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學生公司年會策劃大全(12篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-12-25 16:12:20
學生公司年會策劃大全(12篇)
    小編:蓋文哥聊職場

兄弟姐妹間的相互關愛和相伴是無法用言語表達的。創(chuàng)新能力是現(xiàn)代社會中的一種重要競爭力。3、總結(jié)范文可以為我們提供一個參照和借鑒的對象。

學生公司年會策劃篇一

活動背景:

1,熱烈慶祝我公司成為跨進中國百強企業(yè)唯一家民營企業(yè),今后我們要更好的.為國人們建造我們中國人自己的房子。

2.慶祝我公司在xx年取得的優(yōu)異的業(yè)績讓員工感受我公司的文化理念和管理理念,展望xx年的工作。

活動時間

xx年1月25日 星期五 下午14:00—22:00

活動地點

遼美國際商務酒店 視覺宴會廳

參會人數(shù)

公司223名全體職工,20位特別嘉賓

年會基調(diào)

和諧、歡快、大氣

同心同行,共創(chuàng)未來

集體的努力,大家的榮譽

1、14:00準時進入會場,14:30分會議準時開始。

2、14:00開場舞,主持人宣布大會的開始,致《開幕詞》。

3、15:00—15:30首先請總經(jīng)理做陳述報告,總要概括我公司去年所取得的業(yè)績。

4、15:30—16:30請各部門負責人做年終陳述。

5、16:30—17:00由副總經(jīng)歷宣讀xx年優(yōu)秀員工名單,優(yōu)秀員工上臺領獎。優(yōu)秀員工發(fā)表獲獎感言。

6、17:00—18:25聯(lián)歡文藝匯演,首先由領導表演,員工代表表演員工自己準備的節(jié)目。

17:25—17:30所有演員上臺齊唱《相親相愛一家人》

7、18:00—19:00互動游戲

三七令

用具:無

人數(shù):無限制

方法:多人參加,從1-99報數(shù),但有人數(shù)到含有“3、7”的數(shù)字或“3、7”的倍數(shù)時,不許報數(shù),要拍下一個人的后腦勺,下一個人繼續(xù)報數(shù)。如果有人報錯數(shù)或拍錯人則罰酒。

興奮點:沒有人會不出錯,雖然是很簡單的算術。

開火車

用具:無

人數(shù):兩人以上,多多益善

方法:在開始之前,每個人說出一個地名,代表自己。但是地點不能重復。游戲開始后,假設你來自北京,而另一個人來自上海,你就要說:“開呀開呀開火車,北京的火車就要開。”大家一起問:“往哪開?”你說:“上海開”。那代表上海的那個人就要馬上反應接著說:“上海的火車就要開。”然后大家一起問:“往哪開?”再由這個人選擇另外的游戲?qū)ο?,說:“往某某地方開?!比绻麑Ψ缴杂羞t疑,沒有反應過來就輸了。

興奮點:可以增進人與人的感情,而且可以利用讓他或她“開火車”的機會傳情達意、眉目傳情。

踏板運水接力(共48人)

1、隊員:每隊男女各6人共計12人,分三個小組進行接力,每小組須配置2男2女;

2、比賽流程:

1)預備:每組第一位隊員踏板一對放第一小組隊員右側(cè);每組4位協(xié)作隊員各端水一盆;

3)到達終點,將水盆中的水倒入本隊的水桶后,按原方式原路返回;

4)返回起點,隊員雙腳離開踏板,水盆交協(xié)作隊員打水;

5)下一組開始;

3、規(guī)則:

1)比賽時間10分鐘,以運送水的多少決出名次;

2)打水可以由協(xié)作隊員進行,但協(xié)作隊員必須是隊員,非 隊員不能提供任何協(xié)助;

3)終點倒水除本人或本小組其它隊員協(xié)助外,其它人員不能提供任何協(xié)助;

4)倒水時可以雙腳離開踏板;

5)終點踏板掉頭時,可以用手協(xié)助掉頭,但位置應與掉頭前大體相當;

6)2男2女一組,男女隊員前后踏板位置不作限制;

7)中途倒地可以重新套上踏板端起水繼續(xù)前進;

4、獎勵:獎勵第一名,其它隊獲鼓勵獎

游戲紀念獎;高級太空杯,記事本,床上用品

(獎品分別是: 特等獎:一名,價值4800元電腦一臺;

一等獎:兩名,價值2900元電視機一臺;

二等獎:五名,價值1000元微波爐一臺;

三等獎:十名,價值100元小洗衣機一臺;

紀念獎:五十名,現(xiàn)金五十元)

9、19:30主持人宣布此次大會結(jié)束。

10、19:30—20:00自由活動時間。

11、20:00—22:00

首先由董事長講話,展望xx年工作,激勵員工在xx年能做的更好,大家新年快樂。

用餐期間公司領導及員工到個桌敬酒,同事之間交流溝通,增進彼此之間的距離。

(一) 年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于xx年終總結(jié)會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

(二) 條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“中海地產(chǎn)xx年度年終總結(jié)打會”

(三) 物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

(四) 現(xiàn)場拍照:提前安排好相關人員攜帶數(shù)碼相機,做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

(五) 公司員工表演的節(jié)目事先自己部門準備,表演所需服裝、道具、化妝,均可到專業(yè)劇團租借,費用公司掏付。

(六) 公司員工自己準備的節(jié)目由各部門自行組織時間排練。

學生公司年會策劃篇二

1、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力,提升企業(yè)競爭力。

2、對20xx年區(qū)域營銷工作進行總結(jié),對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,投入到未來的工作之中。

__________________________________________。

______年_____月_____日下午_____點到_____點。

xx酒店xx樓。

由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

邀請業(yè)界領導、公司工作人員。

1、會場內(nèi):

舞臺背景噴畫:文字內(nèi)容、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個,內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化。

2、會場外:

充氣拱門放置賓館大門外主要通道;賓館入口處掛紅布幅;賓館內(nèi)放置指示牌。

企業(yè)年會的舉辦同樣離不開活躍氣氛的年會禮品,每一位參與年會的參會人如果收到一份別致的具有紀念意義的年會禮品,感受到舉辦人的誠意和祝福,一定會取得最佳效果,另外在年會中的互動節(jié)目中,送上一些小巧精致的年會禮品,更能活躍氣氛,同時在獎勵優(yōu)秀員工時選擇實用的年會禮品,更能拉近員工與企業(yè)的距離,增強企業(yè)核心凝聚力。

學生公司年會策劃篇三

公司年會通常會由一個年會小組來負責,主要是為了更好地協(xié)調(diào)各部門的事務及更有效地調(diào)配公司的各種資源來為年會服務。

年會的`主題既搶眼又精練地表達了當次年會的主要方向。擬定出色的主題,首先需要對企業(yè)的市場情況、品牌情況以及活動目的進行充分的了解,特別是企業(yè)想通過此次年會傳遞的信息。其次,還需注意擬定的活動主題應與企業(yè)品牌定位吻合。

依據(jù)選定好的主題,背景板、會場的布置和環(huán)節(jié)的安排都可以圍繞主題去展開。跟隨這個步驟,在活動整體調(diào)性明確之后,也就確定了活動主題的方向。

年會年年做,每個公司都做,在基本達到目的之后,公司客戶一定會希望每年的年會有出人意料和與眾不同的創(chuàng)意,給所有參加人一個驚喜。而創(chuàng)意的體現(xiàn)也表現(xiàn)于一個具有感染力的活動主題,貫穿整體活動的活動主線,以及活動中的若干亮點。

場地的選擇一定要合理,主要參照值是參加年會的人數(shù)及環(huán)節(jié)設置的需要。同樣是100人參加的年會,如果在環(huán)節(jié)上沒有復雜的表演及環(huán)節(jié),那么現(xiàn)場需要一個簡單的舞臺及可以容納下10桌就可以;如果在環(huán)節(jié)上需要有表演,頒獎及特邀嘉賓一些復雜的環(huán)節(jié),現(xiàn)場對舞臺及燈光音響視頻的要求就會相對復雜,那么所需要的場地就會更大。另上,一般的年會會選在酒店的宴會廳進行,有時,一些公司希望活動可以進行的獨特,所在場地的選擇上也會相對獨特。比如像特色的酒吧,或是戶外的場所。選擇好場地后,開始細心的安排工作。

年會是一個公司的活動,可以把各個部門的人員聚集在一起,時間的選定是非常重要的。即可以不耽誤工作,又可以聚集所有的人。

公司年會的必有項目是領導致辭,年度各種優(yōu)秀獎頒獎,員工才藝表演,抽獎,互動游戲等。有時公司也會因為某些原因特別邀請一些知名的嘉賓來參加。在這個基礎上,如何獎年會活動做得出彩,創(chuàng)意必須貫穿每個環(huán)節(jié)。

如何留下深刻印象:企業(yè)年會既然是企業(yè)員工相互增進了解的重要平臺之一,讓企業(yè)的員工對年會留下深刻的印象就顯得格外重要了。因此氣氛要搞得活躍,現(xiàn)場一定要互動起來。

附:企業(yè)年會活動的準備工作

學生公司年會策劃篇四

一、年會策劃目的:首先要明確舉辦年會策劃活動的.目的是什么?可以是增強內(nèi)部員工凝聚力也可以是鞏固客戶關系或者是塑造企業(yè)形象等。

二、年會時間按排:提前挑選好時間,并具體到哪一天的幾點鐘。

三、年會地點選擇:時間定好了還得為年會策劃活動定一個地點,根據(jù)公司的實際情況來選擇是戶外還是室內(nèi)。

四、年會人員管理:人數(shù)的統(tǒng)計,人員的邀請,禮儀人員,后勤人員,簽到人員,物料管理人員的組織。

五、年會餐飲管理:參與年會策劃活動的人喜歡吃什么,不喜歡吃什么,喝什么?

六、年會節(jié)目策劃:年會策劃活動準備了哪些節(jié)目,可以邀請演出團隊表演,但是員工自己的表演也是非常有意思的哦。

七、年會重點策劃:年會重點亮點在哪,他是否能引起全場的轟動效應,是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。

八、年會策劃活動流程按排:時間安排很重要什么該領導上場什么時候是節(jié)目時間,晚會的整體時間控制。

九、年會活動現(xiàn)場控制:年會策劃活動的總負責人是誰,現(xiàn)場的總控和現(xiàn)在效果由誰負責比較好。

十、年會場地布置:年會現(xiàn)場需要布置成什么效果,熱烈隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化、品牌風格等。

十一、年會預算控制:年會總預算控制,餐費預算控制,節(jié)目預算控制等。

十二、年會物料的管理:演出服裝管理,酒水管理,禮品管理,公司資料管理等。

十三、年會背景板、舞臺設計搭建:背景、舞臺設計搭建是否請專業(yè)公司完成。

學生公司年會策劃篇五

游戲方法:1.全部人圍成一圈,從第一個人開始說"今天我吃了一個aa"(aa為隨意食物名!)2.接著第二個接著說,吃了一個aa,二個bb…(bb不同的食物名!)3.像這樣一直傳下去,每傳一個人就必須重覆前面的食物名,另加一個新的食物名。4.一直到有人中途講錯出局!題目例子:可選一些較難的食物名或菜名!或一些平常不容易吃到的!例:滑蛋干貝牛肉湯。

“小球逃生”——體智游戲

每個組選出8人參加,在一張中間有一個大漏洞的紙上放一個乒乓球,隊員分別拿住紙的四個角,將球從起點帶到終點。最快到達組勝利。游戲中需保證紙的平整,不得有凹痕,手不能觸碰球。若小球落下則返回起點重來,前四人結(jié)束后后四人跟上,最后按照每組的用時相應加分。

活動準備:硬板紙、乒乓球、計時器

結(jié)對而行

道具:繩子若干

參加人員:兩人一組或多人一組,多組參加

游戲規(guī)則:本游戲要求場地較大,游戲開始時先把每一組人員的左腿或右腿綁在一起,多組并排一起站在起跑線上,主持人喊“開始”時,各隊齊出,最先到達終點的隊就算獲勝。本游戲要求參加者的配合默契。

嘴大吃八方

道具:一根繩子、4串葡萄、蒙眼睛的、細繩背景音樂:節(jié)奏輕快的

人員:每隊派1名隊員

規(guī)則:繩子兩邊各站2名隊員。隊員蒙上眼睛,右手繞過左胳膊抓住左耳朵,然后左手指地向左轉(zhuǎn)5圈。然后摸索著找到葡萄,最先吃完葡萄者獲勝,但是不能把葡萄從繩子上拽下來,只能吊在繩子上吃。不能用手。先吃完者勝利!

水果蹲

道具:8個胸牌、別針、雙面膠,背景音樂

人員:每隊派4名隊員

蹲,

蹲,

蹲完**蹲”,說**蹲的時候不能指著代表**的隊員,要指著代表另一種水果的隊員。喊口號時,喊的下一位隊員與手指的一致的話淘汰!該蹲下的隊員沒蹲下的淘汰!不該蹲下的隊蹲下了淘汰!

學生公司年會策劃篇六

1、活動主題:

攜手同心,共創(chuàng)20xx

2、活動時間:

待定

3、活動地點:

待定

4、參加人員:

(1)公司全體員工

(2)公司各大股東

(3)外請部分領導嘉賓

(4)部分新聞媒體(根據(jù)情況邀請相關電臺、電視臺、網(wǎng)站、報刊等進行活動報道)

(一) 14:00----15:00 工作人員就位

1、年會慶典工作組對慶典儀式準備工作做全面檢查,確保全部禮儀用品布置到位,數(shù)量完整,全部接待禮儀人員到崗就位,全部禮儀器材完好無故障。

2、慶典宣傳工作組檢查全部宣傳點,確保宣傳物品完整、內(nèi)容準確。

3、慶典接待工作組檢查保安、醫(yī)療人員到位情況,清空預留車位,檢查嘉賓休息處茶點齊備,服務人員準備就緒。

4、晚會工作組檢查演出條件完備,燈光音響調(diào)試完畢,演職人員就位,道具齊全,宴會廳及舞臺裝飾完整。

5、接待工作組檢查引導人員、禮儀小姐就位,酒店服務人員準備就緒,桌號、嘉賓卡完整,餐桌上糖果、瓜子、茶水、冷碟齊全,背景音樂播放。

(二) 17:00----17:30 營造年會慶典氣氛

樓內(nèi)外輪番播放《歡迎進行曲》、《拉德茨基進行曲》營造現(xiàn)場氣氛。

軍樂隊、鑼鼓隊輪番奏樂。

嘉賓簽到、佩戴胸花、領取紀念品、休息處休息。

(三) 17:30----17:40 請出嘉賓準備開始

剪彩嘉賓舞臺就座,請出休息處嘉賓,準備慶典開始。

(四) 17:40----18:30 進入年會慶典儀式

1、主持人開場白。

2、公司領導致辭。

3、宣讀主要嘉賓名單。

4、請兩位嘉賓致祝詞。

5、請嘉賓上臺,為歡迎新年噴禮花。

(五) 18:30----20:30 年會慶典晚會正式開始

(詳細流程請見“四”)

(六) 20:30 年會慶典晚會結(jié)束

慶典晚會圓滿結(jié)束,各位嘉賓陸續(xù)退場。

1、祥和篇章

開始進場 電聲小提琴演奏世界名曲做背景音樂

2、喜慶篇章

宴會開始 公司總負責人致歡迎詞及宣布開始

3、參與篇章

晚會開始 表演節(jié)目表(根據(jù)情況決定是否需要請專業(yè)演出團隊,并合理穿插抽獎、表演環(huán)節(jié))

(1)舞蹈

(2)獨唱

(3)大型時裝秀表演

(4)小品

(5)舞蹈

(6)游戲

(7)抽取三等獎(邀請中高層代表頒獎)

(8)樂器演奏

(9)組合演唱

(10)相聲

(11)游戲

(12)抽取二等獎(邀請高層領導頒獎)

(13)模仿秀

(14)舞蹈

4、狂歡篇章

激情dj與狂歡disco音樂

抽取一等獎(邀請?zhí)匮钨e頒獎)

1、布置慶典環(huán)境及禮儀用品

(1)音響設施:

燈光音響、話筒

(2)西式花籃:

根據(jù)情況可擺放玫瑰、百合、菊花等

(3)胸花:

泰國蘭x朵

(4)藝術盆插鮮花:

共x盆(最前排桌子上擺放)

(5)演講臺盆插花:

1盆

(6)簽到臺:

一處,上輔紅色絲絨,簽到薄(高檔)、筆兩套

(7)題字臺:

一處,準備筆墨一套,宣紙 x 張

(8)電子煙火:

舞臺前布置一組(約4-8個噴放點)

(9)攝影、攝像:

各1人

(10)其他準備用品:

禮品、禮品袋、工作人員胸牌、禮儀小姐服裝及綬帶

2、應重點注意的環(huán)節(jié):

(1)嘉賓簽到后及時引導,年會慶典前嘉賓就位的及時引導等。

(2)年會慶典時背景音樂的選擇與播放。

(3)現(xiàn)場應配一名專業(yè)電工做應急準備。

學生公司年會策劃篇七

我們公司自己組織了些人,大家奮力吹氣球順便把獎品能放的都放了進去、不能放的也貼上獎品,一共買了100個氣球,各種各樣的,就是要這種氣氛,同時同事之間也更加團結(jié)合作,促進了感情。個人覺得還是以粉色、紅色為好更加貼切。

再次就是會議室空間布置,總的而言就是要留下一個主席臺,場中要有一個大的空間方便大家活動,再就是酒水吃點要做的充分哦。

準備工作都準備好了,就等正點。

我們公司年會準時下午3點開始:

宣布年會開始,宣讀開幕詞,做一個年底的總結(jié)、表彰,并且為下一年的工作做一個部署。

2.各部門經(jīng)理做一個總結(jié),為下一年的工作做部署。

3.先進個人做一個演講。

4.表彰先進個人、先進部門。

5.聚餐活動開始。

大約18點左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時間),接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩。

大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的,因此一些必要的活動還是要有的,這下前面的布置就起到了作用。

下面就是我們的游戲環(huán)節(jié):

1.成語接龍:

道具:酒水、若干人。

規(guī)則:主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最后一個詞為開頭對接以此類推,誰么有對上來對不起請喝酒(女士可以飲料)。

2:猜動物。

人數(shù):多人。

用具:紙片。

方法:用事先準備好的紙片,在上面寫好各種動物,然后讓每個人分別抽取一個,不要讓別人知道。然后分別表演,不能說話,讓別人猜是什么職業(yè)。最終由一個裁判判定,一:表演者沒能夠表演出自己角色,罰酒。二:表演者生動的表演出了自己的角色,但回答者沒有才出來,回答者罰酒。

3:報拍7。

人數(shù):無限制(夠大)。

用具:沒有。

方法:多人參與,從1-99報數(shù),但有人數(shù)到7的倍數(shù)(包括7)的時候,不許報數(shù),還要拍下一個人得后腦勺,下一個人繼續(xù)報數(shù)。如果報錯或是拍錯認,嘿嘿,就得罰酒。

雖然是個很小的游戲,很簡單的算術,但是沒有人可以避免犯錯。所以說:“人數(shù)是越多越好”

4:熊來了(我愛你更有趣)。

參加人員:約束8-15人,分成若干組。

游戲規(guī)則:

(1)各組第一個人喊“熊來了”

(2)然后第2個人問:“是嗎?”

(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,此時2號再告訴3號“熊來了”

(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”

(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去。

(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”

游戲只是一個輔助,我們最終的目的就是要大家可以吃好喝好玩好,就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。

要點:

1.經(jīng)費一定要提前到位(清晰明了)。

2.時間還要精準把握(不要太晚)。

3.錄像拍攝(豐富企業(yè)文化)。

4.各個過程各個環(huán)節(jié)人員的精準把握(分工明確)。

參會人員須知:

一:員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。

二:晚宴及活動中,員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。

三:解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己。

條件:

在活動前的一周,確定活動參與人數(shù),定制酒水、菜單,做好活動的各項工作,確定專門負責人。

最后總經(jīng)理做一個總結(jié)祝福,間斷明確,散會。

學生公司年會策劃篇八

年會人員:公司全體人員(不可缺席)

年會內(nèi)容:簡介(聚餐、總結(jié)、表彰、活動、領獎)

經(jīng)費這個是個大前提,這個年會是相當重要的,我想做好了對公司對員工都是非常好的,因此這個經(jīng)費只要嚴格把關,不浪費、不克扣,還是沒問題的。(本著清晰明了)

俗話說要么不做要么咱就做好,我們公司那是做的相當成功的!

開年會就得有一個氛圍,那就是裝扮會議室,以下幾點值得大家參考

首先的一個小重點:許愿簽到墻

這個我不知道其他公司做不做但是我們公司是每年都要做的,這個有個深遠的意義呢,大家都把新一年的愿望寫上去,等到年會結(jié)束的時候,我們就會將這些簽到愿望小心的整理好,這個不僅是一個公司的文化同時也可以作為了解公司員工的途徑,只有真正關心了解了員工的需求、愿望,公司才可以做出一系列的安排措施,更有利于員工積極的工作公司的發(fā)展。

其次得說一下鮮花的布置,小細節(jié)決定大成功:

會議室鮮花布置:會議室鮮花布置的形式以低矮、匍匐形,宜四面觀賞的西方式鮮花為主,在沙發(fā)轉(zhuǎn)角處或靠墻處茶幾上也可用東方式鮮花。無論哪種鮮花形式,一是花要新鮮、艷麗、盛開。二是花無異味或濃香。三是花的高度切忌遮擋與會者發(fā)言或交談的視線。鮮花的規(guī)格依會議的級別而定。

再次就是氣球,這個是要為年會活動做準備的,因此一定要做充分了。

轉(zhuǎn)載自 KaOYanMIJI.com

我們公司自己組織了些人,大家奮力吹氣球順便把獎品能放的都放了進去、不能放的也貼上獎品,一共買了100個氣球,各種各樣的,就是要這種氣氛,同時同事之間也更加團結(jié)合作,促進了感情。個人覺得還是以粉色、紅色為好更加貼切。

再次就是會議室空間布置,總的而言就是要留下一個主席臺,場中要有一個大的空間方便大家活動,再就是酒水吃點要做的充分哦。

準備工作都準備好了,就等正點。

我們公司年會準時下午3點開始:

宣布年會開始,宣讀開幕詞,做一個年底的總結(jié)、表彰,并且為下一年的工作做一個部署。

2.各部門經(jīng)理做一個總結(jié),為下一年的工作做部署。

3.先進個人做一個演講

4.表彰先進個人、先進部門

5.聚餐活動開始

大約18點左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時間),接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩。

大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的,因此一些必要的活動還是要有的,這下前面的布置就起到了作用。

1. 成語接龍:

道具:酒水、若干人

規(guī)則:主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最后一個詞為開頭對接以此類推,誰么有對上來對不起請喝酒(女士可以飲料)

2:猜動物

人數(shù):多人

用具:紙片

方法:用事先準備好的紙片,在上面寫好各種動物,然后讓每個人分別抽取一個,不要讓別人知道。然后分別表演,不能說話,讓別人猜是什么職業(yè)。最終由一個裁判判定,一:表演者沒能夠表演出自己角色,罰酒。二:表演者生動的表演出了自己的角色,但回答者沒有才出來,回答者罰酒。

3:報拍7

人數(shù):無限制(夠大)

用具:沒有

方法:多人參與,從1-99報數(shù),但有人數(shù)到7的倍數(shù)(包括7)的時候,不許報數(shù),還要拍下一個人得后腦勺,下一個人繼續(xù)報數(shù)。如果報錯或是拍錯認,嘿嘿,就得罰酒。

雖然是個很小的游戲,很簡單的算術,但是沒有人可以避免犯錯。所以說:“人數(shù)是越多越好”。

學生公司年會策劃篇九

步驟:

1、所有隊員包括你,圍成圓圈站立,面向中心。

2、首先選一半志愿者到圓圈里面來,臉向上,平躺在地。

3、你也和這些志愿者一起走到圓圈中,要求他們的身體和頭部完全靜止,頭不能離地或者左右擺動。

4、在每個志愿者的鼻尖上放一枚小硬幣。

5、要求他們只能做鬼臉,一分鐘之內(nèi)使硬幣從鼻子上掉下來。你手頭一定要有照相機,給他們照一些面部特寫鏡頭,帶回去張貼公布。

6、之后,另一半人換過來,重復游戲。

7、一些隊員成功完成動作后,讓他們平躺在地上圍成一個圓,頭朝圓心(最好頭挨著頭),看誰最先把硬幣弄下來。

為使游戲更有趣,更富挑戰(zhàn)性,將三個硬幣分別放在志愿者的鼻子、額頭和下巴上。

學生公司年會策劃篇十

民以食為天,有吃有喝絕對是保證年會吸引力的前提。

無飯不成席,有吃有喝有酒有飯,氣氛才不會冷。不過一家公司的員工大多數(shù)來自五湖四海,口味不盡然相同,面對這種情況,t社建議小型公司年會策劃中關于年會中吃的一方面不一定非要去酒店,首先酒店費用高,而且酒店的菜色都大同小異。

如果不想讓尾牙年會吃出喜宴的感覺不妨換個思路,沒必要像所有的大型公司都去高檔的酒店,既然走不了奢華路線,可以走小清新或是個性路線。

可以考慮自助餐的形式,現(xiàn)在不少自助餐廳的氛圍也都不錯,有的還很有個性,大家用心的找一找比較有情調(diào)氛圍會是中高端的自助餐廳會是很不錯的選擇,大家自行取用,取餐走動之間,也更方便員工之間的熟絡和交流?;蚴亲孕邪粋€場地,現(xiàn)在有不少專門供聚會辦趴的場地,很多場地的場景都非常漂亮,可以自己diy也可以外包給一些小公司幫忙布置。

小編就看過不少小型企業(yè)非常有個性周年慶或是聚會的時候搞泳池趴還有各種各樣不同的主題,完全可以更具自己的公司特點或是行業(yè)特點把年會搞成一個主題聚會,這樣hr就需要多花點心思了,而吃的除了主食物以外還可以多添加水果糕點等自助的方式,但是這絕對比去一般的酒店餐廳吃一頓來的更加新穎有創(chuàng)意也更加溫馨有氛圍。關于尋找如何尋找這些場地,t社定制小編在《企業(yè)年會策劃方案必備網(wǎng)站小工具》也有說明哦!

舉辦年會講究的是一個互動的氛圍,小型公司不能像大公司一樣報下奢華的大場地辦年會,但是卻可以利用一些很實用的工具讓現(xiàn)場氣氛更high!

有的公司請自己的大boss一改往日嚴肅的面孔為大家表演節(jié)目,有的公司以部門為單位征集演出節(jié)目,有的公司干脆做成主題趴體。融洽團隊氣氛、讓新員工盡快融入公司、給團隊打打雞血…沒有什么是一場好玩的年會解決不了的,如果有,就兩場!

如果資金成本預算允許的話,可以搭一個舞臺燈光,如果資金不允許的話,劃個舞臺空間鋪一個紅地毯也未嘗不可,讓有才藝的員工表演一些節(jié)目,比如說會樂器的員工有個表演空間就能盡興演奏。

如何組織一些比較有趣的表演,也可以參考以下的建議:

2)排練富有創(chuàng)意性的激光舞,激光舞最適合科技型企業(yè)年會上出現(xiàn);

3)各種舞蹈表演,例如兔子舞、男版芭蕾舞或機械舞等等;

4)小品或相聲表演,小品和相聲最能帶動年會上的氣氛

小型公司年會策劃方案:禮

年會的最高境界,就是讓員工有的吃,有的玩,還有禮!

那一定非定制禮物莫屬了,專屬的定制禮物才能體現(xiàn)對企業(yè)的獨特性并且增強員工的歸屬感。這類禮品以企業(yè)定制文化衫居多,可以找專業(yè)的定制廠家進行圖案設計和印刷,大家可不要以為文化衫不會有員工愛穿或是接受這樣的禮物,那是你不夠用心,定制文化衫應該首先要注重衣服的面料品質(zhì)和質(zhì)感,同時還要注重衣服的圖案設計。

一件有質(zhì)感有設計感的文化衫才是一款高檔的禮品衫,其實不少知名企業(yè)都有定制文化衫的習慣,一來可以健身企業(yè)內(nèi)部的文化,而且實用有價值。不止如此,不少知名的企業(yè)近幾年也紛紛玩起了跨界活動,把企業(yè)文化衫做起了聯(lián)名合作,讓企業(yè)文化衫變成了時尚單品,進入時尚圈。

學生公司年會策劃篇十一

人數(shù):不限場地:不限適合范圍:剛認識或不認識的人。

游戲方法:1.全部人圍成一圈,從第一個人開始說"今天我吃了一個aa"(aa為隨意食物名!)2.接著第二個接著說,吃了一個aa,二個bb…(bb不同的食物名!)3.像這樣一直傳下去,每傳一個人就必須重覆前面的食物名,另加一個新的食物名。4.一直到有人中途講錯出局!題目例子:可選一些較難的食物名或菜名!或一些平常不容易吃到的!例:滑蛋干貝牛肉湯。

學生公司年會策劃篇十二

12:30 :全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)

13:00—13:10 :大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》。

13:11 :大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)

16:40—16:50 :大會進行第三項。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。

16:50—17:00 : 主持人請獲得工作先進個人榮譽的`優(yōu)秀員工上臺領獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經(jīng)理合影留念,主持人鼓掌祝賀。

主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

17:00—17:10 :主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯,先進集體領獎人與總經(jīng)理合影留念,主持人領掌祝賀。

主持人請先進集體負責領獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

17:10—17:20 :主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺,合影留念。(攝影師拍照)

17:20—17:30 :主持人對本次員工大會做簡要總結(jié)。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)

(二)公司年會宴會相關安排

18: 30之前 :員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

18: 55之前 :總經(jīng)理到主席臺向大家紙《祝酒詞》

19: 00之前 : 主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好。

19: 00—22: 30 :與會者共同用餐、活動

(三)公司年會活動相關安排

年會節(jié)目策劃條件:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。

1、全體表演節(jié)目:演唱(明天會更好)

2、公司領導人(多個人也可以)表演節(jié)目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。

3、相關部門經(jīng)理(多個人也可以)表演節(jié)目。

4、部門全體表演節(jié)目。

5、員工自由安排表演節(jié)目。

公司年會活動方案

(四)公司年會簽到許愿安排

條件:每一個公司人員進來都要進行簽到,簽到軟件運用**現(xiàn)場互動大屏幕的3d簽到,簽到后可以在手機端樂乎現(xiàn)場手機界面發(fā)送消息,電子大屏幕上將同步展示發(fā)送的年會祝福。

(五)相關安排

不管是新老員工,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么設計一些適合公司年會的小游戲,合適的年會游戲方案就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,用年會游戲方案打破僵局,促使酒會晚會更加暢快。

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總結(jié)可以幫助我們更好地掌握時間和資源,為下一步的行動做好準備。怎樣欣賞文學作品才能更深入地理解其中的寓意和內(nèi)涵,下面我來分享一些文學鑒賞的技巧。通過閱讀總結(jié)范文
報告的目的是使聽眾或讀者能夠深入理解和掌握所要講解的內(nèi)容。最后,要留出時間進行審校和修改,確保報告的質(zhì)量和準確性。這些報告范文涉及不同領域和主題,可以幫助讀者更
在撰寫報告時,我們需要收集和整理相關的資料和信息,以支持我們的論點和建議。寫報告時,要注重布局和排版,使報告整體具有美觀和可讀性。通過參考這些范文,我們可以擴展
通過撰寫報告,我們可以更好地分析問題、總結(jié)經(jīng)驗,并提出改進的建議。報告的語言要簡潔明了、準確清晰,避免使用過于復雜或模糊的詞語和表達方式。報告范文中的數(shù)據(jù)和結(jié)果
總結(jié)不僅僅是對正面經(jīng)驗和成功的總結(jié),也包括對失敗和挫折的反思和總結(jié)??偨Y(jié)時,可以適當借鑒他人的經(jīng)驗和見解,吸取優(yōu)秀的做法和教訓。通過閱讀總結(jié)范文,我們可以了解到
總結(jié)是提高個人和團隊績效的關鍵步驟,可以幫助我們整合資源,優(yōu)化工作流程。在寫總結(jié)時,要注重事實和數(shù)據(jù)的支撐,避免主觀臆斷。讓我們一起來欣賞這些總結(jié)范文,了解總結(jié)
總結(jié)可以激發(fā)我們的學習和工作動力,讓我們更有信心和動力前行。寫總結(jié)時要注意審查和修改,及時糾正不足和錯誤,保證總結(jié)的質(zhì)量和準確性。在這里,小編為大家整理了一些精
總結(jié)是一種自我反省的過程,可以幫助我們擺正心態(tài),找到改進的方向。在總結(jié)中,可以采用排比句和比較句等修辭手法,增加表達的效果。閱讀總結(jié)范文時,要注意借鑒其表達方式
人生是一本書,而總結(jié)就是書頁中的扉頁,記錄著我們走過的每一頁。寫總結(jié)不僅要關注結(jié)果,還要注重過程和思考。在這里,小編為大家整理了一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,供大家參考和
總結(jié)可以幫助人們更好地回顧過去,為未來的學習和工作繪制出更明確的計劃。思維方式對于解決問題起著重要的作用。這篇范文對于總結(jié)的目的和要點進行了全面而深入的分析和闡
總結(jié)是我們前行路上的站點,記下成長的每一個瞬間。怎樣寫才能讓人對總結(jié)印象深刻呢?在這里,為大家整理了一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,供大家參考借鑒。福州三坊七巷的導游詞篇一
心得體會是對自己在學習、工作或生活等方面的體驗和感悟進行總結(jié)和反思的重要方式。在寫心得體會之前,我們可以先將所要總結(jié)的內(nèi)容進行分門別類,形成一個清晰的思維結(jié)構(gòu)。
總結(jié)是一次回顧,是人生中進行自我調(diào)整和優(yōu)化的重要方式之一。寫總結(jié)時要注重審題,明確總結(jié)的目的和對象,遵循寫作規(guī)范和要求,做到準確、簡潔、明了。接下來將為大家分享
通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)一些規(guī)律和模式,從而更好地應對類似的情況和挑戰(zhàn)??偨Y(jié)時可以結(jié)合自身經(jīng)驗和感悟,提出一些個人的思考和建議。以下是教育專家總結(jié)的培養(yǎng)孩子創(chuàng)新能
作文是綜合運用語言文字來表達思想和觀點的過程,通過寫作文可以提高自己的語言表達和文字表達能力。寫一份好的總結(jié)要注重組織結(jié)構(gòu),條理清晰,邏輯性強。請看以下總結(jié)范文
總結(jié)的寫作是對自己的成長和進步的一種記錄和見證。在寫總結(jié)之前,我們可以先列舉出自己在學習或工作中取得的進步和成績,然后再分析其原因和影響。在下文中,我們分享了一
總結(jié)可以幫助我們反思和總結(jié)過去的經(jīng)驗,從中吸取教訓,提高我們的工作效率和學習效果。另外,寫總結(jié)時我們也要注重語言表達的準確性和精練性。希望這些總結(jié)范文能給大家?guī)?/div>
總結(jié)不僅僅是一種表面上的總結(jié),更是對自身的深度思考和自省??偨Y(jié)的結(jié)尾要給出明確的結(jié)論或者建議,使讀者對文章的觀點和意義有所領悟和啟發(fā)。以下是一些總結(jié)的寫作經(jīng)驗和
總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)的工作、生活、學習等方面的表現(xiàn)進行回顧和總結(jié)。在寫總結(jié)時,可以借鑒他人的優(yōu)點和經(jīng)驗,但要保持自己的獨立思考和創(chuàng)造性。這些總結(jié)范文是根據(jù)作者
總結(jié)是一種思維和匯報的方式,它可以幫助我們更好地理清思路和表達觀點。完美的總結(jié)應該包括對自己的感悟和體會,以及對未來的規(guī)劃和目標的設定。如果你對寫總結(jié)感到困惑,
總結(jié)是一種思考和總結(jié)的過程,通過它我們可以更好地認識到自己在學習和工作中的不足和進步。在寫總結(jié)時,要注重邏輯性和連貫性,使讀者能夠清楚地理解和領會你的思路。以下
總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考。寫總結(jié)時要注意用詞精準準確,不要使用模糊、含糊不清的詞語。我們一起來看
總結(jié)是對一段時間內(nèi)所做所思所得的一種整理和回顧,讓我們更好地認識自己。在寫總結(jié)之前,可以先對過去一段時間的工作、學習或生活進行回顧,整理相關資料和數(shù)據(jù)。此處列出
詳盡總結(jié)為了寫一篇完美的總結(jié),我們可以多方面收集和借鑒他人的經(jīng)驗和意見。閱讀這些范文,可以開闊思維,增加見識,使我們對總結(jié)的意義和作用有更深刻的理解。教育工作者
一個好的方案應該具備創(chuàng)新和靈活性,以應對變化和挑戰(zhàn)。方案的實施需要注意時間安排和資源的合理利用。一個好的方案應該能夠充分利用現(xiàn)有資源,并最大化地發(fā)揮我們的優(yōu)勢。
人們常說,“時間就是金錢”,強調(diào)時間的重要性。如何寫一篇完美的總結(jié),需要我們對自己的表現(xiàn)有清晰的認知。這些總結(jié)范文是經(jīng)過精挑細選的,希望能夠給大家提供一些實用的
報告是一種對特定主題或問題進行詳細研究和分析的書面材料。在報告最后,可以提供相關推薦意見或建議,以便讀者能夠更好地理解和應用報告的內(nèi)容。需要撰寫一份報告嗎?以下
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