總結(jié)是一個不斷學(xué)習(xí)和成長的過程，能夠讓我們不斷進步。寫一篇完美的總結(jié)，要注重文字的精練和表達的清晰。以下是小編為大家收集整理的總結(jié)案例，希望能夠?qū)Υ蠹业目偨Y(jié)寫作提供一定的借鑒和指導(dǎo)。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇一
1、負責(zé)董事長的辦公服務(wù)工作。
2、負責(zé)組織撰寫或校對以公司名義上報外發(fā)的綜合性的文字材料；負責(zé)組織起草董事長會議材料。
3、負責(zé)公司文秘業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
4、負責(zé)公司辦公會的有關(guān)事宜，并辦理會議議定事項。
5、負責(zé)督促、檢查、催辦上級批件，公司領(lǐng)導(dǎo)批件及董事長辦公會議定事項的辦理工作。
6、負責(zé)辦理人大代表建議、批評、意見或政協(xié)代表提案的辦復(fù)。
7、協(xié)助主任做好年度工作會議的文字材料起草和會務(wù)工作，參與組織接待工作，以及綜合會議的會務(wù)工作。
8、負責(zé)紀(jì)錄、整理董事長辦公會會議紀(jì)要。記好大事記。
9、負責(zé)文書收發(fā)、運轉(zhuǎn)、檢查、指導(dǎo)有文檔工作的業(yè)務(wù)管理，負責(zé)保密工作。
10、負責(zé)群眾來信、來訪的接待、辦復(fù)工作。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇二
1、根據(jù)總經(jīng)理(總經(jīng)理招聘)室主任的要求，協(xié)助起草酒店綜合性的業(yè)務(wù)報告、計劃、總結(jié)、決議簡報及本部門的公文函件。
2、參加行政例會和總經(jīng)理辦公會議，做好會議記錄，了解各項決定、決議的貫徹情況，并及時反饋信息。
3、匯總各類報表，做好酒店大事記和外事活動日志。
4、協(xié)助總經(jīng)理室主任做好日常接待、來信來訪等有關(guān)事宜。負責(zé)審檢對外發(fā)文、對內(nèi)行文。
5、負責(zé)總經(jīng)理的日常電話接轉(zhuǎn)。
6、完成總經(jīng)理室主任交辦的其它工作。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇三
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)辦公室的全面工作，努力做好總經(jīng)理的'參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。
4、負責(zé)總經(jīng)辦文件整理并匯報
5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。
6、做好總經(jīng)理辦決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
7、負責(zé)公司內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報
8、負責(zé)各個單位領(lǐng)導(dǎo)的接待事宜。
出自 m.sunshinestudy.com
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇四
副總裁秘書(偏財務(wù))東方恒力集團佛山市東方恒力投資有限公司,東方恒力集團,東方恒力職責(zé)描述:。
1、負責(zé)對內(nèi)協(xié)調(diào)各部門工作,副總裁指示的跟進與反饋,相關(guān)信息的上傳與下達;。
4、負責(zé)辦公會議紀(jì)要及決議的記錄、草擬集團文件;。
5、協(xié)助相關(guān)部門組織集團專項及相關(guān)會議、活動等;。
6、完成副總裁交辦的其他工作。
1、本科及以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗,有一定文字功底,有助理或秘書工作經(jīng)驗優(yōu)先;。
2、能適應(yīng)經(jīng)常性出差,有c1駕照且熟練開車;。
3、具有良好的商務(wù)禮儀素質(zhì),形象氣質(zhì)佳,綜合素質(zhì)好;。
5、具備極強的責(zé)任感、事業(yè)心,極好的個人品德和職業(yè)操守。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇五
1、學(xué)生會秘書長受學(xué)校委托，代表團委具體指導(dǎo)學(xué)生會開展各項工作。
2、開展政治思想工作，抓好學(xué)生會一班人的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮他們的積極性、主動性和創(chuàng)造性，關(guān)心他們思想上和政治上的進步，積極培養(yǎng)他們中的入黨積極分子。
3、會同學(xué)生會常委會擬定每學(xué)期學(xué)生會工作計劃，并具體指導(dǎo)學(xué)生會各部開展工作，組織計劃的實施、檢查和總結(jié)，對存在的問題提出改進措施。
4、抓好學(xué)生會的組織建設(shè)，對學(xué)生會干部、干事的配備、考核進行指導(dǎo)，負責(zé)向團委提出學(xué)生會成員名單和主席團成員，定期向團委匯報學(xué)生會工作情況。
5、及時傳達校黨政領(lǐng)導(dǎo)的指示和團委的指導(dǎo)意見，做到上情下達。
6、及時向?qū)W校反映學(xué)生對學(xué)習(xí)、生活、活動、教育、管理等方面的意見、建設(shè)和要求，做到下情上達。
7、對學(xué)生會參與學(xué)校的管理和監(jiān)督，給予正確的引導(dǎo)、幫助和協(xié)調(diào)。
8、指導(dǎo)學(xué)生會搞好各項制度建設(shè)和檔案管理。
9、負責(zé)學(xué)生會通知、文件、總結(jié)、報告和各種宣傳材料的審閱和簽發(fā)。
10、指導(dǎo)學(xué)生會做好經(jīng)費管理，并負責(zé)經(jīng)費的使用審查。
11、幫助學(xué)生會解決工作中出現(xiàn)的各種突發(fā)問題。
12、做好學(xué)生干部的考察和培養(yǎng)工作，檢查他們執(zhí)行崗位責(zé)任制情況。
13、每學(xué)期末，負責(zé)向校團委匯報學(xué)生干部的政治表現(xiàn)、工作情況和在班系的表現(xiàn)，負責(zé)向有關(guān)系班通報校學(xué)生干部的表現(xiàn)情況。
14、具體負責(zé)籌備學(xué)代會的召開及相關(guān)事宜。
15、（以下為教工團總支崗位職責(zé)）指導(dǎo)教工團組織，圍繞增強團員意識，開展思想政治教育、組織建設(shè)和科技文化等活動。
16、指導(dǎo)教工團組織加強班子建設(shè)，增強團支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷推進制度化、規(guī)范化和整體化建設(shè)。
17、具體負責(zé)教工團組織的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動和“推優(yōu)”工作。
18、代表和維護教工團員青年的正當(dāng)權(quán)益，及時反映他們的合理建議和要求，協(xié)助學(xué)校黨政組織做好青年教職工工作，幫助他們解決實際問題等。
19、具體負責(zé)與工會、關(guān)工委協(xié)調(diào)開展青年教職工的工作。
20、完成團委交辦的其他任務(wù)。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇六
行政秘書主要是以公司運營為保障，工作內(nèi)容也比較多樣化，包括比較基礎(chǔ)的文書寫作、檔案管理，能夠數(shù)量使用辦公室的自動化設(shè)備，比如計算機、打印機、傳真機、復(fù)印機等。具體的崗位職責(zé)如下：
4、負責(zé)辦理公司行政領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)管的離退休人員、校辦工作人員的醫(yī)療保險、失業(yè)保險、養(yǎng)老保險、住房公積金等社會保障項目和津貼、工會福利等待遇的登記造冊、報批、領(lǐng)取、分發(fā)等手續(xù)，負責(zé)上述人員中在編人員及臨時工的考勤。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇七
高校院系行政秘書是一個平凡的工作崗位，涉及教育學(xué)、管理學(xué)、語言學(xué)、社會學(xué)等多種學(xué)科。由此，院系行政秘書的工作現(xiàn)狀為事務(wù)繁雜，專業(yè)知識綜合性強，職業(yè)規(guī)劃不清晰，執(zhí)行力不強。
1、工作繁雜，專業(yè)知識綜合性強。
知識經(jīng)濟時代，高校人才濟濟，只有具備全面、良好、合理的知識結(jié)構(gòu)，才能勝任門類眾多、事務(wù)繁瑣的行政秘書工作。院系行政秘書隊伍中，包括秘書、計算機、數(shù)學(xué)、化學(xué)等各類專業(yè)畢業(yè)的人員。非科班出身的行政秘書缺乏普通語言學(xué)、檔案管理學(xué)、行政管理、心理學(xué)、教育管理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等綜合性理論知識。行政秘書必須熟悉學(xué)院規(guī)章制度、工作流程;掌握院系管理工作的基本理論和實務(wù)知識;拓展與工作緊密聯(lián)系的學(xué)科知識。理論聯(lián)系實際，從實踐中不斷積累經(jīng)驗，逐步做好院系管理、協(xié)調(diào)等工作。
2、職業(yè)規(guī)劃不清晰，執(zhí)行力不強。
細致繁忙的行政工作，縮短了行政秘書參加教學(xué)和科研活動的時間。高校行政秘書對自己的職業(yè)前景充滿困惑，職業(yè)倦怠等消極情緒悠然而生。高校必須制定嚴(yán)格的信息素質(zhì)培訓(xùn)制度，針對全校行政秘書，策劃高水平的、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)項目，開放更廣闊的學(xué)術(shù)交流平臺，堅定院系行政秘書的信心，為高校教育和諧發(fā)展提供精神動力。
院系行政秘書在高校工作中起著舉足輕重的作用。怎樣成為一名合格的行政秘書工作?首先，要明確行政秘書的角色定位，熟悉行政秘書的工作職責(zé)。其次，強化職業(yè)素養(yǎng)是提高行政秘書工作效率的重要途徑。
院系行政秘書只有明確角色定位，增強角色意識，才能高效準(zhǔn)確地履行工作職責(zé)。
1、行政事務(wù)的小管家。
行政秘書輔助系領(lǐng)導(dǎo)做好院系各項工作，管人、管物、管錢，是名副其實的小管家。
(1)人事管理。協(xié)助院院系領(lǐng)導(dǎo)做好有關(guān)招聘教師的面試、試講等工作，并提供決策依據(jù)。負責(zé)本院系教職員工的考勤、考核、職稱申報工作。
(2)資產(chǎn)管理。根據(jù)教學(xué)、科研及其他工作的需要，填報維修、添置辦公用品的計劃，領(lǐng)取和發(fā)放辦公用品及備品，以保證正常教學(xué)的需要。負責(zé)保管院系公章，按學(xué)院制度監(jiān)督公章的使用范圍。
(3)經(jīng)費管理。擬定院系每學(xué)年的經(jīng)費預(yù)算，負責(zé)記賬及報銷各項活動的費用。
(4)檔案管理。負責(zé)院系會議記錄、行政文件、各種教學(xué)文件、教學(xué)檔案及教學(xué)資料的收集、匯總、立卷和歸檔工作。
(5)其它事務(wù)管理。負責(zé)做好日常的行政事務(wù)工作，負責(zé)考務(wù)、學(xué)生成績、學(xué)生學(xué)籍管理、教材征訂等教學(xué)工作。做好各種信函、報紙、雜志、學(xué)術(shù)期刊的收轉(zhuǎn)傳閱工作。負責(zé)各屆畢業(yè)生的畢業(yè)資格審核，保正畢業(yè)證書的準(zhǔn)確印發(fā)。
2、院系內(nèi)、外交流的協(xié)調(diào)員。
院系行政秘書工作服務(wù)對象廣泛，包括院系領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生、校外來訪者。因此，行政秘書是高校院系內(nèi)、外交流的形象窗口。
(1)協(xié)助院系領(lǐng)導(dǎo)做好院系內(nèi)部與學(xué)院各職能部門的協(xié)調(diào)工作。
(2)負責(zé)接待本部門的外來辦事人員，對不宜領(lǐng)導(dǎo)接待的來訪，需委婉拒絕。負責(zé)接聽電話，禮貌回答校內(nèi)外人員對院系日常事務(wù)工作的咨詢。
(3)負責(zé)學(xué)院各職能部門通知的傳遞工作，及時轉(zhuǎn)發(fā)到院系教職員工。正確理解上級部門的文件精神，貫徹執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門布置的各項任務(wù)。
(4)行政秘書必須建立良好的人際關(guān)系，加強與教職員工的溝通，靈活處理學(xué)院、院系、教師之間的多種關(guān)系，確保院系工作的順利完成。
三、強化職業(yè)素養(yǎng)。
1、良好的心態(tài)。
院系行政秘書工作看似簡單，接踵而來的突發(fā)事件，使人壓力倍增。保持良好的心態(tài)，充分發(fā)揮自己的思維能力，從而巧妙地處理緊急問題。行政秘書應(yīng)保持良好的心態(tài)，沉著、寬容、冷靜、客觀地分析問題。
2、加強業(yè)務(wù)技能。
加強業(yè)務(wù)技能是提高院系行政秘書職業(yè)素養(yǎng)的關(guān)鍵。院系行政秘書需具備的業(yè)務(wù)技能包括：公文寫作能力、應(yīng)變能力、組織管理能力、表達能力、操作能力。
(1)公文寫作能力。
公文寫作要在“學(xué)”、“練”、“改”三個環(huán)節(jié)上狠下功夫。規(guī)范公文寫作的基本格式，掌握語法、邏輯、修辭三方面的知識。正所謂“讀萬卷書，行萬里路”。閱讀大量優(yōu)秀范文、勤奮學(xué)習(xí)、修煉語言。公文寫作的語言要求莊重樸實，準(zhǔn)確精練。熟悉各類公文結(jié)構(gòu)、措辭，套用固定性用語。
(2)應(yīng)變能力。
即指在沒有思想準(zhǔn)備的情況下靈活處理問題的能力。高校教師請假、離職等異動工作狀態(tài)，影響了教學(xué)工作的正常運行。如開學(xué)初期，某位教師偶然患重病，尚未確診，教師申請病假二周。行政秘書得知同時生病的消息，致電關(guān)心教師的身體健康情況，主動提出援助。教師病假期間，重新落實教學(xué)任務(wù)迫在眉睫，采取就近原則，優(yōu)先考慮院系內(nèi)部適合的教師代課，聯(lián)系學(xué)院內(nèi)外適宜的教師安排兼課等事項。院系行政秘書與患病教師保持電話聯(lián)系，密切關(guān)注教師身體狀況。當(dāng)獲知教師病情不穩(wěn)定，要進行幾個月以上的長期治療后，立即致電慰問，可否前往探望。教學(xué)工作方面：行政秘書向?qū)W院人事處提交專任教師招聘需求報告，引進新教師。校內(nèi)外兼課教師的合理安排，為聘任新教師贏取了充裕的時間?；疾〗處煟硇钠v，無微不至的關(guān)懷，為教師戰(zhàn)勝病魔增添一份力量。良好的應(yīng)變能力，勤于思考、善于發(fā)現(xiàn)、勤于總結(jié)，具備較高的警惕性，做到忙中有序，不斷提升處理突發(fā)事件和緊急事件的能力，確保正常教學(xué)秩序和良好的教學(xué)質(zhì)量。
(3)組織管理能力。
組織管理能力指行政秘書統(tǒng)籌策劃并完成所分管方面的工作能力，包括能力和善斷能力?！皸l條道路通羅馬”，什么是最佳的辦法?在管理工作中，行政秘書要講究處事策略，判斷出最佳方法，合理分配工作任務(wù)，并堅持果斷地實行，成為智慧型的組織管理者。高等學(xué)校行政管理工作，任務(wù)繁重，各部門、各崗位的行政管理干部只有充分發(fā)揮自己的主觀能動作用，人人能起到獨擋一面的作用，才能做好全校的行政管理工作，以達到提高整個學(xué)校行政管理質(zhì)量的目的。
(4)表達能力。
表達能力主要包括文字表達能力和語言表達能力。無論是信息、宣傳、調(diào)研等工作，還是處理公文，都離不開文字表達。行政秘書要多思考、多練習(xí)、多交流，日積月累，潛移默化，做到思維敏捷、下筆如神，寫出的文章觀點鮮明，層次清晰，向上能如實反映事情的真相，向下能準(zhǔn)確表達領(lǐng)導(dǎo)的意圖。語言表達能力也是行政秘書一項非常重要的基本能力，無論是傳達上級文件精神，還是協(xié)調(diào)工作，都離不開較強的語言表達能力，院系內(nèi)、外交流的逐漸增加，直接以語言表達作為處理公務(wù)活動的手段變得極其重要，提高語言表達能力，還包括普通話水平、英語口語水平以及言語措詞等。
(5)操作能力。
操作能力指計算機的操作能力和辦公室設(shè)備的使用能力。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展，計算機應(yīng)用的普及，各大高校正立志于實現(xiàn)辦公的自動化、現(xiàn)代化、信息化。熟練計算機辦公自動化軟件的操作能力，掌握掃描儀、打印機、數(shù)碼照相機、傳真機等辦公設(shè)備的使用，推動文件、宣傳簡訊的發(fā)布速度，節(jié)省紙質(zhì)資源。
四、改善工作方法，完善自身素質(zhì)，提高工作效率。
高校院系行政秘書工作繁雜，專業(yè)知識綜合性強，因而行政秘書必須改善工作方法，多謀善斷?？v橫結(jié)合建檔工作法、自我培養(yǎng)和完善高校培訓(xùn)制度等手段，對行政秘書提高工作效率具有重要的作用。
1、縱橫結(jié)合建檔工作法。
從縱向和橫向分別建立檔案，縱橫交錯貫穿于整個高校教育工作。為宏觀的教學(xué)決策、微觀的教學(xué)管理及教學(xué)科研服務(wù)，為創(chuàng)新教學(xué)方法，深化教學(xué)研究，提高教學(xué)質(zhì)量作出貢獻。如高校師資業(yè)績檔案。橫向檔案：按教師類型建立檔案。高校教師分四類：專任教師、校內(nèi)兼課教師、校外兼課教師、校外兼職教師?？v向檔案：以教師個體為單位，建立業(yè)績檔案。每位教師業(yè)績檔案主要有基本資料(身份證、學(xué)歷學(xué)位證、高校教師資格證、職稱證、職業(yè)資格證等)，教學(xué)信息(教學(xué)任務(wù)書、每學(xué)期教學(xué)情況登記表和工作總結(jié)等)，教科研成果(論文、教材、教科研項目、榮譽證書、繼續(xù)教育等)?？v橫結(jié)合建立檔案為院系領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)提供可靠的信息基礎(chǔ)，加強師資隊伍管理工作的科學(xué)化、系統(tǒng)化。
2、自我培養(yǎng)。
作為一名優(yōu)秀的高校系部行政秘書，不僅僅依賴于外界的培育，關(guān)鍵在于自身建設(shè)。行政秘書從我做起，有意識地控制自己，主動利用校園環(huán)境優(yōu)勢，堅持不懈地完成目標(biāo)。與企業(yè)單位相比，高校擁有資源豐富、時間寬裕、學(xué)習(xí)氣氛濃郁等優(yōu)勢，有助于行政秘書的自我培養(yǎng)。工作期間，行政秘書踴躍參加學(xué)院舉辦的各類專題培訓(xùn)活動，如公文寫作、行政管理、心理健康、高校教育改革等講座;瀏覽圖書館的紙質(zhì)圖書和電子書籍，補充薄弱環(huán)節(jié)的理論知識。寒暑假期，行政秘書積極參加各式各樣的學(xué)歷進修，加強自身的文化知識修養(yǎng)。
3、完善培訓(xùn)制度。
高校必須制定嚴(yán)格的職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)制度，有計劃地開展行政秘書崗前培訓(xùn)工作，強化行政秘書職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)的力度。行政秘書崗前培訓(xùn)包括行政管理學(xué)、普通語言學(xué)、高等教育學(xué)和心理學(xué)等相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。高校鼓勵行政秘書通過在職或派遣脫產(chǎn)進修碩士、博士等方式提高文化素質(zhì);激勵行政秘書發(fā)表學(xué)術(shù)論文，參與學(xué)院內(nèi)外教研科研項目，參加專題學(xué)術(shù)交流會議，組織行政秘書外出調(diào)研、考察，吸取各大高校先進的優(yōu)秀的管理經(jīng)驗。隨著信息技術(shù)的發(fā)展，高校應(yīng)不斷更新教育培訓(xùn)內(nèi)容，與時俱進，促進行政秘書隊伍蓬勃發(fā)展。高校還可以建立全校行政秘書的信息交流平臺，共同探討工作中的難題和對策。
五、結(jié)束語。
綜上所述，高校院系行政秘書是一項極具挑戰(zhàn)性的工作，既要求綜合性的專業(yè)知識，又要求全方位的職業(yè)技能。高校院系行政秘書必須明確角色定位和工作職責(zé)，強化職業(yè)素養(yǎng)，改善工作方法，提高自身素質(zhì)和能力，促進行政秘書隊伍走向現(xiàn)代化、職業(yè)化，為高校教育事業(yè)貢獻力量。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇八
一、在主管院領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
二、負責(zé)全校教育類公共課和本院全日制本?？粕呐耪n工作，并編制學(xué)生課程表。
三、負責(zé)全院本科生各門課程的考務(wù)工作，做好試卷的打印、收集、裝訂、管理及成績登記匯總、上報工作，安排好下一學(xué)期開始的補考工作。
四、做好全校教育類公共課的考試評卷、成績登記組織和上報工作。
五、做好學(xué)生學(xué)籍及成績的管理工作，以及畢業(yè)生成績的匯總、清理、歸檔等工作。
六、負責(zé)全院本科學(xué)生的學(xué)生證、校徽、畢業(yè)證、學(xué)位證的審簽辦理及發(fā)放工作。
七、負責(zé)各本科學(xué)生上課使用教材及教師上課用書的征訂和發(fā)放工作。
八、根據(jù)工作需要，協(xié)調(diào)好與教務(wù)處的關(guān)系，做好教師的調(diào)課工作，并隨時做好學(xué)生休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、復(fù)學(xué)、退學(xué)、緩考等事宜。
九、根據(jù)教育部西北師范大學(xué)基礎(chǔ)教育課程研究中心的需要，接受中心安排，做好中心對外對內(nèi)各項聯(lián)絡(luò)具體事務(wù)工作。
十、完成院領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
教務(wù)二（成教、自考）秘書崗位職責(zé)
一、在主管領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
二、負責(zé)成教、自考學(xué)生的報名、注冊及有關(guān)手續(xù)的辦理工作。
三、負責(zé)成教、自考學(xué)生的學(xué)生證、?；铡厴I(yè)證及部分學(xué)位證審簽辦理及發(fā)放工作。
四、積極和繼續(xù)教育學(xué)院、校自考中心聯(lián)絡(luò)，做好成教、自考學(xué)生考試的安排，準(zhǔn)考證及有關(guān)資料的發(fā)放工作。
五、做好成教、自考學(xué)生學(xué)籍檔案的建立工作，做好成教、自考學(xué)生的上課安排及成績管理工作。
六、做好成教、自考畢業(yè)生的成績清理、補考、歸檔等工作。
七、做好成教、自考學(xué)生上課使用教材及教師用書的征訂及發(fā)放工作。
八、做好成教、自考學(xué)生的臨時調(diào)課及學(xué)籍處理處分的登記處理工作。
九、做好院內(nèi)財務(wù)出納工作。
十、完成院領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇九
一、負責(zé)項目辦的行政后勤管理工作。
二、負責(zé)項目辦的.日常接待及會務(wù)工作。
三、負責(zé)項目辦車輛、車庫及駕駛員的管理工作。
四、負責(zé)項目辦的勞保用品管理工作。
五、負責(zé)項目辦辦公用品購置計劃的匯總提報工作。
六、做好職責(zé)范圍內(nèi)的安全工作。
七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇十
5、協(xié)助總裁拓展、管理、維護公司重要客戶關(guān)系，并負責(zé)安排處理相關(guān)商務(wù)接待、洽談等工作。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，精通英語口譯和筆譯；
2、5年以上大中型企業(yè)高管秘書工作經(jīng)驗；
3、熟練操作辦公軟件，并熟練進行文檔管理；
4、良好的溝通表達能力，工作細致認真，謹(jǐn)慎細心；
5、邏輯性、條理性強、穩(wěn)重并具有高度的保密意識；
6、具備一定的應(yīng)對和抗壓能力，能接受偶爾出差佛山工作；
7、160cm以上，形象氣質(zhì)佳，親和力強，熟悉各種場合的商務(wù)禮儀；
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇十一
科研秘書是在高?？蒲刑幒蛯W(xué)院分管科研工作的院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，做好各項科研工作，那么科研秘書的主要工作職責(zé)是什么呢?下面小編給大家介紹關(guān)于高?？蒲忻貢ぷ髀氊?zé)的相關(guān)資料，希望對您有所幫助。
(一)協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)組織學(xué)院科研項目和科研成果及各類評獎的申報工作。做好本單位各年度科研項目、經(jīng)費、各類成果、獲獎和學(xué)術(shù)活動的統(tǒng)計、上報工作。
(二)掌握全院科研項目的基本情況，向院領(lǐng)導(dǎo)和科技處報告進展及有關(guān)重要動向，填寫有關(guān)報表，協(xié)助做好科研成果的鑒定和評審工作。
(三)認真做好學(xué)院有關(guān)科研、研究生的重要會議記錄，草擬會議紀(jì)要、決議，定期編制科研簡訊，并分送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
(四)負責(zé)收集、匯總學(xué)院科研、本科生畢業(yè)論文有關(guān)工作計劃、總結(jié)、匯報等文字材料。
(五)草擬學(xué)院有關(guān)科研方面的文件和材料，負責(zé)學(xué)科建設(shè)、課題開發(fā)、項目申報等資料整理工作。
(六)了解科研、研究生工作動態(tài)，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，為領(lǐng)導(dǎo)提出咨詢意見和建議。
(七)負責(zé)全院教師每年科研成果分類統(tǒng)計、核對和上報工作，并及時匯總歸檔，完成年終科研工作量的計算工作交主管領(lǐng)導(dǎo)審核，為全院教職工申報職稱做好材料準(zhǔn)備工作，為學(xué)院教學(xué)檢查和評估以及申報學(xué)位點做好材料準(zhǔn)備工作。
(八)做好畢業(yè)設(shè)計(論文)相關(guān)選題、開題報告、執(zhí)行、中期檢查、答辯、論文整理、歸檔等組織管理工作。
(九)及時準(zhǔn)確認真完成好學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任交給的其它工作。
(一)根據(jù)國家及學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合學(xué)院的科研方向和能力，協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)擬定學(xué)院三或五年的科研發(fā)展規(guī)劃。
(二)負責(zé)搜集各種科研信息并及時通知主管院長和其他科研人員，組織全院教師進行申報各級各類項目，以及結(jié)題驗收、項目經(jīng)費的下?lián)芎褪褂玫软椖抗芾砉ぷ鳌?/p>
(三)負責(zé)項目的中期檢查，監(jiān)督科研協(xié)作合同進度和執(zhí)行情況，了解和掌握院內(nèi)一般科研項目及科研發(fā)展基金的使用情況，及時與主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。
(四)負責(zé)年終的科研項目執(zhí)行情況和年終報告。
(五)協(xié)助課題負責(zé)人組織科研成果的鑒定和評議工作。協(xié)助科技成果報獎，發(fā)明專利審報，學(xué)術(shù)論文的送審工作。
(六)負責(zé)校內(nèi)外科研方面的通訊報導(dǎo)和有關(guān)科技情況資料，收集整理工作。
(七)同教學(xué)、行政秘書一同完成學(xué)院相關(guān)評估的籌備、實施、總結(jié)等工作。
(一)每年年底或年初，協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)制定下年度學(xué)術(shù)活動計劃，做好上一年學(xué)術(shù)活動情況的統(tǒng)計和工作總結(jié)。
(二)協(xié)助學(xué)院和各系中心負責(zé)人組織各類學(xué)術(shù)會議，講學(xué)活動的通知、海報、場地的準(zhǔn)備和外地學(xué)者的接待工作，并協(xié)同行政秘書做好用車食宿等工作。
(三)掌握教師參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)活動和學(xué)術(shù)團體統(tǒng)計匯總工作。
(四)負責(zé)各種形式的科技成果展覽，發(fā)明展覽，交易會的展覽。
(五)協(xié)助召集學(xué)術(shù)委員會議。
完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇十二
1、在學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行上級的各項決議、指示和規(guī)章制度，為完成教學(xué)、科研和日常工作做好后勤保障工作。
2、負責(zé)學(xué)院的綜合治理工作，包括學(xué)院內(nèi)的安全、防火、保衛(wèi)工作等，協(xié)助保衛(wèi)部門定期組織安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時解決。做好各類綜合治理工作相關(guān)的會議、活動記錄，并將所有材料整理建檔、歸類保存。
3、負責(zé)檢查、督促各工作區(qū)域搞好室內(nèi)外衛(wèi)生，組織和參加愛國衛(wèi)生活動以及評比工作。
4、負責(zé)公務(wù)活動場所(辦公樓、會議室及工會活動室)的日常管理、調(diào)度、維護保養(yǎng)。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇十三
4、負責(zé)秘書處工作的審核、落實和工作總結(jié)，協(xié)調(diào)秘書處開展活動;。
5、負責(zé)每周學(xué)生會會議記錄以及各部門重要會議記錄的整理;。
2、全面負責(zé)秘書處內(nèi)部工作，協(xié)調(diào)干事之間的關(guān)系，在工作會議時向秘書長反映干事的表現(xiàn)和工作情況。
3、負責(zé)部內(nèi)各組工作的分配、調(diào)控，協(xié)調(diào)秘書處成員與其它部門成員之間的關(guān)系，并對部員的表現(xiàn)進行評估考核。
4、主管部內(nèi)人事，負責(zé)部內(nèi)成員的檔案和活動資料的管理。
5、注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀部員，關(guān)注他(她)們的進步，為他(她)們的發(fā)展創(chuàng)造必要的條件和環(huán)境。
6、審核整理所有活動通訊，并做好記錄。
1、認真及時地完成上級分配的工作，在活動策劃時發(fā)揮創(chuàng)新意識;。
2、團結(jié)協(xié)助，注重團隊協(xié)作精神;。
3、始終保持著對工作的熱情;。
4、做好每次例會的會議記錄，登記會議出勤情況、匯總會議結(jié)束后的意見及討論結(jié)果;。
5、負責(zé)與各部門的聯(lián)系，于每周五將本周通訊發(fā)送至副部長郵箱;。
6、負責(zé)各項活動的后勤工作，如資料收集、場地布置、秩序維持等。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇十四
1.在會長、副會長領(lǐng)導(dǎo)下，主持辦事機構(gòu)的日常工作。
2.負責(zé)會員代表大會、理事會、常務(wù)理事i會、會長辦公會的會務(wù)工作和重大活動的組織i工作。
3.組織落實常務(wù)理事會、會長辦公會議決定的重要事項。
4.負責(zé)組織起草和審核修改以總會名義發(fā)出的重要文件、工作匯報、會長講話以及重要文字材料，簽發(fā)以慈善總會辦公室名義發(fā)出的文件、函電。
5.圍繞總會中心工作組織調(diào)研，提出決策建議。
6.負責(zé)國內(nèi)外重要賓客的接待組織工作。
7.檢査各部對總會安排確定的各項任務(wù)以及會長批文的貫徹落實情況。
8.負責(zé)代表會、常務(wù)理事會、會長辦公會議的組織及會務(wù)工作。
9.負責(zé)重要內(nèi)外賓客的接待組織工作。
10.完成會長交辦的其他事務(wù)。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇十五
1、制定系學(xué)生會、團委、青協(xié)的規(guī)章制度和工作計劃，并在工作中不斷的完善其規(guī)章制度和工作計劃。
5、負責(zé)學(xué)生會干部的各類值班安排，并督促和檢查值班情況
6、負責(zé)相關(guān)資料的收發(fā)、傳閱、催辦工作
7、負責(zé)青協(xié)活動經(jīng)費的運作、核算等經(jīng)費管理工作
9、加強與促進各部長之間的工作交流，配合和協(xié)調(diào)各部長開展工作
10、完成團總支、學(xué)生會、青協(xié)其他任務(wù)
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇十六
第一條：遵義北京商會秘書處組織開展商會的日常工作、財務(wù)工作、組織建設(shè)工作、會員服務(wù)工作、項目工作、維權(quán)工作。
第二條：秘書處是貫徹執(zhí)行會員大會、理事會、會長辦公會、常務(wù)會長辦公會決議決定精神的執(zhí)行機構(gòu)。
第三條：秘書處的總負責(zé)人是秘書長，秘書長在執(zhí)行常務(wù)會長辦公會和會長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，根據(jù)章程規(guī)定有下列職權(quán)：全權(quán)負責(zé)組織落實主管部門的要求和常務(wù)會長辦公會的決議、決定;領(lǐng)導(dǎo)秘書處，主持商會日常工作，協(xié)調(diào)各分支機構(gòu)、代表機構(gòu)、實體機構(gòu)開展工作;提名副秘書長和各分支機構(gòu)、代表機構(gòu)、實體機構(gòu)負責(zé)人，交常務(wù)會長辦公會決定;受會長委托，代表商會表態(tài)、簽約;處理其它日常事務(wù)。
第四條：根據(jù)常務(wù)會長辦公會的決議和決定精神由秘書長向秘書處下達工作指令，并對其工作進行檢查監(jiān)督。
第五條：秘書長要定期向常務(wù)會長辦公會匯報工作，應(yīng)常務(wù)會長辦公會要求做專項工作匯報。對常務(wù)會長辦公會的決議決定，秘書長必須無條件貫徹執(zhí)行。常務(wù)副會長不能以個人名義向秘書長下達工作指令。
第六條：秘書長必須按受監(jiān)事會的工作監(jiān)督，積極配合財務(wù)部的工作。
第七條：常務(wù)會長辦公會、監(jiān)事會和會長應(yīng)努力為秘書處創(chuàng)造良好的工作條件，充分滿足秘書長的合理工作要求，維護秘書長和秘書處全體工作人員的尊嚴(yán)和合法權(quán)宜。
第八條：秘書長和秘書處全體工作人員要正確對待會員的批評意見，有則改之，無則加勉，胸懷大度，任勞任怨。
第九條：秘書處副秘書長的編制為4人，設(shè)1名專職副秘書長，四名兼職副秘書長，副秘書長是秘書長的工作助手，在秘書長的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
第十條：秘書處下設(shè)四部一室，即財務(wù)部、宣傳部、發(fā)展部、權(quán)益部。(秘書處會員部)專職副秘書長協(xié)助秘書長開展辦公室的各項工作。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇十七
為了進一步促進秘書處工作的順利開展，更好地體現(xiàn)出秘書處的職能作用，加快湖南汽車技師學(xué)院青年志愿者協(xié)會和部門之間的團隊建設(shè)，逐步實現(xiàn)策劃層、組織層和實施層的條理化、規(guī)范化，秉承“立足校園、面上社會”的原則，以“奉獻愛心，服務(wù)他人，倡導(dǎo)義務(wù)精神”為服務(wù)宗旨，信守“以真誠傳遞關(guān)愛，用愛心締造和諧”的口號，以共同開發(fā)創(chuàng)新志愿服務(wù)為己任，真正做到各部門聯(lián)系的橋梁和紐帶作用，根據(jù)目前實際情況，特制訂以下工作職責(zé)范疇和責(zé)任。
第一條：及時、圓滿完成協(xié)會交給的各項工作任務(wù)，傳達各項通知，安排會議、會務(wù)事宜及記錄各項會議和活動，負責(zé)會議的進度和過程控制并對會議事務(wù)跟進落實。
第二條：協(xié)調(diào)各部門的活動安排，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系。負責(zé)各部門活動申請的審批并及時向協(xié)會傳達審批結(jié)果。
第三條：負責(zé)管理有關(guān)資料；負責(zé)活動的召集，安排執(zhí)行管委會決議，督促各項活動的開展。
第四條：負責(zé)制定并組織實施年度工作計劃；協(xié)助處理檔案、文件備案等管理工作。
第五條：主持本會章程修改，起草各項條例、辦法、管理制度
并跟蹤落實內(nèi)部制度的執(zhí)行情況?；I備工作及了解相關(guān)政策法規(guī)；起草、擬定、建全管理條例及制度，保證各項計劃的實施和完善。
第六條：負責(zé)協(xié)會活動的策劃和組織活動、督促各部門盡快落實、完成工作任務(wù)，對各部門開展工作情況做好詳細記錄。
第七條：發(fā)揮橋梁作用，收集工作建議，及時反饋相關(guān)信息，增進協(xié)會和外界的溝通和交流，以更好地改進工作。
第八條：匯總每次活動人員的名單以及嚴(yán)格做好服務(wù)時間登記，同時給予表揚通告；
第九條：負責(zé)各部門、各會員工作和反饋各種信息和意見及青年志愿者服裝的管理；
第十條：為所有的青年志愿者活動申請場地；
第十一條：負責(zé)平時協(xié)會活動的財務(wù)管理，主持處理協(xié)會的日常工作；
第十二條：秘書處直接對會長負責(zé)。
第六條：秘書處可對表現(xiàn)較好的成員給予一定獎勵；
第八條：秘書處內(nèi)部職務(wù)和工作調(diào)動要遵循協(xié)會會長的建議和決定；
第一條：對各種例會中人員的出勤情況進行檢查
第二條：重點開展對成員在開展活動時的出勤、遲到、早退等情況的登記；
第三條：成員要端正態(tài)度、秉著公平公正的原則認真工作、提高秘書處的工作效率。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇十八
秘書處是協(xié)會的常設(shè)辦事機構(gòu)，是協(xié)助協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)的部門。負責(zé)人為秘書長，根據(jù)目前協(xié)會工作情況，設(shè)辦公室、項目部、活動部三個部門。其主要職責(zé)是：
主任：1人，專職。
1、負責(zé)協(xié)會收發(fā)文件；
2、負責(zé)起草以協(xié)會名義發(fā)布的文件、年度工作計劃、工作報告；
3、負責(zé)協(xié)會會員代表大會、常務(wù)理事會、理事會和理事長辦公會會議材料的準(zhǔn)備、會議記錄和歸檔管理；落實會務(wù)工作。
5、負責(zé)協(xié)會的宣傳報道、網(wǎng)站、編輯出版協(xié)會會刊；
6、完成協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
部長：秘書長兼任
下設(shè)專家咨詢組，組長理事長兼任
項目專題組，組長由項目負責(zé)人擔(dān)任
1、積極爭取項目，簽署項目合同（或協(xié)議）
2、保質(zhì)保量按時完成項目合同（或協(xié)議）
3、接受相關(guān)部門項目執(zhí)行情況檢查驗收。
部長：1人，兼職
副部長1-2人，兼職
1、做好會員登記管理工作；
2、積極發(fā)展會員；
3、落實對會員的培訓(xùn)、服務(wù)等工作。
教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇十九
(一)協(xié)助市政府領(lǐng)導(dǎo)了解掌握工作動態(tài)，及時反映情況，提出工作建議;組織調(diào)查研究，對市政府的重要工作部署進行組織協(xié)調(diào)、文字綜合以及督促檢查和反饋工作。
(二)協(xié)助市政府領(lǐng)導(dǎo)組織起草或?qū)徍艘允姓?、市政府辦公室名義發(fā)布的公文，指導(dǎo)全市行政機關(guān)的公文處理工作。
(三)負責(zé)市政府各類會議的會務(wù)準(zhǔn)備和市政府領(lǐng)導(dǎo)重要活動的組織安排及銜接工作。
(四)負責(zé)市政府重要會議、重要決策、重大工作部署及人大代表建議、政協(xié)提案的辦理和辦理情況的綜合協(xié)調(diào)、督促檢查工作;負責(zé)與人大代表、政協(xié)委員的日常工作聯(lián)系。
(五)負責(zé)市政府主辦的全市大型活動的組織安排和政務(wù)接待工作;協(xié)助市政府領(lǐng)導(dǎo)同志組織處理突發(fā)事件和重大事故。
(六)負責(zé)處理市民投訴工作，受理市民對市、縣(市)、區(qū)政府及其工作部門和政府公務(wù)員工作效率、質(zhì)量、工作作風(fēng)等方面的批評、意見和建議;及時向市領(lǐng)導(dǎo)反映重要社情民意，做好領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦、反饋工作。
(七)負責(zé)對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟責(zé)任目標(biāo)的擬定和發(fā)展?fàn)顩r的調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)工作。
(八)對全市改革開放、經(jīng)濟形勢跟蹤研究，收集、分析、整理和報送改革開放、經(jīng)濟與社會生活中的重要綜合信息、動態(tài)，為市政府決策提供建議和咨詢。
(九)負責(zé)全市經(jīng)濟體制改革中長期總體規(guī)劃和年度改革實施方案的擬定和實施中有關(guān)政策的銜接配套工作，跟蹤調(diào)查改革方案的執(zhí)行情況，及時提出對策建議。
(十)根據(jù)政府統(tǒng)一部署，組織有關(guān)部門對重大經(jīng)濟體制改革方案進行研究和論證;對關(guān)系改革和發(fā)展的重大問題進行超前研究。
(十一)擬定市政府法制建設(shè)規(guī)劃;組織起草和審核修改市政府規(guī)范性文件草案及政策措施;負責(zé)市政府規(guī)范性文件的解釋和清理及省政府交辦的地方性法規(guī)和規(guī)章草案的征求意見工作。
(十二)擬定市政府依法行政的實施意見，組織實施全市行政執(zhí)法責(zé)任制和評議考核制;受市政府委托，組織開展行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作;糾正違法或不當(dāng)?shù)男姓袨?負責(zé)對各級政府及所屬部門法制工作人員和行政執(zhí)法人員的法制培訓(xùn)及全市行政執(zhí)法證件的統(tǒng)一管理工作。
(十三)負責(zé)協(xié)調(diào)和處理全市的行政執(zhí)法爭議;審核以市政府名義做出的行政處罰決定;對各縣(市)、區(qū)政府和市政府各部門做出的重大行政處罰決定進行審查備案。
(十四)受理公民、法人和其他組織對市政府各部門和各縣(市)區(qū)政府違法行為的舉報和控告;受市政府委托，承辦市政府的行政訴訟案件及出庭應(yīng)訴工作;按有關(guān)規(guī)定，聯(lián)系、協(xié)調(diào)仲裁機構(gòu)。
(十五)辦理市政府領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
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教學(xué)工作秘書的職責(zé)篇二十
3.及時完成有關(guān)表格的填報，幫到規(guī)范化;。
4.督促業(yè)務(wù)員遵守現(xiàn)場制度，及時追蹤客戶等;。
5.能夠應(yīng)付現(xiàn)場客戶提出的有關(guān)問題;。
6.協(xié)助經(jīng)理定期召開業(yè)務(wù)會議;。
7.協(xié)助經(jīng)理對業(yè)務(wù)員進行培訓(xùn);。
8.銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計;。
9.現(xiàn)場文具的管理考勤的監(jiān)督;。
10.文件資料的保存，整理，歸檔。
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