，有針對(duì)性地為廣大青年提供扎實(shí)有效的服務(wù)，真正把工作做到青年心坎上，幫助青年解決最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的具體利益問(wèn)題。
團(tuán)的建設(shè)是黨的建設(shè)的重要組成部分，加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)既是團(tuán)的事業(yè)發(fā)展的根本保證，也是加強(qiáng)黨的建設(shè)的必然要求。一是要切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)。各級(jí)團(tuán)組織要堅(jiān)持“黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建抓創(chuàng)新”的原則，著力探索適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展要求的組織模式和運(yùn)行機(jī)制，不斷擴(kuò)大團(tuán)組織的覆蓋面。要推動(dòng)制度創(chuàng)新，進(jìn)一步構(gòu)建體系健全、切合實(shí)際、動(dòng)態(tài)開放的團(tuán)的基層組織制度體系。要繼續(xù)實(shí)行團(tuán)建目標(biāo)管理考核制度，大力開展創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)組織”活動(dòng)，全面推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)。二是要努力建設(shè)一支黨放心、青年滿意的團(tuán)干部隊(duì)伍。做好新形勢(shì)下團(tuán)的工作，關(guān)鍵在團(tuán)干部。廣大團(tuán)干部一定要深刻認(rèn)識(shí)自己肩負(fù)的光榮使命，不斷加強(qiáng)能力建設(shè)，努力在團(tuán)的崗位上有所作為。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身的綜合素質(zhì)。要大膽創(chuàng)新，努力掌握新形勢(shì)下做好青年工作的本領(lǐng)和手段，不斷地有所創(chuàng)造、有所前進(jìn)。要樂(lè)于奉獻(xiàn)，以更加飽滿的熱情和更加旺盛的斗志投入工作，奉獻(xiàn)團(tuán)的事業(yè)，服務(wù)青年成長(zhǎng)，在奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，在服務(wù)中擴(kuò)大團(tuán)的影響。要投身實(shí)踐，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，樹立良好的學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)，扎扎實(shí)實(shí)地把黨的路線方針政策貫徹到團(tuán)的各項(xiàng)工作中去，把工作做到青年群眾中去。
同志們,今年工會(huì)、共青團(tuán)工作目標(biāo)已經(jīng)明確，讓我們緊密團(tuán)結(jié)起來(lái),高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想偉大旗幟，樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞中心，求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，進(jìn)一步做好新形勢(shì)下的群團(tuán)組織工作，努力開創(chuàng)工會(huì)、共青團(tuán)工作的新局面，為全面推進(jìn)公司又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)!
扶貧團(tuán)日活動(dòng)總結(jié)篇四
一、強(qiáng)化崗位職能，做好本職工作
組織部是一個(gè)要求嚴(yán)謹(jǐn)，駕馭性強(qiáng)的部門，它的工作內(nèi)容要求我們要有耐心、夠認(rèn)真，充分協(xié)作，求實(shí)務(wù)實(shí)的精神，團(tuán)費(fèi)的繳納需要細(xì)致的清理和核實(shí)，團(tuán)訓(xùn)的培練需要周詳?shù)挠?jì)劃和組織，資料的整理需要仔細(xì)核對(duì)，上下保持統(tǒng)一，各項(xiàng)活動(dòng)的開展更需要安排周密，總結(jié)全局，及時(shí)地修正和改進(jìn)，其他零散的任務(wù)也需要恬當(dāng)?shù)胤峙涞饺耍鳛橐粋€(gè)部門，更應(yīng)該注意與各系部等相關(guān)部門和人員的合作，注重和領(lǐng)導(dǎo)的溝通，做到內(nèi)外兼修，標(biāo)本兼治。
二、注重個(gè)人形象，提高自身素質(zhì)
三、大膽創(chuàng)新實(shí)踐，增強(qiáng)管理力度
組織部，本身是非?？菰锏?。組織部的工作，不僅需要我們踏踏實(shí)實(shí)的做好本職工作，同樣需要我們發(fā)揚(yáng)超越自我的精神。要打破長(zhǎng)期形成的心理定勢(shì)和思維定勢(shì)，勇于發(fā)現(xiàn)和糾正這項(xiàng)工作中的缺點(diǎn)、錯(cuò)誤，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法，分階段提出較高的工作目標(biāo)，積極學(xué)習(xí)、不斷追求，奮發(fā)進(jìn)取，以適應(yīng)各項(xiàng)工作超常規(guī)、跳躍式發(fā)展的需要。
在今后的工作中，我將本著唯真唯實(shí)的精神執(zhí)著追求，同團(tuán)委的其他委員一起，團(tuán)結(jié)一心，不斷開拓發(fā)展、創(chuàng)新前進(jìn)，努力創(chuàng)出團(tuán)委工作的個(gè)性和特色，以爭(zhēng)取更大的發(fā)展。
扶貧團(tuán)日活動(dòng)總結(jié)篇五
近日，xx市扶貧辦會(huì)同市委組織部，組織人員深入12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，15個(gè)貧困村，對(duì)駐村扶貧工作進(jìn)行調(diào)研。聽取縣、鄉(xiāng)有關(guān)駐村扶貧工作情況介紹，與部分駐村工作隊(duì)隊(duì)員、扶貧村干部和群眾進(jìn)行座談，了解情況，分析問(wèn)題，征求意見和建議。針對(duì)存在問(wèn)題，就進(jìn)一步做好駐村扶貧工作提出了初步意見和建議。
自去年八月駐村工作開展以來(lái)，各駐村工作隊(duì)按照省、市委的要求，積極駐村對(duì)接，調(diào)查研究，熟悉村情，掌握第一手資料，因地制宜，結(jié)合所駐扶貧村的實(shí)際，制定幫扶規(guī)劃，確定幫扶項(xiàng)目，采取切實(shí)可行的措施狠抓落實(shí)。
(一)選派單位重視，駐村工作力度大。各選派單位都召開專題會(huì)議研究部署駐村工作，選派政治素質(zhì)高、事業(yè)心強(qiáng)、具有一定農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀干部組成工作隊(duì)，在不到一個(gè)月的時(shí)間內(nèi)，省、市、縣三級(jí)工作隊(duì)就全部與所幫扶村進(jìn)行了對(duì)接，并迅速駐村開展工作。許多單位由主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，深入扶貧村調(diào)研，帶領(lǐng)工作隊(duì)員與鄉(xiāng)村共同研究、制定幫扶規(guī)劃，落實(shí)幫扶項(xiàng)目。省經(jīng)合辦、營(yíng)口港務(wù)集團(tuán)、大連海洋大學(xué)、遼寧大學(xué)、省廣播電視大學(xué)等省直單位，都召開黨委會(huì)，專題研究、討論駐村工作規(guī)劃，確定幫扶項(xiàng)目，安排專項(xiàng)扶貧資金，保證了項(xiàng)目的盡快落實(shí)和順利實(shí)施;市服務(wù)業(yè)委、市住建委、市水務(wù)局等單位自去年8月成立駐村扶貧工作隊(duì)以來(lái)，主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員多次深入到扶貧村，與駐村工作隊(duì)一同調(diào)研，了解致貧原因，因地制宜確定幫扶項(xiàng)目，落實(shí)幫扶措施。
(二)駐村工作隊(duì)真抓實(shí)干，項(xiàng)目推進(jìn)快。各駐村工作隊(duì)都立足貧困村的發(fā)展實(shí)際，制定了符合村情的幫扶規(guī)劃，制定的規(guī)劃，都體現(xiàn)了以項(xiàng)目為支撐，突出了幫扶重點(diǎn)。在工作中，各駐村工作隊(duì)都注重把本單位、本部門的政策和資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，下真功夫，出好思路，想好辦法，辦實(shí)在事，在發(fā)展經(jīng)濟(jì)、改善民生和致富群眾等方面形成了強(qiáng)大的幫扶合力。許多工作隊(duì)的同志，始終堅(jiān)守在項(xiàng)目施工的第一線，與鄉(xiāng)、村干部一起，共同指揮督促項(xiàng)目的實(shí)施。省廣播電視大學(xué)駐村工作隊(duì)去年7月進(jìn)駐喀左縣甘招鎮(zhèn)西赤里赤村，從開展調(diào)查研究入手，先后走訪了218戶，深入田間地頭與村民交流300多人次，在調(diào)研的基礎(chǔ)上制定幫扶規(guī)劃，落實(shí)了修建村路等幫扶項(xiàng)目。為了把路修好，他們吃住在村里，與村民同吃、同住、同勞動(dòng)，目前，1.2公里高標(biāo)準(zhǔn)村路的路基已經(jīng)完工，今年秋季進(jìn)行硬化，14盞路燈已安裝完畢;省經(jīng)合辦進(jìn)駐建平縣榆樹林子鎮(zhèn)炮手營(yíng)子村，為該村引進(jìn)建設(shè)服裝加工廠項(xiàng)目，為搶時(shí)間趕進(jìn)度，工作隊(duì)的同志清明小長(zhǎng)假都沒(méi)有休息，連續(xù)一個(gè)多月工作在施工工地上。目前，服裝廠已經(jīng)建成并開工生產(chǎn);省政法委幫扶凌源市劉杖子鄉(xiāng)劉杖子村，為幫助修建村部和文化活動(dòng)室，工作隊(duì)同志始終工作在施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指揮，保證了施工的質(zhì)量和進(jìn)度。
(三)積極營(yíng)造良好的工作和生活環(huán)境。為確保各駐村工作隊(duì)能吃飽住好，全身心地投入到駐村扶貧工作之中，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都力所能及地積極創(chuàng)造條件，為駐村工作隊(duì)提供盡可能好的生活條件和工作環(huán)境。除一些工作隊(duì)堅(jiān)持要求在村里吃住外，絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都安排工作隊(duì)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)吃住，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一解決食宿，有的還為工作隊(duì)安裝了空調(diào)，提供了交通工具。北票市上園鎮(zhèn)對(duì)駐村工作非常重視，在鎮(zhèn)里為進(jìn)駐上園村的營(yíng)口港務(wù)集團(tuán)駐村隊(duì)員提供了相對(duì)較好的吃住條件，同時(shí)還為每個(gè)工作隊(duì)員配備了一臺(tái)電動(dòng)自行車，解決了鄉(xiāng)村交通不便的困難。為便于開展工作，各縣(市)區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)還分別任命省、市駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記和村第一書記，把駐村工作納入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村委會(huì)日常工作之中。大連海洋大學(xué)工作隊(duì)派駐xx縣北四家子鄉(xiāng)唐杖子村，駐村工作隊(duì)長(zhǎng)任鄉(xiāng)黨委副書記。鄉(xiāng)黨委非常重視和支持駐村工作，多次專題研究駐村工作，與駐村工作隊(duì)一同落實(shí)、推進(jìn)幫扶項(xiàng)目。
在各級(jí)黨委、政府和選派單位的大力支持和各駐村工作隊(duì)員的`積極工作下，駐村扶貧工作取得了階段性成果。一年來(lái)，省、市兩級(jí)153家?guī)头鰡挝还猜鋵?shí)幫扶項(xiàng)目233個(gè)，幫扶款物及協(xié)調(diào)資金達(dá)1.45億元，涉及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各個(gè)領(lǐng)域。
一是圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)實(shí)施產(chǎn)業(yè)扶貧。共協(xié)調(diào)和投入資金1587萬(wàn)元，圍繞設(shè)施農(nóng)業(yè)、畜牧業(yè)、林果業(yè)等三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，實(shí)施項(xiàng)目扶貧。省科技廳駐村工作隊(duì)幫扶龍城區(qū)聯(lián)合鎮(zhèn)北臺(tái)子村，重點(diǎn)發(fā)展香菇產(chǎn)業(yè)，申請(qǐng)400萬(wàn)科技項(xiàng)目資金，并由省微生物院聯(lián)合菌業(yè)基地牽頭，在北臺(tái)子村實(shí)驗(yàn)栽培省微生物院自主研制的“遼香1號(hào)”香菇新品種，提供技術(shù)推廣和服務(wù)，計(jì)劃扶持100戶農(nóng)戶，三年建設(shè)300畝示范基地，大棚180個(gè)，預(yù)期可實(shí)現(xiàn)銷售收入500萬(wàn)元，利潤(rùn)300萬(wàn)元，可輻射和帶動(dòng)聯(lián)合鎮(zhèn)形成香菇栽培特色產(chǎn)業(yè);省教育廳投資45萬(wàn)元，扶持發(fā)展保護(hù)地、養(yǎng)羊小區(qū)等設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè);省聯(lián)通公司投資100萬(wàn)元用于農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、高標(biāo)準(zhǔn)大棚及信息化建設(shè);省婦聯(lián)協(xié)調(diào)資金215萬(wàn)元用于農(nóng)村婦女發(fā)展生產(chǎn)項(xiàng)目;沈陽(yáng)師范大學(xué)投資10萬(wàn)元改造果園。這些項(xiàng)目的實(shí)施，有力地推動(dòng)了當(dāng)?shù)刂鲗?dǎo)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
二是圍繞基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)實(shí)施民生工程。共協(xié)調(diào)和投入資金8967萬(wàn)元，扶持水電、道路、橋梁、村部、社區(qū)文化活動(dòng)服務(wù)中心等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。省發(fā)改委安排1043萬(wàn)元資金，用于喀左縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)網(wǎng)改造。安排基礎(chǔ)設(shè)施、社會(huì)事業(yè)項(xiàng)目資金506萬(wàn)元，支持羊角溝經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)的發(fā)展;省審計(jì)廳投資45萬(wàn)元，用于發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)，協(xié)調(diào)400萬(wàn)元資金，用于宜居鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè);市中級(jí)人民法院投入33萬(wàn)元為凌源市溝門子鎮(zhèn)河坎子村維修村部及建文化廣場(chǎng);市人大、市政協(xié)、市交通局、市審計(jì)局等單位都為所幫扶村實(shí)施了修路、打井、維修村部等基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目。
三是以文化教育為重點(diǎn)，實(shí)施科教扶貧。共協(xié)調(diào)投入資金3716萬(wàn)元，改善辦學(xué)條件，興建圖書室，文化活動(dòng)廣場(chǎng)。省衛(wèi)計(jì)委組織協(xié)調(diào)各種大型義診、畜牧養(yǎng)殖技術(shù)講座、食品安全宣傳周等活動(dòng)走進(jìn)喀喇沁鎮(zhèn)，1200余人接受了食品安全宣傳教育，247名群眾接受義診，免費(fèi)送藥60余種。組織協(xié)調(diào)實(shí)施“一對(duì)一”助學(xué)活動(dòng)，資助貧困家庭11名大學(xué)生，每人發(fā)放20xx元助學(xué)金;省民政廳投資120萬(wàn)元支持清風(fēng)嶺鎮(zhèn)孟杖子小學(xué)建教學(xué)樓;省教育廳投資30萬(wàn)元，建鄉(xiāng)幼兒園;市服務(wù)業(yè)委投入14萬(wàn)元，幫助盧杖子村修建了文化廣場(chǎng)，購(gòu)買體育健身器材，豐富了村民的業(yè)余文化生活。
