在學習和工作中，總結(jié)是一種重要的思維和反思方式。在寫總結(jié)時，要結(jié)合實際情況，提煉核心要點，不要過于啰嗦冗長。接下來是幾篇精選的總結(jié)范文，供大家參考并借鑒一下。
接警員工作經(jīng)驗總結(jié)篇一
工作兩年來，我深知110接處警工作詩安機關(guān)的一項重要職能，是建設(shè)和諧警民關(guān)系的橋梁和紐帶，隨著110日益深入人心，人民群眾也更加熟知與依賴110，對110的期望值越來越高，由此對我們接警臺工作的要求也越來越高。如果接處警工作不到位，就會直接影響機關(guān)在人民群眾心目中的形象。因此，結(jié)合市局開展的“法治理念教育”、“解放思想大討論”等活動，深刻領(lǐng)會貫徹上級領(lǐng)導意圖，認真的處理每一起報警電話，設(shè)身處地的做到想群眾之所想、急群眾之所急、幫群眾之所求，將小小接警臺當成機關(guān)親民、愛民的窗口，將群眾和各出警單位的滿意度作為衡量工作質(zhì)量的標準，今年以來，我共值班次，受理報警求助電話起，安排有效警情起，未受到一次有效投訴，較好的維護了機關(guān)的良好形象。
作為110接警員，在接處警工作中，要深懷一顆愛民之心。我自覺站在群眾的角度思考問題，想群眾之所想，給群眾之所需，幫群眾之所求，做到知民心、順民意、解民憂、幫民困、救民難，變受理為服務(wù)，寓服務(wù)于受理。應(yīng)信守“四有四必”的承諾，設(shè)身處地地體會一名普通百姓、受害者、求助者的感受，深刻領(lǐng)悟“執(zhí)法為民”的深刻內(nèi)涵，明確自己不僅是執(zhí)法者，也是權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的具體落實者。在處理群眾報警過程中，既要善于用法，又要學會用情；既要與人民群眾心連心，又要與人民群眾心換心。所謂心連心，就是要做到民情民意入耳，民聲民求入腦，民利民苦入心；所謂心換心，就是在心連心的基礎(chǔ)上，要求接處警人員主動與人民群眾在心理上調(diào)換位置，換位思考，充分了解報警群眾最迫切、最希望解決的是什么從而有針對性地處理和解決群眾亟待解決的問題，真正贏得群眾的信任。
經(jīng)過近兩年的工作實踐，我深知做一名合格的接警員必須要有過硬的治素質(zhì)、良好的心理素質(zhì)、縝密的判斷能力、豐富的業(yè)務(wù)知識，才能在工作中更好地駕馭局面，處理警情，因此，我平時認真的參加科里組織的業(yè)務(wù)學習，虛心向領(lǐng)導和同事請教。比如，向來值班的各單位領(lǐng)導學習處變不驚，駕馭事件的心態(tài)，向班長、班長、班長、班長學習熟練調(diào)度復(fù)雜警情的方法，向姐、姐和其他同事學習答復(fù)群眾問題的技巧，向各處警單位學習對轄區(qū)情況的熟悉程度。通過細心地觀察、學習，我較好的掌握了接警員應(yīng)具備的“耳、手、口、腦”四項基本功，熟悉接處警流程，熟練指揮科各種設(shè)備的操作。
回顧一年來的工作，有成績，也有不足。通過認真的總結(jié)剖析，認為存在以下幾點：一是有時工作態(tài)度不嚴謹，如對報警人的耐心說服能力有待提高；二是對業(yè)務(wù)知識掌握的還不夠全面，如對轄區(qū)地理位置劃分了解的不清楚，有時候會派錯出警單位，造成不必要的麻煩；三是組織紀律性稍差，未能認真遵守規(guī)章制度，有遲到、筆記記錄不全等現(xiàn)象發(fā)生。
以上是我個人的年度工作總結(jié)，有不足的地方，請領(lǐng)導和領(lǐng)導給予批評指正。
接警員工作經(jīng)驗總結(jié)篇二
110接處警服務(wù)與百姓安寧緊密相連。為此，指揮中心創(chuàng)新推行“質(zhì)檢考核外包法、上門服務(wù)培訓法、班前班后講評法”等工作方法，不斷完善110接處警服務(wù)。
“您好，這里是金華市局110報警服務(wù)臺……”現(xiàn)在，只要群眾撥打110，總能聽到這句溫暖的問好。
為了提高接處警服務(wù)水平，2014年初，指揮中心全國首創(chuàng)推出將接處警服務(wù)質(zhì)量考核外包給電信公司10000號客服中心，由電信公司的專業(yè)培訓師作為立第三方進行抽檢考核，對每月抽檢情況組織全體接警員進行分析點評，針對問題結(jié)合電信公司規(guī)范化服務(wù)標準開展專業(yè)培訓。要求接警員文明禮貌接警，耐心細致問警，詢問報警群眾案件后予以相應(yīng)的撫慰，減輕報警人的心理壓力，最終依靠高質(zhì)量的接警服務(wù)獲得不同市民甚至騷擾者的理解和信服。
1月17日，一名男子多次撥打110騷擾接警員。接警員進行勸說后，該男子不但不聽，而且對接警員破口大罵。當天下午，民警通過調(diào)查迅速找到了這名男子，面對體現(xiàn)110接警服務(wù)態(tài)度且無懈可擊的十幾個接警錄音，該男子承認了自己的違法事實。民警調(diào)查發(fā)現(xiàn)，該男子從xx年11月開始，共撥打了2700余個騷擾電話。最后該男子被依法行拘留。
作為應(yīng)急聯(lián)動快速反應(yīng)機制最基層、最繁忙的群體，24名“80后”女接警員是110接處警工作的起始點和具體執(zhí)行者，其工作的好壞直接影響應(yīng)急聯(lián)動的形象和公信力。如何更好地調(diào)整接警員的工作狀態(tài)，提高她們的崗位榮譽感和工作責任心，成了指揮中心領(lǐng)導班子極為重視的問題。
指揮中心吸取了企業(yè)管理中的班前會機制，設(shè)立接警員班組長，創(chuàng)新推出了“班前班后講評法”，由值班大隊長負責部署每天上班前的必要任務(wù)和組織每日下班前的必要講評，接警員班組長負責總結(jié)講評，通過十分鐘的班前工作部署和班后總結(jié)講評，讓接警員及時掌握當天的工作重點和找出自身接處警工作中存在的問題，有效激發(fā)了其崗位責任感。
指揮中心還根據(jù)當前正在開展的協(xié)輔警隊伍教育整頓工作，實行交接班無縫對接制度，使交接班的兩個班組實現(xiàn)零差錯。
“以前大家總要拖到上班時間才進大廳，而現(xiàn)在我們總是提前到，開小會了解當天的工作，分析前一天工作中存在的問題。這樣一來，大家不但掌握工作重點，還能及時改進自己存在的不足。”年輕的“80后”接警班班長錢佳說。
“您好”、“有什么可以幫您的嗎”、“您不要著急，民警馬上就會前來處理”……6月5日，東陽市局的8名接警員正在接受話務(wù)培訓，而培訓老師正是電信公司10000號專職質(zhì)檢師。
為了使上級領(lǐng)導、基層民警、聯(lián)動單位、普通市民都能切身體會到金華110接處警優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，指揮中心專門聘請了10000號專職質(zhì)檢師，對接警員進行了接警服務(wù)用語、對話溝通技巧、服務(wù)質(zhì)量檢查等內(nèi)容的培訓。同時利用休息時間，組織110指揮調(diào)度大隊骨干民警和質(zhì)檢師，在金華各縣市開展“送培訓下基層”的巡回培訓工作。新穎的內(nèi)容，互動的傳授，讓廣大110接警員受益匪淺。
10000號專職質(zhì)檢師每月對全市110接警錄音進行質(zhì)檢，對接警員的服務(wù)用語、溝通能力和服務(wù)態(tài)度等方面進行點評。成績直接與績效考核掛鉤，考核成績前六名，績效加分，若成績低于94分，每下降一個百分點扣一分。
目前，該培訓工作已在全市展開，取得了良好的成效。
接警員工作經(jīng)驗總結(jié)篇三
每一天，大約有一千多個電話打進周口市公安局指揮中心的110報警服務(wù)臺，人們通過110這根無形的“輸入神經(jīng)”，將警情傳至公安局的“神經(jīng)中樞”——指揮中心，在這里，警情得到快速分類：是需要救助、重大事故、治安案件，還是發(fā)生了犯罪行為，并得出先期處置的決定，再經(jīng)由“輸出神經(jīng)”——普通電話或350兆群呼系統(tǒng)，傳至公安一線民警，進行盡快處置。
在接警臺上，一共有12名民警，分為四班，每班三個人，每時每刻，都在和這座城市各個角落的安寧發(fā)生著千絲萬縷的聯(lián)系。在此起彼伏的電話鈴聲里，忙碌著、奉獻著，也體味著那個崗位特有的種種滋味。
一、熬夜的病痛。
在市公安局110接警員的這十二個人中，最大的三十二歲，最小的二十五歲，做的時間最長的有五位，已經(jīng)在這個崗位上工作了十年，其余同志也工作了六七年。
由于110是一天二十四小時值班，無論是婚前還是婚后孕期，她們都沒有停止過夜班。這種“黑白顛倒”的生活打亂了她們的生物鐘，導致機體節(jié)律紊亂，使得很多民警失眠、心臟出問題，免疫力下降。
也由于經(jīng)常上夜班的緣故，這些接警員和同齡人相比總是顯得年長一些。不規(guī)律的睡眠，平均每周兩個夜班的熬夜，影響著內(nèi)分泌的代謝，使得她們的皮膚都很干燥，年紀輕輕地就出現(xiàn)皺紋、皮膚暗淡、黑眼圈。
在這些接警員中，大概有一半在日常生活中都存在失眠癥狀，有兩位心臟出現(xiàn)了問題，大多數(shù)的同志都存在神經(jīng)衰弱癥狀。
每次上了夜班以后，同事們的臉色都很難看，暗淡，氣色極差。也由于大腦得不到休息，思維混亂，反應(yīng)遲鈍。
一次，與一位同事們談?wù)?，上了夜班后常感到想嘔吐，那位同事說，大家都有同感，不知道的人還以為咱們是集體懷孕了呢。其他同事都笑了，這笑聲中有無奈也有難言的辛酸。
二、騷擾電話的煩。
在110報警服務(wù)臺，有三分之一的電話是騷擾電話。
凡在110報警服務(wù)臺工作的同志，沒有一位沒在接警電話里被人罵過。
雖然惡意騷擾110報警服務(wù)臺將受到應(yīng)有的懲罰，但受到嚴懲的必竟是少數(shù)。
在報警的高峰時段，騷擾電話影響了那些真正遇到急事的報警人。當這些真正報警的人好不容易打進電話，滿腔的急和怒就都發(fā)在了接警員身上。還有就是，在案件高發(fā)時段，一線的民警忙不過來時，警人一時等不來警察，心急如焚，就再打110，將一腔怒火全發(fā)在接警員身上。再不解氣，就打電話投訴。
110接警員充當?shù)慕巧ё內(nèi)f化——有時是“出氣筒”，有時是“咨詢員”，有時還是“被騷擾對象”……只因為，身份的無比特殊——110接警員。
三、每天不停講話的苦。
110報警服務(wù)臺的接警員都是“一個蘿卜一個坑”，一工作就脫不開身。
沒有雙休日，也沒有節(jié)假日，不分白天黑夜，一年365天，每天24小時都有人值班。到了該吃飯的時間，大家總是把飯菜從食堂里打上來，帶到接警臺上，邊吃邊接電話，等接完幾個電話，飯菜也涼了。
同事們在一塊兒開玩笑時總是笑稱，我們有共同的通病，比如都失眠比如都神經(jīng)衰弱，再比如上廁所都一溜小跑。
還有就是每天接電話時不停地講不停地喊，下班時大家都感到嗓子疼，連和自己的家人都懶得講話。
接警員工作經(jīng)驗總結(jié)篇四
隊員要“強”
這個“強”，包括政治思想素質(zhì)與業(yè)務(wù)素質(zhì)兩個方面。首先是政治上要強，就是要有堅定的立場，有全心全意為民服務(wù)的思想，能夠顧大局、識大體，忠于職守、無私奉獻，能虛心好學，不斷進取，自我加壓，自我完善。其次是業(yè)務(wù)要強，業(yè)務(wù)強就是要真正達到“五知”、“七會”，精通常用法律法規(guī)，精通公安110業(yè)務(wù)。因此110民警要政治素質(zhì)強一些，業(yè)務(wù)水平古語“小不忍則亂大謀”、“必有忍其乃有濟”就是最好的告誡，元許名奎更有“百忍成金”之說；借古鑒今，對于我們隊員來說，“忍”字更是具有許多現(xiàn)實意義：一個“忍”字早超越了原有的一味忍讓退避的字面含義，它不僅代表了一種修養(yǎng)，更體現(xiàn)了我們的處警能力和策略，總結(jié)了做好日常接處警工作務(wù)必需要做到“四忍”：
一、言之忍。
在日常的110報警中，民事糾紛占很大比例。民警在處理民事糾紛一類警情時，最重要的基本功就是要會“說”。我們同樣也要會“說”三張嘴也比一張嘴有力，特別是面對激動的糾紛當事人和不明就里的群眾時，大家務(wù)必保持思路清晰、口齒流利、不急不緩、竭心盡力、和顏悅色，牢記“齒頰一動，千駟莫追”的古訓，在處警中語言盡量做到謹慎，這正是所謂的“言辭之忍”。在處警時一是要注意觀察，多聽聽有經(jīng)驗的民警的意見和主張，虛心向善于調(diào)解的同志學習；二是講話要慎重，要時刻想到自己的份，對自己不熟悉或不了解的事情不要在群眾面前妄發(fā)言論，信口雌黃，以免造成群眾誤解。
二、氣之忍。
剛剛踏入社會的同志，由于經(jīng)驗不足等原因，經(jīng)常會被一些別有用心的人“鉆空子”，再加上一些偏激的當事人和不明真相的群眾不公平的指責或刁難，甚至身體上的侵犯，經(jīng)常會控制不住自己的情緒，憑一時之勇，給自己帶來不必要的麻煩。也給所上帶來不必要的麻煩，這時我們更要注意氣之忍，正如孟子言“無暴其氣而養(yǎng)浩然之氣”。一方面，我們處警時特別是對待復(fù)雜警情時，要做到堅定心智，切記“沖動是魔鬼”，不濫動氣；另一方面我們隊員雖不是執(zhí)法者，但是和民警一起進行接處警，也是在代表公安機關(guān)，行事言語之間應(yīng)該透出浩然正氣，如果不能忍氣而回以粗暴，那就是逞血氣之勇的匹夫了。對于我們而言，氣之忍的關(guān)鍵意義就在于遇到事情要沉著冷靜，多思考多分析，輕浮急躁，一時沖動，于人于事力，于己于組織更無益，血氣方剛的年輕人要容忍心中之氣確屬不容易，但只要有堅定的信念、清醒的頭腦，就不會被一時之氣沖昏了頭腦。
三、忽躁之忍。
心浮氣躁是許多年輕民警都固有的壞毛病，并帶有很重的個人英雄主義色彩，常常出現(xiàn)急功近利反而愈辦愈糟的情況。古人云：“欲速，則不達；見小利則大事不成。”氣躁則心浮，心浮則容易疏忽而不加考慮，犯一些低級失誤，輕者會出現(xiàn)錯誤讓人笑話，重者可能會因為一些小事情而毀掉自己的前途。
四、危變之忍。
作為街面上的一線巡邏警力，防暴處突的尖刀力量，許多警情和突發(fā)性事件，特巡警都要第一時間趕到現(xiàn)場。其中不乏一些危險的警情或突發(fā)事件。但許多年輕的隊員到達現(xiàn)場后，常常會被眼前的場景所嚇倒，出現(xiàn)恐慌，手足無措，其原因有四：一是缺乏足夠的思想準備；二是缺少應(yīng)對的膽略和智慧；三是心態(tài)控制得不好，不能沉著應(yīng)對，所謂事急之弦，制之于權(quán)；四是由于隊員的經(jīng)驗不足。
接警員工作經(jīng)驗總結(jié)篇五
公安機關(guān)要加強接處警工作，必須緊緊圍繞巡防工作實戰(zhàn)需要，通過開展“大練兵”活動，切實解決民警和協(xié)警體能素質(zhì)、處警質(zhì)量、內(nèi)務(wù)管理等方面的問題，不斷完善訓練形式和方法，將日常訓練與巡邏防范實戰(zhàn)相結(jié)合，重點苦練六項巡邏基本功，有效提高全體民警和協(xié)警處置各類事件的能力和調(diào)處糾紛、化解矛盾的水平，進一步強化對轄區(qū)社會面的駕馭防控能力。
一、練懂法基本功。
在一線民警每周的業(yè)務(wù)學習中要將《人民警察法》、《治安管理處罰法》、《巡邏勤務(wù)技能手冊》、《公安機關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》等法律法規(guī)作為學習重點，重點掌握，熟知熟記，做到學以致用。
同時，民警應(yīng)熟知《人民警察使用警械和武器條例》、《巡邏盤查基本程序》等盤查、盤問等方面的法律、規(guī)范，并定期組織測試，以提高全體民警和協(xié)警的自我保護意識、規(guī)范執(zhí)法意識。
二、練知情基本功。
在每日交接班時堅持講評制度，以培養(yǎng)和提高民警和協(xié)警多渠道獲取警情信息的意識和能力。
當班民警和協(xié)警要知曉《每日警情提示》內(nèi)容，包括哪些是案件多發(fā)地區(qū)、案件多發(fā)部位、案件多發(fā)時段，以及發(fā)案的規(guī)律、特點、趨勢等，及時掌握巡防工作重點，真正做到“帶著警情上街，帶著警情巡邏”，從而提高打擊街面犯罪的精確度，提升巡防工作成效。
三、練識路基本功。
強化“識路”培訓，提高接處警快速反應(yīng)能力和堵截成功率。
即熟知轄區(qū)道路、標志性建筑物及重點單位名稱、位置，熟悉街巷、居民區(qū)內(nèi)樓號分布情況、地形情況，110民警要成為轄區(qū)的“活地圖”。
一是按圖練，將轄區(qū)地圖懸掛在各基層所隊辦公室，方便民警和協(xié)警隨時對照地圖查看，加強記憶；二是駕車練，當班民警和協(xié)警要在巡邏工作中，強化駕駛巡邏車頻繁穿行于轄區(qū)的大街小巷的能力，全面熟悉轄區(qū)每條道路；三是實戰(zhàn)練，民警和協(xié)警要在接警過程中認真察看地形，將老地名、新地名與實際地點統(tǒng)一起來，確保接處警工作一步到位。
四、練體能基本功。
身體是革命的本錢。
根據(jù)巡邏工作特點，嚴格按照《公安民警體育鍛煉達標標準》要求，組織備勤民警和協(xié)警隔天進行一小時的以力量、速度、靈敏、耐力等身體素質(zhì)為主的體能訓練，重點進行跳繩、跑步、器械、擒拿格斗、俯臥撐、引體向上等專項體能訓練，并利用空閑時間組織民警開展籃球、乒乓球、登山等形式多樣的帶有娛樂性的體能訓練，營造濃厚的體育鍛煉氛圍和警營文化，使民警和協(xié)警在健康快樂中達到增強體能素質(zhì)的訓練目的，有利于提高作戰(zhàn)能力。
五、練能說基本功。
針對日常工作中打架糾紛、鄰里矛盾、擾民等軟性警情較多的實際，重點強化了民警和協(xié)警語言表達能力的培訓，要求民警和協(xié)警必須練好“能說”基本功。
一是發(fā)動民警博覽群書，了解群眾的日常禮儀；二是要求民警熟悉掌握消費者權(quán)益保護法，產(chǎn)品質(zhì)量法，合同法，勞動法，交通法，婚姻法等法律法規(guī)的基本內(nèi)容，在處置警情的過程中發(fā)揮更大的說服教育效果；三是總結(jié)經(jīng)驗教訓，要求民警匯報自己的工作情況，以鍛練民警的語言表達能力，并要求民警對調(diào)處的每起糾紛都要認真分析成敗之處，特別是善于從失敗中吸取教訓，不斷總結(jié)提高。
六、練戰(zhàn)術(shù)基本功。
為提高民警和協(xié)警單兵警務(wù)戰(zhàn)術(shù)技能，把盤查、搜身、查緝、帶離等訓練內(nèi)容與實際工作有機結(jié)合，在繁華鬧市練辨別，在實地街巷練盤查，在居民樓道練查緝，進一步增強訓練的針對性和實效性，提高民警盤查發(fā)現(xiàn)、現(xiàn)場處置和應(yīng)變的能力，以強化民警和協(xié)警的安全防范意識、戰(zhàn)術(shù)協(xié)同意識。
接警員工作經(jīng)驗總結(jié)篇六
一、加強政治理論學習、不斷提高自身素質(zhì)，一年來，把政治理論學習放在首位，認真學習，學習了黨章，學習中能理論聯(lián)系實際，學以致用，能較好的運用理論解決工作中遇到的新情況、新問題，對落實科學發(fā)展觀加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)重要性有了更深刻認識；還積極參加各級組織的理論學習活動，緊密聯(lián)系思想工作實際，不斷改造主觀世界，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、較好的保持了與時俱進的思想和奮發(fā)有為開拓進取的精神狀態(tài)。
二、專業(yè)方面。
在局里組織的聯(lián)歡和參與共建活動中，我積極主動的和下屬單位同志交流溝通，搞好關(guān)系，認真聽取他們的建議和意見，并不斷提高自己的專業(yè)能力，收到了很多的成果，為以后的工作奠定了更好，更高的基礎(chǔ)。
在休息時間，我經(jīng)常一個人穿梭了大街小巷，了解新的路況和新的場所地址，掌握交通基本路線和各派出所的位置，為接處警工作爭取時間，這樣才能成為市民心目中模范窗口的接警員。
三、存在不足的方面：
雖然自己的工作成績還算滿意，但是還是有不足的地方，有時候工作責任心不夠，對報警人的耐心說服能力有待提高，特別是在處警時還存在思想不緊張，動作較慢的現(xiàn)象。
四、下一步努力方向：
努力學習科學，提高文化素質(zhì)，鍛煉自己的普通話能力，學習好專業(yè)知識，加強道德修養(yǎng)，處理好與下屬單位的關(guān)系，爭取在來年取得更好、更高的成績、做一個合格的“五好”接警員，為我市的市民盡一份微薄的力量。
以上是我個人的年工作總結(jié)，如有不足的地方，請領(lǐng)導給予批評指正。
接警員工作經(jīng)驗總結(jié)篇七
公安110工作是一項全局性的工作，是公安機關(guān)提升隊伍形象、促進警民關(guān)系的最有效“抓手”。作為一名新形勢下的公安110接警員，就要以堅持科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以全心全意為人民群眾為宗旨，以提高服務(wù)群眾、服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)基層為根本，進一步強化責任意識，規(guī)范接處警行為，為全面提高公安機關(guān)的服務(wù)水平和公安隊伍正規(guī)化建設(shè)水平提供服務(wù)和保障。如何當好一名110接警員，我認為應(yīng)當做到以下幾點：
一、充分認識110工作的意義。
強化崗位責任意識110工作的意義在于：一是直接面廣大人民群眾，是公安機關(guān)與廣大人民群眾、與社會連接的重要橋梁；二是保護人民群眾生命財產(chǎn)安全，打擊違法犯罪活動，維護社會穩(wěn)定的重要崗位。110接警員崗位在110工作中承擔著警情上傳下達、信息溝通明確、民心安撫穩(wěn)定的重要紐帶作用，作為一名110接警員要有堅定的黨性立場，有全心全意為民服務(wù)的思想，能夠顧大局、識大體，強化崗位責任和服務(wù)意識。
二、努力提高工作業(yè)務(wù)能力。
增強主動學習意識作為一名稱職的110接警員要能忠于職守，虛心好學，不斷進取，自我完善，努力提高工作業(yè)務(wù)能力，以“五知七會”(“五知七會”：知法律法規(guī)、知地形地貌、知警力分布、知卡點位置、知預(yù)案體系；會受理報警、會準確指令、會指揮調(diào)度、會警情研判、會群眾工作、會服務(wù)協(xié)調(diào)、會設(shè)備應(yīng)用。)有效提升快速反應(yīng)能力，精通常用法律法規(guī)，精通公安110業(yè)務(wù)，主動學做群眾工作，充分利用自己處在接警一線的特殊崗位，思想靈活，方法多樣，給群眾化解矛盾糾紛，預(yù)防犯罪或矛盾激化，通過不斷提高自身綜合業(yè)務(wù)能力與水平，適應(yīng)新形勢下110工作的發(fā)展與變化。
三、熟練掌握操作規(guī)程，積極做到腦、手、嘴、足“四勤”
作為一名稱職的110接警員要嚴格遵守各項工作紀律和規(guī)章制度，熟練掌握110接警系統(tǒng)的操作，熟悉公安機關(guān)、社會職能部門的職能和作用。工作中以勤補拙，做到腦、手、嘴、足“四勤”：一是要勤動腦，不斷探索研究新形勢下110工作面臨的新情況、新問題，要千方百計的改善自身工作中存在的不足之處、不適應(yīng)新形勢的方面，要努力提高接處警水平、服務(wù)水平和自身的綜合素質(zhì)。二是要勤動手，動手寫警情分析、寫工作總結(jié)、寫調(diào)研文章，寫工作的失誤，寫當前存在的問題，寫解決問題的辦法，以此豐富工作實踐和業(yè)務(wù)理論。三是要勤動嘴，首先是經(jīng)常根據(jù)治安狀況分析，向領(lǐng)導提出合理化的建議，當好領(lǐng)導的參謀助手；其次是要學習他人接處警方面的豐富經(jīng)驗、學習好的文章及調(diào)研、學習最新的法律法規(guī)，不斷更新知識結(jié)構(gòu)。四是勤動腿，要常到社區(qū)去，聽取群眾的意見，直接意識到工作中的不耐煩、不負責任會給群眾帶來傷害，給公安機關(guān)帶來負面影響。
接警員工作經(jīng)驗總結(jié)篇八
110接警工作是公安接警、派警的前哨崗位，是公安的耳朵，群眾的護身，是天網(wǎng)的組成部分。其工作直接影響到社會的公共安全，因此，搞好110工作意義重大。
一是要有較強的紀律。110接處警工作具有崗位的特殊性，接警員在日常工作中不僅接觸到大量的接處警信息，而且還涉及到大量的警務(wù)工作秘密，所以必須有過硬紀律。
二是要樹立宗旨意識。接處警工作是聯(lián)系群眾的重要橋梁和紐帶，以“和諧警民關(guān)系，提高群眾滿意率”為目標，增強群眾觀念，堅持“以人為本，執(zhí)法為民”和“嚴格執(zhí)法，熱情服務(wù)”為理念，杜絕“冷、硬、橫、推”的現(xiàn)象。把廣大群眾的事情當作自己的事情來辦。用熱情的服務(wù)態(tài)度去影響群眾，感化群眾，積極爭取群眾的理解和支持。拉近警民距離，創(chuàng)和諧警民關(guān)系。
