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后勤工作心得篇一
后勤工作作為一項(xiàng)細(xì)致而耐心的工作,是一個(gè)組織的基石。做好后勤工作對(duì)于一個(gè)組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)至關(guān)重要。在我參與后勤工作的過(guò)程中,我了解到了許多工作的重要性和技巧,并且從中獲得了許多寶貴的心得體會(huì)。
二、重要性。
后勤工作雖然沒(méi)有直接的產(chǎn)品產(chǎn)出,但是它直接影響到整個(gè)組織的運(yùn)轉(zhuǎn)。只有后勤工作處理得當(dāng),組織才能正常運(yùn)作。例如,天氣不好時(shí),我們需要及時(shí)清雪保障道路暢通;食堂工作需要做好飯菜的衛(wèi)生和味道,滿(mǎn)足員工們基本的飲食需求;辦公室也需要平時(shí)的收拾和物品的及時(shí)補(bǔ)充。這些看似瑣碎的工作,卻直接影響到員工的生活和工作狀態(tài)。因此,后勤工作的重要性毋庸置疑。
三、細(xì)致耐心。
后勤工作需要細(xì)致和耐心。細(xì)致的工作可以避免很多麻煩和問(wèn)題的發(fā)生。例如,清潔工作做的細(xì)致并且每個(gè)細(xì)節(jié)都注意到,可以保證辦公環(huán)境清潔舒適,有效提升員工工作效率;物品的擺放也需要有條不紊,確保員工們可以方便地找到所需物品。耐心是做好后勤工作的關(guān)鍵,因?yàn)楹笄诠ぷ魇且豁?xiàng)細(xì)活,而且往往是一項(xiàng)重復(fù)性的工作。只有具備耐心,才能保持高質(zhì)量的工作態(tài)度。
四、團(tuán)隊(duì)合作。
后勤工作不僅需要個(gè)人的努力,更需要團(tuán)隊(duì)的合作。一方面,團(tuán)隊(duì)合作可以提高工作效率。協(xié)同合作可以將工作分工明確,減少不必要的重復(fù)工作,并且可以相互幫助解決問(wèn)題。另一方面,團(tuán)隊(duì)合作可以增加員工的工作滿(mǎn)意度和歸屬感。后勤工作通常需要多個(gè)崗位的合作,例如清潔、保潔、維修等。只有大家緊密合作,才能確保工作的效果和質(zhì)量。
五、磨練意志。
后勤工作是一項(xiàng)細(xì)致而又繁瑣的工作,它需要我們時(shí)刻保持專(zhuān)注和耐心。這對(duì)于我們的意志力是一種磨練。在工作中,我們可能會(huì)遇到很多困難和挑戰(zhàn),例如意外出現(xiàn)的問(wèn)題、人員調(diào)整等。這些困難需要我們保持鎮(zhèn)定和冷靜的態(tài)度去處理,不被外界的困擾所干擾。只有克服了這些困難,我們的意志力才會(huì)得到鍛煉和提高。
結(jié)語(yǔ)。
通過(guò)參與后勤工作,我深刻體會(huì)到了這項(xiàng)工作的重要性和技巧。后勤工作需要細(xì)致耐心、團(tuán)隊(duì)合作和堅(jiān)強(qiáng)意志。正是這些品質(zhì)和技巧的融會(huì)貫通,使得我們的團(tuán)隊(duì)能夠高效地完成后勤工作,保證組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。因此,我們應(yīng)該高度重視后勤工作,注重團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和個(gè)人的提升,為組織的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。
后勤工作心得篇二
全軍后勤工作講話(huà)是中國(guó)人民解放軍總后勤部為進(jìn)一步推進(jìn)全軍后勤工作而進(jìn)行的一次重要指導(dǎo)性活動(dòng),該講話(huà)提出了一系列全軍后勤工作的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,對(duì)全軍后勤工作提出了明確的要求和具體的部署。我通過(guò)學(xué)習(xí)聽(tīng)取了這次講話(huà),對(duì)全軍后勤工作的重要性和我自身在后勤工作中的責(zé)任有了更加深刻的認(rèn)識(shí)和了解,也收獲了不少寶貴的心得和體會(huì)。
第二段:認(rèn)識(shí)新階段下后勤工作的新形勢(shì)和新任務(wù)。
隨著國(guó)家的發(fā)展,全軍后勤工作的形勢(shì)和任務(wù)也發(fā)生了變化,我們要不斷調(diào)整工作思路和工作方法,認(rèn)真分析任務(wù)情況,制訂全面系統(tǒng)的計(jì)劃和措施。作為一名后勤工作人員,要深入了解新形勢(shì),掌握新知識(shí),適應(yīng)新環(huán)境,抓住新機(jī)遇。要緊密配合作戰(zhàn)任務(wù),培養(yǎng)多元化應(yīng)對(duì)能力,全方位全程支援部隊(duì),確保部隊(duì)能夠圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)任務(wù)。
第三段:重視高素質(zhì)后勤工作隊(duì)伍建設(shè)。
要想做好全軍后勤工作,離不開(kāi)高素質(zhì)后勤工作隊(duì)伍建設(shè)。要深入貫徹落實(shí)習(xí)主席提出的新時(shí)代強(qiáng)軍興軍思想,在全面提高作戰(zhàn)能力的新時(shí)代背景下,加大對(duì)后勤工作人員的培訓(xùn)和教育力度,不斷增強(qiáng)練兵備戰(zhàn)的能力和素質(zhì)。同時(shí)要注重人員梯隊(duì)建設(shè),合理配置后勤人員,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),逐步形成一批有思想、能干事、造就業(yè)績(jī)的后勤骨干力量。
第四段:創(chuàng)新后勤工作模式,提高工作效率。
在新的時(shí)代背景下,后勤工作要開(kāi)拓創(chuàng)新思路,改變傳統(tǒng)工作模式,創(chuàng)新質(zhì)量控制方法和機(jī)制。要深刻認(rèn)識(shí)到后勤工作的責(zé)任重大、任務(wù)繁多,要借鑒先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),大膽探索先進(jìn)的管理模式,拓寬工作思路,提高工作效率和質(zhì)量,讓工作更高效,為全軍的戰(zhàn)斗力提供全面保障。
第五段:結(jié)語(yǔ)。
全軍后勤工作講話(huà)是一次重要指導(dǎo)活動(dòng),在講話(huà)中,我們?yōu)槊恳粋€(gè)后勤工作任務(wù)、每一個(gè)后勤人員角色的轉(zhuǎn)化、每一個(gè)后勤工作崗位所需素質(zhì)和要求,都得到了精確的,詳實(shí)的講述。后勤工作人員要深入實(shí)踐,提高思想認(rèn)識(shí),高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)地履行好工作職責(zé),為部隊(duì)打贏(yíng)戰(zhàn)爭(zhēng)、完成使命保駕護(hù)航。
后勤工作心得篇三
顧一年來(lái)的工作,我們主要有以下三點(diǎn)體會(huì)。
二是必須堅(jiān)持以人為本,才能實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)后勤事業(yè)科學(xué)發(fā)展。只有牢固樹(shù)立為機(jī)關(guān)、為群眾、為領(lǐng)導(dǎo)的“三服務(wù)”宗旨把機(jī)關(guān)干部的需求作為后勤工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),主動(dòng)謀劃,積極爭(zhēng)取,為廣大機(jī)關(guān)干部提供優(yōu)質(zhì)的后勤服務(wù)。要時(shí)刻牢記黨的宗旨,通過(guò)親情服務(wù)、微笑服務(wù)、個(gè)性化服務(wù),真心實(shí)意地為機(jī)關(guān)干部多辦事、辦實(shí)事、辦好事,才能贏(yíng)得市委、市政府和廣大機(jī)關(guān)干部的信任和支持,才能成為人民群眾的貼心人。
華東六省一市政府機(jī)關(guān)事務(wù)管理部門(mén)第19次聯(lián)席會(huì)議于5月21日在杭州召開(kāi),國(guó)務(wù)院副秘書(shū)長(zhǎng)兼國(guó)務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)管理局局長(zhǎng)焦煥成說(shuō):當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)后勤體制改革,要準(zhǔn)確把握機(jī)關(guān)后勤體制改革的要求:一是堅(jiān)持社會(huì)化方向,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)導(dǎo)向、多元并存;二是遵循改革原則,堅(jiān)持政企分開(kāi)、管辦分離;三是明確工作目標(biāo),提高服務(wù)保障能力;四是抓住工作主線(xiàn),建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。
通過(guò)學(xué)習(xí),我充分認(rèn)識(shí)到機(jī)關(guān)工作面臨著很多機(jī)遇,同時(shí)也面臨著不少挑戰(zhàn)。一是行政管理體制改革不斷深化,政府自身建設(shè)任務(wù)的更加艱巨,賦予了機(jī)關(guān)事務(wù)工作新的使命。二是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐步完善,轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的任務(wù)更加迫切,對(duì)改進(jìn)機(jī)關(guān)服務(wù)保障模式提出了新的要求。三是社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的日益深入,對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作性質(zhì)產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。
華東六省一市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局在后勤服務(wù)方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、做法確實(shí)值得我們借鑒、學(xué)習(xí)。機(jī)關(guān)后勤工作是政府工作的一部分,機(jī)關(guān)事務(wù)管理部門(mén)必須圍繞黨和政府的工作中心,著眼于政府行政管理的客觀(guān)需要和黨政機(jī)關(guān)職能運(yùn)轉(zhuǎn)的實(shí)際需要,為黨政機(jī)關(guān)高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)提供有力的保障,同時(shí)也要滿(mǎn)足人民群眾的物質(zhì)文化生活需求,通過(guò)學(xué)習(xí),我充分認(rèn)識(shí)到了機(jī)關(guān)后勤改革工作的重要意義,結(jié)合桂林市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局行政科工作實(shí)際,我認(rèn)為應(yīng)從如下幾方面來(lái)展開(kāi):
服務(wù)保障是后勤工作的根本目標(biāo),只有堅(jiān)持這一目標(biāo),機(jī)關(guān)后勤工作才能找到立身之本,價(jià)值所在,堅(jiān)持社會(huì)化方向,拓寬發(fā)展之道。召開(kāi)會(huì)議是機(jī)關(guān)工作的重要形式,搞好會(huì)議服務(wù)是保證會(huì)議質(zhì)量提高會(huì)議效果的基本條件。第一在會(huì)議服務(wù)方面,一是要根據(jù)會(huì)議要求(會(huì)標(biāo)、桌卡、茶水)等做好會(huì)前安排準(zhǔn)備、會(huì)議過(guò)程中的會(huì)議保障服務(wù)。第二,做好綠化保潔服務(wù)管理。搞好機(jī)關(guān)辦公大樓內(nèi)外公共場(chǎng)所和設(shè)施的衛(wèi)生,使辦公場(chǎng)所整潔,環(huán)境美化。今年我局在綠化方面,引進(jìn)了專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,與專(zhuān)業(yè)人士簽訂了綠化合同,既節(jié)省了綠化成本,又提高了會(huì)議保障及綠化方面的專(zhuān)業(yè)化水平。新形勢(shì)下深化機(jī)關(guān)后勤體制改革,就是要堅(jiān)持為黨和國(guó)家中心工作服務(wù),改革機(jī)制,創(chuàng)新方式,提升專(zhuān)業(yè)化水平,增強(qiáng)服務(wù)保障能力。
明確機(jī)關(guān)事務(wù)管理部門(mén)職能定位,構(gòu)建權(quán)責(zé)一致、分工合理的工作職能體系,是推進(jìn)機(jī)關(guān)后勤體制改革的基矗各級(jí)機(jī)關(guān)事務(wù)管理部門(mén)要進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)機(jī)關(guān)后勤服務(wù)社會(huì)化改革的指導(dǎo)、監(jiān)督、宏觀(guān)管理。規(guī)范工作職能,統(tǒng)一制度標(biāo)準(zhǔn)。為適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展,行政科重新制訂了會(huì)議室使用管理制度、辦公用品采購(gòu)管理制度等。
機(jī)關(guān)事務(wù)管理部門(mén)要強(qiáng)化后勤服務(wù)的集中管理,完善政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的投入方式、健全服務(wù)經(jīng)營(yíng)單位正常、規(guī)范的成本補(bǔ)償機(jī)制。對(duì)于有-服務(wù)或收回成本收費(fèi)的,應(yīng)由局綜合服務(wù)處進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算?,F(xiàn)在召開(kāi)會(huì)議,會(huì)議舉辦單位發(fā)會(huì)議通知單,不是過(guò)去那種一個(gè)電話(huà)就解決了,比較正規(guī),能按正常工作程序開(kāi)展工作,如果每個(gè)單位都能發(fā)會(huì)議通知單,那么會(huì)議通知單就可以作為財(cái)務(wù)結(jié)算的原始憑據(jù)。除會(huì)標(biāo)、桌卡之外,還有電費(fèi),茶水費(fèi)及人工費(fèi)等都可以作為會(huì)議成本的財(cái)務(wù)結(jié)算依據(jù)。
后勤工作心得篇四
只是分工不同,工作中本就沒(méi)有什么貴賤之分。端正態(tài)度,踏實(shí)工作,對(duì)人多一份微笑,遇事多一份理解,生活中多一點(diǎn)舍棄,這世界就充滿(mǎn)愛(ài),處處是春天,這樣就能氣順,只要順氣了就一順百順。
一直都是從事后勤服務(wù)保障性工作,本人自入伍來(lái)。十多年的工作中,有過(guò)太多的經(jīng)歷和感受,想吐吐心聲,就算是拋磚引玉,給后勤服務(wù)人員一點(diǎn)啟示。
常說(shuō)英雄莫問(wèn)出處,為人要自信。向任何一個(gè)同事都坦言,征地安置人員,沒(méi)有多大的知識(shí),但幸運(yùn)的能和你知識(shí)分子為伍,俗話(huà)說(shuō)近朱者赤,近墨者黑,長(zhǎng)年在身邊,受到這種文化氛圍的薰淘,一定潛移默化,成為半個(gè)文化人。
虛心向別人請(qǐng)教,為人要自立。不懂的地方總是不以次數(shù)為限,不懂一而再,再而三,堅(jiān)信人一能之,百能之,人百能之,千能之,只要有一顆向上的心,相信沒(méi)有攻不破的堡壘,學(xué)到知識(shí),總是千萬(wàn)遍地思考溫習(xí),達(dá)到熟能生巧。
根據(jù)自己的能力,謙虛謹(jǐn)慎。學(xué)校常常安排我做一些工會(huì)方面的工作,只要是學(xué)校教職工家有紅白喜事,都會(huì)樂(lè)意服務(wù),并且盡心竭力,從不怨言由此耽擱了自己的休息時(shí)間,工作中有失誤現(xiàn)象,同事們幫助我都樂(lè)于接受。相信我快樂(lè)是建立在別人的快樂(lè)上的只要?jiǎng)e人快樂(lè)了就快樂(lè)了會(huì)快樂(lè)著別人的快樂(lè),悲傷著別人的悲傷,以我最大的能力,最好的服務(wù)讓所有人快樂(lè)。
學(xué)校學(xué)生多,及時(shí)主動(dòng)。教室多,經(jīng)常性都是這里有人在叫說(shuō)門(mén)呀,窗呀,玻璃呀,門(mén)鎖呀壞了修理起來(lái)覺(jué)得很煩,但考慮到這些因素都孕育著不安定的因素,所以接到報(bào)告,及時(shí)修理,經(jīng)常性去各室,陽(yáng)臺(tái)上走看,發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情,主動(dòng)出擊,把不安全因素扼殺在第一時(shí)間。
下自成蹊,桃李不言。自己的努力下,同事們幫助下,現(xiàn)在身邊有一個(gè)群體都承認(rèn)了成在讓他真正感受到什么是兵馬未動(dòng),糧草先行的道理,并且感嘆前勤與后勤是一個(gè)整體,且密不可分。
任何企業(yè)安全穩(wěn)定生產(chǎn)是關(guān)系到后勤的生存成長(zhǎng)的最要緊的大事,由于電力系統(tǒng)后勤部分多年來(lái)依靠主業(yè)的思想比較嚴(yán)重,這類(lèi)情況在安全管理工作中也有名顯的表現(xiàn),......
沂水二職專(zhuān)黃寶坤隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,后勤職能進(jìn)一步擴(kuò)展,對(duì)后勤保障的要求越來(lái)越高?!氨R不動(dòng),糧草先行”,沒(méi)有有效的后勤工作做保障,其他工作就不可能......
當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會(huì)時(shí),馬上將其記錄下來(lái),這樣有利于我們不斷提升自我。那么心得體會(huì)怎么寫(xiě)才能感染讀者呢?下面是小編為大家收集的后勤工作心得體......
后勤工作心得篇五
這段時(shí)間以來(lái)的工作已經(jīng)告一段落了,作為一名后勤工作人員,我對(duì)此是非常清楚的,對(duì)于接下來(lái)的工作也應(yīng)該要做好充分的準(zhǔn)備,現(xiàn)在我回想起來(lái)這還是非常有意義的,我自己也是比較喜歡這份工作,現(xiàn)在也是感覺(jué)非常有必要的,這份后勤工作讓我每天都是感覺(jué)非常的有意義,這對(duì)我也是有非常大的幫助,也對(duì)接下來(lái)的好好規(guī)劃一番:
這份后勤工作,給我的感覺(jué)還是非常的好的,現(xiàn)在回想起來(lái)我也應(yīng)該要做好充分的準(zhǔn)備,對(duì)此我也是需要進(jìn)一步的去調(diào)整好,首先接下來(lái)的`工作當(dāng)中,我應(yīng)該要維持一個(gè)好的狀態(tài),這對(duì)我個(gè)人能力還是非常有意義的,現(xiàn)在回想起來(lái)還是很有意義,后勤工作應(yīng)該要認(rèn)真的維持一個(gè)好的心態(tài),這對(duì)我個(gè)人能力而言確實(shí)也是應(yīng)該去調(diào)整好的,這份工作我個(gè)人覺(jué)得還是非常有意義的,對(duì)此我也是深有體會(huì),我會(huì)對(duì)自身要求高一點(diǎn)的,不斷的打磨自己,在業(yè)務(wù)能力上面,我一直都對(duì)自己是很有信心的,這個(gè)過(guò)程也是非常有意義的,后勤工作就應(yīng)該及時(shí)的調(diào)整好,在這方面我始終都對(duì)自己充滿(mǎn)了信心。
后勤工作我是能夠深刻的體會(huì)到這些,后勤的職責(zé)就是不斷的維持好心態(tài),配合各部門(mén)的工作,做到哪里有需要哪里就有后勤,在這份工作當(dāng)中我始終都是在認(rèn)真的維持好心態(tài),這對(duì)我個(gè)人能力還是非常有動(dòng)力的,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中我深刻的理解到了這一點(diǎn),后勤工作是我應(yīng)要去維持好的,這段時(shí)間我應(yīng)該要繼續(xù)的去調(diào)整好,在今后的工作當(dāng)中我應(yīng)該要對(duì)自己有信心一點(diǎn),對(duì)此我也是深有體會(huì)的,在工作當(dāng)中我應(yīng)該要認(rèn)真的去執(zhí)行好這些,改正好自己身上的不足之處,對(duì)此我也是在認(rèn)真的思考著,在這一點(diǎn)上面,我也是不斷的落實(shí)好相關(guān)的工作職責(zé),這方面我應(yīng)該要繼續(xù)去落實(shí)好的。
這份后勤工作,我現(xiàn)在還是應(yīng)該要進(jìn)一步的去調(diào)整好,對(duì)此我也是深有體會(huì)的,我清楚的感受到了這一點(diǎn)的,接下來(lái)應(yīng)該要規(guī)劃好,對(duì)此我始終都是抱著好的態(tài)度,現(xiàn)在我也是深有感觸,在工作當(dāng)中我會(huì)有一些粗心大意,這對(duì)我還是非常不好的,所以接下來(lái)我一定會(huì)認(rèn)真的去調(diào)整好,我也應(yīng)該繼續(xù)去落實(shí)好相關(guān)職責(zé),該正好自己的不足之處,這份后勤工作我也一定會(huì)認(rèn)真的去做好這些,對(duì)自己要求更高一點(diǎn)。
后勤工作心得篇六
任何企業(yè)安全穩(wěn)定生產(chǎn)是關(guān)系到后勤的生存成長(zhǎng)的最要緊的大事,由于電力系統(tǒng)后勤部分多年來(lái)依靠主業(yè)的思想比較嚴(yán)重,這類(lèi)情況在安全管理工作中也有名顯的表現(xiàn),如何加強(qiáng)這些地方的工作,使安全工作成為后勤服務(wù)強(qiáng)有力的保證,我有以下幾點(diǎn)體會(huì):
在很多人眼里,安全生產(chǎn)是一線(xiàn)職工的事情,與后勤部分仿佛無(wú)太大關(guān)系,但隨著電力體制的改革和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的劇烈和后勤部分發(fā)生的一件件慘痛的教訓(xùn),使后勤的領(lǐng)導(dǎo)和職工統(tǒng)統(tǒng)了解到安全是后勤經(jīng)濟(jì)工作的基礎(chǔ),明確了安全與經(jīng)濟(jì)效益之間的關(guān)系?!鞍踩?zé)任重于泰山”不是哪個(gè)人平空想象出來(lái)的,更不是一句空洞無(wú)實(shí)的口號(hào),它是通過(guò)不斷的實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)出來(lái)的。目前,我們有些后勤領(lǐng)導(dǎo)和職工的思想中還存在著“要我安全”這類(lèi)舊的安全理念,把各種安全活動(dòng)理解成企業(yè)的強(qiáng)迫做法,以為后勤工作主要是服務(wù)于主業(yè)、服務(wù)于職工,與安全無(wú)太大關(guān)系,正是這類(lèi)思想了解的偏差,安全觀(guān)念的淡薄,才使各種不安全因素處在萌芽狀態(tài),終究導(dǎo)致事故的發(fā)生。因此,首先要從思想上實(shí)現(xiàn)“要我安全”到“我要安全”的'轉(zhuǎn)變,從思想深處了解到“安全工作”是各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和服務(wù)工作的堡壘,來(lái)不得半點(diǎn)松懈和馬虎,更不能擺架式、走過(guò)場(chǎng),虛張聲勢(shì),要做到上下一心、團(tuán)結(jié)一致,千萬(wàn)不能弄上有政策,下有對(duì)策,學(xué)習(xí)執(zhí)行兩回事的做法,更不能以為各種安全活動(dòng)只是為了應(yīng)付檢查,我們要在思想深處了解到安全工作無(wú)小事,抓安全就是推動(dòng)長(zhǎng),抓安全就是保穩(wěn)定,要自覺(jué)建立如臨深淵、如履薄冰的憂(yōu)患意識(shí),做到“警鐘長(zhǎng)叫”。切實(shí)從思想深處了解到“安全責(zé)任重于泰山”這句話(huà)的深進(jìn)含義和份量。
“我要安全”是了解上的轉(zhuǎn)變,但這一轉(zhuǎn)變依然是不夠的,還必須由“我要安全”轉(zhuǎn)變到“我會(huì)安全”,才能從事故的源頭上遏制不安全因素的作用,減少和避免事故的發(fā)生。后勤職工統(tǒng)統(tǒng)存在技術(shù)素質(zhì)較低、安全防護(hù)意識(shí)弱等不問(wèn)可知的現(xiàn)象,因此“我會(huì)安全”的根本就是“為我而學(xué)”。在平常的培訓(xùn)工作中,要讓大家逐漸了解到學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)技能既是企業(yè)的需要,更是自我的需要,要把強(qiáng)迫性與自覺(jué)性學(xué)習(xí)有機(jī)的結(jié)合起來(lái),從個(gè)體到團(tuán)隊(duì)都構(gòu)成一個(gè)不錯(cuò)的學(xué)習(xí)安全技能的氛圍,從點(diǎn)滴學(xué)起。另外在加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的同時(shí),決不放松對(duì)安規(guī)、技規(guī)等的學(xué)習(xí),在制定培訓(xùn)計(jì)劃時(shí),要針對(duì)每個(gè)班組和每個(gè)員工的現(xiàn)實(shí),充分利用各種學(xué)習(xí)活動(dòng),以螞蟻啃骨頭的精神,構(gòu)成有效的教育培訓(xùn)鏈,構(gòu)成有效的多樣化的學(xué)習(xí)方法,避免紙上談兵,要分層次、分種別、聯(lián)系現(xiàn)實(shí)的加強(qiáng)后勤各級(jí)職員的安全培訓(xùn)工作。通過(guò)培訓(xùn),加強(qiáng)后勤職員的安全教育工作,進(jìn)步后勤職員的安全意識(shí),教會(huì)他們?nèi)绾尾拍馨踩ぷ?,加?qiáng)做好安全工作的本領(lǐng)。
制度到位就是在工作中既要建章立制,做到有法可依,又要嚴(yán)格依照規(guī)章制度辦事,做到有法必依。安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度是多少年來(lái)、多少職工用鮮血和生命換來(lái)的,是經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)和聰明凝聚成的,是我們保證安全生產(chǎn)的寶貝。目前,在實(shí)踐中實(shí)施的監(jiān)視制約、教育鼓勵(lì)、安全風(fēng)險(xiǎn)這三項(xiàng)安全管理機(jī)制都非常合適后勤部分,但后勤部分也要結(jié)合本部分的現(xiàn)實(shí),建立起安全生產(chǎn)的層層檢測(cè)監(jiān)視網(wǎng)絡(luò),制定一些適合的能增進(jìn)安全生產(chǎn)的檢測(cè)辦法,從管理機(jī)制上讓大家了解到安全生產(chǎn)與每個(gè)人的親身利益是緊密相連的。各基層班組也要結(jié)合各自的現(xiàn)實(shí)工作內(nèi)容,制定和健全出一些合適本班組的安全規(guī)定,并通過(guò)切實(shí)有效的管理辦法使這些制度和規(guī)定得以實(shí)施。制度、規(guī)定既然建立了,在實(shí)施中就要把工作抓嚴(yán)、抓細(xì)、抓實(shí),嚴(yán)格按章辦事,有章必循,凡事從點(diǎn)滴做起,從細(xì)微的地方做起,防微杜漸,構(gòu)成一個(gè)人人講安全、人人抓安全的可喜局面。
后勤工作心得篇七
作為一名大學(xué)生,在醫(yī)院學(xué)習(xí)期間,我有幸參與了后勤工作,并親身體驗(yàn)了醫(yī)院后勤工作的艱辛和重要性。這段工作期間,我切身體會(huì)到了后勤工作對(duì)醫(yī)院的順利運(yùn)行的重要性,也領(lǐng)悟到了后勤工作中的細(xì)節(jié)決定成敗。在這篇文章中,我將分享我在醫(yī)院學(xué)習(xí)后勤工作期間的心得體會(huì)。
第二段:責(zé)任和細(xì)心。
在醫(yī)院學(xué)習(xí)后勤工作,我主要負(fù)責(zé)清潔衛(wèi)生和物品管理。我發(fā)現(xiàn)這兩項(xiàng)工作都需要極高的責(zé)任心和細(xì)心程度。清潔衛(wèi)生是醫(yī)院的第一印象,一個(gè)干凈整潔的環(huán)境能夠給患者及家屬帶來(lái)安心和信任感。因此,我每天都要將工作安排得井井有條,確保每個(gè)區(qū)域都得到及時(shí)清掃,并且保持整潔。物品管理是我在這段工作中的另一項(xiàng)重要任務(wù),我負(fù)責(zé)檢查和整理醫(yī)療設(shè)備、用品和患者物品。這時(shí)細(xì)心是非常重要的,我必須仔細(xì)檢查每一件物品,確保其完好無(wú)損,并按照要求妥善擺放。在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)會(huì)了觀(guān)察和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力,并學(xué)會(huì)了如何維持和改進(jìn)這些工作。
第三段:團(tuán)隊(duì)合作。
在醫(yī)院學(xué)習(xí)后勤工作,團(tuán)隊(duì)合作是不可或缺的。在我工作的部門(mén),我們經(jīng)常需要與其他后勤人員一起合作,合力完成各項(xiàng)任務(wù)。這種合作讓我明白只有團(tuán)結(jié)一致,才能更好地完成工作目標(biāo)。在配送物品的過(guò)程中,我需要與其他人員密切配合,確保物品按時(shí)送到指定地點(diǎn)。而在清潔衛(wèi)生工作中,我需要與其他清潔人員一起協(xié)作,確保每個(gè)區(qū)域都得到及時(shí)清掃。通過(guò)與他人的合作,我不僅學(xué)會(huì)了如何更好地和他人交流,還學(xué)會(huì)了如何協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作,合理分配時(shí)間和力量。
第四段:迅速反應(yīng)和壓力管理。
在醫(yī)院工作,迅速反應(yīng)是非常重要的。有時(shí)候,突發(fā)情況可能會(huì)發(fā)生,例如設(shè)備出現(xiàn)故障,需要緊急維修;病房需要緊急整理等等。在這些情況下,我們必須能夠迅速做出反應(yīng),并采取有效的措施。我記得有一次,一個(gè)病房需要緊急整理,因?yàn)橛幸晃换颊咝枰⒓慈胱?。在這段時(shí)間里,我們團(tuán)隊(duì)緊密合作,分工明確,迅速清理好病房,并做好相關(guān)準(zhǔn)備工作。通過(guò)這次經(jīng)歷,我學(xué)會(huì)了如何在壓力下保持冷靜,并且保持高效率地工作。
醫(yī)院學(xué)習(xí)后勤工作給我?guī)?lái)了很多的心得體會(huì)。首先,我深刻認(rèn)識(shí)到后勤工作對(duì)醫(yī)院的重要性,一個(gè)良好的工作環(huán)境和物品管理是醫(yī)院正常運(yùn)作的基礎(chǔ)。其次,團(tuán)隊(duì)合作和迅速反應(yīng)是后勤工作中不可或缺的能力,只有與他人合作并積極應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況,才能順利完成各項(xiàng)任務(wù)。最后,細(xì)心和責(zé)任心是做好后勤工作必備的品質(zhì),只有對(duì)待細(xì)節(jié)認(rèn)真,才能保證工作的質(zhì)量和效果。通過(guò)這段工作經(jīng)歷,我對(duì)后勤工作有了更深刻的了解,并且養(yǎng)成了良好的工作態(tài)度和方法。
總結(jié):
在醫(yī)院學(xué)習(xí)后勤工作期間,我感受到了后勤工作的重要性和挑戰(zhàn)。通過(guò)責(zé)任和細(xì)心,團(tuán)隊(duì)合作,迅速反應(yīng)和壓力管理,我學(xué)會(huì)了如何在醫(yī)院后勤工作中發(fā)揮自己的作用,并取得良好的工作效果。這段經(jīng)歷不僅讓我更加了解了醫(yī)院后勤工作,還對(duì)我今后的職業(yè)生涯有著重要的借鑒意義。
后勤工作心得篇八
作為人事的一員在工作中得到領(lǐng)導(dǎo)的幫助,與同事一起工作現(xiàn)在把我的工作心得做出簡(jiǎn)單總結(jié)。
一、踏實(shí)工作。
來(lái)到崗位上以后我一直牢記自己的使命,從不會(huì)輕易放棄自己的工作任務(wù),始終把自己的工作放在心頭,對(duì)待工作一直踏實(shí)本分,領(lǐng)導(dǎo)安排,都會(huì)按時(shí)完成。我們?nèi)耸碌墓ぷ骱推咛觳块T(mén)的工作有所不同需要做的工作有很多,我們每天需要招募新人,培養(yǎng)新人,還要處理離職人員等,對(duì)于新人我們要讓他們對(duì)我們公司有歸屬感,對(duì)待離職人員我們要弄清楚其中的離職原因,把其中的原因弄明白才能會(huì)夠更好的留住人才,我們需要引進(jìn)人才最主要的目的還是要留住人才,因此在工作的時(shí)候我們都會(huì)做好工作的日常,對(duì)于工作的一些計(jì)劃,和業(yè)績(jī)的設(shè)定等都會(huì)根據(jù)實(shí)際的情況做好相信的安排保證所有的員工都能夠得到最好的待遇,從不會(huì)以權(quán)謀私,一定會(huì)牢記自己的工作職責(zé),以公司的文化精神指引自己不斷前進(jìn)不斷做好自己的工作,把自己的任務(wù)做好用最誠(chéng)懇的態(tài)度去做事,認(rèn)真細(xì)心處理好每一件事情,我負(fù)責(zé)離職這一塊,我對(duì)每一個(gè)離職人員我都會(huì)好好做好努力把工作做到位不會(huì)輕易的放棄工作把自己的事情處理好,對(duì)待離職人員也會(huì)非常細(xì)心的去招待,努力做好工作,把我我們公司的優(yōu)秀文化傳遞開(kāi)來(lái)。
二、學(xué)習(xí)求上進(jìn)。
三、虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)。
來(lái)到工作崗位上,被批評(píng)也是常事,我也經(jīng)常被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng),但是如果不能端正自己的心態(tài),不能擺正自己的態(tài)度,認(rèn)為受到了委屈就想離職更不就很難有所發(fā)展,只會(huì)讓我們?cè)絹?lái)越難做,只有學(xué)會(huì)接受他們的批評(píng),知道從中吸取教訓(xùn),才能夠得到更好的成長(zhǎng),每一天我們要做的事情都有很多,我們不是一直被父母保護(hù)的公主王子而是一個(gè)員工,需要學(xué)會(huì)在批評(píng)中走出來(lái),知道改正自己的問(wèn)題才能的到更好的成長(zhǎng)。
工作不是靠蠻干,而需要一顆玲瓏剔透的心,去學(xué)習(xí),去接受工作中的難題,在困難中成長(zhǎng)。
后勤工作心得篇九
近期,我在一家大型醫(yī)院進(jìn)行為期三個(gè)月的學(xué)習(xí)生活。這段時(shí)間,我主要從事后勤工作,負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)的衛(wèi)生管理和物資采購(gòu)等任務(wù)。通過(guò)這次工作經(jīng)歷,我深刻認(rèn)識(shí)到后勤工作的重要性,并積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。以下是我在醫(yī)院學(xué)習(xí)后勤工作中的心得體會(huì)。
首先,良好的衛(wèi)生管理是保障醫(yī)院正常運(yùn)轉(zhuǎn)的重要環(huán)節(jié)。醫(yī)院是一個(gè)人們生病時(shí)去尋求診斷和治療的地方,相比其他場(chǎng)所,更加需要保持整潔和衛(wèi)生。在學(xué)習(xí)生活中,我負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)的衛(wèi)生管理工作,包括病房的衛(wèi)生清潔、醫(yī)療廢棄物的收集處理等。通過(guò)這段時(shí)間的實(shí)踐,我意識(shí)到良好的衛(wèi)生管理不僅僅是單純的打掃衛(wèi)生,更需要細(xì)致入微的關(guān)懷,尤其是對(duì)于長(zhǎng)期住院的病人來(lái)說(shuō),一個(gè)干凈整潔的環(huán)境可以提升其治療的效果和康復(fù)速度。同時(shí),科學(xué)合理的衛(wèi)生管理也可以減少醫(yī)院內(nèi)的交叉感染,提升醫(yī)院的整體質(zhì)量。因此,作為后勤人員,我們首先需要重視衛(wèi)生管理的重要性,時(shí)刻保持清潔的衛(wèi)生觀(guān)念。
其次,物資采購(gòu)是后勤工作中的重要組成部分。醫(yī)院是一個(gè)物質(zhì)密集型的場(chǎng)所,每天都需要大量的物資供應(yīng),如藥品、器具、耗材等。這部分的工作內(nèi)容繁瑣,任務(wù)繁重。在我進(jìn)行學(xué)習(xí)后勤工作的過(guò)程中,我負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)的物資采購(gòu)工作。通過(guò)這段工作經(jīng)歷,我認(rèn)識(shí)到物資采購(gòu)工作需要高度的責(zé)任心和細(xì)致入微的工作態(tài)度。一方面,我們需要根據(jù)醫(yī)生和病人的需求合理安排物資采購(gòu)計(jì)劃,并及時(shí)將物資交付給各科室,以保證醫(yī)療工作的正常進(jìn)行。另一方面,我們還需要密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)了解物資購(gòu)買(mǎi)的渠道和方式,以確保物資的質(zhì)量和價(jià)格的合理性。通過(guò)這段經(jīng)歷,我學(xué)會(huì)了如何與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系,以及如何平衡醫(yī)院資源和需求之間的矛盾。
再次,團(tuán)隊(duì)合作是后勤工作中不可或缺的重要因素。醫(yī)院是一個(gè)組織系統(tǒng)龐大、人員眾多的機(jī)構(gòu),后勤工作更是涉及多個(gè)科室和崗位的協(xié)同合作。在學(xué)習(xí)醫(yī)院后勤工作中,我負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)不同科室的工作人員,促使各方合作,共同完成任務(wù)。通過(guò)這段經(jīng)歷,我認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。只有在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中,我們才能更好地發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì),合理分工,高效完成任務(wù)。同時(shí),團(tuán)隊(duì)合作還可以增進(jìn)人與人之間的溝通和理解,培養(yǎng)相互間的信任和默契。作為一個(gè)后勤工作者,我們需要學(xué)會(huì)主動(dòng)與他人溝通合作,不斷提升自身的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力。
最后,后勤工作需要有耐心和細(xì)致入微的態(tài)度。在學(xué)習(xí)醫(yī)院后勤工作的過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)后勤工作內(nèi)容雖然繁瑣重復(fù),但每個(gè)環(huán)節(jié)都必須專(zhuān)注細(xì)致才能避免小問(wèn)題的出現(xiàn)。例如,在物資采購(gòu)過(guò)程中,我曾經(jīng)因?yàn)橐惶幨韬鰧?dǎo)致耗材的過(guò)期使用,給醫(yī)療工作帶來(lái)了困擾。通過(guò)這個(gè)教訓(xùn),我意識(shí)到后勤工作對(duì)于細(xì)節(jié)的重視是至關(guān)重要的。這需要我們有耐心地重復(fù)做同一件事情,并時(shí)刻保持高度的警惕。雖然后勤工作在表面上看來(lái)可能單調(diào)乏味,但只有通過(guò)不斷的細(xì)致入微,我們才能在細(xì)節(jié)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。
綜上所述,醫(yī)院學(xué)習(xí)后勤工作給我?guī)?lái)了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。通過(guò)對(duì)衛(wèi)生管理、物資采購(gòu)、團(tuán)隊(duì)合作和細(xì)致入微的討論,我認(rèn)識(shí)到后勤工作的重要性以及后勤工作所面臨的挑戰(zhàn)。在未來(lái)的工作中,我將更加認(rèn)真地對(duì)待后勤工作,并注重提升自身的專(zhuān)業(yè)能力和工作質(zhì)量,為醫(yī)院的發(fā)展和病人的康復(fù)做出更大的貢獻(xiàn)。
后勤工作心得篇十
我?,F(xiàn)有學(xué)生____人。下屬_所村小?,F(xiàn)有__個(gè)教學(xué)班,專(zhuān)任教師___人。多年來(lái),我??倓?wù)處根據(jù)教育局和學(xué)校對(duì)總務(wù)工作的具體,結(jié)合學(xué)期工作計(jì)劃和學(xué)校實(shí)際,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全體教職工的支持及配合下,通過(guò)總務(wù)部門(mén)全體同志盡心盡責(zé)、共同努力,克服人手缺、任務(wù)重等困難,有計(jì)劃、有步驟、有重點(diǎn)地完成了各項(xiàng)工作,確保了學(xué)校教育教學(xué)工作順利開(kāi)展。始終本著“全心全意地為教育教學(xué)服務(wù)、為師生服務(wù)”的宗旨,努力做好財(cái)務(wù)財(cái)產(chǎn)管理、后勤常規(guī)管理、安全衛(wèi)生管理等方面的工作。
一、財(cái)務(wù)財(cái)產(chǎn)管理方面。
財(cái)務(wù)工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,嚴(yán)格按規(guī)定的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度實(shí)施管理,依法照章做好財(cái)務(wù)管理工作,管理好教育經(jīng)費(fèi)的收支。在資金使用上,嚴(yán)格執(zhí)行審批制度,堅(jiān)持按計(jì)劃行事,合理使用資金,保證專(zhuān)款專(zhuān)用,堅(jiān)持以“少花錢(qián),多辦事,辦好事”為原則,用好學(xué)校每一分錢(qián),提高資金的使用效率。在重大的資金使用上,學(xué)校通過(guò)行政會(huì)議討論,并向全體教師公示,接受群眾監(jiān)督。具體工作如下:
1、協(xié)助校長(zhǎng)做好學(xué)校經(jīng)費(fèi)的收支管理,認(rèn)真編制年度的預(yù)算經(jīng)費(fèi)。本著“量入為出、收支平衡,保證重點(diǎn)”的原則,加強(qiáng)資金管理,合理安排資金,編制好本年度的修購(gòu)經(jīng)費(fèi)及房修費(fèi)計(jì)劃,開(kāi)源節(jié)流,提高資金使用效果,確保學(xué)校教育教學(xué)的各項(xiàng)工作任務(wù)順利完成。
2、嚴(yán)格執(zhí)行“一費(fèi)制”收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),做好收費(fèi)公示。在學(xué)生收費(fèi)管理上,嚴(yán)格按照收費(fèi)公示規(guī)定的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、范圍進(jìn)行收費(fèi),嚴(yán)格實(shí)行“一費(fèi)制”收費(fèi)制度,做到了無(wú)亂收費(fèi)、無(wú)亂攤派、無(wú)擅自增加收費(fèi)項(xiàng)目、無(wú)隨意提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等現(xiàn)象,并做好收費(fèi)公示,自覺(jué)接受社會(huì)、學(xué)生家長(zhǎng)的監(jiān)督。學(xué)期末,學(xué)生課本費(fèi)、作業(yè)本費(fèi)等代辦費(fèi)開(kāi)支及時(shí)印發(fā)清單,向每個(gè)學(xué)生家長(zhǎng)公示,并以告家長(zhǎng)書(shū)的形式告之家長(zhǎng)。
3、加強(qiáng)校產(chǎn)管理、提高使用效率。在財(cái)產(chǎn)管理上,按規(guī)定的管理制度執(zhí)行,做好財(cái)產(chǎn)記賬和報(bào)損工作。除了切實(shí)做好教學(xué)的物資供應(yīng)外,還要為教學(xué)提供的設(shè)施,更要管好、用好這些設(shè)施,確保財(cái)產(chǎn)的安全,充分發(fā)揮設(shè)備的作用,更好地為教育服務(wù)。___擔(dān)任儀器管理員后,在他所負(fù)責(zé)的實(shí)驗(yàn)室及儀器室,櫥窗里的儀器設(shè)備擺放的井井有條;實(shí)驗(yàn)桌、地板上、櫥窗玻璃一塵不染;錄音機(jī)、投影儀等教學(xué)儀器領(lǐng)用、收回手續(xù)齊全;_老師這種認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,得到廣大教師的贊揚(yáng)。
二、后勤常規(guī)管理方面。
學(xué)校培養(yǎng)人的場(chǎng)所,是文明的象征。要樹(shù)立一所學(xué)校的形象,反映全校師生的精神面貌,必須營(yíng)造一個(gè)“和諧、愉悅、安全、舒心”的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境。而這些與后勤管理的優(yōu)劣密切相關(guān)。因此,盡力做好后勤服務(wù)工作,顯得尤為,做好后勤服務(wù)工作,實(shí)際是對(duì)學(xué)?!耙缘铝⑿?,依法治校,質(zhì)量強(qiáng)校,科研興校”的無(wú)形支持。為此,做好以下幾方面工作:
1、做好教師教學(xué)用品及學(xué)生學(xué)習(xí)用品的分發(fā)工作。開(kāi)學(xué)初,教學(xué)用品和學(xué)生的課本、簿冊(cè)及衛(wèi)生用品,按時(shí)無(wú)誤地發(fā)到每個(gè)班級(jí)和師生手中,及時(shí)添補(bǔ)課本簿冊(cè),保證教育教學(xué)工作順利開(kāi)展。
2、做好后勤保障工作。學(xué)校的公開(kāi)課、評(píng)優(yōu)課、運(yùn)動(dòng)會(huì)、期終考試、升學(xué)考試等各項(xiàng)活動(dòng),總務(wù)處全力以赴,做好優(yōu)質(zhì)服務(wù),保證各類(lèi)活動(dòng)正常有序進(jìn)行。
3、做好教師各類(lèi)服務(wù)工作??倓?wù)處克服工作繁、人員少的困難,堅(jiān)持為辦公室送飲用水。
4、做好學(xué)校設(shè)施的維護(hù)工作。學(xué)校中需要小修小補(bǔ)的事情天天都在發(fā)生,都能力所能及地加以好,總務(wù)人員本著節(jié)約的原則,自己動(dòng)手做些小修理,如:門(mén)窗、門(mén)鎖、電燈等,并做到隨叫隨到。
5、做好學(xué)校圖書(shū)登記借閱工作。
三、安全衛(wèi)生管理方面。
學(xué)校安全工作做得如何,將直接關(guān)系師生身心健康乃至生命安全的大事,關(guān)系到教育教學(xué)工作的正常開(kāi)展。為此,牢固樹(shù)立“學(xué)校安全重于泰山”的思想,增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí),從打造“平安學(xué)?!钡母叨龋丫S護(hù)學(xué)校安全和穩(wěn)定放到的全體教職工共同努力,我校在校內(nèi)未出現(xiàn)一起涉及安全事故的發(fā)生,為學(xué)校教育教學(xué)工作的正常開(kāi)展提供有力的保證。具體做好以下幾方面工作:
1、在全體安全保衛(wèi)人員共同努力下,學(xué)校安全工作得到了進(jìn)一步加強(qiáng),安全保衛(wèi)人員工作認(rèn)真負(fù)責(zé),遵紀(jì)守法,責(zé)任性強(qiáng),能服從學(xué)校臨時(shí)安排,不計(jì)較個(gè)人得失。每天組織學(xué)生安全乘車(chē)。放學(xué)后,堅(jiān)持對(duì)校園內(nèi)進(jìn)行巡視,晚上檢查“三關(guān)”(門(mén)窗、電源、水龍頭是否關(guān)閉好),為學(xué)校的財(cái)產(chǎn)安全和師生的生命安全提供了有力保障。
2、本學(xué)期,總務(wù)處人員定期對(duì)校舍及教育設(shè)施、設(shè)備的安全進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,立即排除。總務(wù)處人員每天傍晚放學(xué)后堅(jiān)持檢查各教室辦公室“三關(guān)”,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí),并將檢查作好記載。除此之外,利用宣傳欄,張貼安全知識(shí)的宣傳畫(huà);在學(xué)校醒目處掛安全宣傳橫幅。
3、本學(xué)期,各班主任及職能科室在安全教育方面做了大量的工作。學(xué)校醫(yī)務(wù)室堅(jiān)持做好常見(jiàn)病的預(yù)防和宣傳教育,利用廣播媒體,向?qū)W生宣傳衛(wèi)生小知識(shí)和常見(jiàn)病的預(yù)防知識(shí)。德育處、安全處少先隊(duì)大隊(duì)部,采用多種形式的宣傳手段,堅(jiān)持不懈地做好學(xué)生安全宣傳教育工作。如:校園安全報(bào)、交通安全知識(shí)講座、消防安全知識(shí)講座、自我防范和自我保護(hù)講座、交通法規(guī)知識(shí)測(cè)試等,全方位、立體式地做好安全防范工作,取得了很大的成效。
4、加大力度對(duì)校園和師生個(gè)人衛(wèi)生的管理,為教育教學(xué)創(chuàng)造一個(gè)清潔、美麗的舒適的環(huán)境。并堅(jiān)持日檢查、周評(píng)比、月總結(jié)制度。定期檢查學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生,使之形成的衛(wèi)生習(xí)慣。
四、工作反思。
1、在財(cái)產(chǎn)管理上,還存在不足的地方,下發(fā)的各類(lèi)教學(xué)設(shè)備及用具不能如數(shù)上繳,設(shè)備保管、使用責(zé)任制沒(méi)有落實(shí),有必要在下學(xué)期加強(qiáng)管理。
2、在環(huán)境管理上,保潔工作雖然總體上有了提高,但還存在不足的地方。如:廁所衛(wèi)生狀況還沒(méi)有解決,需加強(qiáng)學(xué)校衛(wèi)生保潔工作的管理,強(qiáng)化明確,責(zé)任到位的管理手段,來(lái)提高衛(wèi)生保潔工作,從而使校園常年保持潔、凈、美,讓師生在優(yōu)美、整潔、舒適的環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)。
3、在安全管理上,還需加強(qiáng)工作,有條件的下,在德育室、大隊(duì)部等支持協(xié)助下,組織學(xué)生進(jìn)行逃生演習(xí)。
4、總務(wù)處事務(wù)繁雜,人手少,因此工作中還有地方?jīng)]能做得令人滿(mǎn)意,有待于今后的努力。
堅(jiān)信,只要本著一顆全心全意為師生服務(wù)的心,廉潔奉公、任勞任怨、虛心學(xué)習(xí)、苦干實(shí)干,依靠全體總務(wù)后勤人員的積極性,會(huì)把工作做得更好。
后勤工作心得篇十一
后勤工作在現(xiàn)代社會(huì)發(fā)揮著至關(guān)重要的作用,為社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域的運(yùn)轉(zhuǎn)提供了有力的支撐。然而,由于長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)后勤工作的重視不夠,一些后勤工作的作風(fēng)存在一些問(wèn)題,影響了工作效率和服務(wù)質(zhì)量。近年來(lái),我單位深入推進(jìn)后勤作風(fēng)建設(shè),通過(guò)各項(xiàng)措施和實(shí)踐,取得了顯著的成效,下文將從提高工作效率、優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、嚴(yán)格考核管理和關(guān)注員工福利五個(gè)方面進(jìn)行論述。
二、提高工作效率。
高效的工作是后勤部門(mén)有效發(fā)揮作用的重要前提。在實(shí)踐中,我們制定了明確的工作計(jì)劃和時(shí)間表,合理安排工作任務(wù),充分利用現(xiàn)代科技手段提升工作效率。例如,通過(guò)引進(jìn)物流管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了物資的自動(dòng)化管理和追蹤,大大縮短了辦事時(shí)間;同時(shí),制定了一系列的工作流程和規(guī)范,規(guī)范了各項(xiàng)工作流程,避免了人員資源的浪費(fèi)。我們還注重在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善工作流程,提升工作效能,進(jìn)一步改進(jìn)了后勤工作的作風(fēng)。
三、優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。
后勤工作的最終目的是為各個(gè)部門(mén)提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量是我們的責(zé)任和使命。為此,我們加強(qiáng)了與用戶(hù)部門(mén)的溝通和合作,及時(shí)了解用戶(hù)需求,精確把握用戶(hù)的要求。針對(duì)不同部門(mén)的特點(diǎn)和需求,我們制定了個(gè)性化的服務(wù)方案,提供量身定制的服務(wù),根據(jù)用戶(hù)的反饋及時(shí)改進(jìn)工作,并不斷提升服務(wù)質(zhì)量。在服務(wù)上,我們更加注重細(xì)節(jié),提高工作質(zhì)量和效率,不斷滿(mǎn)足用戶(hù)的需求。
四、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
團(tuán)隊(duì)合作是后勤工作的一大特點(diǎn),而優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)則是取得成功的關(guān)鍵。我們意識(shí)到,要加強(qiáng)后勤團(tuán)隊(duì)的建設(shè),培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作精神,提高員工的整體素質(zhì)和職業(yè)技能。因此,我們注重組織員工參加各類(lèi)培訓(xùn)和培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高員工的綜合能力和職業(yè)素質(zhì)。同時(shí),建立起有效的內(nèi)部溝通機(jī)制,加強(qiáng)協(xié)作與交流,提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。通過(guò)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),我們的后勤部門(mén)逐漸形成了良好的工作氛圍和工作作風(fēng)。
五、嚴(yán)格考核管理。
后勤工作的推進(jìn)需要健全的考核制度和完善的管理機(jī)制。我們建立了一套相對(duì)完整的考核體系,將工作質(zhì)量與個(gè)人績(jī)效相結(jié)合,形成了激勵(lì)機(jī)制和考核激勵(lì)的緊密聯(lián)系。同時(shí),我們還注重了對(duì)中層管理干部的培養(yǎng)和選拔,通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部管理,提升管理能力和水平,有效推進(jìn)了后勤工作的持續(xù)發(fā)展。通過(guò)嚴(yán)格的考核管理,我們的后勤工作實(shí)現(xiàn)了科學(xué)高效的推進(jìn),為整個(gè)單位的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。
六、關(guān)注員工福利。
員工是后勤工作的最主要的組成部分,關(guān)注員工福利是提高后勤工作作風(fēng)的關(guān)鍵。我們注重加強(qiáng)對(duì)員工的關(guān)懷和關(guān)注,提高員工的薪酬待遇和福利,增強(qiáng)員工的歸屬感和滿(mǎn)意度。同時(shí),我們建立了完善的員工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展體系,為員工提供更多的發(fā)展機(jī)會(huì)和空間,激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力。通過(guò)關(guān)注員工福利,我們不僅提高了員工的滿(mǎn)意度,也有效改善了后勤工作的整體作風(fēng)。
綜上所述,通過(guò)對(duì)后勤工作作風(fēng)改進(jìn)的實(shí)踐和探索,我們逐漸形成了改進(jìn)作風(fēng)的五個(gè)方面,即提高工作效率、優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、嚴(yán)格考核管理和關(guān)注員工福利。這些措施和實(shí)踐對(duì)于提升后勤工作的整體水平和綜合能力具有重要的意義,也為后勤工作的持續(xù)發(fā)展提供了有力的支撐。我相信,在今后的工作中,只要我們緊密?chē)@這五個(gè)方面,不斷完善和改進(jìn),我們的后勤工作肯定會(huì)有更加顯著的成績(jī)和更加美好的前景。
后勤工作心得篇十二
按照程序規(guī)定及時(shí)流轉(zhuǎn)公文75份,紅頭文件5份,管委協(xié)同處理各類(lèi)來(lái)文56份,集團(tuán)協(xié)同轉(zhuǎn)發(fā)文件76份,報(bào)送文件7份;登記公文流轉(zhuǎn)簿及電子臺(tái)賬,催辦,電子存檔。
二、印章及檔案管理。
1、嚴(yán)格按照公司規(guī)定使用印章,做好用章登記臺(tái)賬,本周用印29次。
2、完成2020年4季度合同檔案整理、錄入、歸檔,完成2020年4季度文書(shū)檔案整理,進(jìn)行2020年1季度文書(shū)檔案整理。
3、根據(jù)要求查閱紙質(zhì)檔案6次。
三、會(huì)務(wù)管理。
1、統(tǒng)籌安排集團(tuán)會(huì)議室共計(jì)6次,會(huì)務(wù)服務(wù)6次。
2、整理規(guī)范會(huì)議室用品擺放。
3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議通知。
四、采購(gòu)管理。
1、本周接到申購(gòu)單2單,已完成申購(gòu);及時(shí)辦理物資入庫(kù)、出庫(kù)手續(xù)。
2、完成各類(lèi)報(bào)銷(xiāo)單報(bào)銷(xiāo)1筆。
五、后勤管理。
1、電子設(shè)備耗材更換3次。
2、食堂管理相關(guān)事宜,每日檢查菜品質(zhì)量,督促供餐情況,維持用餐秩序。
3、做好辦公用品發(fā)放和臺(tái)賬記錄。
六、宣傳工作。
1、每日微信平臺(tái)信息收集、整理、記錄、編輯及發(fā)布。
2、更新、發(fā)布網(wǎng)站宣傳信息。
3、每日發(fā)送早間新聞至集團(tuán)各工作群。
4、向高新區(qū)各微信群發(fā)布宣傳信息。
5、組織撰寫(xiě)政務(wù)信息、調(diào)研信息、改革信息、約稿信息報(bào)高新區(qū)黨政辦政策研究室。
6、本周宣傳信息報(bào)送至高新區(qū)宣傳部14條,被采用14條。
7、編制本周《高科簡(jiǎn)訊》。
8、報(bào)道召開(kāi)高科集團(tuán)近期重點(diǎn)工作調(diào)度專(zhuān)題會(huì)。
七、信息化工作。
1、日常維護(hù)集團(tuán)網(wǎng)站、oa系統(tǒng)、nc財(cái)務(wù)系統(tǒng)、it機(jī)房。
2、日常維護(hù)集團(tuán)辦公網(wǎng)絡(luò)、辦公計(jì)算機(jī)、計(jì)算機(jī)外部設(shè)備。
3、完成集團(tuán)網(wǎng)站改版(加入新版塊)工作。
4、與廣電公司對(duì)接集團(tuán)32樓、34樓接入有線(xiàn)電視布線(xiàn)方式。
5、解決集團(tuán)電子政務(wù)網(wǎng)軟件故障。
6、為集團(tuán)31樓新增辦公室工位進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)布線(xiàn)接入。
7、與高新翼云對(duì)接集團(tuán)網(wǎng)站虛擬服務(wù)器技術(shù)服務(wù)合同續(xù)簽事宜。
8、與經(jīng)營(yíng)管理部、財(cái)務(wù)管理部、審計(jì)法務(wù)部、前期工作專(zhuān)班對(duì)接財(cái)務(wù)系統(tǒng)服務(wù)器詢(xún)價(jià)采購(gòu)事宜。
后勤工作心得篇十三
公司后勤管理工作在公司管理和開(kāi)展中具有根底性、保障性的重要作用。所謂根底性是講后勤管理的對(duì)象以不動(dòng)產(chǎn)為主,是對(duì)企業(yè)生存根本條件的管理,沒(méi)有這些根本的物質(zhì)條件和根底,企業(yè)就無(wú)法正常生產(chǎn)。所謂保障性,就是說(shuō)只有公司后勤工作做好了,才能為正常生產(chǎn)生活提供必要的.物質(zhì)根底;只有做好公司的后勤工作,才可以使公司的設(shè)施、設(shè)備和物資、員工宿舍等,得以充分有效的利用,從而逐步提高企業(yè)效益;只有做好公司的后勤工作,才可以為全體員工提供一個(gè)良好的生活、工作、學(xué)習(xí)條件,使他們解除后顧之憂(yōu),一心一意地搞好本職工作;也只有做好公司的后勤工作,才能把公司廠(chǎng)房、宿舍等管理得有序、整潔、美觀(guān),可以使全體員工工作學(xué)習(xí)時(shí)心情舒暢,休息時(shí)愉快安逸。因此,公司后勤工作是辦好公司非常重要的根底工作和保障工作。
公司后勤工作政策性強(qiáng),涉及面廣,任務(wù)繁重,內(nèi)外聯(lián)系復(fù)雜,任何部門(mén)都離不開(kāi)后勤保障工作。離開(kāi)了后勤保障便不能正常開(kāi)展生產(chǎn)生活。同時(shí),后勤工作并不容易被人們所理解。如一百件事情,九十九件做好了,有一件沒(méi)有做好,也會(huì)有人認(rèn)為后勤管理沒(méi)有做好。他們不理解后勤管理工作的特殊性。有些后勤工作是一天二十四小時(shí)都在運(yùn)轉(zhuǎn),如供水、供電等,特別逢年過(guò)節(jié),大家放假休息,年輕人享受著家庭的溫暖,老年人歡度著天倫之樂(lè),而后勤戰(zhàn)線(xiàn)上的同志,越是繁忙辛苦。然而,他們從不計(jì)較個(gè)人得失,總是年復(fù)一年,日復(fù)一日,默默無(wú)聞,任勞任怨地工作著,奉獻(xiàn)著,為了公司的需要用自己無(wú)私的奉獻(xiàn),辛勤的汗水,美化著員工的生活,感化著人們的心靈、思想和作風(fēng),譜寫(xiě)著全心全意為員工效勞的美好篇章。
后勤工作心得篇十四
身處一個(gè)快節(jié)奏且競(jìng)爭(zhēng)激烈的現(xiàn)代社會(huì),后勤工作對(duì)于一個(gè)組織的正常運(yùn)營(yíng)起著至關(guān)重要的作用。然而,由于種種原因,后勤工作往往存在一些問(wèn)題,影響了工作效率和工作質(zhì)量。為了提高后勤工作的作風(fēng),我參與了一次關(guān)于改進(jìn)后勤工作作風(fēng)的培訓(xùn),從中受益匪淺。在這次培訓(xùn)中,我深刻認(rèn)識(shí)到了后勤工作作風(fēng)的重要性,并汲取了一些改進(jìn)的心得體會(huì)。
首先,了解相關(guān)政策和規(guī)定是改進(jìn)后勤工作作風(fēng)的關(guān)鍵。在培訓(xùn)中,我認(rèn)識(shí)到要想改進(jìn)后勤工作作風(fēng),必須先了解并熟悉各項(xiàng)相關(guān)的政策和規(guī)定。只有通過(guò)明確政策要求,才能尋找問(wèn)題所在,并提出相應(yīng)的解決方案。例如,我們學(xué)習(xí)了《后勤工作手冊(cè)》,明確了各項(xiàng)工作流程和標(biāo)準(zhǔn),從而在日常工作中更加規(guī)范地處理各類(lèi)事務(wù)。通過(guò)了解政策和規(guī)定,我們能夠確保后勤工作的合規(guī)性,提高工作的準(zhǔn)確性和可靠性。
其次,提高服務(wù)質(zhì)量是改進(jìn)后勤工作作風(fēng)的核心。在培訓(xùn)中,我們意識(shí)到滿(mǎn)足用戶(hù)需求是后勤工作的核心任務(wù)。為了提高服務(wù)質(zhì)量,我們要善于傾聽(tīng)并合理回應(yīng)用戶(hù)的需求和意見(jiàn)。培訓(xùn)中,我們進(jìn)行了角色扮演的活動(dòng),模擬了用戶(hù)和后勤工作人員之間的交流,以此培養(yǎng)我們與用戶(hù)有效溝通的能力。通過(guò)培訓(xùn),我明白了用戶(hù)需求及時(shí)滿(mǎn)足的重要性,學(xué)會(huì)了站在用戶(hù)的角度思考問(wèn)題,通過(guò)提供主動(dòng)、周到、細(xì)致的服務(wù)來(lái)提高用戶(hù)的滿(mǎn)意度。
此外,提高工作效率和創(chuàng)新能力是改進(jìn)后勤工作作風(fēng)的重要手段。在培訓(xùn)中,我們認(rèn)識(shí)到要想提高工作效率,必須善于創(chuàng)新。通過(guò)了解現(xiàn)代化辦公設(shè)備和軟件,我們能夠合理使用現(xiàn)有的技術(shù)手段來(lái)提高工作效率。例如,我們學(xué)習(xí)了一款用于文件管理和辦公流程優(yōu)化的軟件,通過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我找到了很多提高工作效率的方法,減少了冗余工作和時(shí)間浪費(fèi)。另外,我們還參加了一些創(chuàng)新思維的訓(xùn)練,幫助我們更好地發(fā)揮創(chuàng)造力,將新穎的想法應(yīng)用到后勤工作中,以提高工作效率和工作質(zhì)量。
最后,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神也是改進(jìn)后勤工作作風(fēng)的重要內(nèi)容。在培訓(xùn)中,我們通過(guò)小組活動(dòng)共同討論、合作解決了一些實(shí)際案例,加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作的意識(shí)。在這個(gè)過(guò)程中,我認(rèn)識(shí)到后勤工作是一個(gè)系統(tǒng)工程,需要不同部門(mén)和個(gè)人之間的緊密合作。培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神可以提高工作效率,加強(qiáng)工作成果的整體質(zhì)量。而且,良好的團(tuán)隊(duì)合作還可以激發(fā)各成員的工作熱情和創(chuàng)新潛力,實(shí)現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。
通過(guò)這次關(guān)于改進(jìn)后勤工作作風(fēng)的培訓(xùn),我深刻認(rèn)識(shí)到了后勤工作作風(fēng)的重要性,并從中汲取了許多有關(guān)改進(jìn)后勤工作作風(fēng)的心得體會(huì)。我認(rèn)識(shí)到了了解政策和規(guī)定、提高服務(wù)質(zhì)量、提高工作效率和創(chuàng)新能力以及培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神的重要性。我相信,只要我們每個(gè)人都能夠加強(qiáng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),并積極改進(jìn)自身的工作作風(fēng),后勤工作一定能夠更好地為組織的發(fā)展和用戶(hù)的需求服務(wù)。
后勤工作心得篇十五
學(xué)校后勤工作總結(jié)?,F(xiàn)將一學(xué)期以來(lái)的工作總結(jié)如下:
一、學(xué)生食堂改革。
1、期初通過(guò)召開(kāi)住宿生家長(zhǎng)會(huì),解決了住宿生配餐制問(wèn)題。
2、與雇用人員簽定協(xié)議書(shū),進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)生食堂、單身教工食堂的管理。
3、與“日輝包子店”簽定了協(xié)議書(shū),解決了學(xué)生早餐問(wèn)題。
4、擬定了生管職責(zé),與生管人員對(duì)住宿生伙食開(kāi)支情況進(jìn)行階段性小結(jié)。合理安排學(xué)生配餐。
二、學(xué)校環(huán)境改善。
1、安排人員清除校園雜草、修剪花木。
2、安排人員對(duì)校園垃圾進(jìn)行了不定時(shí)的清除與焚燒。
三、辦公用品及財(cái)產(chǎn)添置。
1、為“三支一扶”教師添置了生活必需品。
2、添置了學(xué)生食堂窗簾和辦公室窗簾。
3、為辦公室添置辦公桌7張,辦公電腦5臺(tái),打印機(jī)3臺(tái)。
四、工程改造,科室搬遷。
1、完成一樓辦公室改造、學(xué)生食堂鍋灶、煙囪改造。
2、完成了教師辦公室、資料室的搬遷。
3、成功合理轉(zhuǎn)移旗桿,
4、對(duì)一樓辦公室、體育室窗戶(hù)安全進(jìn)行鋼筋加固。
5、建設(shè)垃圾池2個(gè),改造單身澡房1間。新建門(mén)衛(wèi)廚房1間。
6、制作德育宣傳欄1個(gè)。
1、下校了解農(nóng)遠(yuǎn)工程使用情況并對(duì)部分設(shè)備進(jìn)行了維修。
2、協(xié)調(diào)水、電、廣電、電信等有關(guān)部門(mén)關(guān)系,聯(lián)系督促技術(shù)人員對(duì)學(xué)生食堂電冰箱、保鮮柜、辦公室辦公電腦及網(wǎng)絡(luò)、教學(xué)樓電路、窗戶(hù)玻璃、門(mén)衛(wèi)電路、監(jiān)控?cái)z像頭、投影機(jī)等硬件設(shè)施的維修。
3、組織師生對(duì)操場(chǎng)活動(dòng)的石頭進(jìn)行了初步的整平,努力排除安全隱患。
4、組織了教師對(duì)各樓層的樓梯進(jìn)行油膝劃線(xiàn)。
5、組織人員對(duì)全校自來(lái)水因冰裂損壞進(jìn)行不定時(shí)的修護(hù),確保校園廣大師生日常用水得到供應(yīng)。
6、重新布置小會(huì)議室,學(xué)校榮譽(yù)牌匾上墻。定釘各處室牌、班牌。
7、組織人員對(duì)辦公室一樓走道邊及教室玻璃進(jìn)行更換和修補(bǔ)。
8、聯(lián)系人員對(duì)學(xué)校門(mén)前路段路肩和學(xué)校水泥場(chǎng)地邊進(jìn)行泥土填補(bǔ),為春季綠化做準(zhǔn)備。
9、組織人員對(duì)上期因突發(fā)水災(zāi)放假造成的未歸還圖書(shū)、免費(fèi)循環(huán)使用教科書(shū)的回收。
10、組織人員對(duì)多媒體教室部少損壞的座椅進(jìn)行修理和調(diào)整。
11、組織人員對(duì)對(duì)單元試卷、學(xué)習(xí)資料等材料的發(fā)放。
12、組織安排后勤人員做好其它保障服務(wù)工作,確保了學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)、教代會(huì)、學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)、教研開(kāi)放周、慶元旦、期末會(huì)考等系列活動(dòng)的順利舉行。
13、對(duì)學(xué)校各處室財(cái)產(chǎn)進(jìn)行了登記造冊(cè)和外流財(cái)產(chǎn)的回收,進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)校財(cái)產(chǎn)的管理與合理使用。
1、組織“人普”編碼員及部分教師完成了上級(jí)下達(dá)的對(duì)全鎮(zhèn)7305戶(hù)、30252人口的“人普編碼任務(wù)。
2、組織教師完成了對(duì)全鎮(zhèn)最后一批“文盲”的測(cè)試材料及成績(jī)登記造冊(cè)材料的收集、歸檔。
3、組織學(xué)生參加縣運(yùn)動(dòng)會(huì)。
七、存在問(wèn)題。
1、學(xué)校水、電浪費(fèi)現(xiàn)象較為嚴(yán)重。
2、免費(fèi)循環(huán)使用教材回收率不夠。
后勤工作千頭萬(wàn)緒,很多工作都要有超前的服務(wù)意識(shí),作為后勤管理人員,我們只能以“勤快、勤儉、務(wù)實(shí)”的工作作風(fēng),通過(guò)有效的后勤管理,以最小的投入、最低的物質(zhì)消耗,取得最大的效益,實(shí)現(xiàn)后勤管理中“人盡其才,財(cái)盡其力,物盡其用”,最終促成學(xué)校后勤管理的規(guī)范化,形成___的后勤管理模式。
后勤工作心得篇十六
后勤工作是一項(xiàng)重要而綜合的工作,承擔(dān)著保障正常運(yùn)轉(zhuǎn)和提供支持服務(wù)的責(zé)任。為了提高后勤工作人員的綜合素質(zhì)和能力,我們參加了一次后勤工作培訓(xùn)。通過(guò)培訓(xùn),我收獲了許多寶貴的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),并深刻體會(huì)到后勤工作的重要性。以下是我對(duì)這次培訓(xùn)的心得體會(huì)和總結(jié)。
首先,培訓(xùn)中的課程內(nèi)容非常豐富有趣。其中,最令我印象深刻的是關(guān)于危機(jī)管理和應(yīng)急處理的課程。這堂課通過(guò)具體案例分析和模擬演練,讓我們深入了解到在突發(fā)事件發(fā)生時(shí),后勤工作人員應(yīng)該如何迅速反應(yīng)和應(yīng)對(duì)。在課堂上,我們學(xué)習(xí)了如何制定應(yīng)急預(yù)案、如何進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)、以及及時(shí)獲取信息的重要性。這些知識(shí)和技能對(duì)于提高我們?cè)诰o急情況下的應(yīng)變能力至關(guān)重要。
其次,培訓(xùn)還強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。作為后勤工作人員,我們往往需要與其他部門(mén)和團(tuán)隊(duì)密切合作,才能順利完成任務(wù)。因此,培訓(xùn)中組織的團(tuán)隊(duì)合作訓(xùn)練對(duì)我們起到了很大的幫助。通過(guò)分組合作解決問(wèn)題的實(shí)踐,我們體驗(yàn)到了團(tuán)隊(duì)合作的力量,學(xué)習(xí)到了如何相互信任、共同努力、有效溝通和協(xié)調(diào)工作。這些技能和能力不僅在后勤工作中是必須的,也對(duì)于我們個(gè)人的職業(yè)發(fā)展具有重要意義。
此外,培訓(xùn)還注重了細(xì)節(jié)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培養(yǎng)。在后勤工作中,一些看似不起眼的細(xì)節(jié)往往決定了工作的成敗。培訓(xùn)中,我們接受了關(guān)于后勤管理、物資采購(gòu)和倉(cāng)儲(chǔ)管理等專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)。通過(guò)學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),我們能夠更好地理解和熟悉后勤工作的流程和規(guī)范,提高工作的效率和質(zhì)量。同時(shí),培訓(xùn)也強(qiáng)調(diào)了細(xì)節(jié)的重要性,如對(duì)工作中的文件和記錄進(jìn)行及時(shí)歸檔和整理,確保信息的準(zhǔn)確性和方便查閱。
最后,培訓(xùn)還向我們傳遞了一種良好的職業(yè)道德和工作態(tài)度。作為后勤工作人員,我們不僅要具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,還要具備正確的價(jià)值觀(guān)和職業(yè)道德。培訓(xùn)中,我們被教導(dǎo)要始終以客戶(hù)為中心,嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和工作紀(jì)律,保持積極的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)精神。這些原則和要求為我們提供了明確的行為準(zhǔn)則,引導(dǎo)我們做出正確的抉擇和判斷。
總的來(lái)說(shuō),這次后勤工作培訓(xùn)為我們提供了一個(gè)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。通過(guò)培訓(xùn),我不僅學(xué)到了專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,還收獲了珍貴的心得體會(huì)。我深刻認(rèn)識(shí)到后勤工作的重要性和復(fù)雜性,明白了合作與團(tuán)隊(duì)精神的價(jià)值,也樹(shù)立了正確的職業(yè)態(tài)度和工作標(biāo)準(zhǔn)。我相信,這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和收獲將對(duì)我的職業(yè)發(fā)展和工作質(zhì)量產(chǎn)生積極的影響。希望未來(lái)還能有更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì),讓我不斷提升自己,為后勤工作做出更大的貢獻(xiàn)。
后勤工作心得篇十七
20__年,公司后勤部門(mén)在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞“用心做事,追求卓越”的企業(yè)文化理念,對(duì)內(nèi)完成完善管理運(yùn)行,對(duì)外提升服務(wù)質(zhì)量,通過(guò)抓轉(zhuǎn)變、促服務(wù),抓管理、促效益,推進(jìn)后勤管理水平與服務(wù)質(zhì)量的不斷提高。
一、工作主要表現(xiàn)。
1、狠抓觀(guān)念轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。河南煤化成立已兩年有余,在大集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)和焦煤公司的精心指導(dǎo)下,新東公司后勤干部職工進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀(guān)念、提高意識(shí),熱愛(ài)大集團(tuán),服務(wù)三產(chǎn)項(xiàng)目,工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,用心做事、追求卓越的良好風(fēng)氣已經(jīng)形成。我們把職責(zé)定位為“服務(wù)”,以服務(wù)為宗旨,謀劃和開(kāi)展好各項(xiàng)工作。我們抓住管理根本,明確創(chuàng)新方向,堅(jiān)持務(wù)實(shí)作風(fēng),變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),不斷提高服務(wù)能力和水平。
2、餐廳努力克服困難,提高員工就餐滿(mǎn)意度。餐廳工作一直是后勤中難點(diǎn)之一,尤其是20__年來(lái),物價(jià)上漲迅猛,給餐廳的經(jīng)營(yíng)造成了很大的困難。員工餐廳針對(duì)物價(jià)居高不下的實(shí)際情況,采取挖潛降耗,統(tǒng)一采購(gòu)等措施,保證了飯菜在份量和質(zhì)量的穩(wěn)定,克服了物價(jià)上漲帶來(lái)的諸多困難。餐廳還多渠道收集員工對(duì)于就餐滿(mǎn)意度的信息,根據(jù)員工滿(mǎn)意情況適時(shí)調(diào)整菜品,盡可能確保餐品符合大多數(shù)員工的口味。同時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《食品安全法》,加強(qiáng)內(nèi)部管理,辦理上崗證、健康證,完善衛(wèi)生制度、操作制度,加強(qiáng)餐具的消毒和食堂的衛(wèi)生,確保員工飲食衛(wèi)生安全。
3、加強(qiáng)安全檢查,及時(shí)消除安全隱患?!鞍踩菃T工公寓的重中之重”,員工公寓在工作中始終把安全放在第一位,每天在公寓樓內(nèi)巡視,嚴(yán)查員工使用大功率電器、出門(mén)不關(guān)停用電器等行為;同時(shí)加強(qiáng)出入宿舍的安全管理工作,對(duì)來(lái)訪(fǎng)人員進(jìn)行登記,每晚11時(shí)查房,對(duì)留宿人員進(jìn)行登記,保證了公寓的運(yùn)行安全。平時(shí)管理人員進(jìn)入宿舍和員工談心、交流,隨時(shí)隨地掌握員工思想動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并予以解決。
4.做好日常環(huán)境保潔、優(yōu)化員工工作生活環(huán)境。今年,后勤部門(mén)多次對(duì)公司后廣場(chǎng)的裸露地面進(jìn)行平整,目前后廣場(chǎng)的地面硬化工程正在穩(wěn)步實(shí)施當(dāng)中。平日,物業(yè)中心做好公司大院的日常清潔及綠化工作,加強(qiáng)綠化養(yǎng)護(hù),嚴(yán)格控制病蟲(chóng)害的滋生,粉砌道路路邊石、修補(bǔ)花崗巖磚等零星土建工作200余處,清除花池及死角雜物,及時(shí)對(duì)枯死的樹(shù)木進(jìn)行移裁、補(bǔ)種,在本年的省市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位復(fù)查工作中得到了相關(guān)部門(mén)的好評(píng)。物業(yè)中心服務(wù)熱情周到,建立巡視機(jī)制和24小時(shí)值班制度,保質(zhì)保量完成各種維修及改造工作。維修路燈、花燈30余盞;更換損壞的路燈地埋電纜60米。
二、存在的問(wèn)題。
后勤部門(mén)在20__年工作中基本已完成了后勤保障的任務(wù),履行了相應(yīng)職能,通過(guò)努力部分內(nèi)部管理工作得到加強(qiáng)和提升,但工作中暴露出的問(wèn)題和不足仍不可忽視,也需要今后工作中進(jìn)一步加以完善和改進(jìn)。
1、工作落實(shí)不徹底,導(dǎo)致工作出現(xiàn)紕漏。表現(xiàn)在工作上跟進(jìn)仍然不夠,員工接受工作和領(lǐng)導(dǎo)安排工作不清晰,偶爾會(huì)出現(xiàn)工作要求雖然傳達(dá)下去了,但在抽查過(guò)程中仍然能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。
2、日常管理制度形成后,貫徹不夠徹底。員工工作落實(shí)還依賴(lài)上級(jí)的檢查和監(jiān)督,導(dǎo)致不應(yīng)出現(xiàn)的問(wèn)題出現(xiàn)。
三、20__年工作重點(diǎn)。
1、繼續(xù)深化“環(huán)境就是生產(chǎn)力”的執(zhí)行。加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生治理,做到管掃結(jié)合,以管為主,不斷促進(jìn)環(huán)境工作穩(wěn)步提高,同時(shí)圍繞人性化服務(wù)提升理念,以高境界定位、高標(biāo)準(zhǔn)要求,在執(zhí)行細(xì)節(jié)和流程上不斷提高。
2、加強(qiáng)人性化服務(wù)管理理念。在廣大干部職工中牢固樹(shù)立“以人為本、科學(xué)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、保障有力”的理念,實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確調(diào)動(dòng)、迅速行動(dòng),有電必接、接電必應(yīng)的快速反應(yīng)體系,加強(qiáng)電工崗位人員的素質(zhì)培訓(xùn),提升隊(duì)伍的整體素質(zhì),做到嚴(yán)管理、細(xì)落實(shí)使人性化服務(wù)貫穿到每個(gè)三產(chǎn)項(xiàng)目用戶(hù)。
3、加強(qiáng)員工思想教育工作。定期組織員工學(xué)習(xí)煤化集團(tuán)相關(guān)管理理念、崗位職責(zé)及有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),注重與準(zhǔn)軍事化、精細(xì)化管理知識(shí)相結(jié)合,力爭(zhēng)每名員工做到應(yīng)知應(yīng)會(huì),不斷提高員工思想意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量。
4、加強(qiáng)節(jié)能工作。認(rèn)真貫徹節(jié)能工作的文件精神,對(duì)當(dāng)前后勤部門(mén)特別物管中心節(jié)電、節(jié)水、節(jié)汽、節(jié)約辦公用品等拿出具體措施,認(rèn)真組織實(shí)施,形成“人人節(jié)約、時(shí)時(shí)節(jié)約、事事節(jié)約”的良好氛圍。
5、加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)。在今后的工作中要加強(qiáng)員工安全培訓(xùn),不斷完善安全管理體系,確保完成安全工作目標(biāo)。